诚信企业怎么申请

【#实用文# #诚信企业怎么申请(精选9篇)#】在社会一步步向前发展的今天，我们可以使用承诺书的机会越来越多，承诺书由标题、启语、正文、结语、署名、日期六部分组成。相信写承诺书是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编精心整理的2022企业诚信情况承诺书（精选9篇），欢迎阅读与收藏。

诚信企业怎么申请 篇1

诚信，自古以来就是中华民族的传统美德。上至管仲?先王贵诚信。诚信者，天下之结也?，下至同仁堂?求珍品，品味虽贵必不敢减物力；讲堂誉，炮制虽繁必不敢省人工?，诚信一直都是人在待人接物时不可或缺的一项重要品质。尤其是对于当前处在转型期的中国，培养人们诚信的道德操守，对于经济、社会的可持续发展、和谐社会的建设都具有重要意义。

但是，在社会发展的过程中，不诚信的行为始终是不可避免的。本组调查采用自编的《关于大学生诚信状况的调查问卷》，内容涉及在校大学生如何看待诚信、学生中考试作弊情况、调查诚信度与受教育程度的关系等方面的主要内容，力图通过该问卷比较客观、全面、科学地了解大学生的诚信状况。本文欲通过问卷调查探讨大学生诚信特点，以及形成的原因和造成的影响。以期引导在校大学生客观、冷静、正确地审视自己的诚信度，树立积极、健康诚信观念，促使大学生树立正确的价值观和人生理念。

我们对大学生诚信的调查活动的步骤如下：

1、确定社会调查主题以及调查中使用的调查方法。

2、查找资料，了解诚信道德的基本内容及意义，有正对性地设计调查问卷。

3、分组分发调查问卷、统计结果、整理分析数据。

4、讨论总结大学生的诚信道德观，分享各自的感想，提出合理建议。

5、拟定写作提纲，撰写本次调查报告。

6、向老师提交调研报告。

诚信，作为我们中华民族的传统美德，它是我们在日常生活中的行为准则。但是近年来受到社会风气、社会环境和就业压力等等各方面因素的影响。以大学为例，从学生方面看，考试作弊，在很多学生眼中根本不是羞耻的事；班干部、学生会干部的选举、奖学金的评选等存在着一定程度的虚假行为。从老师方面看，学术的不诚信也不容忽视，抄袭他人论文的事件屡见不鲜。这些对学校的诚信教育产生了负面的影响，继而影响整个社会。

我们调查组分别进行了资料查询、学生访谈等事前准备工作，保证此次活动的可行性。在这些工作结束后针对性的设计并随机发放调查问卷100份，回收问卷99份，回收率99%。

其中，在调查诚信的重要性时，有99%的大学生认为诚信是十分重要的；但是12.1%的大学生的诚信态度很好；81.5%的大学生基本都能做到诚信；69.4%的同学认为在学校目前诚信状态一般；还有18.2%的同学认为自己学校诚信度差。数据调查从中发现我校大学生的总体诚信还算比较好的，但还是存在一些不足之处。很多学生对论文抄袭、考试作弊等不以为然，60.6%的同学认为可以理解，15.2%的同学认为难以理解，24.2%的同学认为这是品质问题，绝对不可以。

大学生中45.5%的人有过考试作弊的念头而最终实施了，而占54.5%的同学与之相反。通过调查发现超过半数的同学对于考试作弊最直接的目的还是在于通过考试，这足以说明大家会发生考试诚信问题的根本原因还是在于平时的不努力，选择投机的方式达成自己的目的。

对于作业抄袭大学生中只有6.1%的同学是个人完成，81.8%的同学是大部分自己写，少量引用资料，12.1%的学生是大量引用资料或用别人的文章来拼凑。

对于调查诚信度与受教育程度的关系时发现，如图表可知，大部分同学还是认为诚信度与受教育程度是有一定的关系的，但仍有21.2%的同学认为诚信度与受教育程度无关。从中可以看出，部分同学认为教育对诚信的树立作用不大。

