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综合治理自查报告汇总15篇

综合治理自查报告

格式:DOC上传日期:2024-04-29

综合治理自查报告汇总15篇

2024-04-29 16:34:01

【#实用文# #综合治理自查报告汇总15篇#】在我们平凡的日常里,报告与我们的生活紧密相连,其在写作上具有一定的窍门。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是小编收集整理的综合治理自查报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

综合治理自查报告 篇1

今年以来,我局按照全市政法工作会议精神、《万源市xx年社会治安综合治理工作要点》和《中共万源市委维护社会稳定领导小组xx年工作要点》的要求,紧紧围绕万源市改革、发展、稳定的工作大局,结合司法行政工作的实际,采取积极措施,努力开展工作,全面推进社会治安综合治理各项措施和深入开展平安创建各项工作任务的落实,综治工作取得明显成绩。现将具体情况总结如下:

一、基础工作情况

(一)领导重视,明确职责。市局党组、行政对社会治安综合治理工作及维稳工作始终高度重视,充分认识到社会治安综合治理工作和维稳工作既是中国特色社会主义事业的重要组成部分,也是实践“三个代表”重要思想的具体体现,在工作中坚持贯彻执行党和国家关于社会治安综合治理的方针、政策,并把综治工作作为两个文明建设的一项重要内容来抓实抓好。年初,我局结合年度部门工作计划制定了较为详实的综治工作总体规划和创建目标,制发了我局社会治安综合治理工作要点;把市综治委确定的工作任务细化分解到各单位、各部门,采取相应措施,提出工作要求,签订了责任状,做到了有规划、有部署,层层落实,真抓实管;召开了综合职能部门负责人会议,确定了各部门的“一把手”要作为本单位综治工作的第一责任人,亲自抓综治工作,认真研究解决工作中的实际问题;同时要求各部门切实强化专项经费保障,确保社会治安综合治理工作的顺利开展。

(二)落实机构,积极行动。我局在去年的基础上,健全了社会治安综合治理的领导机构和办事机构,工作人员到位,相关制度完善、制定成材料汇编并落实上墙,为工作提供必要的经费,保障了工作的顺利开展。市局办公室主任负责全面组织开展综治工作,办公室同志负责督查综治工作的实际进展情况,对综治工作做到有研究、有部署、有检查、有督促。工作中,我局能按要求派联络员参加市综治办召开的有关工作会议,做到及时准确地向市综治办反馈我局综治工作进展情况,按时上报了季度、半年及年终工作总结;能够及时上报我市司法行政系统涉及社会治安、社会稳定的重要情况,并能积极完成市综治办临时交办的其他工作任务。

二、工作完成情况

年初以来,我市司法行政系统坚持以全面落实科学发展观,紧紧围绕构建社会主义和谐社会的目标任务,充分发挥法律宣传、法律服务、法律保障的职能作用,努力推动社会治安综合治理工作深入开展,建立社会治安综合治理的长效机制。

(一)扎实开展普法教育工作。一是以市委、政府名义下发《关于加强全市干部法制宣传教育的通知》,联合市委宣传部、市民政局、市教育局、市妇联等部门下发了《关于开展“法律六进”活动实施方案》、《关于“五五普法”期间加强社区工作人员法制宣传教育的意见》、《关于开展“三八”妇女节法制宣传教育的通知》、《关于开展“法律进企业”活动的实施意见》、《关于开展“法律进学校”活动的实施意见》等文件,把全国《干部法律知识读本》、达州市法治办编印的《“五五”普法学习资料》和司法局自购的《社区工作人员学法读本》、《农民学法用法手册》、《青少年学法用法读本》作为广大干部、群众、青少年、农民、社区干部等群体必学书目分配到各乡、镇、市级部门和社区,同时积极争取市委、市政府把“五五”普法工作纳入全市各部门年度综合目标考核内容。二是利用重大节日宣传,突出全民普法教育。

1、开展三八妇女节普法活动。“三八”妇女节期间,市司法局联合市妇联组织“五五”普法成员单位等市级20多个部门在万客隆超市繁华地段举行以“大力开展全民普法教育,促进构建和谐社会”为主题的法制宣传教育、法律服务活动。发放宣传资料5万余份,法律咨询1800余人,全市10万余名妇女受到不同程度的普法教育。

2、开展“五四”青年节普法活动。“五四”青年节期间,万源市司法局、团市委联合组织万源中学、万源市第三中学、市职业中学20xx余名学生在万源中学操场隆重举行十八岁成人宣誓暨法律进学校系列活动启动仪式。一是市司法局、市法治办联合发文对进一步开展“法律进学校”活动进行了安排部署和动员。二是组织市普法讲师团成员深入城区中小学举办法制讲座,教育广大青少年学生知荣辱、明是非,使广大青少年学生从小懂得应该遵循的基本行为准则,养成学法守法的行为习惯。启动仪式现场,举行了庄严的升国旗,学生代表手捧《中华人民共和国宪法》庄严宣誓。三是万源市司法局购买了《宪法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律书籍5000余本赠送三所学校。四是市司法局、市法治办组织来自三所中学的100余名青年志愿者,深入城区网吧、娱乐场所、社区下发宣传资料20000余份。

3、开展法制宣传集中月普法活动。一是市委常委、市人民政府副市长刘家忠在电视台作了题为《加强法治宣传教育、构建和谐法治万源》电视讲话。二是在电视台新闻频道、大巴山传媒频道开辟《法制之窗》栏目,分别播放法制新闻,以案说法节目及滚动播出宣传标语和法律法规条文,并在大巴山传媒网站、司法局网站开辟法制宣传栏目,使电视和网络成为法制宣传重要阵地。三是市委政法委牵头,市司法局具体实施,组织法、检、公、司、党校、防邪办组成普法讲师团,利用法制宣传集中月活动期间,深入全市52个乡镇、学校、社区广泛开展以《信访条例》、《治安管理处罚法》、《村民委员会组织法》、《土地承包法》等为主要内容的乡、镇、村、社、居委会干部参加的大型法制宣传教育进乡镇活动。据统计,在法制集中宣传月期间,上法制课102次,培训科级以上领导干部300余人次,培训普法骨干7000余人,发放普法资料7万余份,出动宣传车36次,挂宣传法制标语375幅,受到普法教育群众达13万人。这些活动的有效开展,增强全体公民学法用法的积极性和自学性,提高了全市的法治化管理水平。

4、开展全省百万公民法律知识竞赛活动。市司法局、市法治办为认真组织全市5000余名不同普法对象参加四川省“五五”普法百万公民法律知识竞赛活动,制发《关于在全市开展百万公民法律知识竞赛活动的通知》,对全市开展此项活动进行了安排部署和动员,在全社会掀起了学法、用法、知法、守法、护法的良好局面。三是积极开展“法律六进”和“一学三讲”活动。市司法局、法治办结合万源市“三下乡”、“科技之春”大型活动,整合法制宣传资源,制作法制宣传展板,抽调宣教、法律事务所、公证、法律援助中心、基层法律服务工作者组成精干送法下乡活动小分队,以及志愿者小分队先后深入竹峪、白羊、官渡、黄钟、太平镇秦川社区、城区中小学等地,广泛宣传《宪法》、《公务员法》、《未成年人保护法》《预防和减少青少年违法犯罪法》、《法律援助条例》、《农业法》、《水利法》等法律法规,服务“三农”助春耕,服务青少年健康成长成材。宣传法律法规20余部,发放宣传资料5万余份,法律咨询2700余人次。四是创新普法载体和方式,创建达州市第一家普法网站,共设律师天地、公证之窗、法律援助、法制纵横等18个板块,该网站日点击率在1万人次以上,律师在线解答法律咨询百余件,实现了普法手段的现代化和信息化。市司法局与市广电局协作,联合在“大巴山传媒”电视信息频道开播“法制之窗”栏目,每天分别在中午13:00时和晚21:00时播出一集《以案说法》法制节目(《农村普法系列读物》DVD光盘),并在信息频道滚动播出与群众生产生活息息相关的法律法规条文,每两周更换一次内容。同时,市司法局、市法治办、四川天维律师事务所联合在“大巴山传媒”网站开通网页,其网站地址为:http://wysf.wybstv.com.cn。融全市法制工作动态,法律法规资料查阅和律师在线解答法律咨询疑难问题于一体,每年将宣传法律、法规200余部。使电视和网络成为法制宣传教育的主要阵地,让法律真正走进百姓生活。五是确立了“32341”普法示范单位,为认真贯彻落实“五五”普法规划,充分发挥普法示范单位的作用,经市委、政府同意决定抓好3个乡镇(花楼乡、官渡镇、白沙镇),2个企业(尖峰汽车集团有限公司、川江贵华煤业有限责任公司),3个学校(万中、市职中、旧院中学),4个部门(地税局、国土局、公安局、林业局)1个街道社区(太平镇秦川社区)的市级典型示范单位的普法工作,从而培育了13个市级示范点。

(二)认真抓好人民调解工作

一是建立了全市人民调解委员会指导委员会和重大疑难矛盾纠纷调解庭,在部分企业、机关事业单位、街道建立调处中心和人民调解委员会,在村、社区设立调委会,各村、居民小组建立调解小组,形成市、街道、社区、自然村四级配套联动,上下贯通的调解网络体系。并经市委常委会研究,将全市乡镇调处中心和人民调解委员会工作经费3000元纳入财政预算。二是加强人民调解队伍建设,把懂法律、办事公正的年轻人充实到人民调解队伍中。三是工作扎实,受到上级肯定。4月24—25日,达州市政协及万源市政协委员13人深入我市太平镇、太平镇秦川社区、太平镇仙龙潭村调委会实地调查了解近年来开展人民调解工作的情况,通过实地考察,听取汇报,两级政协委员对我市制订“组织工作走在工作前,防测工作走在预防前,预防工作走在调解前,调解工作走在激化前”的工作机制和“小事不出村、大事不出乡镇、疑难纠纷司法所协助调解委员会解决”的工作原则和取得的成绩,给予了高度评价。今年新创建张家坝、麻潭坪、孙家沟等16个“四有六落实”规范化调解委员会。此外,为切实解决当前涉法涉诉信访突出问题,进一步推动全市涉法涉诉信访工作,万源市司法局狠抓大接访工作,积极参加全市领导干部大接防工作,念好“建、包、研、推”四字经,成功地化解5起多年遗留上访问题。

