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采购经理自我评价

采购经理自我评价

格式:DOC上传日期:2024-06-04

采购经理自我评价

2024-06-04 13:38:01

【#实用文# #采购经理自我评价#】无论是身处学校还是步入社会,我们最不陌生的就是自我评价了,自我评价直接影响学习和参与社会活动的积极性,也影响着与他人的交往关系。如何写自我评价才合适呢?下面是小编帮大家整理的采购经理自我评价,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

采购经理自我评价 篇1

一晃十个月过去了,时间总是在无声无息中流逝。真的很感谢公司给我提供了一个与公司共同成长的机会以及对我的信任跟栽培。

在这段时间里,我最感激的人是我的科长。因为他的耐心指导跟关心体谅,使我没有耐心、心浮气躁、粗心大意等性格得到改善,心态上趋于成熟。工作中,他对下属都很严格,对每个都严格把关,科长负责的采购任务就已经很繁重了,对下属负责的任务也不会有半点怠慢,就连我想也没想过、没想到的小细节都会被他细致、锐利的视角察觉到。生活中,他又像个大哥哥,发现我们心情低落、或者身体不舒服的时候他都会非常细心地关怀。他在我心中早已成为优秀采购工程师的典范。

采购是公司业务的核心之一,是关系到各个事业部门正常生产的重要环节,所以我很感谢领导对我的信任,将我调到如此重要的岗位上,给我为公司全心全意服务的机会,让我从原来对采购的一无所知到认识了更多的人和事,接触到更多新鲜的事物,学到了很多新的知识,增长了更多见识。

在科长细心教导和公司各位领导的关心支持下,通过十个月的采购工作,使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有过的经验,同时也明白了采购和优秀采购之间的差别。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上,从提供最佳价值的供应商,坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,以及其他与自己有生意来往的对象;努力提高自己在采购工作的作业流程上得知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等,这些我已经基本掌握,但仍需继续完善。

每份采购申请单,我都会先问清楚申请者所需的详细规格型号以及申请的理由、申请的数量为什么是这些;然后大致统计出各个事业部门的消耗品更换的周期,如有特殊的`情况,需在每月物料请购计划之上还有申请一部分,就会要求申请者写份书面的请购理由,并要求所属部门领导签字,交到采购部。

采购的过程,我会考虑到价格因素,尽自己最大的力量最大限度的节约成本,做到货比五家。在不断的碰壁、反思、总结、努力的过程中琢磨出了适合自己的,与供应商沟通、询价、砍价等各个环节的操作,明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。

最后,我希望在即将迎来的新一年里,在科长的领导下更加完善自己、不断突破自己,为实现公司利益最大化献出自己的一份力量。

采购经理自我评价 篇2

姓名:

目前所在:佛山

年 龄:38

户口所在:佛山

国 籍:中国

婚姻状况:已婚

民 族:汉族

培训认证: 未参加

身 高:168 cm

诚信徽章:未申请

体 重:140 kg

人才测评:未测评

我的特长:

求职意向

人才类型:普通求职

应聘职位:采购经理:采购管理

工作年限:10

职 称:中级

求职类型:全职

可到职日期:随时

月薪要求:3500-5000

希望工作地区:佛山,广州,

工作经历

南海雄奇音响器材有限公司

起止年月:

公司性质:民营企业

所属行业:通信/电信/网络设备

担任职位:采购部经理

工作描述:任职采购经理期间。主要从事供应商开发和管理、订单审核、成本的控制。监控采购人员的作业进度,分析所采购材料的成本结构,供应商物料供应制造能力的掌控。协调采购部与其他部之间的合作。并负责主要原材料与物料采购工作。是公司核心小组成员之一。

离职原因:辞职

志愿者经历

教育背景

毕业院校:中山大学(函受)最高学历:大专 获得学位: 毕业日期:200907专 业 一:行政管理专 业 二:起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号200510200512企业精英俱乐部采购问题解决和成本降低ok0987200608200709中国华制机构成本压缩.工厂淘金ok0667

语言能力

外语:其他 较差粤语水平:精通其它外语能力:国语水平:良好

工作能力及其他专长

一 20xx年12月13日参与经典管理培训课程《跟单员工作技能提升与策略强化训练》(以订单为依据,跟踪、督促、落实。)

二 20xx年12月1718日参与美国采购管理协会、美国认证协会、全球谈判协会CPP、CPPM高级培训师汤晓华老师的课程《采购问题解决与成本降低》

三 20xx年4月12日代表参与在深圳举行的《液晶显示器光学分析》研讨会。

四 20xx年9月8日在顺德参与《成本压缩 工厂沟金》课程培训(通过对运营中的.浪费的节约和效率的提高。系统化地进行成本的压缩)

