【#实用文# #工作总结:大学话剧团汇集十四篇#】时间飞逝,一段工作经历即将结束,回顾这段时间,我们获得了宝贵的工作经验和提升了工作能力,需要对此进行总结和梳理。如何写好工作总结呢?以下是小编为大家整理的关于艺术团工作总结,希望能给大家带来帮助。愿大家积累经验,不断进步。
随着期末考试的临近,本学期文艺部的工作也接近了尾声。在全体部门成员共同努力下,我们积极配合院学生会的工作安排,认真完成工作任务,不断完善自己,为本学期的工作画上了一个圆满的句号。
本学期文艺部主要工作为:军民联欢会节目的选送、迎新晚会的策划和组织、文艺部部内组织结构的完善以及对干事的培养。为了文艺部的发展和体系的完善,避免工作上出现各类问题,现对本学期文艺部的工作总结如下:
一、军民联欢会:
1、宣传工作
文艺部在接到军民联欢会相关通知后,迅速组织成员将活动要求传达到大一新生中,并记录有意愿报名的同学。宣传工作做到快速、全面、到位。
2、节目选拔
首先,通过文艺部部长和副部的商讨,将内容和形式较好的节目筛选出来。再对筛选出的节目进行一一分析,例如:节目的选材,形式以及演出人员数量和素质等。通过以上筛选和分析,挑选出综合方面突出的节目。最后,对挑选出的节目进行现场审查。审查中我们不仅查看了各个节目的进程,还对节目的演出提出建设性的要求和建议。
我们组织进行了两次审查,而后将节目名单交至学校,由校艺术团进行统一的选拔。由于先前的审查工作开展顺利、要求严格,我院选送的节目也被学校选中作为军民联欢会的节目。这不仅显示出大一新生的多才多艺,也向全校各学院展示出我院文艺活动的蒸蒸日上之势。
二、迎新晚会
1、宣传与报名
学期伊始,文艺部成员就开始从各方面积极开展了迎新晚会的筹备工作。在此期间,文艺部成员通过走寝,对大一同学的整体文艺素质情况进行了系统的了解,并根据个人特长和爱好等因素为他们提供节目素材和建议。期间文艺部成员分工明确,快速高效的完成阶段性任务。
2、节目的审查和排练
此次迎新晚会共安排了三次节目的正式审查。每次审查,主席、副主席和部长,都会对各个节目提出建议和要求,鼓励演员们坚持排练。不仅如此,在私下排练时,每个节目都由副部和干事跟进,每周都会由文艺部成员到场审阅3~4次,监督和督促节目的进程。在新生演员和文艺部全体成员的共同努力下,迎新晚会的节目质量在每次审查过程中较前次都有明显的进步。但由于文艺部成员相互配合不够协调,新生的其他活动任务繁多,副部和干事还有演员的时间不能统一,节目跟进的效率还有待提高。
3、晚会进行时
彩排期间虽然出现了一些突发事件,但问题都被顺利解决。且新生们多才多艺不负重望,晚会整体取得较好反响。
⑴视频、PPT的播放不出:由于大活的设备老化,导致投影仪连接线断掉,不能正常地播放PPT和视频,信息部成员辛苦制作的开场视频不能向大家展示。为避免这个问题的再次发生,以后举办任何活动前,都要确保现场所需的各种设备,如音响、灯光、投影仪能正常运行,如有问题,要提前解决或通知到相关责任人,提早报修。也应该做好各种突发事件的应急预案,不能因设备老化或PPT播放不了影响晚会的整体效果和进度。
⑵话筒的传递错误:由于节目变动和演员人数较多等原因,话筒方案虽然早已完成但从未实施直到彩排当天。话筒方案编写的较为复杂、不实用,导致彩排过程中话筒多次传递错误。不过幸好问题发现的早,文艺部成员通过与演员沟通、及时修改方案,使得正式的晚会过程中话筒传递顺利。在今后的迎新晚会准备过程中,话筒方案可在节目审查过程中尽早实施,让演员们和文艺部成员都了解话筒传递程序,不流畅的地方可以及时修改,并且尽量使话筒传递方案简单化。
⑶工作人员的离岗:由于文艺部成员相互间配合不够默契,工作任务分配不均,事先没有强调坚守各自岗位的重要性,导致晚会当天文艺部成员忙碌而缺乏效率,造成晚会现场混乱局面。下次类似活动前,要细致均匀地分配文艺部每位成员的工作,包括工作的内容、时间、地点和需注意的事项等,注意把工作落实到人头。并且强调坚守岗位的重要性,工作人员不得擅离职守。