今年各类调解组织共调解处理各类纠纷7565件,处理成功7262件,开展矛盾纠纷排查32次,防止群体性上访49件4379人,制止群体性械斗43件1032人,防止民间纠纷引起自杀30件30人,防止民间纠纷转化为刑事案件6件18人,民间纠纷调解率达100%以上,成功率达96%。

(三)加大安置帮教力度

安置帮教工作稳步开展。市局按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、工作职责化”的要求,切实加强“两劳”人员的安置帮教工作。一是进一步做好刑释解教人员的调查摸底工作,将全市736名“五类”人员建立台账;二是积极做好刑释解教人员安置帮教管理软件的启用工作,现52个乡镇的安置帮教管理软件已安装完毕;三是进一步抓好过渡性安置帮教基地(企业)建设,促进刑释解教人员就业。今年安置使安置刑释解教人员147名,安置率达85%,帮教率90%,重新违法犯罪率控制在3%以内。

(四)抓好基层法律服务工作

一是在法律服务队伍管理上,实现了司法所与法律服务所的分离,进一步规范了法律服务行为,要求基层法律服务所规范执业,制定各项制度,特别是关于服务收费标准公布上墙,方便老百姓了解和监督;二是在法律服务质量方面,市局严把入口,在年检注册前组织法律工作者考试,合格者方可注册,杜绝了不合格人员混入法律服务队伍;三是动员并组织全市法律服务所与10个贫困村结成帮扶对子,为村委会担任法律顾问,义务提供全方位、多角度的法律服务。四是积极引导法律服务人员为弱势群体提供法律援助,保障其合法权益。全市广大基层法律服务工作者为农村中的孤寡老人、妇女儿童、五保户、残疾人等弱势群体提供法律援助,重点对社会保障、灾害救助,赡养扶养,医疗事故、坑农骗农等涉及到农民群众利益的案件提供法律援助。今年,办理法律事务9189件,其中:代理诉讼事务466件,代理非诉讼事务714件,非诉讼调解1001件,代书850件,办理法律援助40件,解答法律咨询4418人次,为外出务工人员办理法律事务1700件,避免和挽回经济损失537万元。

(五)社区矫正试点工作

抓好社区矫正试点工作,在春节期间市局领导专程到秦川社区看望慰问5名社区矫正人员并为他们送去慰问金和物品,送去了党和政府的关怀。在重大节日期间,组织社区矫正人员参加公益劳动、集体学习、心理咨询等活动,勉励他们认真改造,早日融入社会,早日回归社会。9月24日,达州市社区矫正工作万源现场会在我市隆重召开,参加会议的有达州市法院、市检察院、市公安局、市民政局、市劳动保障局负责人,各县、市区委或人民政府分管政法工作的领导,万源市法院、检察院、公安局、司法局主要负责人及政法系统中层以上干部,共计200余人。中共达州市委副书记、市纪委书记、市社区矫正工作领导小组组长胥建出席会议并作重要讲话,达州市政法委副书记喻东、达州市司法局党委书记、局长李永杰到会指导,中共万源市委书记、市人大主任陈中华致欢迎辞。通川、宣汉、万源三个社区试点县市区在会上进行交流发言。会议由达州市人民政府副秘书长何洪波主持。现场会上达州市司法局党委书记、局长李永杰认真总结了全市开展社区矫正试点工作的情况。胥书记作了重要讲话,他对通川区、宣汉县、万源市开展的试点工作给予了高度评价和充分肯定,要求各县、市、区认真学习三地经验和做法,结合各自实际扎实开展矫正试点工作。并对全市今后做好矫正试点工作提出了四点要求:一是要把握趋势,深化对开展社区矫正试点工作的认识。要坚决纠正对社区矫正工作的错误认识,切实把社区矫正工作抓好抓出成绩;二是严把尺度,积极依法推进社区矫正试点工作。在工作中要把握“选点”和“试点对象”两个重点,要依法开展、稳步推进;三是多管齐下,努力提高社区矫正对象的转化质量。矫正质量是社区矫正工作的核心,是检验社区矫正工作成效的重要标准,工作中要突出教育、监管、帮扶三个环节,实施分类管理和教育,矫正其不良心理和行为,最大限度减少矫正对象重新违法犯罪;四是要全民动员,共同推动社区矫正试点工作深入开展。努力形成“党政领导、政府牵头、司法为主、部门联动、社会参与”的社区矫正工作格局。会后,我局联系太平镇等相关单位,确定太平镇新华社区为第二批社区矫正试点单位,新增矫正对象20名。

(六)主动拓展和规范法律服务。我市司法行政系统紧紧围绕党的十六大提出的“拓展和规范法律服务”这一工作主题,积极拓展法律服务领域,加强诚信建设,提高服务质量,积极主动为促进经济社会全面协调可持续发展服务。开展了律师、公证业诚信评价体系建设,实行评价标准具体化、评定结果档案化、接受监督公开化、诚信体系公示化,并以此为载体,打造诚信律师所和公证处。结合万源实际,在公证、基层法律服务队伍中开展的集中教育整顿活动也取得明显成效。强化了律师介入依法信访工作机制,配合我市领导干部大接访活动,有10名律师直接参与依法接访工作,接待上访群众16批次,完成市委、市纪委领导交办的法律事务10件,配合市专项治理办、市信访办纪检组、督察室处理信访案件,提供法律意见16件。市公证处按照市委政府的指派,配合相关职能部门历时二个多月对城区及河西开发区范围内的违法建筑进行清理,共摸清城区100家非法建筑,河西300家非法建筑,出证现场70个,出具证据保全20份。为切实整顿和规范我市房地产秩序,促进房地产健康发展发挥了积极作用。

(七)大力加强法律援助工作。今年我市的法律援助工作在市委市政府的关心支持下,坚持细化工作、强化管理,积极维护企事业单位和公民的'合法权益,努力为困难群众提供优质便捷的法律服务,促进了社会治安秩序的不断优化。充分发挥了法律援助网络功能,切实为困难群众解决问题,在全市乡镇、学校等单位新建了17个法律援助工作站,在万源市司法局建立了流动党员法律维权中心和万源市惠民帮扶中心法律援助服务分中心。今年以来,法援中心共接待法律援助412人次,指派法律援助案件155件,解答咨询784人次。有效维护了弱势群体的合法权益,社会效益明显。

三、存在的问题

过去的一年里,虽然我局在社会治安综合治理及维稳工作方面取得了明显的成绩,但也存在着一些不容忽视的问题:例如,司法所、法律服务所和人民调解组织建设等方面还存在差距;安置帮教工作难度较大,组织机构不健全,业务经费投入不足,管理手段相对滞后;法律服务队伍的服务意识、服务水平不够完备;工作主动性和创新能力还有待提高等,这些问题都将在今后的工作中认真研究并加以解决。

四、下一步工作打算

党的十六届着眼于实现我国经济社会协调发展、着眼于党和国家长治久安,提出了构建社会主义和谐社会的新概念。司法行政机关担负的法律宣传、法律服务、法律保障三大职能是社会治安综合治理的重要组成部分,也是构建社会主义和谐社会与保障基层社会稳定的重要工作。根据形势和任务的要求,按照市委政法委、市综治委的总体工作部署,今后,我局将在如下重点方面继续努力工作:

(一)强化调解,落实帮教,切实加强基层基础工作。一是大力加强人民调解工作,及时排查化解基层单位矛盾纠纷拓展人民调解工作领域,努力提高人民调解工作的质量和水平。要继续抓好乡镇、街道人民调解委员会的建设。积极介入诸如因城市拆迁、农村征地、企业改制、民工工资等引发的网络技术强化对刑释解教人员的衔接管控工作。要加强协调,拓宽安置帮教渠道,积极引导、扶持刑释解教人员就业,并做好对刑释解教人员的社会保障工作。

(二)拓展领域,规范市场,大力加强法律服务。一是紧紧围绕拓展和规范两大主题,继续建立和完善律师、公证、法援、普法等法律服务体系。二是加强法律服务队伍的诚信建设,严格规范服务行为,靠诚信建设进行规范,提高服务质量。三是开展法律服务市场集中整治,靠整治促进发展,净化和规范市场。四是积极开展法律援助,继续深入开展法律援助进社区、进乡镇、进家庭、进军营、进信访、进学校活动,努力扩大法律援助的覆盖面。五是抓好司法所的规范化建设,进一步做好法律服务进社区工作。

(三)总结典型,全面推进,深入开展普法依法治理。继续坚持普法依法治理“八个结合”的工作机制,抓好四个重点层面的法制宣传教育。不断丰富普法载体,加强对重要法律法规的宣传,重点对全市“32341”13个普法依法治理典型经验进行认真总结和推广,不断推进基层民主法制建设和普法依法治理工作水平。