我们也针对性地对学校图书馆提供爱心伞的借还做了调查，有78.8%的同学在没带伞的情况下会借用；9.2%的同同学不会借用；还有12%的同学会看情况。关于还伞问题，84.4%的同学会马上还回去，一定还有和我一样需要它的人；15.2%的同学认为宿舍离图书馆太远了，我很忙，等有空再去还。所以同学们对在图书馆提供爱心伞的看法如下图：

为了提高诚信水平，建设美好的和谐社会，我们有以下建议：

1、重视家庭教育：长辈应该多对学生做诚信等基本带的观念的教育，树立德育为先的观念。诚信教育是一个潜移默化的过程，需要家长在生活中正确的引导，形成一个良好的家庭氛围。

2、大学生应该从自身作起，大学生作为祖国的中坚力量，他们的诚信状况将会深深影响整个社会的风气，由调查中可以看出，在校大学生的诚信状况还没达到令人满意的程度，所以我们需要加大大学生诚信教育的力度。比如开展诚信论坛，国学课堂等等活动，让大学生加深对诚信重要性的认识。而作为大学生自己，也要保持自己的诚信，不要被校园和社会上的不良风气所影响，坚持自己，不要被身边的不诚信行为所影响。

3、学校要做好诚信教育，提高学生的道德水平：首先，努力创新诚信教育的方法。搞笑诚信教育一定要跟紧时代步伐，在发挥传统教育方法的基础上，充分发挥现代教育手段优势，多方面、全方位地对大学生进行立体的诚信教育，力求提高哦大学生诚信教育的影响力和覆盖面。其次，将诚信教育与学生生活实际结合起来。在对大学生进行诚信教育的时候，要切实坚持理论与实际相结合的原则，关注大学生的思想，关注大学生的日常生活，讲解决思想问题，开展诚信教育，渗透到处理大学生生活实际问题中去。最后，广泛开展诚信教育活动，在实践中机枪诚信教育。

诚信企业怎么申请 篇2

为加强财务管理，规范财务工作，促进公司经营业务的发展，提高公司经济效益，根据国家有关财务管理法规制度和公司章程的规定，结合公司实际情况，特制定本制度。

一、财务部职责范围

1、财务人员应认真贯彻执行国家有关财政法规及会计制度，确保财务工作的合法性。敬业爱岗，不做有损于公司的事。

2、建立健全公司各种财务管理制度，严格按照财务工作程序执行。

3、采取切实有效的措施保证公司资金和财产的安全，维护公司的合法权益。

4、编制和执行财务预算、财务收支计划，提前预警资金需用状况，确保资金的有效供应。

5、进行成本、费用预测、核算、考核和控制，督促有关部门降低投资、节约费用，提高经济效益。

6、建立健全各种财务帐目，编制财务报表，并利用财务资料进行各种经济活动分析，为公司领导决策提供有效依据。

7、会计档案资料的收集、整理，确保档案资料的完整、安全、有效。

8、加强本部门管理，进行内部培训，提高本部门工作人员素质。

9、完成公司工作程序规定的其他工作，完成领导布置的其他任务。

二、借款审批及标准

1、出差借款：出差人员应先到财务部领取一式两联的“借款单”，详细填写借款日期、资金性质、部门、出差地、出差事由、出差天数及金额，经本部门主管签字后报总经理签批；借款单交会计留存，待借款人归还借款后清款联还本人作为清帐依据。前次借支出差返回时间超过10天无故未报销者，不得再借款。

2、日常费用借款：各部门因办理业务需要借款，到财务部领取借款单，填写好资金性质(支票或现金)、部门、借款事由，所借金额，审批程序同第1条。

3、购置固定资产借款：施工用具、加工设备单价在1000元以上，使用年限在一年以上者，办公设施单价2000元以上者，属固定资产。需填写固定资产申购单、固定资产请款单报总经理审批后，方可由相应部门办理。购置固定资产必须开具正式发票。

4、备用金借款：对于特定部门或岗位实行备用金借款，具体由各部门根据实际情况核定，报总经理批准后执行。所有备用金借款于每年年度终了报帐时归还结清。

5、其他临时借款：如业务费、招待费、周转金等，审批程序同第1条。6、借款出差人员回公司后五天内应按规定到财务部报帐，报帐后所欠金额三天内补齐，对于不办理报销手续且三天内不能补齐所欠款项的，财务部有权从当月工资中扣回。