我的专长

从事采购行业以来,精于产品结构类与电子类物料采购.了解采购市场,可根据原材料价格估算物料的采购成本.有电子、五金、塑料、线材的采购经验。

1对采购谈判,合同的管理、供应商管理、供应链分析等方面全盘运作经验。

2熟练运作ISO管理体系

3熟练运作对供应商的管理和评审,了解物料的市场供求变化及价格趋势,对相关采购单价进行成本分析及控制。

4良好的沟通技巧及谈判能力。协调采购部与其他部之间的合作。

5能熟练处理采购异常问题

自我评价

本人为人忠诚老实,工作刻苦耐劳,认真负责具备高度的责任心。诚信的工作作风。优秀沟通能力。有较强的分析和解决问题的能力。具有团队合作精神、勇于承担,认真工作、学习是我成长的唯一途径。

在工作过程中积累了十四年的采购经验,十多年的采购管理经验,对库存物料的控制,生产流程和财务运作较熟悉。同时对电子、五金、塑料、线材等原材料市场动向及其质量控制、成本结构掌控。有效地降低成本,从而使产品更具竞争力。同时深入了解ISO质量和环保体系运作和管理。希望贵司给予机会,本人一定能做好本职工作。谢谢!

采购经理自我评价 篇3

本人性格开朗和人处事融洽,对待工作善始善终,时间观念强,并能在成功和失败中完善积累自己。具有良好的沟通能力和团队合作精神,爱好广泛,学习意识及能力强。

工作认真负责。善于创新。敢于迎接挑战。敢于承担责任。采购人员求职简历中的自我评价采购人员求职简历中的自我评价。有较强的.精力投入工作;富有工作激情。乐业敬业;强调团队合作精神;专业知识扎实,接受新事物能力较强;善于分析和思考问题,具有较强的组织协调能力;思想上积极要求上进,团结同事,能吃苦耐劳,为人诚恳认真,工作上有较强的组织管理和动手能力,集体观念强,具有团队协作精神。

本人有一年采购文职工作经验,熟悉业务跟单流程,工作积极、认真、负责、做事干脆利落、服从管理,有很好的适应和抗压能力。希望为公司的发展贡献自己的一份力量,并在这个过程中不断地提升自己的能力,使自己可以分担更多、更大的责任。

做人做事较严谨,有很强的上进心。大量的实践见证和完善了所学的知识,积极地参加各种集体的活动,营造良好的人际关系,培养对事对人一诺千金的秉性、强烈的责任感和较强的组织协调能力。长期的社会实践让我能坦然地面对失败与挫折,长期在外的生活让我更加独立与坚强,遇事能沉着冷静、坚韧不拔。

采购经理自我评价 篇4

时光荏苒,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。在部门领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,对待工作精益求精,较为圆满的完成了自己所承担的各项工作任务,在工作上取得了一定成果。以下是我的个人工作总结。

一、有条不紊的做好厂内日常性采购

根据厂内生产年度生产计划、季度生产计划及月度计划陆续开展采购计划的制定。执行采购计划时依据库房现存量、生产计划及供应商供货周期拟定好采购物料计划安排。采购计划做好后发给相应供应商双方盖章生效合同生成,双方需严格按照采购合同执行采购计划。定期跟踪供应商生产进度,掌握重要物料到货时间安排,平时根据库存情况及生产任务的调整及时安排好供应商优先生产所需物资更好地做好跟催工作。

认真仔细核对来厂物料的规格型号数量,打印相应到货单交由质监部门检验,经检验合格入库,不合格物品整齐有序码放到不合格品库。生产过程中出现的产品质量问题及不合格品及时与供应商协调解决维修及退换货处理。定期与供应商做好对账工作,产品规格型号、数量、价格及结账情况都应一一查看,严禁出现错账漏帐和重复付账的情况。

二、积极做好厂内各部门临时性采购

各部门领导批示的请购单,按照请购单根据所请购产品的规格型号进行网络供应商筛选或直接出车去市场筛选购买。购买前做好充足的询价比价及产品质量、交货周期和服务配合度对比,经过缜密筛查选择物美价廉的优良供应商,采购商品回厂后需质检的产品交由质监部门进行检验,合格后请购人员方可领取使用。