(四)公正执法,诚信服务,切实加强班子队伍建设。认真贯彻落实党的十七大精神,切实加强党的执政能力建设,注重提高围绕中心、服务大局的能力;提高依法执政、科学执政、民主执政的能力,提高驾驭全局、维护稳定的能力;提高开拓创新、诚信服务的能力。在广大干警中进一步开展“公正文明执法树形象”活动,牢固树立公正文明执法、依法行政意识。强化对法律服务队伍的管理,进一步完善法律服务人员诚信、惩戒、监督机制,提高法律服务队伍的整体素质和水平。深入开展争创“四个一流”活动,全面推进班子建设、队伍建设和“六型”机关建设。

xx年x月x日

综合治理自查报告 篇2

XX年,建管处按照社会管理综合治理工作总体部署,严格落实《XX年xx局社会管理综合治理责任书》、《XX年xx局社会管理综合治理工作要点》和《xx局关于创建“平安”工作的意见》文件要求,加强领导,落实责任,强化措施,卓有成效地推进社会管理综合治理工作,为工程建设营造了文明和谐稳定的外部环境。

一、抓组织领导和多方联动,形成“综治管理人人有责、人人推进综治管理”的生动局面。

水利枢纽工程建设涉及市(县)多、施工场地广且为全开放式、主体工程处在两地交界处,社会管理综合治理工作形势严峻。自工程开建以来,建管处便高度重视社会管理综合治理工作,成立了以主要负责人牵头,各参建单位负责人为成员的社会管理综合治理工作领导小组。形成了主要负责人亲自抓综合治理、定期过问主要问题;各参建单位具体抓综合治理、认真处理已存在的和工程推进中出现的新问题;地方政府公检部门配合抓综合治理、主导打击盗拿工地物资等违法犯罪活动的多方联动、有效配合的社会管理综合治理工作网络。建立健全设计、监理、施工、质监、建管单位“五位一体”的综治维稳工作体系,定期召开专门工作会议,分析研究工作形势,实时掌握工作动态。参建各单位层层落实工作责任制,建管处和施工单位签订了《社会管理综合治理责任书》,明确了各自责任和义务,提高了工作主动性和自觉性。注重加强预警和快速反应体系建设,落实领导24小时带班制度和政务值班制度,确保了政令畅通;不断加强与地方政府部门的协调,提高了针对突发事件的应急响应能力。

二、抓综治信访宣传教育,营造支持国家重点工程建设、自觉维护工程建设正常秩序的良好氛围。

建管处注重处创新综治管理宣传形式,丰富综治管理宣传内容。利用专家讲座、电子滚动屏、橱窗板报、条幅等途径,大力宣传社会管理综合治理、信访维稳、“平安”、“廉政阳光示范工程”创建活动、预防职务犯罪等内容。领导班子成员和部门负责人利用无纸化学法用法及考试系统带头学法用法,提高了运用法治思维和法治方式推动建设、化解矛盾、维护稳定能力。大力宣传“xx普法”活动,开展了“法律进工地”赠书活动,党组成员、副局长郭新明与省司法厅相关负责人为一线建设者赠送《公务员学法用法读本》、《社会主义5XX年》、《企业经营管理人员学法用法读本》、《农民学法用法读本》及普法教育宣传挂图等普法书籍,营造了积极学法、知法懂法、守法信法,依法建设工程的生动局面。

三、抓综治综合防范,深入推进“平安”创建活动。

枢纽工程建设地质条件复杂,施工现场开放、点多面广战线长,施工工期长,施工队伍庞杂,高空临边作业较多,土建与金结立体交叉作业危险系数高,安全隐患较为突出,安全生产面临的形势较为严峻。工程开工伊始,建管处便高度重视安全生产工作,建立健全安全生产规章制度,不断完善安全生产组织网络,层层落实安全生产责任制,经常性开展安全隐患排查整改,加大安全检查频度和处罚力度,扎实开展“打非治违”专项行动,提高了安全管理水平,维护了安全生产稳定局面。

不断完善年度度汛发案和应急抢险预案,建立汛期巡堤查险、预警防控、24小时值守等机制和制度,加大资金保障和备汛物资储备力度,发挥水情自动测报系统作用,连续两年战胜了汉江洪水的侵袭,确保了工程安全度汛和建设者人身财产安全,受到了国调办的通报表彰。

加强安全保密工作。在工地及围堰关键部位和显著位置布设了电子监控探头,对工地及周边活动情形进行全天候实时监测和记录;认真落实保密措施,定期普及保密常识,切实做到“上网不涉密,涉密不上网”;建立健全门禁管理和治安巡逻制度,注重加强消防管理,定期举行消防演练,全员普及消防知识,提高了大家的消防技能和自救能力。自工程开工以来,参建队伍维持了零发案、工程维持了零事故的良好记录,实现了“平安工程”、“平安边界”、“平安单位”、“平安院落”等创建目标。

四、抓矛盾调处和信访维稳,深入细致开展政策解释和心里疏导工作。

组织成立了预防和处置群体性的事件领导小组和矛盾纠纷排查化解工作领导小组,制定实施了《湖北水利枢纽工程征地拆迁工作预防和处置群体性的事件预案》,坚持做到预防为主、防患未然、畅通渠道、及时沟通、依法办事、讲清政策、宣传教育、正确引导、程序到位、方法得当、制定预案、及时处置,有效化解了右c渣场复垦、库区排渗沟征地、工资发放、阻工等相关矛盾纠纷,为水利枢纽工程创造了良好的建设环境。如xx局项目部职工举报工资拖欠问题,经我方调查和协调,问题最终得到妥善解决,保证了职工队伍的稳定。

综合治理自查报告 篇3

根据文件精神, 我们组织由分管副书记负责,综治办、派出所、司法所工作人员牵头,按照各自工作职责,认真对照《20xx年社会治安综合治理责任状考核内容》、《xx乡20xx年社会治安综合治理工作安排》,对半年来全乡社会治安综合治理工作进行了全面的自我检查、自我考核,客观地总结了半年来综治

工作取得的成绩,增强了信心;毫无保留地找出了工作的薄弱环节和存在的问题,明确了努力方向。现将自查情况报告如下:

一、坚持并认真落实社会治安综合治理责任制,构建了牢固的治安防范网络。乡党委、政府坚持对社会治安综合治理实行目标管理,与经济工作同部署、同检查、同落实,调整充实了社会治安综合治理委员会,完善了《综治委工作职责》、《治保委员会工作制度》、《调解委员会工作制度》等规章制度。同时,狠抓“谁主管,谁负责”原则的落实,年初与各村、各单位签订了目标责任状,对社会治安工作实行属地管理、责任包干,横包到边,竖包到底;各村均建立了治保调解组织,各村民小组成立了治安联防小队。全乡形成了党政一把手负总责,分管领导具体负责,各村领导认真负责,上下一心,齐抓共管,保证稳定的良好工作格局。

二、坚持不懈地开展百日整治活动,社会治安状况良好。一是开展了法制宣传教育专项工作。对乡、村、组三级法制宣传骨干进行了重点培训,使他们通过学习,进一步提高了法律法规的认识和运用能力,为更好地开展法制宣传教育工作打下了基础。半年来,

全乡举办培训班2期,参加300多人次,印发普法资料400多份,各村组利用会议、学习班等形式,广泛深入地对广大群众进行了普法教育,普及率达97%以上。二是集中开展了民用爆炸物品安全管理和使用的宣传教育,教育广大群众严格管理和安全使用农药和剧毒危险物品,增强了群众的自我管理,自我保护意识。三是深入开展了反邪教警示教育,将“崇尚科学、反对邪教”的宣传主题送到千家万户,提高了广大群众特别是青少年识别邪教、防范邪教、抵制邪教的意识和能力。四是加强了对青少年的法制教育,组织动员家庭、学校、社会各方面力量,教育广大青少年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,遵纪守法,健康成长。各学校建立了法制教育阵地,聘请了兼职法制副校长、法制辅导员,并狠抓教育内容的落实,取得了良好的效果。努力做好重点人员和有劣迹行为的青少年的摸底排查和帮教工作,从根本上杜绝了青少年违法犯罪行为的发生。五是认真做好流动暂住人口的管理教育,杜绝突发性事件的发生,对刑释人员,在思想上给予鼓励,在生产生活方面给予大力扶持,努力解除他们的思想顾虑,从而以崭新的.面貌投入新的生活。

三、高度重视并及时排查调处各类矛盾纠纷,社会保持稳定繁荣。领导带头,深入村组,深入群众,及时了解掌握各种矛盾纠纷和群众关注的难点、难点问题,切实把矛盾化解在原发地,解决在萌芽状态,努力帮助群众解决生产、生活中的困难和问题,有效地维护了社会稳定。一是加强人民调解工作,及时疏导各种纠纷,防止各种矛盾激化。各级调解组织、调解员与派出所紧密配合,积极做好调解工作。半年来,全乡共发生民事纠纷32起,全部调处,

调处调成率达97%。二是认真接待群众的来信来访。对群众提出的问题,及时处理解决,有访必答,对一时解决不了的,向群众做耐心细致的解释工作,并想办法以最快的速度给群众一个满意的答复。三是切实解决群众生产生活中的急热难问题,从源头上杜绝矛盾纠纷发生。今年4-5月,蓝多铁路经过砧子山村,沿线要占用草场100多亩,村民们对补偿价格不满意,对分配方案不支持,都在观望着能有更好、更合理的补偿价格。乡党委、政府组织干部进村入户,在村干部带领下找村民一家一户做思想工作,讲铁路线建成线建成对村民发展经济的好处、讲国家征地政策、讲发展经济致富门路,通过做了大量的引导工作,村民们态度有了大的转变,表示支持、配合工作,铁路进入了紧锣密鼓的施工阶段。今年5月,协鑫煤矿施工进入倒计时阶段,占用耕地的村民对补偿意见不统一、犹豫不决,乡党委、政府派干部上门做村民思想工作,动之以情、晓之以理,遇到不理解的村民一次 不通做二次,二次不通做三次,白天不在家就晚上造访。功夫不负有心人,干部通过上门与村民谈心、10多个白天黑夜上门入户,村民终于答应了。22KV输变电项目在资金没有到位开始施工,村民对此矛盾突出。在“五一”长假期间,乡党政领导多方筹措资金11万元垫支了补偿款,使工程顺利进行;依法妥善解决了一家河村北滩组与黑风河村小井滩组土地纠纷问题;及时采取补救措施,协调资金清退了宅基地款,有效地维护了社会稳定。这些润物无声的细致工作,犹如缕缕春风,吹暖了入住企业的的心田,也抚慰了百姓的情绪。