7、所有借款均遵循前帐不清后帐不借的原则。

8、严格禁止个人借款，特殊情况需由公司部门经理以上级别人员做担保并由总经理批准后方可借支。

三、日常费用报销：

1、公司员工在日常费用支出时，需坚持勤俭节约的原则。

2、日常支出时应尽量取得原始发票，对于不能取得原始发票的情况，需由对方出具收款证明。

3、报销时须由经手人在发票上面签字并简述事由，并经相应领导及总经理签字后到财务部报销；

4、所有日常购用物品均须到库房办理入库手续，报销时发票后面附有经库房管理员签字的入库单，并经各相应领导及总经理签字后到财务部报销；

5、遇报销审批人出差在外，则应由审批人签署指定代理人，交财务部备案，指定代理人可在此期间行使相应的审批权力；或者由财务人员与审批人进行电话联系，先行借款或报销，待审批人回公司后再进行补签。

四、附则

1、所有费用支出实行总经理签批制。

2、本制度自董事(股东)会议通过之日起开始施行。

诚信企业怎么申请 篇3

***属外商独资企业，主要生产旅行箱，旅行包。公司20xx年进入深圳，一直以建立公司守法诚信制度为核心，积极履行企业社会责任，持续提高企业综合竞争力，全面提升公司守法诚信形象。十多年以来公司领导及全体员工养成了守法、诚信、和谐、共进的良好社会形象。 本公司随时都会自我检讨，时刻提醒检点公司行为是否符合政府政策要求。并于20xx年度荣获“工伤预防先进单位”称号。自从获悉政府开展“守法诚信企业”创建活动以来，公司更是积极行动，在公司内部开展严格的自查，自省活动。主要自我审查项目有以下几点：

一，有无非法使用童工的行为

针对此项内容，公司一直是从源头抓起，严把招聘关。凡来厂应试员工，公司招聘人员首先查验身份证件，若发现年龄未满16或者18周岁人员，公司招聘人员会耐心询问其基本情况，婉言拒绝前来应试人员，并温馨劝导回家或继续学习。20xx年9月1日至20xx年8月31日无一童工入厂。

二， 工资及加班工资是否达法定最低标准

20xx年9月1日至20xx年2月28日，最低正班工资8.62元/小时，平时最低加班工资12.93元/小时，休息日最低加班工资17.24 元/小时，法定节假日最低加班工资 25.86元/小时；20xx年3月1日至20xx年8月31日，最低正班工资 9.19 元/小时，平时最低加班工资13.78元/小时，休息日最低加班工资18.38元/小时，法定节假日最低加班工资 27.57元/小时。

三， 有无无故拖欠、克扣员工工资现象

公司每月22日由深圳市农业银行代发工资；每月工资表上传至宝安区劳务工工资监控系统，以便政府随时监督审查。20xx年9月1日至20xx年8月31日无一例无故拖欠、克扣员工工资的现象。

四，劳动合同签订情况

全厂劳动合同签订率是 100% ；全厂员工1286人，已签订劳动合同的1286人。

五， 20xx年9月1日至20xx年8月31日无一例因投诉被劳动监察

部门立案查处的情况。

六， 20xx年9月1日至20xx年8月31无发生重大劳资纠纷。

七， 20xx年9月1日至20xx年8月31无发生集体劳动争议案件。

“守法诚信”是企业的一项神圣而又光荣的职责，也是实现企业自身价值，用心服务于社会的重要体现，是一项艰巨而又漫长的工作。我公司愿意将“守法诚信”工作作为一项神圣使命长期努力抓好，处处起到模范表率作用，争取成为深圳市守法诚信企业楷模。

诚信企业怎么申请 篇4

作为食品经营企业（个体工商户）的业主，本人深知我们所经营食品的质量安全和卫生，直接关系到消费者的身体健康和生命安全。为切实保障人民群众饮食安全，维护消费者的正当权益，本业主郑重承诺如下：