三、工作中存在的不足

物料出现不合格品时偶尔出现未能及时放入不合格品库区,时间久了容易出现找不到相应批次的退货物品,直接影响对账情况。

今年是充实的一年,也是收获的一年。通过一年的学习工作,我在采购工作中,学习到了丰富的采购经验。同时我也在努力的提高自己的知识和经验。我深知一个公司的发展离不开每一个同事的努力,新的一年我们要为公司的发展多做贡献。同时希望公司的发展越来越好。

采购经理自我评价 篇5

本人在大型企业工作多年,煅炼出一个意识性强,反应快,有独见解,工作上手快;对工作负责,敢干承担责任的自我。从而具备有较强的综合管理能力,较好的文笔水平。凭着自己一如既往兢兢业业的工作精神,以己思人,能带出一个活力的团队去出色完成任务。经过不断的磨练和深造,拥有丰富的工作经验和良好的协调能力,同时拥有敏锐的市场触觉和数据分析力,以诚实、开朗、谦逊的性格营造出良好的合作氛围。

本人踏进社会以来主要做销售、采购和管理工作,对市场销售有较浓厚的经验和工作热忱,对市场拓展有较好的思路,凭着坚强的信念和娴熟的沟通技巧,总能收到满意的业绩。本人思维清晰敏捷,语言表达力强,曾是某公司的兼职讲师,对人员的培养有其自我的独到方法,曾在我所带团队提升的人员现已成为公司重要岗位人员,这也是我骄傲之处。在采购方面抓好质量体系,以公司需求为向导,严抓供应链的管理,能制订标书,组织投标会,以较好的谈判技巧、以长期合作形成互赢的心态签署合同。本人还对营销学4P、4C、4R等营销管理模式较为熟悉。

采购经理自我评价 篇6

一、基本工作思路:

自采购部成立以来,采购部的工作思路就特别明朗。采购部的一切工作都是围绕服务于一线部门展开的。我们始终以酒店的整体利益为重,牢固树立酒店声誉和形象至上,一线经营部门第一的观念,不断强化服务意识,改善工作作风,努力营造和谐融洽的经营氛围。对内和谐共处,对外友好协作,争取获得酒店内部和社会供货商对采购工作的广泛支持与信赖。现在,社会上对阳光万豪酒店采购工作的口碑很好,这不仅是采购部努力付出的成果,更是我们阳光万豪酒店的荣誉。

二、基本做法:

(一)摆正了位置,端正了心态,始终如一的把酒店的发展大计挂与心间。采购部作为酒店二线部门,始终牢固树立经营一线部门第一的观念,时刻把握采购部三项工作原则:

1、一定要找到得当的采购方法:能批不零;能近不远;就低不高;能做帐期的决不做现金;

2、一定要找到合适的进货渠道:能找到厂家的找厂家;找不到厂家的找总代理;找不到总代理的找经销商或分销商;竭力寻找到有实力、讲信誉的供应商合作;

3、一定要货比三家:同类商品比质量;同等质量比价格;同等价格比合作,全力找到质符价适的所需物资)。竭尽全力去配合、支持一线经营部门的工作。在酒店开业初期,由于采购部对业务不熟悉,业务门路也没有拓开,加之与相关部门的衔接工作严重脱节,采购工作一度出现计划不到位,采购不及时的不良局面。在这种情况下,采购部毫无怨言,从不推诿,而是采取以勤补拙的办法,对本地市场进行了地毯式的排查。为了拓宽采购渠道,我们进行多方咨询,向路人打听,找供货商帮忙,与同行取经,并且把在超市工作的经验应用其中,很快地踩开了业务门路,保证了采购物资及时、准点到位。如今,采购部对业务基本熟悉了,部门之间的沟通、协调工作也较以前好转了,但是扯皮现象还时有发生。面对矛盾,采购部从不计较谁对谁错,总是从大局出发,采取大度包容,正面引导的态度,积极地履行着本部门的职责。采购工作虽然苦了点、累了点,但是能为酒店的品牌建设添加一砖一瓦,我们感到非常地欣慰。