四、以村组、单位“平安创建”为载体,广泛发动群众群防群治,综治措施得到全面落实。按照创建活动“再深化,求实效”的

总体要求,以“环境整体优美、秩序安定井然、生活舒畅方便、居民安居乐业”为主要奋斗目标,不断强化措施,在全乡深入开展了平安创建活动,使综合治理措施进村入户到人。 同时广泛发动群众参与社会治安综合治理,多形式地开展治安防火巡逻,实行群防群治。在各村设立了警务室,各村坚持实行治安联防巡逻制度,严格巡逻检查,真正做到了村村有联防队,组组有联防组,户户有联防任务,有效地保护了集体、个人的财产安全。

通过自查自考,我们也发现工作中存在着一些薄弱环节,如法制宣传教育还不够深入、系统,流动人口管理不够到位,等等。今后,我们将一如既往地把社会治安综合治理工作摆上乡党委的重要议事日程,不断完善工作制度,加大工作力度,强化工作措施,使我乡社会治安综合治理工作不断深入,再上新的台阶。

综合治理自查报告 篇4

我校在社会治安综合治理中,认真贯彻落实“十八大”精神和科学发展观,深入开展社会管理创新工作,坚持依法治校、依法从教,努力践行科学发展观,把维护社会稳定、维护人民群众的根本利益作为重点工作来抓。在县委、县教育局的统一领导下,多措并举,开展了一系列的“社会治安综合整治”活动,取得了较好的成效。现将年度社会治安综合管理工作自查情况予以报告。

一、加强领导,完善机制,落实责任

我校始终坚持把社会综合治理工作列入党委重要议事日程,学校成立由校长任组长的维稳工作领导小组,由工作小组专门负责处理重大事项、统一协调和安排工作任务。学校政教主任负责日常维稳工作,定期向维稳领导小组报告工作,随时报告信息和情况,做到责任明确,落实到人。同时积极结合当前我校的日常管理工作,积极开展各种形式的治安管理活动,深入稳健、扎实有效的推进社会综合治理活动。

二、各项安全制度,实施扎实到位。

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任等签订相关安全责任合同,将安全保卫工作列入教师期末考核内容中,严格执行责任追究制度。凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中,受到批评的,对有关责任人员作如下处理:根据具体情况,分别给予不参加优秀班集体评选、不参与优秀班主任评选、同时还要承担经济责任。情节和后果严重的,将由有关部门追究法律责任。

2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订“安全责任书”。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的.原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、安全用电、体育器材检查、健康体检等规章制度。教师在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的预演,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

三、严格落实“三防”工作

我办严格按照有关安全规定,安排专人值班,确保办公室、财务室、机要室、档案室等重点要害部位仓库等重点要害部位人防、物防落实到位,确保不发生任何事故。

四、坚持建立矛盾排查纠纷解决机制

为更好、更快的解决社会矛盾,我校成立了矛盾纠纷排查小组,由校长担任组长,总体负责矛盾纠纷排查机制。同时建立了矛盾纠纷排查机制,每月定期向教育局上报矛盾纠纷排查化解情况。同时确立了矛盾纠纷上报、调查、解决、反馈的工作流程,以实现矛盾纠纷排查机制有效化、定期化、常态化。

五、做好普法宣传教育工作

我校严格按照“六五”普法教育规划工作要求,定期组织全体机关干部开展普法宣传教育工作。同时,积极深入街道社区、学校、商场等区域分发普法材料,进行普法宣传教育。

六、严格落实信访稳定工作

我办先后制定和完善了来访须知、领导信访工作责任制、信访干部责任制、信访工作责任追究制度、信访工作奖惩制度等。每周举行信访工作专题研究,将信访稳定工作列入年度重点工作来抓。我办实施“三级联动”机制,信访维稳领导小组、信访维稳工作组、全体机关干部密切配合,做细做好稳控疏导工作。

我校按照《社会治安综合治理工作考核细则》进行了认真的自查,20xx年度我们在县委、县教育局的正确领导下,严格落实社会治安综合治理工作有关制度规定,较好地完成了20xx年社会治安综合治理工作,未发生违法违纪事件,各项工作达到了检查考核的标准。

综合治理自查报告 篇5

20xx年度我公司开展的社会治安综治工作在省综治办的具体工作指导下,在我们公司党委的正确领导和公司全体员工的密切配合下,我们以防为主、突出重点、狠抓落实,做了一些具体的工作,没有发生任何政治、治安、消防、生产事故,确保了我公司政治稳定、经济发展、社会风气良好。现就我公司20xx年的综治工作自查报告如下:

一、综治工作,领导重视,组织健全

今年开始,我公司的综治工作认真吸取了08年的经验教训后,我们重新调整了综治工作领导小组。公司总经理王鸣远同志任领导小组组长;综治领导小组下设综治工作办公室;保卫部经理果实同志任办公室主任,并配备2人为兼职专干。综治办公室设在公司保卫部,负责日常综治保卫工作,与此同时,我公司还相继成立了公司人民防线工作领导小组(公司文件[20xx]16号);公司民事纠纷调解委员会(公司文件[20xx]52号)和公司信访工作领导小组(公司文件[20xx]53号),重新制定了公司综治领导小组职责和领导小组组长工作职责、综治办工作职责。公司党委安排了专题会议,听取和研究了我公司的综治工作,根据公司的实际情况,责令公司综治办与下属各有关部门签订了综治工作目标管理责任书和防火责任书,半年检查一次,年底总检查并考核评比。

公司党委坚持对综治工作的直接领导做到了半年听取一次综治工作汇报;综治工作领导小组坚持每季度召开一次综治工作专题会议总结和布臵具体工作;综治办公室每月召开一次会议研究综治工作。今年5月份我公司综治办主任亲自参加在江西宜春召开的综治办全员培训班5天。我们按照属地管理原则,积极参与公司所在地附近的社会治安综合治理工作,和当地派出所密切配合,确保我公司及附近的治安稳定。按照省综治委的要求,我们积极组织开展综治宣传工作,张贴宣传画报10余幅;宣传标语32条,积极配合中航总公司布臵的红5月安全活动,在5月底的检查评比中获得好评。

二、以防为主,构建和谐平安公司

我公司的综治工作由于领导的高度重视,致使我们的工作得以顺利正常开展。今年我公司的安全人防工作未发生任何问题,未发生个人或群体的邪教活动。在国庆xx周年大庆前后没有任何人进京或到省府上访,没有发生任何群体聚众闹事事件。我公司治安状况良好,未发生恶性和一般性的刑事案件和治安案件。我们坚持安全第一,当安全与效益发生矛盾时,以安全为主,未发生一般性以上任何安全生产事故。公司员工和领导班子成员中没有任何犯罪和被治安处罚的,我公司无两劳人员,无精神病人肇事肇祸。民事调解组织工作得力,及时调解了三起民事纠纷,矛盾纠纷排解组织健全、化解有力,能按规定时间上报矛盾纠纷排查调处报表。

今年我公司下属单位经营铝锭生意,为防止被盗窃,

我们采取重点要害部位人防、物防相结合,24小时有人巡逻、夜晚有专人现场看守,确保万无一失。今年,由于公司非常重视综治工作,在资金非常紧缺的情况下,我们仍然在公司大院重点要害部位安装了先进的视频监控系统(多探头)。

总之,一年来由于我们公司从上至下,认真开展了综

治工作,加大了综治工作防范力度和管理力度,各级组织充分发挥其职能作用,使得本公司的社会治安综合治理工作取得了一定的成绩,收到了较为显著的效果,为我们公司的业务经营、安全生产、员工生活提供了一个良好的氛围。

综合治理自查报告 篇6

县商务局认真贯彻中央和省、州、县委的安排部署,积极开展群众路线教育实践活动专项整治工作,聚焦突出问题集中开展专项整治,以重点突破推动整改工作的持续深入。根据《中共泸溪县委党的群众路线教育实践活动专项整治5月份督查工作方案》,现将我局专项整治工作情况报告如下。

一、主要做法

1、加强领导,把专项整治工作作为放在首要位置来抓。县商务局高度重视教育实践活动专项整治工作,为将此项工作落到实处,制定了《泸溪县商务局持续深入开展“四风”突出问题专项整治工作的实施方案》,明确了目标任务、方法步骤和工作措施,并把目标细化、量化,落实到个人,形成了“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,全体干部职工配合抓的领导体制和工作机制,保证了专项整治工作有效落实。

2、认真学习,提高党员干部对专项整治工作重要性的认识。今年以来,我局通过召开群众路线教育集中学习会、专题办公会、各项工作会议等形式,多次召开全体党员干部学习大会,对全局干部职工进行作风建设教育,不断统一思想,增强了全体党员干部职工对加强作风建设的紧迫感和责任感,提高了党员干部贯彻落实作风建设的自觉性。

3、强化制度,营造纪律严明的干事氛围。我局始终把制度建设、办公和生活环境建设作为重要内容长抓不懈。健全民主管理制度,落实政务公开、党务公开等公开办事制度。坚持以制度管事、用情感管心,引导干部树立良好的服务观念。