一、自觉遵守国家《食品卫生法》、《消费者权益保护法》、《产品质量法》等相关法律、法规，服从食品安全监督管理，牢固树立安全第一、诚信经营的观念。

二、按照工商行政管理机关食品安全监督管理的要求，建立健全并执行以下管理制度。

（一）进货检查验收制度。采取索证索票的方式，审验食品生产者或供货者必须具备的资格条件。

（二）进货台帐制度。如实记录每种食品进货时间、来源、名称、规格、数量、保质期等内容；从事批发业务的，商品销售发票、凭证要求保存2年以上。

（三）食品质量承诺制度。采取食品质量先行负责方式，落实食品质量承诺责任。

（四）不合格食品下柜退市制度。对自行检查出有质量问题的食品、超过保质期和行政监督机关公布的不合格食品，及时下柜停止销售，或退回供货方或销毁；对已经销出的不合格食品，及时予以追回，并将有关处理情况通报供货商、当地工商所和所在辖区食品安全监管工作站。

三、严把食品质量关，不销售假冒伪劣、过期变质的食品。

四、做好库存食品的防潮、防霉等工作，保持货架、仓库卫生清洁。

五、使用国家规定的计量器具，以法定计量单位作为结算依据，不短斤缺两，销售时不拒绝消费者对计量器具的复核。

六、不发布食品虚假宣传广告，户外广告自觉报经工商部门审批后发布。

七、食品经营企业（店）的业主（法人代表）作为流通环节的'食品安全第一责任人，对经营销售的食品安全负总责。如因经营销售的食品损害消费者权益的，自愿按照《消费者权益保护法》等法律法规的规定，接受处理。

以上承诺请社会各界人士监督。

承诺企业（店）名称：（盖章）

承诺企业（店）业主：

（法定代表人）

营业执照号：

监督单位：（盖章）

卫生许可证号：

监督人：

承诺日期： 年 月 日

诚信企业怎么申请 篇5

为维护市场公平、竞争，营造诚实守信的招投标交易环境，本企业将遵循诚实、信用的原则自愿加入三亚市公共资源交易诚信库（以下简称诚信库），自愿将本单位相关信息予以登记并在三亚市政务中心公共资源交易网对外公布，诚信库发布的相关信息均经我单位确认无误，对此郑重承诺如下：

一、我单位提交并在诚信库发布的相关信息均真实有效，提交的材料无任何伪造、修改、虚假成分，材料所述内容均为本单位真实情况。若违反本承诺一经查实，本单位愿接受公开通报，自愿退出三亚市人民政府政务服务中心正在进行的投标项目，并自动退出诚信库。按照《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国政府采购法》的规定，两年内不进入三亚市人民政府政务服务中心公共资源交易市场。

二、我单位今后将认真、及时维护和更新诚信库中与我单位有关的内容，如未能及时维护和更新，将自愿承担由此造成的一切不良后果。

三、我单位在参加三亚市人民政府政务服务中心项目投标过程中严格遵守各项廉政制度，如有违反自愿按有关规定接受处罚。

四、凡我单位在三亚市人

民政府政务服务中心参加的投标项目，在资格审查阶段所要提交的.资料均在诚信库中

事先予以登记并审核合格，未予以登记和审查合格的均不作为我单位资格审查的依据。

承诺单位（公章）：

法定代表人（签字并盖章）：

诚信企业怎么申请 篇6

为推动企业信用体系建设的健康发展，营造和谐发展、信守合同、公平竞争、规范有序的市场环境，树立企业诚信经营的形象，台湾台科电科技股份有限公司特做出以下诚信承诺：

1.承诺所有水电设备符合国家生产标准，设备生产材料均符合行业标准;

2.承诺坚决抵制假冒伪劣产品的经营销售，始终坚持把握质量，注重服务，科技发展为前提;

3.承诺所有水电产品将以最优惠的价格，最贴心的服务，创造良好的信誉为前提;

4.承诺安装、调试及施工均符合行业标准，协助工地进行质量监督与检查，保证工期如期完成;

5.承诺积极参与本行业的企业信用体系建设，自觉遵守企业信用管理规章制度，共同树立信用自律的道德观念和行业风尚。

xxx

20xx年xx月xx日

诚信企业怎么申请 篇7

为构建诚信经营、公平竞争的市场环境，加强质量诚信体系建设，切实保证产品质量，维护消费者的合法权益，推动建设“质量强国”，本企业向社会郑重承诺：

一、牢固树立“质量第一”的思想，不断增强质量意识和社会责任意识，保证和提高产品质量，落实企业质量主体责任，满足人们群众对高质量产品的期待和需求，增强人民群众的消费信心。