(二)加强业务学习,规范管理制度,努力推行程序化管理模式。我们始终坚信:方法是效率的前提,只有找准良好的工作方法,才能有效地提高工作效率,更好的节省人力、财力和时间。而好的工作方法就得靠平时多加琢磨,不断学习,不断地改进。采购部一直抱着虚心学习的态度,采取边工作,边学习,边进步的方法,努力地提高采购业务水平。在采购管理中,我们不断总结经验,查找资料,将工业企业、商业和酒店的管理方式融于一体应用其中,并且花费了近两个月的时间,在2007年6月底编订出了《采购部工作手册》,以供本部门在日常工作中进行参照。现在,我们虽然对采购业务较为精通了,但是仍然不耻下问,广泛征求一线员工的意见,以求得今后的工作更加完善。我们从不反对任何人提出的任何意见和建议,而是广泛的听取和吸纳,并取其精髓应用到了采购工作中去。在推行管理制度化、工作程序化、职责明确化方面,采购部至始至终在极力地倡导,但该项工作进展的不太如愿,仍然是今后工作努力的重点。

(三)着眼长远,求真务实,努力降低采购成本。采购部作为酒店成本控制的主要关口之一,我们深知肩上担子的重大。尤其是在现在纷繁多变的市场面前,我们一直保持冷静的头脑,清醒地知道什么事可为,什么事不可为,始终把握住在算好小账的同时,一定要算好大帐,从不受小恩小惠的引诱,也不被闲言碎语所左右,而是想酒店所想,一如既往地以酒店的整体利益为重,不断地考察市尝分析市尝研究市尝把握市场,想方设法降低采购成本。

在筛选供货商的过程中,我们运筹再三,慎之又慎。采劝货比三家,价询五家”和与供货商多次谈判的策略,真正的选出有实力,讲诚信的供货商合作。在采购实操中,我们和供货商进行约法三章:一是只照顾生意,但不照顾价格;二是保证所供货物的质量满足酒店经营的需求;三是如果一旦出现质量问题,价格偏高,马上停止合作,另选他家。我们也深知个别供货商的奸猾,现在并不排除有不规供货商将质次价低的商品混入酒店,以次充好,从中渔利。这势必给酒店的经营带来负面影响,损毁酒店的声誉。对此,采购部将联合财务部对此类供货商进行一次清理、整顿,以保持采购工作健康、良性地发展。而对那些讲诚信、有实力的大牌供货商,我们将给予重点扶植。并且从相互之间充分找到利益的平衡点,加强合作,共谋发展,以实现互惠双赢。

在降低采购成本措施方面,我们还实现了源头采购,多次去银川、赴临河对鲅鱼、青虾、梅菜、羊排、羊腿等进行集中采购,既保证了质量,又大大降低了成本。但是对海鲜、干货、特殊原料的采购渠道仍较为单一,成本控制的也不够得力,这方面还需今后继续拓展和加强。

在调整供货商方面,我们也下了狠手,先后对调料供货商、牛肉供货商、印刷品承印商等不良供货商进行了调换,并且大力下调了印刷品的价位,有效地压缩了成本。

在对内协调方面,我们总是与一线部门共同想办法、出对策,尽量压缩非经营性采购支出。在保证不影响酒店经营大局的前提下,采购部一直提倡充分挖掘人力资源的潜能,而减少人力,财力的无谓浪费。要加强人为监管的力度,树立起“节省下来的也是效益”的良好观念。尤其是在工程材料使用方面,一定要加强人为维护和修旧利废的管理力度,从根本上解决问题的症结。合理地进行成本控制。总之,采购部从不好大喜功,也不虚报浮夸,而是脚踏实地的完成着本部门份内的工作,为酒店的健康、良性发展做着应有的贡献。

三、存在的问题

(一)业务技能还不够精湛,仍需继续提高;

(二)对采购成本的核算不是很准确,只是从金额方面概括性的做出了统计,而从采购数量及单位成本方面核算的不够细致;

(三)在采购宏观控制方面存在着漏洞,对采购流程的遵守不是很严密,有跨过采购部采购和报销的现象存在;

(四)对《采购部工作手册》的执行力度不够,也存在一定的难度,希望有关领导能够协调解决;

(五)与个别部门的衔接工作仍有脱节,还需加强磨合;

(六)对于新、奇、特原料的采购渠道单一,仍需继续拓展;

(七)因采购部隶属于财务部,所以采购部没有单独的建立起记账系统,没有形成复式记账的模式,存在财务账目一锅烩的现象。

四、下一步主要改进的方面

(一)继续加强业务学习,努力巩固现有的成果,弥补存在的不足,更好的实现制度化和程序化管理,加大采购成本控制的力度;

(二)继续拓展采购渠道,争取实现更多的源头采购途径,有效地降低进货成本;

(三)和有关领导商议,看能否将采购部与财务部分离开来,实行采购部单独记账和以出库单合算成本的作法,以形成采购部、财务部和使用部门三方复式记账的模式,达到三者之间相互监督、相互制约和精确核算成本的目的。