二、主要成效

1、突出整治超标配备公车及公车私用:按照《湘西自治州党政机关公务用车配备使用管理办法的通知》(州办发〔20xx〕27号)的落实,进一步规范了公务用车管理,没有违反公务用车超编审批、超标更新配备公务用车;没有违规换车和借车、摊派款项购车、豪华装饰公务用车以及公车私用现象。强化了公务车辆的日常管理,严格实行公务用车节假日定点集中封停制、公务用车统一张贴标识制度。

2、突出整治秘书配备方面的问题:根据湘群组发【20xx】45号文件精神,严格开展领导干部违规配备秘书清理工作,我局没有以设立联络员为名,为领导干部配备秘书等问题。

3、突出整治领导干部参与社会活动方面的问题:我局领导干部和职工没有频繁出席社会活动现象;没有通过参加任何活动庆典收受邀请费、酬劳费及礼品礼金等问题。

4、突出整治领导干部社会兼职方面的问题:我局领导干部和职工没有违规兼任社会组织(包括社会团体、基金会、民办非企业单位)职务的现象;没有违规收取社会组织给予的报酬、补贴;没有在所兼职的社会组织或下属单位开支、报销应由个人支付的各种费用。

5、突出整治办公用房方面的问题:我局现有在职干部职工16人,办公室公房6间,平均三人一间办公室,没有存在办公用房超标整治不到位现象;没有滥建、巧借名目新建楼堂馆所现象;没有违规超面积占有、使用办公用房以及多处占用办公用房现象。

6、突出整治工作纪律方面的问题:严格遵守上下班作息时间、考勤签到制度和请销假制度;不存在上班时间上网聊天、玩游戏、炒股、看电影、看小说、闲聊、干私活等情况;没有上班时间进入休闲、娱乐场所,工作时间中餐饮酒等情况。

7、突出整治公款接待方面的问题:没有公务宴请标准超高、陪客过多现象;不在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证等行为;没有公款大吃大喝、安排与公务无关宴请、无客自请等现象;不存在利用农家乐、私人会所等场所公款吃喝行为。

8、突出整治人员编制方面的问题:没有干部职工受党纪政纪处分及司法处理,但工资待遇(含津贴补贴、补助,下同)、离退休(退职)费未按规定处理到位现象;没有未履行审批手续,长期不上班、离岗经商办企业、长期在外进修学习或从事其他工作,仍在原单位领取工资的现象;没有以借调为名,长期既不在借入单位又不在借出单位上班,但仍领取工资现象;没有用少量薪酬聘用他人顶岗,自己从事其他工作,在单位领取工资现象。

9、突出整治人情宴请方面的问题:我局严格履行领导干部人情宴请报告制度;没有干部职工操办中央和省、州、县委明令禁止的人情宴请行为;没有在未报告或在报告未批准的情况下操办人情宴请的行为;不存在借人情宴请大肆敛财的现象。

10、突出整治服务基层方面的问题:我局不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象;没有“软、弱、散”整顿不力现象;严格开展进村级场所“清零”工程;对待服务对象的态度大方热情,执法过程中没有作风粗暴、滥用职权行为;没有行政不作为、慢作为、乱作为现象和相互推诿、敷衍应付、久拖不决的现象。

三、下一步工作打算

下一步,我局将在巩固前期突出问题专项整治工作成果的基础上,再接再厉,继续抓好下一阶段的专项整治工作,切实做到思想不放松、标准不降低、力度不减弱,确保我局教育实践活动善始善终、善作善成。

一是进一步提升思想认识。要始终对“四风”突出问题的危害性、长期性、顽固性保持清醒头脑,切实增强做好专项整治工作的责任感、紧迫感和使命感,强化思想自觉和行动自觉,打好打赢专项整治工作这场“攻坚战”、“持久战”。

二是及时组织开展“回头看”和自查自纠。整治工作只有进行时,没有完成时。我们将继续深入的开展专项整治工作,主要看整治是否实现、整问题是否反弹、责任追究是否到位、群众对整治成果是否满意。

三是完善监督体系。通过“走出去”和“请进来”的方式构建全方位的监督体系,督促干部职工进一步转变工作作风,积极为群众办实事、办好事,切实做到情为民所系,利为民所谋。

我局将立足于工作实际,求真务实,扎实推动,时刻在思想认识上和作风建设上“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,将落实中央“八项规定”、省委“九条规定”、州委“七条规定”和县委“六个一律”纳进长效工作机制,努力打造学习型、创新型、务实型、高效型的泸溪商务。

综合治理自查报告 篇7

根据《关于落实公司XXXX年三季度财务资产工作例会相关要求的通知》,我厂开展了有关会计基础工作的'自查工作,现将财务会计基础工作自查情况报告如下:

1、建章建制的情况

结合本单位工作实际,在建立并实施内部监督和控制制度过程中,现已制定并试行了《资金申请及审批制度》,并《财务管理制度》已成稿,后续将会逐步完善对制度的建设。

2、会计核算工作的情况

在工作过程中严格遵守规章制度,有效地实施内部监督和控制,保证会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,杜绝各种漏洞的发生。做好日常的会计核算工作,加强会计凭证的审核和检查,保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。

3、资金支付审批流程情况

严格按照《资金申请及审批制度》执行。由经办人员填写用款申请单,报部门负责人审核后,报分管领导审批,在报厂长审批,由财务资产部核付。

4、银行余额调节表及银行账户管理情况

我厂在银行账户方面,只有一个收入账户及一个基本账户。在工作中,加强对银行日记账与银行对账单的核对,同时对未达账项的真实性进行核查。在银行存款业务方面,每月月终及时将银行存款日记帐与银行对帐单进行核对,并编制“银行存款余额调节表”,将两者余额调节相符,做到月结月清。

5、往来款的核对和确认以及债权债务的清查情况

加强了对应收账款、应付账款、预收账款、预付账款、其他应收款、其他应付款的核对工作,及时清理了长期的预付款项,以杜绝潜亏的出现。

6、会计档案整理归档情况

严格按照财政部、国家档案局制定的《会计档案管理办法》管理会计凭证、计帐薄、会计报表和其他会计资料,定期整理、立卷、归档。指定专人负责会计档案,妥善保管。会计档案的调阅、销毁等手续严格按照国家统一规定执行

7、合同管理情况

建立了合同管理制度,逐步完善了从合同审签到签订的流程,明确了授权和审签的流程。所有经济业务都需签订了合同、协议,并明确授权和审签的流程,禁止因没有签订合同导致经济纠纷。

8、发票管理情况

购领发票时,提出购票申请,持簿购买发票。保管发票时,专人保管,并设置发票登记簿,已登记领用情况。严格杜绝转借、转让、代开发的情况出现。

9、现金管理情况

我厂由于离银行较远,交通不便,库存现金限额,一般按照报销人员在报销日之前预约报销金额报财务核定,财务按照核定金额取现,以杜绝产生库存现金过多的情况。除核定的现金库存限额外,其余必须存入银行,各单位经济往来,必须通过银行转账结算。

综合治理自查报告 篇8

xx年,行政服务中心在县治综委的指导下,在切实履行“行政审批监管、重点项目协调、优化经济发展环境和政务公开工作”四大工作职责的同时,认真贯彻落实崇阳县xx年度社会治安综合治理目标管理责任书,及时调整中心管理领导小组,领导重视,责任明确,结合行政服务中心的工作特点开展了一系列维护我县社会治安,强化综合治理的工作,为塑造服务型政府新形象作出了自己努力。

一、目标明确。

根据崇阳县xx年度社会治安综合治理目标管理责任书的要

求,我们结合自身工作实际确定了如下目标:一是坚持“谁主管、谁负责”的原则,把社会治安综合治理工作作为领导班子的重要工作内容之一。二是规范行政审批行为,不断创新便民服务新举措。三是优化经济发展环境,不断提高行政服务效能。四是闹固树立稳定压倒一切的思想,切实做好维护社会稳定的各项工作。五是扎实开展平安单位创建活动,把平安创建作为“一把手”工程。六是加强消防、安全防范工作。七是积极推进依法治理,经常开展党风廉政建设教育。八是确保重大节假日期间的安全。

二、领导重视。

行政服务中心作为政府转变职能,塑造服务型政府新形象的工作平台,其综合治理、打造平安机关、不仅是社会治安综合治理的要求,也是我们行政服务中心义不容辞的责任。我们联系工作实际适时制定

了《崇阳县行政服务中心xx年社会治安综合治理目标管理办法》,成立了社会治安综合治理目标管理领导小组,以一把手为第一责任人。把社会治安综合治理纳入领导议事日程,并与优化经济发展环境、协调重点项目建设、简化办事程序和全县政务公开工作紧密结合起来,扎实开展各项活动。积极参加社会治安综合治理各种会议并及时贯彻落实。每季度召开一次综合治理专题办公会,研究和布置综合治理工作。充分运用举报信箱、投诉电话和聘请义务监督员等办法促进综合治理各项工作任务的落实。

三、措施得力。

一是建立健全了各种规章制度,完善责任制。今年我们进一步修改和完善了《岗位目标责任制及考评办法》,签订了“门前四包”责任状,把门前四包等综合治理的各项工作纳入岗位责任制考核范畴,坚持“谁主管、谁负责”的.原则,通过层层签订责任状,力求全面实现各项综合治理目标。

二是优化行政审批流程,最大限度地减少行政审批环节、缩短审批时限,努力提高行政审批效率,服务全市经济建设。

三是进一步优化经济发展环境。

1、强化窗口的科学管理。通过强化窗口人员自我管理、自我服务、自我教育意识,维护正常工作秩序。

2、强化社会监督。充分发挥经济发展环境监督员的作用,每年对窗口和部门服务质量组织两次评议,并作为部门服务经济工作考评的依据。

四是加强机关制度建设。进一步修改和完善岗位责任制,做到各司其职,各负其责。围绕行政审批监管和机关建设,制定和完善学习、工作、财务、廉政建设、效能评议、大厅管理、责任追究、首问责任制等制度。