总之,此次晚会受到书记、导员和观众们的好评。不仅如此,晚会汇集了所有演员和学生会各部的努力付出和辛勤汗水,并且都在晚会精彩的演出中体现出来。晚会也让文艺部的干事得到了很好的锻炼,让他们了解到整个晚会的流程和具体工作安排,相信在以后的活动中,这次晚会的经历能带给他们深刻的回忆和丰富的经验。
三、完善机制
1、部门组织体系的变化。
本学期,文艺部的人员结构产生了新的变化,由原来的两名副部增添为三名,由原来的三名干事扩充到四名。文艺部所有成员进入一个新角色转换的适应阶段,由于文艺部内部的不成熟,从活动的组织策划到执行实施也暴露出一定的问题。针对这点,我们已在所有活动结束后进行了深刻的反省和总结,为今后工作的顺利开展打好基础、积累经验。
(1)新增加的两名副部对文艺部工作了解不够透彻。文艺部工作不仅仅是在舞台上展示自己的才华,更需要的是幕后的组织、策划和布置,需要的是能够奉献自我成就他人的决心。由于两位副部没有文艺部工作的经验积累,所以起初对文艺部的工作和应该承担的责任都很陌生。不过通过后来部长的介绍和副部之间的沟通,帮助她们尽快融入到学生会这个集体中,也使她们能够得心应手地处理文艺部工作。
(2)成员之间联系不够紧密。作为学生会的一员,应当多与学生会各成员间加强沟通和交流,增进感情和工作配合的默契。身处学生会这个大家庭,大家不仅应在工作中相互协调配合,共同完成活动任务,为学院和集体取得荣誉,更重要的是能在大学这座美好的象牙塔中获得珍贵的友情。所以,今后文艺部需要加强与学生会各部门成员和部内成员相互之间的沟通和联系,增进各成员间的感情,为促成一个和谐团结部门的方向努力。
2、培养新人。
新学期初期,文艺部进行了招新工作,吸纳新的血液是一个部门良好运转的开端。通过文艺部部长和副部的精挑细选,四名大一同学脱颖而出。事实证明,我们部的新干事不仅工作积极性高,而且做事都非常认真,即使有时工作繁忙也毫无怨言。经过一个学期的相互了解,我们部的'干事都充分发挥各自特长,相互配合,互相帮助,为部门营造了一股勃勃生机的气氛。不足的一点是,干事们对大学自由的环境不能很好的适应,对自己工作、娱乐和学习时间不能进行恰当地分配,这就需要我们文艺部的老生对他们的这些困惑进行合理的指导,帮助他们解决此类问题,使他们更好的适应大学生活。
3、加强内部成员管理。
为使部门内所有成员在工作中有明确的分工,根据院会的建议,我们将四名干事分配给三名副部负责,活动的通知和干事的培养教育等工作都由其所属的副部负责进行,实行工作责任制。但分工不分家,平时在做好自己本职工作的同时,部员要相互沟通交流,每两周开一次例会,以促进工作的顺利开展。
四、问题及改进方向
1、在进行活动的组织工作时,工作效率不是很高。我们在以后阶段会加强对部员和各项工作的管理,进一步完善文艺部部门的体制管理,使部内工作做到及时、准确、高效。
2、与学生会部门之间的沟通交流不足,从下学期开始我们部要与学生会其他部门多交流,促进部门之间的感情,互相帮助、共同进步。
3、干事踏实有余却欠缺灵活,导致有时候影响活动顺利进行,我们还需创造更多的机会对干事进行磨练。
五、下学期力争实现的两个目标
1、文艺部部门工作有新的发展,新的突破,部门内部出现的问题能够一一解决。
2、在下学期文艺对抗赛或者文艺展演系列活动中取得优异的成绩。
六月,又是一个充满诗意而又带着留恋的季节。莘莘学子在母校四年的求学生涯已经结束。在一师,他们的学习、生活…点点滴滴,都挥洒在这片慈爱的绿土中,是的,母校,是孕育了一代又一代的充满着豪情斗志的青年,在这一刻,他们即将告别,一种说不出的情感在校园荡开…在离别时刻,母校为各位毕业生举办一场《情系母校,梦想起航》的欢送晚会,我们信工系艺术团也送上了我们的祝福,希望各位毕业的学长学姐在新的起点上飞的更高,祝他们事业有成!