采购经理自我评价 篇7

一、工作职责

刚刚踏上工作岗位的时候,对于很多业务上的东西都不是很熟练,作为采购部门的负责人,看着空空的货架,我无从下手。理理思路,我决定走向市场,寻找供应商,从第一家供应商到现在建立比较完整的供应商档案,这个过程只有真正的参与到这个工作中来才能体会到其中蕴含的方法和技巧。比如,和供应商谈判,包括谈价格、付款方式、运输条件等,要注意很多的语言技巧。工作中也能很好的运用书本上知识,比如收货时应注意的问题,商品分类问题,库存以及残品的处理等方面。我的具体职责如下:热点栏目:

1、配合总经理管理监督采购部门的所有人员。

2、制定采购计划及执行计划,开发特定商品。

3、与供应商谈判价格,付款方式,交货日期并签定采购合同。

4、商品的退、换货处理及脱销、滞销的处理。

5、选择及开发新的供应商,与供货商建立良好的伙伴关系。

6、新产品的订价,收集价格情报,做好市场调研工作。

7、配合各部门的协调互助工作。

8、了解市场的发展和趋势,以确保商品的样式、品质、价位和内容能针费群体上市。

9、尽可能在各个节日活动时,争取到供货商与厂商的赞助及优惠政策。

二、实习体会:

校企合作办学的优越性

(一)校企合作,实现理论与实践的结合

经过一年的工作,让我深切的感受到了校企合作办学的优越性。打个比方,就算是一个人把书本上的知识倒背如流,也不可能很顺利的完成实践工作中的各项任务要求。同样,如果没有书本基础,一样不可能完成工作,这也许就是理论与实践不可分割的关系。

各种事实表明,一切理论的基础源于实践,实践是检验真理的唯一标准。只有通过实践才能够验证理论的准确性,也正是实践,让同学们了解到自己工作中的不足,以及很多工作中应该注意的问题,这些都充分显示出校企合作的优越性。校企合作也是让学生强化、运用书本知识的最佳途径。学校的这种教学模式,能够让学生亲自参与到每一个工作环节中,真正的体现理论联系实际,理论与实践相结合的特色。

(二)、校企合作,实现“三赢”

“双赢”这个词想必大家都耳熟能详了,但是今天,我要强调的不仅仅是“双赢”,而是“三赢”的理念。

在走向市场的过程中,我接触到很多的企业,也交了很多的朋友。从企业那里,我感受到他们对人才的渴望。随着我国对职业教育的日益重视,支持职业教育发展的各项政策陆续出台。在办学模式上,国家十分倡导走校企合作之路,我校也积极响应国家号召,做好校企合作教学模式。

作为学生,我在教学改革中得到了很多的益处,从整个工作的过程中,我发现了自己的不足,并及时完善,这为我走向工作岗位奠定了坚实的基础;对于学校,学生是主体,学生各方面的素质提高了,学校也真正实现了育人报国的目的。对于我们即将迈入的企业,通过校企合作使培养的人才适应企业、行业、社会的需要,缩短员工和企业的磨合期,降低企业的培训成本和劳动成本,能有力地提升企业的竞争力。所以,我个人认为,校企合作于学生、于学校、于企业是一种“三赢”的策略,具有重要的意义。

(三)、校企合作,学生理想的教学模式

很多同学反映,愿意到企业中去实习,即使是没有薪水。可见学生是十分渴望得到这样的机会的。作为在岗的实习学生,我感谢校方和企业能够提供这样的机会给我们,我觉得自己很幸运。

就我个人而言,作为采购部门的负责人,我不仅仅代表我自己,我更代表着公司的形象,公司的信誉,因此我时刻注意自己的言行举止。我通过开发市场寻找供应商的过程,学到了很多课本上没有的知识,而且对于我个人的心理素质提高、人际关系处理以及语言交际能力都有很大的帮助,而这些素质都是在实际的生活中培养锻炼的,是书本上学不到的。

同时,每一个决策包括与供应商谈判,库存管理等很多相关内容都是要回归课本的,没有理论基础同样很难开展工作。企业为我们提供的实习基地,不仅可以作为我们毕业前的综合实训基地,更重要的是作为经常性的实践教学基地,这是我们有效的提高职业能力的重要条件。因为我和其他实习生一样,我们都能够真正的到工作第一线去,接受企业管理,在实际工作岗位上接受老员工手把手的教,和其他员工同劳动、同生活,在这个过程中我切身体验到严格的纪律、一丝不苟的技术要求,感受劳动的艰辛、协作的价值和成功的快乐,这不仅让我直接了解具体生产岗位的技术要求,提高职业能力,为毕业与就业接轨,上岗即顶岗工作奠定基础,而且对培养我的组织纪律观念、良好的职业道德、认真负责的工作态度,以及艰苦朴素的生活作风、团结协作的团队精神和坚定乐观的生活态度都有极大的帮助。