五是加强中心队伍建设。加强政治理论学习,坚持中心、专班和窗口工作人员例会和集中交流学习制度,组织党员干部认真学习十七大精神、社会主义核心价值体系和社会主义荣辱观,激发了干部干事业、创大业的热情和使命感。加强党风和廉政勤政建设,继续执行“七个严禁”、落实“五办作风”,巩固了效能建设成果,狠抓深化延伸,认真开展“纪律作风整顿月”活动,严肃查处上班迟到、早退、无故缺席、串岗、网上聊天玩游戏等问题。不断提高其政治素质和业务素质,提高服务质量,提升窗口形象。

六是加强消防、安全防范工作。每层楼都配置了消防栓,同时还设置了电子监控,确保办公场所的安全。

七是坚持例行排查制度。机关工作人员每周一集中、大厅工作人员每半月一集中,进行学习、工作小结和工作部署的同时,强调消防、安全等有关综合治理事项,排查分析各种不稳定因素,制定相应措施,有效预防和化解各种不稳定因素。

四、效果明显。

行政服务中心的社会治安综合治理工作,在县综治委的领导下,通过全体工作人员的共同努力,较好地履行了年初签订的社会治安综合治理目标管理责任书的职责,全面实现综合治理的各项目标。做到了有组织有领导,制度齐全,维护稳定防范措施具体,有力度,没有出现一例影响社会治安综合治理的不良事件。

行政服务中心的综合治理工作虽然取得一定成效,但离上级的要求还存在着一定的差距。我们将加强自身建设,扎实开展学习和贯彻落实胡锦涛同志在党的十七次全国代表大会上的报告精神,严格按照综合治理目标管理责任制落实到位,为构建平安崇阳、和谐崇阳,为崇阳县经济社会的发展作出更多更大的贡献。

综合治理自查报告 篇9

我局认真开展小金库专项治理工作,现将自查自纠情况报告如下:

一、健全组织,加强领导

为确保专项治理工作的顺利进行,成立了由党组书记刘维章任组长、党组成员副局长王世富、党组成员纪检组长彭丽华任副组长的局治理小金库工作领导小组,具体由财务股和屠宰办负责此次专项治理工作。

二、加强学习宣传,提高思想认识

全省小金库专项治理电视电话工作会议后,我局迅速召开了专题会议,传达学习了中共中央纪委、监察部、财政部、审计署联合下发的《关于印发〈关于在党政机关和事业单位开展小金库专项治理工作的通知〉》和保靖县纪委、保靖县监察局关于转发湖南省纪委《关于印发〈关于在党政机关和事业单位开展小金库专项治理工作的实施办法〉的通知》的通知以及有关会议精神,局党组要求全体工作人员从思想上正确认识开展此项活动的重大意义,要认真对待专项治理工作,明确清理检查小金库是深入贯彻落实党的十七大精神,加强廉政建设,从源头上遏制和防止腐败,规范财务收支活动的重要举措,是教育和保护干部的需要。要求大家,对照七种表现形式认真自查自纠,做到不走过场、不留死角,及时发现和解决存在的问题。

三、制定工作方案,落实措施制度

我局按照专项清理要求,制定了《县商务局治理小金库专项工作实施方案》,明确了治理时间、内容、方法、措施和举报制度,明确了责任人员,确保件件有交待、事事有着落。既营造了浓厚的工作氛围,又保证了此项工作的有效开展。

四、认真开展自查,实施长效监督

按照湖南省纪委《关于印发〈关于在党政机关和事业单位开展小金库专项治理工作的实施办法〉的通知》的要求,重点围绕清理内容中的八大项指标开展清查活动,对各类帐户、帐据进行了认真细致的清查。

1、我局财务管理均按照国家有关财经法规执行,收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的小金库。

2、严格按照财务管理制度有关规定执行,没有设帐外帐和小金库的行为,但有时因工作的.特殊性存在从财政帐户取款后存经办人帐户的情况。

3、按照财政集中支付要求,现金管理采取备用金制度,财务报销严格按照财务制度执行,杜绝坐支行为。

4、清查结果在局务会商上进行了通报。在认真清查的基础上,按照规定,认真填报相关表格。

虽然我局目前尚未发现违规违纪现象,但通过清理检查小金库,进一步严肃了财经纪律,加强了财经法制教育,强化了财务管理,确保了资金的合理使用。今后,我局将进一步完善相关财务制度,加强从源头上防治腐败的力度,建立长效监督机制,提高财务透明度,力争做到清理工作不留死角,财务管理工作水平有更大提高,严防小金库的出现。

综合治理自查报告 篇10

根据市住建局《关于对“小金库”专项治理进行自查的通知》(建函〔20XX〕319号)要求,我处对财务管理、资产管理、收支情况进行了全面清理自查,现将有关情况报告于后:

一、领导重视、职工参与

自查工作由处长同志牵头,组织财务人员、资产管理员、工程管理人员及其他相关人员认真领会上级部门的文件精神,明确指导思想和任务目标、时间步骤等,并成立了专项治理“小金库”的自查领导小组,让全处干部职工充分认识到“小金库”的危害和治理“小金库”的重要性,让职工参与治理“小金库”的监督举报、投诉。

二、对照要求,认真清理

按照文件要求和自查内容,以积极的态度对单位的收入进行了全面的清理,主要检查各项收入是否全额收取;是否足额上缴财政专户;是否另设账户,设立“小金库”,规避审计;是否有变相虚列支出领取资金的现象。同时对管理处的资产进行全面清理,进一步完善清产核资工作,做到账面资产与实物相符。

三、完善制度,加强管理

加强了对单列预算建设工程和维护工程的管理力度,严格按照上级部门相关文件精神办事。

在处财务公开栏将每月的财务报表、本次清理和复查“小金库”的结果、处长对治理“小金库”的承诺书进行公示。

进一步完善项目支出管理制度,严格执行项目开支,尽量控制超项目的支出和无项目预算的支出。

四、巩固成果,建立机制

完善车辆管理制度,车辆用油实行限额管理,车辆维修实行定点维修。

通过自查,公园管理处没有“小金库”。我处承诺,现在、将来都不会有“小金库”的存在,严格按照上级要求办事,并建立有效的规章制度,规范财务管理、经营管理及工程管理工作,动员各方面力量强化监督,坚决杜绝“小金库”的发生。

综合治理自查报告 篇11

县综治办:

今年以来,我局按照县综治委的统一部署和要求,进一步深化平安建设工作,不断加大交通系统社会治安综合治理工作力度,强化内部管理,坚持“预防为主、标本兼治、齐抓共管”的方针,切实履行职能作用,使全局的综治工作得到了稳步发展。现将有关情况自查如下:

一、加强领导,措施到位。

为把社会治安综合治理工作落到实处,做到了“三有”:一有机构。成立了以局长任组长、分管领导为副组长、相关单位及股室负责人为成员的领导小组。领导有担子,职工有职责。二有目标。制定综合治理工作目标并纳入重点工作,与业务工作同计划、同部署、同考核、同奖惩。三有力度。把《20xx年度社会治安综合治理目标管理责任书》签到各单位、各股室,一级负责一级,层层落实责任。人人参与,过硬考核。

二、提高认识,观念明确。

综合治理工作是一项长期工程、形象工程和效率工程,必须强化宣传工作,坚持学习和宣传制度化、规范化、经常化,增强职工的责任感和防范意识。一是召开综合治理工作会议,把上级的文件、会议精神及时传达到基层;二是认真分析本单位的治安形势,排查各类矛盾纠纷,研究并切实解决社会治安综合治理工作中存在的的问题;认真执行中华人民共和国《信访条例》,我局除做好平时的信访接待工作外,还确定局领导信访接待日,负责接处信访工作以解决与群众生产生活息息相关的一系列问题,化解矛盾,维护正常的生产生活秩序;三是加强学习。组织职工学习政治、时事、业务文件、《20xx年社会综合治理目标责任书》,开展法律、法规知识学习。四是充分发挥自身优势,采取灵活多样的形式,加强了综治工作的宣传,营造出人人参治的良好氛围。

三、突出重点,狠抓工作落实。

一是结合交通工程施工,严格招投标制度,对每一项工程严格按照招投标管理办法实施,接受群众监督;在工程质量监督上,把住关口,杜绝偷工减料及弄虚造假现象发生,在加快工程进度的同时把好工程质量。二是在信访接待工作中,着力构筑矛盾纠纷排查调处工程,落实信访归口调处责任。在矛盾纠纷排查调处过程中,严格实行分级排查、归口调处、领导包案责任制,把责任落实到部门和单位。对群众反映的涉及交通行业的问题,及时清理,认真对待,仔细调查,尽快回复,把矛盾化解在萌芽状态。三是机关办公楼的防火、防盗等工作宣传,加强职工家属及子女的遵纪守法教育,邻里团结,宽厚待人,严于律已,相互廉让,杜绝矛盾和不稳定因素发生,确保了无违法违纪职工。四是加大执法力度,改善和优化交通运输市场和交通建设工程投资和施工环境。围绕交通建设,运输市场和交通管理热点问题,集中开展专项治理活动,整治运输市场和建设市场,规范运输秩序和交通建设行业,依法治理无证无照驾驶和偷逃营运规费等,严厉整治破坏路产路权的违法行为,为创建平安县提供良好的交通条件和环境。五是高度重视日常安全防范,加强值班管理,严格交接班制度。对安全生产管理人员和领导干部进行安全培训,开展“安全生产月”等活动,运用“101”旅游黄金周和防汛期间,加强行业安全宣传和责任的落实,严格落实24小时值班制度和重大灾情报告制度,保证防汛物资到位、信息畅通,做到有备无患,对突发事件采取有效的应对应变能力,将灾害事故的损失尽量降低和减少。六是在汛期,忠实地履行了抢通生命线,保障生命线的职责。抢通保通阻断道路。对全县桥头进行日常安全维护,对干河子大桥便道进行维护,对乡镇联网公路主干线上的危桥险段设置安全警示标志、标牌;派出交通执法人员1900人次,确保了道路和桥梁安全通行率达100%。为灾后重建提供了安全的交通通行保障。