一、节目准备
1、在经过多次的刻苦排练后,我们的节目已经在动作上做到整齐、生动有力;
2、节目的服装由院部统一租取,节目的道具扇子自行准备,化妆由艺术团组织化好;
3、节目由舞蹈六人、手语十人组成,所有艺术团成员都是在不断地练习中进步,提高节目质量。
二、节目演出
在节目正式演出前,我们按照流程上午走台,为每个演员定好点,下午按照要求进行带妆彩排,整个过程都是比较流畅的,在晚上节目正式演出时,个工作人员与演员都各就其位,将演出顺利进行。
三、演出心得
这个节目我们是非常重视,一次已经开展了一个多月的排练,在这一个多月以来,我们每位成员都以非常认真的态度来参与排练,每次都按时的参加训练,以上台演出的态度来进行演练。另外,在休息的同时,从她们的行为和反应可以看出,他们都很重视这样的机会,一个把一群志同道合朋友相邀一起讨论,无论是兴趣爱好、学习成绩、还是生活琐事,她们都可以彼此交流,发扬艺术团团结合作的精神,使节目得以顺利的完成。希望以后会有更多的机会来进行交流,使信工系艺术团得以更好的发展!
20xx至20xx学年第一学期学生会文艺部工作总结 时光飞逝、日月如梭。眨眼间,紧张而又忙碌的一学期又将结束了。在这过去的一学期中,学生会文艺部在院团委老师和主席团的正确领导下,积极开展本部门工作,以及协助其他部门承办活动,基本上完成了自己的工作与任务。
一、文艺部日常工作
文艺部是以丰富同学们的课余生活为宗旨,组织开展各种文娱活动,为同学们提供彰显自我个性、展现自我风采的舞台的重要部门。文艺部的日常工作有为学院晚会、联谊会做好日常准备工作;指导学院的学生文艺工作;做好院内外文艺活动的组织策划和执行工作等。加强学院与学校之间、学院与学院之间文艺的合作与交流,同时丰富了同学们的文化生活。工作中,文艺部成员始终坚持学生会内部团结互助原则,加强与其他部门成员的交流,协助其他部门举办活动,做好学生会工作,做到了全心全意为同学们服务,可以说文艺部工作是比较成功的。
二,本学期文艺部主办的活动
1、校新生才艺大赛
新生才艺大赛我院主要负责节目推优以及帮助节目排练的工作,通知的主要对象是我院全体大一新生,报名节目共有13个,经过人文学院初选最终确定4个节目作为推优节目1)、朗诵(石博士高胜男)2)、歌曲《背对背拥抱》(段荣荣)3)、歌曲《勇气》
(杨方)舞蹈4)、《nobody》(杨方高胜男等),最终《nobody》进入复赛。
2、环保企划大赛
环保企划大赛是配合生活学院举办的,共有三人报名,但最终结果没人进入复赛。我也分析了以下几点原因:1)专业性较强。2)通知不到位,对其不了解。
三、本学期文艺部参与的活动
1、生活技能大赛
人文学院第二届生活技能大赛于11月x日上午在老篮球场举行,我部主要负责比赛中场和比赛结束后的节目演出。杨方等人的《nobody》和段荣荣等人的《只对你有感觉》赢得了阵阵掌声,为生活技能大赛带来了不一样的精彩。
四、工作中的不足
文艺部在工作中也有失误和不足的地方:例如新生才艺赛由于通知比较迟,所以大一新生报名的积极性性对较差,同时由于准备时间的不足,导致了节目质量相对较差,也使我院的.成绩不尽如人意,我觉得在以后的工作中,我们应积极宣传,通知到位是前提,然后就是活动的跟进,这一点,需要我们工作人员的努力和耐心。
五、总结与展望
如果要我用四个字总结我部这学期的工作,那就是有得有失。成功的经验我们需要借鉴。例如从我部主办活动以及各次协助其它部承办的的活动中,我们学会了如何在活动前认真细致的做好工作的安排和人员的调动,冷静处理在活动中遇到的一些突发问题,有条不紊的做好活动后的总结与反思。同时,失败的经验教训我们更需要汲取,有时候失败才是我们真正的老师。我们知道,失败总是