二、严格遵守《产品质量法》、《标准化法》、《计量法》等法律法规，严格执行产品标准，不制假、不售假，杜绝虚假宣传，坚决抵制假冒伪劣、欺诈消费者等失信违法行为，不侵害其他企业合法权益。

三、加强全员、全过程、全方位的质量管理，推行先进质量管理方法，完善计量保证体系、标准化体系和质量保证体系，本篇文章来自资料管理下载。严格原材料，生产过程、产品出厂和储运销售全过程的照顾质量控制。

四、建立质量安全事故主动报告制度，严格落实质量安全责任追究制度，完善产品质量追溯体系，及时解决消费者的质量投诉，自觉履行产品质量召回、“三包”等产品质量责任和义务。

本单位严格履行以上承诺。如有违反，愿意承担相应的法律责任，接受将失信违法行为纳入不良信用记录并向社会公开。

承诺单位（盖章） 法定代表人（签字）：xx

组织机构代码：xx

诚信企业怎么申请 篇8

“人不在贪，有诚则行。”诚信是衡量一个人素质的标尺，只要有诚信，一切就皆有可能。

“人无信而不立。”诚实守信无时无刻不发生在我们的身边。在多数人心目中，诚信是无价的，可有些人却因为五角钱就把诚信给卖了，这笔交易她赚了吗？看，公交车内上演了这一幕：

诚信，衡量着人的身价

清明节这天，乘公交车去扫墓的人特别多，正巧赶上下雨，人们都匆匆忙忙往上挤，但还是很有秩序的自觉投币。这时从前门上来一位穿着时髦的摩登女郎，一脸浓妆，满头黄发，很是富贵相。她径直走到投币箱前，耍出的“绝招”让我们瞠目结舌，不得不“佩服”。空调车本应投两元，只见她娴熟地掏出硬币，把一元对着司机，把五角硬币放在一元硬币的后面，就这样若无其事地投了进去，手法娴熟，脸不红，心不跳。这时一个天真无邪的小姑娘开了口：“阿姨，您少投了五角钱”。顿时全车的乘客视线都被她“吸引”了。她也感到惊慌失措，脸上出现了两片绯红的彩霞。尴尬的笑容掩示不了她的心虚，只好乖乖的重新从包里抠出五角钱，低着头，蹑手蹑脚地塞进了投币箱，迅速溜到车尾。

此时，旁观者火辣辣的眼神，车外倾盆而下的暴雨，似乎都在为她的举动感到愤怒；狂风咆哮得更猛烈了，雷声也愈发震耳欲聋，仿佛都在呵斥着她丑陋的行为。在我们的生活中，常常会出现这种情况，我不禁在想：难道她的人品素质只值那五角钱吗？她赚到小便宜了吗？不，我不认为。的确有少部分人上公交车投游戏币或少投币，可那只是极少部分，大多数人都会把诚实坚持到底。那少数以为自己上算的人，殊不知道自己早已丢掉了诚信，丧失了做人的根本。

摩登女郎的行为是不可取的，那下面的他却值得我们钦佩。

诚信，让天空出现彩虹

他是一位计算机系毕业不久的大学生。捧着文凭四处奔波找工作。在竞争如此残酷激烈的社会，没有足够的工作经验，没有后台和门路，他又凭什么能找到工作呢？但他相信，只有经历风雨，才能见到彩虹。他毫不气馁，依然满怀信心的走进每一次招聘现场，可是结果就象无情的风暴，一次次浇灭了他心中的希望之火。为什么经历过风雨之后却依然见不到彩虹？他怀着最后一丝希望走进最后一家招聘公司，依然带着微笑……

这是一家大型企业公司，需要一位有经验的计算机人才。来应聘的人很多，各个自信满满。轮到他面试了。他沉着冷静地走了进去，先敲了门，然后进去了，在得到允许后他便坐下。回答问题时，他机智沉稳，流利地回答着每一个问题，十分出色。招聘人员的脸上也渐渐露出满意的笑容。到了笔试部分，却出现了意外的状况。他拿着试卷踌躇了半天，却一个字也没有写，只填了自己的名字，最后交了白卷。