回顾半年来的工作,我们虽然取得了一定成效,但同时也存在着一些不足,我局自我综治评定分为98分(满分100分)。今后我局将再加领导,再加措施,再加力度,将我县交通系统综治工作进一步完善,抓紧抓实,抓出成效,推动交通工作全面发展,为全县经济发展和社会稳定作出更大的贡献。

自查人:xxx

20xx年xx月xx日

综合治理自查报告 篇12

今年以来,我局按照全市政法工作会议精神、《万源市xx年社会治安综合治理工作要点》和《中共万源市委维护社会稳定领导小组xx年工作要点》的要求,紧紧围绕万源市改革、发展、稳定的工作大局,结合司法行政工作的实际,采取积极措施,努力开展工作,全面推进社会治安综合治理各项措施和深入开展平安创建各项工作任务的落实,综治工作取得明显成绩。现将具体情况报告如下:

一、切实加强对综治工作的领导。

我局的领导班子始终牢固把握“稳定是压倒一切”的原则,健全和落实严格有效的维护社会稳定和社会治安综合治理领导责任制,把综治工作摆上重要议事日程,纳入精神文明建设的总体规划及年度工作计划。局主要领导和分管领导作为综治责任人把综治工作列入年度工作目标和述职报告的一项重要内容,亲自规划部署,抓好检查落实。并建立健全综治工作研究制度,抓好维护稳定和社会治安综合治理各项措施的落实。

二、积极开展创安活动。

我局在办公大楼和家属宿舍区开展创建“安全文明小区”活动,做到组织机构健全,有分管领导,有指定股室或办事人员。认真落实县综治部门部署的工作。做好防火、防盗、防爆、防治安灾害事故工作,落实人防、物防、技防措施,切实搞好单位和单位楼院的安全保卫工作,一年来,没有发生刑事案件和重大治安灾害事故。

三、制定“四五”法制宣传教育计划。

加大普法教育和综治宣传力度,提高我局广大干部、职工的`法制观念和综治意识,不发生干部职工违法犯罪。一年来,我们共组织广大干部职工学习了《xxx》等法律法规,较好地提高了干部职工的法律意识。全年全局干部职工无一人参加“qqq”组织活动,无一人参加“六和彩”赌博活动,无一人参加其它黄、赌、毒活动,以良好的精神面貌投入到财政各项业务工作之中。

四、正确处理人民内部矛盾。

我局认真开展矛盾纠纷排查调处活动,及时化解各种纠纷,把各种不安定因素解决在基层、消除在萌芽状态。一年来,本局干部、职工及其家属没有发生一起因矛盾激化而转为刑事案件;没有发生一起影响社会稳定的集体上访、越级上访事件。

五、发挥职能部门作用,支持政法部门搞好社会治安。

据统计,截至11月底,我局司法行政部门拔出财政资金万元(含上级财政拨款),比去年同期增长万元,用于改善公安部门的装备和支持政法部门开展严打专项斗争,有力地加强了政法部门的工作力量,为他们认真开展社会治安工作提供了保障。

综合治理自查报告 篇13

为进一步深化文明城市建设,积极贯彻落实城乡环境综合整治工作,营造和谐文明环境,共建“三最”龙泉。我局充分发挥广播电视宣传优势,严格按照上级要求,扎实开展工作,认真落实各项工作要求,现将全年工作自查报告如下:

一、加强领导,提高认识。

局领导高度重视,多次召集全局职工召开城乡环境综合治理专题会议,并在局务会,职工大会传达省、市、区环治工作最新精神,强调环境治理的重要性和必要性。

二、明确责任,强化措施。

一是下发了《关于进一步加强城乡环境综合治理工作的通知》(龙广发[20xx]10号),调整了领导小组,根据实际情况对广电办公区、生活区,9个社区院落,1条路段,2个行政村和9个广电行业窗口单位,广电设施设备的环境综合治理目标任务分解情况进行了修改和完善,进一步明确了责任分工。二是向局(台)各部室、龙泉网络公司、院内住户下发了有关城乡环境综合治理,保持宿舍大院内环境卫生的通知,同时督促院内住户加强宠物管理,清洁阳台环境卫生,自觉爱护楼道等公共区域的环境卫生,教育各位职工保持办公环境的清洁卫生;三是督促清洁工,每日对院内大扫除不少于2次,并对单位宿舍院内摆放的工程材料等杂物进行了彻底清除,确保院内整洁。四是督促我局聘请的文明劝导员对4个重点包片小区和责任路段按照“六乱”标准进行卫生打扫和文明劝导。五是开展城乡环境群众发动工作,在广场社区开展了“文明劝导·爱心温暖”城乡环境志愿服务活动和美化新家园活动。

三、深化宣传,营造氛围。

(一)系列宣传报道

龙泉新闻综合频道《龙泉新闻》栏目中开辟题花为“治理环境美化家园”的系列报道。截止目前,播出典型标题有“多部门开展节后环境治理工作”、“重拳出击,多部门联合整治商混车”、“散装熟食裸卖,卫生状况堪忧”、“驿马河支流污染严重”、“卢溪河治理初见成效”、“街边占道经营有所改善理”等系列报道7集,共84条次。并开设城乡环境综合治理曝光台,对环境脏、乱、差和不文明行为进行曝光。

(二)动态新闻报道

对全区各部门开展“七进”活动进行跟踪采访报道。《龙泉新闻》栏目中播出典型标题为“治理河道环境,改善城乡面貌”“多部门联合整治临时市场”、“人力客运三轮车整治”、“5万个分类垃圾桶进村入户”“农贸市场现状,依然喜忧参半”等动态新闻报道15条,共45条次。并在电台《龙泉新闻》栏目中同步播出。同时,电台节目《走进社区》栏目对城乡居民新人、新事、新风尚也作了宣传报道。

(三)深度专题宣传

龙泉新闻综合频道《社会广角》栏目中,播出典型标题为《小区渣渣王》、《城市管理新时代》、《难治的电三轮》、《龙泉是我家—谁给城市添堵》、《纠结的河道》等深度专题报道14期,共28期次。

(四)公益广告宣传

1、龙泉新闻综合频道《龙泉新闻》栏目前后,播出视频公益广告《城乡环境宣传片》、《城管局公益广告》。每天3次,截至目前,共播出1600余次。

2、晚间剧场中播出游动字幕《城乡环境综合治理举报投诉电话》。

3、在lqtv—3(公共信息频道)循环滚动播出公益分类信息《人人动手标语》、《城乡环境》。播出视频公益广告《优化软环境公益广告》、《城乡环境宣传片》,每天循环播出20次。

4、我局电影电视服务中心,把《城乡环境治理公益宣传片》作为农村数字电影的映前宣传。截止目前,共为全区城乡居民免费放映数字电影1825场。

四、存在的问题

一是认识有待进一步深化。干部群众都还不同程度存在认识不到位的情况,缺乏自觉性和主动性,有的没有认识到环境治理是发展理念的转变,是一项长期性的工作;有的把环境治理与发展、与其他工作对立起来,担心抓环境治理会影响本职工作。二是市民素质有待提高,还存在诸多陋习。三是部分卫生死角还清理不彻底。

五、工作建议

一是进一步提高思想认识,把环境治理工作当作一项长期工作、重要工作来抓。二是标本兼治,着力提高公民素质。要继续采取多种灵活有效的方式加强宣传教育,大力提高公民的`素质,形成人人争当文明公民,个个参与环境整治的社会氛围。三是选准突破口,集中抓好重点区域的整治,要把消除“脏、乱、差”作为突破口。四是多渠道筹措,努力增加资金投入。五是加强督查,继续坚持责任追究制度。

综合治理自查报告 篇14

20xx年上半年, xx县妇联全面贯彻落实的十七大、十七届六中全会、县十四次代会精神和县政法会议精神,充分发挥妇联部门优势,认真履行工作职责,团结带领全县广大妇女积极参与平安建设,突出“平安家庭”创建,广泛开展妇女创业行动、妇女维权行动、妇女文明行动和妇女关爱行动,在维护妇女儿童合法权益和社会大局稳定等方面做了大量工作。现将上半年来的综治工作自查情况报告如下:

(一)领导高度重视,干部思想认识到位

县妇联高度重视维权综治工作,切实加强组织领导,把综治、普法、维权等工作作为主要业务工作来抓。

一是全面落实领导责任。加强对社会治安综合治理工作的领导,成立社会治安综合治理工作领导小组,把巩固平安创建及社会管理创新作为今后较长一段时期综治工作的重点,进一步强化单位主要领导安全是第一责任人的意识,建立健全综治目标责任制,做到领导落实,人员落实,确保工作有人抓、有人管、有人做。

二是召开专题会议。年初召开专题会议安排部署综治工作,传达上级精神,把处理好群众来信来访案件作为妇女组织密切联系妇女群众的桥梁和纽带,狠抓家庭纠纷、邻里纠纷、土地纠纷等各类妇女问题的办理落实。深入推进接待工作和信访快速处理机制,对妇女儿童维权、群众来信来访接待等工作进行严格要求,做到有案必核、有核必果。

三是加强对干部教育。进一步提高干部思想认识,增强了他们的紧迫感和参与意识,做到警钟长鸣。至今止,未发现干部有违法违纪行为,未发现参与邪教组织事件,达到教育事前,防范于未然的目的。