在这里实习的同学,无一不反应校企合作的办学模式对我们以后走向社会有很大的帮助,是我们走向社会的桥梁。我想我们完全可以代表大多数学生的心声,这种教学模式,正是每一位同学需要的想要的,真正适合职业教育的理想教学模式。

最后,再次感谢为我们提供实习岗位的校方以及企业,感谢各位领导和老师的栽培!我将和我的同事们共同努力,为物流实训基地辉煌的明天加油!

采购经理自我评价 篇8

采购最基本的职责就是保证所购产品的质量,和供应商的售后服务跟得上公司需要的前提下,能购得物美价廉的产品、最有能力体现的就是能把握好采购的度,能做好行情降价和涨价的物料供应、在大起大落的环境中能为公司降低直接原材料成本,搏得自己的产品多占领市场份额的机会,就是优秀的采购、涨价的征兆。

1、本人具有很高的可塑性,积极、热忱,能够很快地进入工作角色当中。思想上进,能够严格要求自己,做事认真、有责任心、有耐心。决定要做的一定把它做好。性格方面,乐观、开朗,有毅力,能吃苦耐劳,有钻研能力,能不断地学习和上进,并能够始终保持一颗平常心,随时跟上行业的发展。适应能力强,喜欢接触新生事物,具有亲和力,遇有不懂的能够虚心请教。

2、从事过跟单业务和采购类职务,熟悉业务跟单之流程及采购流程。

3、能胜任本专业类及跟单业务工作。

采购经理自我评价 篇9

目标职位:采购中心高级经理

姓名:xxx

性别:男/女

年龄:xx岁

现居址:江苏省南京市

电话:135xxxxxxx

邮箱:xxxxxxx@qq.com

教育背景:

20xx.09(即将开始) 复旦大学 MBA

20xx.09-20xx.07 北京交通大学 财务管理专业(本科)

工作经验:

20xx.09-至今 xxx投资(中国)有限公司

简介:先后任职供应链管理部负责人和采购中心高级经理,全面负责公司工程、设备、运维、后勤等各项采购招标工作,并进行采购制度和供应商体系的优化,提升采购效率,规避采购风险,为公司业务发展提供支持。

工作描述:

1.组织建设和团队管理:结合企业实际情况和发展需求,进行组织架构和团队管理的不断优化,提升团队对企业发展的贡献度,其中包括规划组织架构,健全供应链系统的人员和资源配置,增强团队绩效等。

2.供应商体系的建设和完善:建立科学的供应商管理体系,通过完善的数据库和规范的供应链规章制度,提高对供应商资质、服务质量、重要及常备物资价格档案等关键环节的管理水平;

3.风险控制体系的建设和管理:加强对行业动态的把控,用前瞻性眼光分析市场变化,预测内部需求,

4.制定规避措施和应急预案,降低企业风险;

5.合同管理:严格处理合同流程各环节,确保在条款拟订、谈判、签署、执行各阶段中充分维护公司利益,建立采购合同台账制度,科学管理各类合同,监督供应商交货情况,确保合同顺利执行;

6.合规管理:不断强化合规政策和流程,提升合规意识,维护企业形象,保护公司利益;对供应商和采购部门员工的合规培训和考核,制定严格的采购纪律,规范采购道德,对违反合规的采购员工和供应商进行相应的处罚;

20xx.07-20xx.09 xxx太阳能电力有限公司 供应链OEM经理

工作描述:

1.进行市场研究,不断开发和引入优质供应商,提升供应链运行水平;牵头寻找合格的国内外组件外协供应商,评估并导入合格供应商;组织商务合同内部评审和谈判,并跟进合同的签订和执行环节;

2.评估供应商的产品和服务水平,维护互惠共赢的供应商合作关系,通过分析外协供应商产品、服务的成本结构,对供应商控制成本、提高效率提供合理建议,最终降低采购成本;

3.通过与计划部的沟通协作,全面掌握公司主生产计划和外协供应商提供的产能,并制订详细的外协生产和交付计划,及时发现和处理供需矛盾并解决问题;