时光荏苒,又是一个学年的结束。回顾我们历史与社会学系艺术团的这一学年的工作,一切依然历历在目。这一年中,艺术团给各位团员提供了展示自我才能的舞台,每一位成员都竭尽所能,用自身的艺术才能使艺术团在众多社团中脱颖而出。本学年艺术团在圆满完成校内外的演出活动的同时,锻炼了队伍,提升了本系艺术团的品牌意识,成功地向大家宣传了自己。经过一学年的历练,大学生艺术团内的每一个人的能力,不管是演艺方面的还是行政方面的都得到了不同程度的提升。
过去一年,本着“全心全意为同学们服务,以文艺形式反映大学校园生活,开展形式多样的活动。加强对学生的素质教育,繁荣校园文化,培养提高广大学生的综合技能”的宗旨,在系团委的正确领导下,开展了各项工作,取得了一定的成绩,现总结如下:
一、切实做好队伍建设工作,健全工作制度,提升艺术团整体水平。
1、纳新迎新————补充新鲜血液
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。新学期伊始,依照惯例,我团面向全校大规模纳新。对于广大新生来说,进入大学是一个新的起点,蕴藏着新的希望,艺术团也为广大新生展示自己才能提供了广阔的舞台在充分的宣传之后艺术团吸收了一批热爱艺术同时有一定艺术功底对同学,这些同学的加入,为艺术团的传承和发展提供了条件,也为艺术团更好的完成学校的有关任务提供了保证。为了不错失人才我们先后进行了几次面试,吸引了一批热爱艺术并有一定艺术功底的同学的加入,使得大学生艺术团的血液得到补充、精神得到传承。
2、加强艺术团自身建设,增强服务意识。
我们一直致力加强内部管理与团员培训,严把团员质量关,面向全系择优选拔干部。以责任心、工作能力、专业艺术特长、学习成绩、奉献精神为准则,力求全面考核,做到任人唯贤,人尽其才。通过纳新、排练等等一系列考察形式,增强了团员为同学们服务的信心与决心,提高了责任感和上进心,增进了自身的素质和服务意识。
3、健全各项制度,促进艺术团的各项工作规范化、制度化和科学化。
学生艺术团通过会议,商榷各个队伍的管理办法、值班制度、评优制度、监督制度,例会制度,使干部增强了责任感和积极性,工作做到了分工明确,有章可循,提升了工作效率,为我团工作打造了一支高效的工作团队。
4、努力培养表演队伍的专业艺术素质,把常规训练系统化。
我们以“提高艺术技能、争创高质节目、努力为校争光”为训练准则,每学期初开始制定计划任务,安排训练,于学期末结束。历时整个学期。期间因艺术团要承办迎新晚会的重任,平均每周实际训练任务量远远超过了规定任务量。每次活动从一开始的策划、筹备到排练、彩排等工作,艺术团成员在坚持正常的工作和学习之外,放弃节假日和休息时间,靠着坚韧的毅力和强烈的责任心使命感,克服重重困难,对每一个动作,每一句歌词,每一个音符细细琢磨,反复排演,保证每一次演出的最后成功。训练中,我们采取了老生带新生、互帮互助、质量为上的训练模式,帮助团员更快进步。
5、建设一支具有高效、团结、服务、保障的行政化队伍。
进入艺术团的同学,不仅仅可以得到艺术素质的培养,更加可以锻炼自己的活动策划,管理协调的能力。现在艺术团下设的秘书处、办公室、宣传部、人力资源部,都为广大同学提供了一个宽广的舞台展示自己的管理才能。此外,我们经常举行的具有自己特色的校园文化活动和参加校内外各种演出活动,这既开阔了我们的视野,也积累了经验,为更好的服务表演队伍打下了坚实的基础。
二、丰富校园文化生活,为大学生的全面成长搭建舞台。
