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后期产假申请书汇总10篇

后期产假申请书

格式:DOC上传日期:2024-07-18

后期产假申请书汇总10篇

2024-07-18 11:24:18

【#实用文# #后期产假申请书汇总10篇#】在法律不断完善的社会中,需要使用申请的场合越来越多,申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。来参考自己需要的申请书吧!以下是小编整理的产假申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

后期产假申请书 篇1

尊敬的公司领导:

本人已近临产(预产期20xx年x月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从20xx年x月x日至x月x日)。

恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致!

申请人:xxX

日期:20xx年X月xx日

后期产假申请书 篇2

尊敬的公司领导

由于本人怀孕并临近生产(预产期是20____年__月__日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《____市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天(自20____年__月__日至20____年__月__日,共计____天)。休假期间本人工作由____代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:__________。特此请假,恳望批准!

此致

敬礼!

申请人:____

20____年__月__日

后期产假申请书 篇3

尊敬的领导:

本人由于有孕在身,预产期__月__日,现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为__个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的`政策,我现特向单位申请__月__日正式休产假,预计从__月__日—__月__日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给______,经过近期的交接工作,______已经完全胜任本岗位的工作了,而且很出色。

特此申请,望领导审批!

申请人:______

____年____月____日

后期产假申请书 篇4

尊敬的公司领导:

因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体虚弱需要回家休息,调养身体,特向领导办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从x月x日——x月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xx,经过近期的交接工作,xx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批!

申请人:xxx

xx年x月x日

后期产假申请书 篇5

尊敬的.领导:

本人于____年____月____日的预产期,经医生建议,定于_____年____月____日提前待产,特从___年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!此致敬礼申请人:20xx年xx月xx日无员工请假注意事项:一、假期种类:事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假、法定节日、周休息日。

二、请假制度:1、员工请事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假应提前1天由本人提出书面申请;假期2天以上5天以下应提前3天请假;6天以上应提前10天请假。

续假必须得到总经理批准,并及时补请假单,请假超过15天的,续假期不得超过5天。

若遇特殊情况应先口头请假,经获准后可予事后主动补办请假手续,否则以旷工处;未办手续擅离岗位,或假期届满仍未销假、续假者,均以旷工论处。

2、请假时应办理好工作交接,不得因请假延误工作。

3、假期满应准时到岗复工,上班时间请假或销假必须在第一时间打卡记录,并到办公室办理销假手续,办公室人员不在时,可暂由部门经理或总经理办理,并在办公室人员在岗时上交销假手续,否则以旷工处。

申请XXX

____年____月____日

后期产假申请书 篇6

尊敬公司领导:

由于本人预产期(xx月xx日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从_月_日开始休产假。根据公司规定,产假为xx天,预计将于xx月xx日恢复上班,望领导批准!

xxx

xx年xx月xx日

后期产假申请书 篇7

尊敬的

领导:

本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。此致!

申请人:XXX

时间:XXXX年XX月XX日

后期产假申请书 篇8

尊敬的领导

因本人已近临产(预产期__月__日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾,鉴于我目前身体状况,难以坚持正常工作,根据国家相关规定,特请求休产假个月(从____年__月__日至__月__日)。特此申请,恳请领导给予批准。

特此

敬礼!

申请人:___

___年__月__日

后期产假申请书 篇9

尊敬的公司领导:

由于本人怀孕并临近生产(预产期是x年x月x日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《__市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自x年x月x日至x年x月x日,共计120天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133xxxxxxxx。

特此请假,恳望批准!

此致

敬礼

申请人:

后期产假申请书 篇10

尊敬的公司领导:

本人已近临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

申请人:xxx

xx年x月x日

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