4.监督和完善外协业务运营流程和外协供应商管理流程,提升供应效率和响应速度;

5.加强团队建设,制定清晰的岗位职责,建立明确的考核标准,指导团队成员持续提高专业度;

20xx.01-20xx.12 任职:集团计划部经理

1.统筹集团旗下所有生产工厂的生产和交付计划,确保集团年度目标成功达成;

2.作为总协调人,跟踪各工厂的生产计划完成状况,与各工厂计划部负责人协商解决生产过程中的问题;

3.优化集团资源的合理配置,监督、统计各工厂的材料库存、需求状况,在各工厂之间进行灵活调配,提高资源利用效率;

4.研究集团层面供应链管理的优化方案,组织各工厂学习交流最佳实践方案;

5.负责团队成员的培训、薪资、绩效考核和职业发展,持续提高团队的'专业水平和稳定性;

20xx.07-20xx.12 工厂计划部经理

1.大学毕业后即加入尚德,在4年时间里,迅速完成了从普通员工,到计划部主管(20xx年)、计划部经理(20xx年)的职业飞跃。

2.对工厂的月度生产计划进行科学计划,并指导生产部门和采购部门进行工作安排,确保完成工厂年度目标;

3.监控生产计划的完成进度,发现异常并协同相关部门予以解决,实现生产有序进行;

4.控制原材料的库存状况,提高库存流转率,降低库存成本;根据MRP计算原材料需求,跟进采购流程,并监督原材料交货状况;

5.监督销售出货计划及订单完成状况,掌握季度目标计划的完成状况,与相关部门沟通,分析问题原因并及时解决;

6.管理团队绩效,设置清晰的团队目标和个人绩效标准,对下属进行必要的培训和指导,进行绩效考核;

个人技能:

1.在信息化管理方面有丰富的经验,熟悉ERP系统,并多次参加SAP项目的实施和升级,包括:20xx年在SAP新工厂实施项目中任负责人,在20xx和20xx年期间以关键用户身份参与了SAP的实施和升级;

2.英语水平良好,能在英文环境下工作,具有一定的国际视野;

自我评价:

1.在新能源领域有多年的工作经历,具备生产运营和供应链管理全流程经验;

2.充分了解光伏行业市场以及行业特点,对光伏行业生产计划管理有深刻的理解;

3.具备较强的分析问题能力和逻辑思考能力,能够迅速识别关键问题并提出解决方案;

4.扎实的团队建设和管理经验,有成熟的团队领导技能,尤其擅长团队绩效管理;

5.有全局观,在流程控制、制度建设、合规管理方面有较强的把控能力;

6.性格沉稳,坚持原则,责任心强,有较强的组织协调能力和团队协作能力。

采购经理自我评价 篇10

热情努力,虽喜安静但也还乐观开朗。做事仔细认真,能吃苦耐劳。三年的大学生活使得一个专注并且多才多艺的年轻人增加了技能,知识和沉稳自信。真诚热情的处事态度让我拥有了更多的知心朋友。有优秀的协调组织能力,善于沟通,能比较好的适应即将到来的社会生活和工作环境。在读期间,为充实和提高自己,利用周末课余时间,进行“人力资源管理”专业的自考本科考试,在大专毕业同时拿到自考本科文凭。

1、具备较强的文字功底,三年半的办公室工作已使自己掌握了办公流程及采购流程;

2、具备较强的执行力,能及时有效地贯彻执行领导决定、公司制度等;

3、具备较强的组织协调能力及实际应变能力;

4、能积极有效地建立沟通渠道,协调内外部关系;

5、能熟练运用office、word系列软件进行现代化办公;

6、具有丰富的健身经验;

7、对市场熟悉,能独立市场采购,并兼司机、具有驾驶B2证。

另外:

1、能够拟定采购计划,按照批准的采购计划按时完成采购任务;

2、能够拟定采购合同及订单、催单,与有关部门联系接取货事宜;

3、按照各部门的请购报告按时完成采购工作;

4、组织有关部门对采购物资进行验货,并办理入库手续;

5、处理采购物资的质量投诉,与供应商联系调货、换货;

6、就供货时间、结账日期、对账等事宜与供应商沟通;

7、开发生产所需辅料新供应商,对其进行评估纳入合格供应商后进行采购;

8、负责完成上级领导交办的其它任务。

采购经理自我评价 篇11

20xx过去半载,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,得到很多收获,临近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结,目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。我对一年的工作进行简要的总结鉴定。