1、积极配合学院工作,参加各项活动
20xx年我系艺术团参加了学院以及学校的许多活动。校新生才艺大赛、校十佳歌手大赛、面向全院的迎新晚会、院法制宣传日以及派出各队参加各系举办的文艺汇演等活动。在“迎新晚会”这个学院的重头戏里,艺术团各队都参加了演出,晚会不仅达到而且超越了预期的目标,既增添了艺术团成员迎接更高层次挑战的信心,也把艺术的神韵带给了同学们。
2、积极举办本系的各种活动,为繁荣我校的校园文化作出了积极的贡献。
在过去一年时间里,我们举办“飞动话剧社公演——玄武门之变”成为我系经典演出,成功举办第一节“感动杯”诗歌朗诵比赛,上学期末举办了“送老晚会”。下学期伊始,举办了“新生歌手赛”和“第二届新生小品赛”,此后又举办了“玛卡西尼之夜——漳州师范学院历史与社会学系20xx年迎新晚会”,受漳州市芗城区委邀请,参与演出了“12·4法制宣传日”的节目表演等等。
3、搭建培养工大学子艺术素养的平台,全心全意为同学服务。
现在艺术团下设的话剧社、歌唱队、模特队、朗诵队、街舞队、民舞队、健美操队,共有成员100多人,他们既在舞台上为校争光,也在生活中互帮互助,我们通过以老带新的方式培养了一批又一批的艺术人才。此外表演队伍的成员互相交流,即使大四的学长学姐,也经常下来看望新成员,教导新成员一起训练,形成了非常浓厚的艺术交流氛围。
我们知道,取得如此成绩是不容易的。一年来艺术团除了坚持常规性的训练外,还需要承担演出的前后台工作,每次活动从一开始的策划、筹备、排练、到彩排等工作,艺术团每个队伍的同学靠着坚韧的毅力和强烈的责任心使命感,克服重重困难,对每一个动作,每一句歌词,每一个音符细细琢磨,反复排演,提供强有力的后勤保障,保证每一次演出的最后成功。
4、积极与外界沟通,寻求广阔的发展空间。
为寻求更广阔的发展空间,扩大艺术团的影响力,我们积极扩大与校外企业与媒体的沟通联系。在漳州市电视台举办的颁奖晚会中,在12.4法制宣传日的文艺汇演中,艺术团的一些精彩节目很好的调动了现场气氛,赢得了观众的热烈鼓掌,给广大市民留下了美好的印象。
另外本学期艺术团的模特队、民舞队、歌唱队等等优秀的队伍和人员也受邀参加了校内校外的各种表演,艺术团与校外各种资源的了解、联系与配合也得到了很好的提升。
三、树立品牌意识、打造艺术团的精品项目
在系团委正确领导下,在艺术团指导老师王叶胤老师的悉心指导下,本着“全心全意为同学们服务,以文艺形式反映大学校园生活”的宗旨。过去的一年,我们艺术团成功举办了富有特色的一系列活动。从“新生歌手赛”到“第二届新生小品赛”,在到“马卡西尼之夜——漳州师范学院历史与社会学系2009年迎新晚会”,等等,均向广大同学展现我系艺术团的特色,受到了系领导的一致好评,在广大同学当中赢得很好的口碑。
每次活动,我们整个团队均高度重视,从活动的组织策划,到活动当天的具体工作,我们均严格把关,,实施工作责任制,项目管理制,既能确保工作的顺利开展,又能起到对各干部的监督作用。每次活动前,我们都会召开动员大会,务必使得每位干事能从思想上都能真正地重视此次活动。我们的团队的整体战斗力在一次次的活动中不断的加强,团员的综合素质也有了质的提高。
回顾过去的一年,我系艺术团经过不懈的奋斗,既继承了优良传统,又积极开拓创新,取得了令人可喜的成绩并形成了自己鲜明的特色,但是不可否认,我们也存在着不足之处。如:个别成员积极性不够,工作缺乏主动性、工作中的创新能力不足等。为此,我们也在积极努力,有针对性的加以改进。我们将结合工作实际,继续发扬优点,克服缺点,按照现阶段的实际制定策略和发展方向,走出一条适合自己发展的道路。几年的探索和实践,让我们深深体会到:
1、充分信任团结奋斗
团员之间合作可以产生一种整体效应,即合力。团员之间应该创设一种民主、团结、互助的心理气氛和人际关系,大家就会心往一处想,劲往一处使,消除内耗,集中精力,形成同一工作方向的合力。全体成员的积极性调动起来,是发挥出最佳的整体效应的源泉。
2、不居功自傲尊重他人
要处理好艺术团内部的人际关系,必须在功劳面前摆正自己的位置,不能把成绩都归属于自己,把错误推给别人,尤其不能居功自傲。
3、先之以身后之以人
做事应该首先要以身作则,遇到困难时要“先之以身”,遇到享受时要“后之以人”,要求别人做到的,自己首先做到,要求他人不做的,自己率先不做。
4、真诚辅助勤奋工作
坚持吃苦耐劳,团结奋进,扎实的工作和创新是我团不断发展的重要保证。
而接下来我们的任务就是要全面加强艺术团自身建设,建立和完善团队工作制度,构建一个强有力的综合型学院艺术团体。我认为主要从以下几点着手:
1、加强艺术团组织建设,完善制度建设。
依据原有的大学生艺术团章程,根据现状,拟定出新的规章制度,以求得艺术团有法可依,有章可循。
2、加强艺术团的队伍建设,提高成员素质,加强团队意识。
注重分工与协调。为了更好的和各个部门一起,组织好各项文艺赛事及活动,艺术团将会严格按照“团结协作、分工明确”的原则开展各项工作。此外,我们会继续发掘和培养新人,以更加充实我院文艺人才的梯队建设和储备。
3、以学院发展为中心,充分调动艺术团成员积极性,提高文艺精品意识,打造精品节目,
培养广大学生的审美情趣和文化艺术修养。其中包括:
(1)、积极准备欢送20xx届毕业生晚会。艺术团将会用心筹划、潜心训练、严谨编排,提前为晚会的演出做充分的准备。
(2)、组织学生积极参加学院、学校、市举办的各种文艺活动和比赛,激发和提高同学们的创造热情和创造能力,培养学生的全面素质。
(3)、加强学院艺术团与其他艺术团体的合作力度。为了更好的使我们的各队队员在各种活动或比赛中高水平的发挥,我们不仅要从各兄弟学院聘请专业的指导老师,对我们的队员进行培训,从而达到在根本上保证节目演出质量,还要加强与校外专业艺术团体的联系与协作,为我院的文艺氛围营造一个和谐的大环境。
(4)、深入开展大学生社会实践活动。利用节假日组织同学们到各个地区开展三下乡活动,提高学生的社会实践能力,让学生尽早地融入到社会中,探索出一条把学校教育和社会教育有机结合的新路子。
附:个人感悟
担任团长的这半个学期以来,我深刻的体会到艺术团领导集体的不易。从整个活动的前期构思到着手策划,直到开始筹办,所有的工作都需要几个人的统筹和配合。而在这个过程中,我们要面对的是组织外部的各种期待和压力,是资金不足的困难,是各部门协调的艰巨···但是我们用坚定的信念和不懈的努力,战胜了所有的挫折,走过了所有的坎坷,于是有了今天的成绩。在整个过程中,有汗有泪,有苦有甜···不会忘记,每个队员日日夜夜训练的身影;不会忘记,行政部门多少次为了我们忙忙碌碌;不会忘记,多少个失眠的夜里躲在被窝里偷偷哭泣···因为我们一直相信,我们可以,所以我们不曾放弃!
从新生歌手赛、新生小品赛,到迎新晚会、法制宣传日演出,直至四大组织拔河赛夺冠,我们取得的傲人成绩离不开各部门的协调和付出。有一群默默付出的幕后工作者,他们不辞劳苦,不畏困难,一直为演员们的光鲜亮丽搭建着华丽的舞台。行政部门的同仁们,我想他们的付出丝毫不比表演队的队员们来得少,但是深居幕后的他们从来没有怨言,没有抱怨。
我想我们不能忘记,每次活动,他们都认真参与筹备,提前到现场布置,散场之后清理场地···这一切一切,都值得我们敬佩!