老总面对这张白卷，起先脸上没有任何表情。几十秒之后，皱了皱眉头，问道：“难道你对原来公司的情况一无所知吗？”他彬彬有礼的回答：“我很了解，但我不能说，诚实守信是一个人的根本，不能为了一己私欲，而丧失了人之根本。您的员工如果透露了公司的情况，我想您也不会留用吧？”老板的脸色突然变得更加凝重了，既而爽朗的大笑了起来：“恭喜！你被录取了。”很多人不明白为什么老板放弃了一批写出近乎完美答案的人，却选择了一个交白卷且没有工作经验的年轻小子。老板接着语重心长的说：“你的礼貌让我很欣赏，你的诚信更是一下子打动了我的心。这样的人才正是我们公司需要的！”

看，这就是诚信的力量。缤纷的彩虹不一定非要伴随着风雨才出现，拥有诚信的人，头顶终会迎来一片明媚灿烂的彩虹。

如今，诚信倍受人们关注，我们计算机专业的学生更该具备这种品质，这也是将来从事任何职业的必要条件。像现在无人监考的诚信考试，不正在热闹的进行着吗？诚信，衡量着做人的标准，体现着为人的素质。让我们插上诚信的翅膀，在一片明澈的蓝天下自由的翱翔吧！相信，有诚则行，一切皆有可能！

诚信企业怎么申请 篇9

为增强公司员工的信用观念，提高信用意识，根据《中华人民共和国合同法》以及有关法律法规的要求，结合公司实际，制订本制度。

第一条要牢固树立诚信经营意识，建立公司信用文化，建立起科学完善的内部信用管理体系。要从加强内部信用建设入手，通过加快公司改革步伐，增强内部信用管理责任制；强化公司外部的资信管理，通过建立严格的信用约束机制，来规范公司信用，构筑公司信用基础。

第二条抓好公司质量信用建设，逐步建立推广标准化体系、质量保证体系，推进标准化服务，开展争创名牌企业活动，全面推进我公司的质量信用建设。

第三条进一步增强依法纳税的意识，提高企业的纳税信用。

第四条以增强信用意识为重点，大力普及信用知识，宣传以诚实守信为行为准则的诚信理念和道德情操，倡导“知信用、守信用、用信用”的良好氛围，为公司的健全发展营造和谐信任的环境，形成“守信为荣、失信为耻、无信为忧”的良好氛围。

第五条建立“四不”承诺公约，把“不逃避债务、不违反合同、不逃税骗税、不做假帐伪帐”作为公司基本的经营守则。

第六条建立公司内部信用管理体系——全程信用管理模式。从建立公司基本的信用管理制度入手，通过强化事前管理——客户资信控制，事中管理——合同管理与客户投诉管理，以及事后管理——应收帐款及售后服务监控，从而全过程地控制公司在经营管理中面临的信用风险。

第七条会员信用的收集与记录：从政府公报、奖惩公告、媒体报道、会员反馈等渠道，收集会员单位诚信信息，包括会员注册信息，资格信息，商业信誉信息等，按行业分类记录整理。

第八条对于信用记录良好的单位，我们将优先选为推荐企业，帮助其宣传并促成很多贸易机会。

第九条健全会计制度、加强财务管理、严格客户投诉管理、信守合同、依法足额纳税。

第十条要遵循诚实信用、公平竞争原则，依法开展生产经营活动，自觉接受工商行政管理等有关部门的监督管理。依法建帐确保会计资料真实完整，严格按照国家统一的会计制度规定进行会计核算，不得帐外设帐，不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项，禁止一切弄虚作假的行为。建立财务预决算制度，严格按照国家统一的`财务制度建立内部财务管理办法。

第十一条建立信用管理的内部机制，使其涵盖公司生产、经营等各个环节，使信用道德、理念渗透到公司的各个方面。

第十二条在全面推行质量管理的基础上，做好合同示范文本的推广。

第十三条遵守信息安全行业法律、法规，确保客户数据的安全性和可靠性，向客户提供规范化、人性化的服务，信守服务承诺。

本制度最终解释权属嵊州市信息港网络科技有限公司所有。