1)熟悉采购的流程,让自己从下单到收料,每个细节都经手,让自己熟悉每个供应商及供货方式。在收料单的录入中,每个物料到料情况都由自己经手,让自己在第一时间了解生产的物料到货情况。下单的传真及确认。让我学了很多东西,能了解自己物料的实际到料情况及存在那些问题,需要注意些什么事项,不明确的地方跟供应商沟通,了解并熟悉此物料,且跟供应商有更进一步的沟通及联系。方便以后的调货事宜。明年一定把这份工作做到更细致,让每次的确认订单做到万无一失,坚持确认再确认,不在发生没有收到订单事宜。负责一些物料的调货事宜,尤其是远程的物料。学会计划自己的物料到货会不会造成满仓,造成很多的库存量,能否影响生产的进度,自己请款资金会不会影响公司的资金流动,明年会把远程物料计划更详细,让自己了解所有物料的进度。明确计划对于生产来说是重要的。有计划的生活及工作才是最好的

2)年底参与单价的录入及整理,真正介入到单价里面,也可以说进入采购的一个大门,才知道自己真的只是学了一点的毛皮,了解在不影响生产进度,能让供应商准时到货并不是好的采购,好的采购是在供应商能准时听自己的调度还得提供最好的服务态度及质量。且要把最好的产品以最低的.价格给自己,那才是真正好的采购。货比三家。通过不同的厂家给出不同的价位,在以理想的价位压自己心中最愿意最好的供应商,得到自己想到的结果。希望以后自己进入这个采购的大门里面。

3)参与ERP的工作录入及整理。最想说的话,这个ERP系统的引入是我们今年最大的帮助了,通过ERP让自己学到每个车种的配置,自己的采购物料的到货情况,仓库的库存,等。让所有的物料都明白化,及精确化。所有物料有依可寻,有据可依。

4)参与盘点工作。让自己在实践中了解所有的零件。了解仓库的库存量。通过盘点工作。了解零件物料在哪方面造成库存。那些为死库存,为何会造成这些库存量。怎么才能消化库存,让仓库成为零库存,让我们的供应商成为我们的仓库。自己对自行车的不了解,有点盲目的调货,对自己所调的物料不能跟踪到底,没有做到位,做事不够细心,考虑不周全。物料跟催不紧,不清楚物料的紧迫性,处理问题没有力度,不够果断。明年努力清楚工作的重要性,努力学习了解自行车的配置及为何要如何配置。单价的计算方式从何得来。用一颗感恩的心面对自己的工作,调整好心态问题。做到采购的适价,适质,适量,适时,适地。希望明年工作能责任到个人,分工明确规定。让自己的物料更了解责任更明确。

20xx年是收获的一年,也是充实的一年,和大家一起工作更是一件很愉快的事。通过本年度的工作和学习,使我在采购上积累了很多知识和经验,并在各个方面上都得到充分的锻炼。身为公司的员工,公司的兴衰与我有着直接的联系。所以我愿意和公司一起向着更高的目标前进为我们的公司奉献一份力量!

采购经理自我评价 篇12

1、负责采购执行及供应商请款相关工作;

2、管理采购合同及供应商文件资料,建立供应商信息资源库;

3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;

4、制作整理各类采购指标的统计报表;

5、定期与财务部门核对采购账目等;

6、独立制作采购单据;

7、熟悉行业质量体系标准,精通采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;

8、与生产部、销售部、财务部、行政部等各部门保持良好沟通,确保采购计划符合公司销售与生产的需要,采购流程符合公司的操作流程;

9、完成领导交办的其他任务。

1、品行端正,纪律性强;

2、责任心强,有较强的抗压能力,心里承受能力强;

3、能够适应长期的加班(固定和不固定的时间);

4、公司财务不对外,定期与财务沟通安排采购部应付账款;

5、较强的沟通协调能力;

6、公司内审外审的资料准备及接待;

7、熟悉采购流程,能够熟练操作ERP系统;

8、部门人员紧缺同时兼任各个岗位的工作。

发展方向:能充分运用自己几年来在企业中所积累的团队组建和丰富的采购经验;希望给录用我的企业创造更多的效益!

熟悉采购基本流程,协助经理跟进采购部的日常行政事务工作以及部分物资的采购工作。负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;负责申请与报支采购费用、电脑作业与档案管理;负责样板的管理。

主要负责阿里巴巴后台操作,通过网络资源寻找客户,回复询盘,日常邮件的处理,或通过展会寻找客户,接待客户来厂参观,安排样板,下达订单。

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