身为团长,一直看着我们的节目一步步成型直至成功演出,我更加能理解各表演队的难处和艰辛。但是现实中由于各种主客观原因我们的日常工作以及节目排练等都出现了大大小小的问题。
首先,对节目的构思和整体设计就花费了我们许许多多的时间和精力,让我们绞尽脑汁,由于每次节目都力求创新,想要给大家呈现出不一样的视觉、听觉感受,所以各队节目都花费大量的时间和精力想花样、想创新;
其次,各个队伍没有固定的排练场地,今天几个在宿舍楼外的路边,明天几个在活动中心的顶楼,在所有我们可以利用的场地进行排练,风再大,天再冷,虽然我们都没有放弃,但是训练场地的问题一直从艺术团成立到现在都深深的困扰着我们;
紧接着不得不说的事音响设备的紧缺成为我们排练的最大困难,每个队的节目都离不开音乐,没有音响,使本就枯燥的排练变得更加难以忍受。目前我们艺术团的音响设备只有两个,每次晚会或者节目需要排练的时候总是要去跟同学、甚至外系的同学借音响设备。团里仅剩的两个音响也成了各队“必争”之物。
这次的晚会由于小王老师的专业介入,让我们学到了很多的关于成功举办晚会的知识。但是我们没有考虑到的是由于当天晚会整体节目质量的需要,到临要上场之前删掉了一些队伍辛辛苦苦准备好的节目。这就导致一些同学无法理解或者是存有怨恨心理,如何做好这些同学的心理工作,也是我们今年来遇到的新问题。
还有一个很大的问题,就是09级的新生都多才多艺,有很大一部分人加入了多个组织多个部门,这就导致了我们出现时间上的严重冲突,他们经常要开例会,经常要几个表演部门来回跑,甚是辛苦不易,秉着顾全大局的精神,我们各部门各队进行了协调,使各队的排练得以顺利进行。我想,一向以文娱活动为主的艺术团有今天的成就,也离不开各表演队的辛勤努力和执着的付出。
写到这里,我不禁想起了四大组织的拔河赛···那天是我们举办庆功宴的日子,我们做着最坏的打算,抱着最大的信心,付出了最大的努力,坚守着我们冠军的位置。无论是参赛成员还是拉拉队,我们的心都是系在一起的,我们都相信只要我们团结一致,齐心协力,胜
利一定属于我们。终于我们不负众望,仿佛是又缔造了一个神话,我们都激动无比!
与艺术团的缘分将近三年了,这段漫长而又短暂的岁月,我收获着欢乐和感动,更收获着成长和进步。我想我给艺术团的其实很少,而它却给很多很多。
而回首20xx年,艺术团走出了一条绚丽多彩的道路,然而艺术团成长道路上每一个坚实的脚印都凝聚着团员们的辛勤汗水。荣誉永远属于昨天,未来的路,我们任重而道远。本学期,艺术团将从一个新的起点开始,为我们历史与社会学系的艺术天空,画下更加浓烈的一笔。
当寒假随冬而去,新的学期即将开始,艺术团的工作也将翻开崭新的一页。本学期,艺术团将围绕“挖掘更多的艺术人才,培养更多的艺术精英,办成一流的高校艺术团体”的工作信念,继续贯彻和传承“胸怀远大,脚踏实地,精通技艺,传播真理”的学院精神,加强艺术团自身建设,积极配合我院有关部门开展好各项文艺活动,建设一支“规范化、制度化、精英化”的高校艺术团队,为丰富我院校园文化添砖加瓦。
时间过得很快,眨眼间上学期已经临近期末,此时是我们总结过去、展望未来的最佳时刻。本学期,经过选拔而组建起来的新一届文艺部在各位老师和主席团成员的关怀下,与其他各部协调配合,在所有部员的团结努力下,秉承了上届文艺部的优良作风,同时进行了改进和革新,取得了骄人的成绩,但也有很多不足之处。我们回顾过去,既是为了更好地汲取经验和教训,更是为下半年的工作奠定更好的基础。这一学期文艺部所做的工作,总体说来还是比较成功的。从校运动会的举办到周末假面舞会的举行,再到院迎新晚会,我们文艺部的所有人,上到部长,下到干事都认真积极地参与了院里的各项活动,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮助,听从学生会的安排。这一学期来,文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,进步很大,收获也不小。有过成功的喜悦,也有过失败的经历。这里就具体总结下活动。