(二)以维护妇女儿童合法权益为重要职责,不断强化和创新维权工作。

把处理好群众来信来访案件作为妇女组织密切联系妇女群众的桥梁和纽带,狠抓家庭纠纷、邻里纠纷、土地纠纷等各类妇女问题的办理落实。深入推进接待工作和信访快速处理机制,做到有案必核、有核必果。完善信访调处制度,确保信访工作有领导小组、有专人负责,最大限度的协调各部门处理家庭、婚姻等纠纷,截至目前,接待妇女群众来信来访43件,案件办结率达98%。

(三)扎实开展“大下访、大化解、大稳定”百日矛盾纠纷排查化解活动。

开展“进社区、进农村、进企业、进学校”活动,畅通妇女表达渠道,及时有效地化解各类矛盾纠纷。积极发挥基层妇女组织的协调作用,使妇女信访工作从源头抓起,多数妇女婚姻家庭信访案件在基层得到解决,有效的控制越级信访和重复信访。加大妇女家庭矛盾纠纷排查调处力度,及时发现矛盾,并将矛盾化解在萌芽状态。认真做好妇女群众的来信来访工作,以切实控制和减少集体上访、越级上访,解决好重复信访和上访老户的问题为重点,坚持多措并举,切实维护上访妇女的合法权益。充分发挥妇女儿童法律服务中心等维权机构的作用,加大与各职能部门的沟通和联系,对突出的热点、难点问题和重点信访案件及时召开联席会议,采取有力措施予以解决。切实做好预防和制止家庭暴力工作。以预防家庭暴力为重点,加强法制宣传和思想道德教育力度,增强妇女的自我保护意识和能力,及时发现、制止家庭暴力行为,防止侵权行为的发生,为遭受家庭暴力的受害妇女提供切实有效的帮助。

(四)积极参与“平安xx”创建活动。

一是加强对“平安家庭”创建活动的领导。进一步整合各项家庭建设活动的资源,发挥优势,主动调查研究,积极策划,争取支持,加强与各部门、各站所的合作,不断深化“平安家庭”创建活动。

二是加大“平安家庭”创建活动宣传力度。强化宣传意识,创新宣传形式,丰富宣传内容,制作宣传标语5幅,宣传展板 块。结合广大家庭和妇女群众最关心的问题,广泛宣传“平安家庭”创建的重大意义及标准,扩大创建活动的覆盖面和群众知晓率,营造良好的创建氛围。

三是完善“平安家庭”创建活动工作机制。进一步完善“平安家庭”创建工作机制,科学评估“平安家庭”创建活动的进展状况和成效,不断拓展社会参与途径,充分调动一切积极力量,动员广发妇女参与“平安家庭”创建活动,推动“平安家庭”创建活动的深入开展。

(五)以维护妇女儿童合法权益为重要职责,不断强化和创新维权工作。

进一步推进妇女法律援助工作站、妇女儿童接待站等妇女维权阵地的建设,规范管理制度,及时为妇女儿童提供维权服务。依托乡镇妇联,健全基层社会管理体系,搭建方便群众和各方参与的社会管理平台,充分发挥妇联团体会员和妇女社会化维权络平台的人才、专业和资源优势,建立集信访接待、法律援助、人民调解、心理疏导于一体的妇联参与社会管理和创新的工作模式,引导广大妇女依法理性有序表达利益诉求,在推动解决疑难问题、维护妇女合法权益的过程中,做好宣传政策、疏导情绪、增加和谐的工作。重点管好流动人口、闲散青少年、刑释解教人员等特殊人群,管好出租房屋、公共聚集场所,管好互联和高危物品,预防和减少违法犯罪活动。确定城关镇北街社区为今年的社会管理创新工作示范点,积极探索社区在社会创新领域中的好的经验和做法。

(六)认真开展法律宣传活动,切实维护妇女儿童权益。

根据20xx年县综治工作任务,县妇联签定《20xx年综治维稳暨平安创建工作责任书》,并严格按照责任书执行。制定下发了《20xx年县妇联综治工作要点》的通知。积极开展各项工作,确保责任落实到位。

一是关爱女性健康活动。为贯彻落实《妇女权益保障法》,健全妇女保险保障机制,提高我县妇女的健康保障水平,促进城乡妇女协调发展,县妇联全面启动“关爱女性,幸福家庭”保险工作,营造了尊重妇女,爱护妇女的良好氛围。联合保健院做好以“关爱女性健康”为主题的妇女病普查普治活动。

二是借助“三八”维权周、“626”国际禁毒日等重要时机,加大对《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《劳动法》、《女职工劳动保护规定》等相关法律法规的宣传力度,开展“六五普法”及“三八”妇女维权周活动,发放宣传资料2000余份,前来咨询群众络绎不绝。收到了良好的社会效果。利用社区有效阵地,以举办法律知识讲座、法制进家庭、家庭学法竞赛等方式普及法律知识,增强妇女群众的法制观念、道德观念和防范家庭暴力的法律意识,让更多的妇女知法、懂法、守法、用法,提高自身的维权意识。

三是通过广播、电视、悬挂横幅、发放禁毒倡议书等方式,大力宣传有关法律法规和禁毒知识,广泛开展禁毒宣传教育活动,使广大家庭的每个成员积极参与到禁毒斗争中。积极与县公安局联系,于6月15日在xx县凤凰广场联合举办的大型禁毒宣传活动,提高妇女群众对新式毒品的认识能力和禁毒意识。活动共发放 “珍爱生命禁绝毒品”、“婚姻法”、“母婴保健法”、“未成年人犯罪法”等禁毒宣传资料2000余份,接受咨询群众咨询近80余人次。

(七)开展“三问三解三查”活动,积极解决群众生产生活困难。

开展“三问三解三查”活动,县妇联挂联帮扶涧池镇民主村,在深入基层深入农户过程中,积极解决民主村群众生产生活困难,切实提高群众满意率,有效维护一方稳定。半年来,妇联干部先后到村召开座谈会5次,入户走访50余户,重点走访看望特困户6户,发放妇女儿童相关的法律法规知识宣传单1000余份。切实帮助基层和群众办实事、解难事,积极帮助民主村四、五组群众销售莲藕种近10万余斤,努力解决销售困难。组织开展儿童保护法律知识讲座和培训3次,大力宣传儿童保护相关知识。积极争取各类项目,带动促进民主村经济发展,掀起该村新农村建设和主导产业发展的高潮,新修病险库塘3口,实施农业综合项目工程一处,衬砌渠道16公里,100亩坡改梯改造工程实施井然有序,促使30余户的迁移式扶贫取得了阶段性进展,实施200亩土地流传正在引资规划,“一事一议”村部活动场所19.5万元项目资金已立项申报,有力地改善了该村基础建设。积极开展“送政策、送技术、送服务”为主要内容的三送活动,将的政策、农业科技实用技术等送到民主村,帮助村民脱贫致富。打印了100册《陕西省妇女儿童民生项目申报指南》赠送给乡镇主要领导和妇联主席,牵头为xxx镇民主村争取新农村活动场所建设(体育器材)项目1个,儿童保护机制项目一个,共计项目资金约30万元。在7.4洪灾后,县妇联干部深入三问三解三查活动所联村涧池镇民主村查看该村受灾情况,及时将民主村主要是基础设施和农作物受损情况向有关部门汇报,陪同省妇联联络部部长陈小江携国际计划一行到民主村查看受灾情况,积极争取各方援助。

一年来,妇联会综治工作做了一些工作,但与县综治委的要求还有一定差距,在下半年综治工作中,我们将高度重视做好社会稳定工作,不断的总结经验教训,完善工作机制,确保今后的工作更顺利开展。

综合治理自查报告 篇15

为了贯彻落实《xx局考勤管理办法》文件精神,规范考勤管理,严明工作纪律和工作作风,维护良好的工作秩序,促进xx单位效能建设,特对xx单位考勤管理工作做以专项检查,现将本次自查工作报告如下。

一、基本情况

xx下设x个科室,包括办公室、业务科、安全科和法制科。根据核查情况,机在岗工作人员x人。经过认真自查,不存在长期脱岗吃空饷人员。

二、考勤制度

考勤、出勤管理是xx单位一项重要的日常管理工作,在工作人员自觉遵守纪律的基础上,制定并落实日常管理监督制度。如:《指纹考勤管理》、《值班管理制度》等各类考勤方案,规范了日常考勤、请假、出差、值班、加班等管理工作。

三、考勤管理

xx机关严格执行考勤制度,建立考勤台帐和考勤管理档案,实行指纹考勤制、因事因病请销假审批和备案制度。同时把出勤情况、纪律执行情况与年终考核挂钩,与职工奖惩挂钩,有效解决在岗与溜岗一个样,干多干少一个样、干好干坏一个样的现象,营造纪律严明,规范有序,勤政高效的工作氛围。

四、整改措施

根据自查情况,发现存在问题,并参照局考勤文件,严格考勤纪律并制定整改措施,具体为:

1、工作人员要严格遵守机关作息时间,准时上下班,不得无故迟到、早退或缺勤、旷工,工作时间必须坚守岗位,认真履行岗位职责,不得脱岗、串岗,不得擅离岗位外出办私事。

2、工作人员应自觉参加考勤登记,领导带头执行考勤制度。

3、当月的考勤结果和检查情况于次月前5个工作日内予以通报,并接受监督。

4、考勤奖惩:实施考勤奖惩是维护考勤工作严肃性,体现奖勤罚懒公正性的'有效措施,考勤结果要作为部门评先评优、个人年度考核等的重要依据,对违反xx单位规章制度,上班脱岗、缺勤、旷工的工作人员给予批评教育外,应予以必要的经济处罚。

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