回顾周末假面舞会,总体说来还是比较成功的。我们花了很大精力筹备长达两个星期的前期准备工作,包括宣传板、拉赞助、筹备活动经费、联系灯光音响、准备场地布置的材料、舞会音乐等,目的是为了确保本次舞会质量和效果。在这次活动中,我们非常感谢其他部门的积极配合,女生部配合文艺部完成了场地内外的布置,舞池范围规划,装饰设计,座位的安排;体育部搬运音响灯光;秘书处挑选了迎宾人员邀请同学入场,发放假面;组织部和生活部负责了试调音响、灯光;舞会期间负责现场秩序管理;自律会负责了签到、清空场地,协助各部门开展工作;外联部负责现场道具及礼品发放;整个学生会就像一个大家庭,充满包容,充满理解,充满默契,使每一个身在其中的人都感到莫大的骄傲和自豪。而这次舞会也是参与人数最多的一场舞会,场内气氛十分火爆,活动结束后同学们的反响也特别好。看到这样的场面,听到这样的好评,我知道我们的辛苦没有白费,大家都感到了特别的欣慰,因为这不仅仅是对我们辛勤工作的肯定,更是推动我们继续努力的源泉。
“xx大学科技学院迎新晚会”是我们本学期最重要的一件事情,大家都想把它做好。从第一轮筛选节目到最后一轮的彩排,我们文艺部大力支持老师们的工作,费劲心思,力求完美。文艺部和组织部一起分在节目组,主要负责晚会的剧务和催场工作。为保证晚会的顺利进行,我们来回奔走于后台和前台之间,把下一个演出的节目人员带到后台,力保晚会节目的连续性;舞台下负责剧务的同学随时待命搬运道具,以及应对突发事件。整场晚会节目组每一个成员都绷紧了神经,死守自己的岗位,为的就是能让我们学院的晚会顺利进行,为大家奉献一台精彩的晚会,展现我们科技学院的风采。直到《相亲相爱一家人》的音乐落下,我们心里的石头才落了地。工作期间,节目组的成员们配合默契,服从安排,每一个人都坚守住了自己的岗位,出色的完成了工作。学生会所有部门的成员以及参赛选手都付出了大量的心血。虽然晚会基本得到了团委领导及老师的肯定,但我们知道在整个过程中仍存在着问题,譬如人员分工不当,导致有些人特别忙,有些人却找不到事做。我们会牢记这些失误,为以后能办出更精彩的大型晚会积累经验。
面对这学期我们所经历的一切,我们有过收获,有过经验,这就达到了我们努力工作力求完美的目的。那么接踵而至的下半学期我们将以更积极、更高效率的.态度来开展工作。我们将考虑举办例如女生风采大赛,主持人大赛,健美操比赛,模特大赛甚至cosplay大赛之类的全院性质的活动,争取在原来举行过的传统项目上力求创新,办出学生会自己的特色。当然,我们要汲取曾经的教训和优良的经验,还需要足够的赞助和大力度的宣传,更少不了老师们的指点与支持。不光是为同学们提供一个展示自我的舞台,更是借此机会锻炼学生会新老干部的工作能力和相互配合的默契。
这一学期就要结束了,静下心来想想在文艺部工作的点点滴滴,心里充满了感动,我们遇到困难从不退缩,知难而进,以团结,乐观,勇敢的精神迎接挑战。我部的各成员的合作意识得到了加强,整个文艺部就像一个大家庭,充满包容,充满理解,充满默契,使每一个身在文艺部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。在这半年里我们只是做了一些扎扎实实的小事,但也学到了很多,这正是生活的真谛所在,希望文艺部以及整个学生会的同学能再接再厉,使学院的学生工作上一个新台阶,为同学们提供一个丰富多彩的学习、生活环境。
时光荏苒,光阴如梭,一转眼,文艺部的工作有序开展已经将近一个学期。古人云:以史为镜,可以知兴衰。对以前工作的总结就是对以后工作的借鉴和经验,是为了以后工作更好的开展。所以针对管理工程系学生会文艺部20xx~20xx年度上半年的工作分为三个部分作出如下总结
一、举办活动总结
1、新委员纳新
委员是学生会所以工作开展和有效进行的基础和关键,所以搞好纳新这一步工作显得尤为重要,因此文艺部在纳新之前对纳新工作做好了最周密的计划。并且按照计划按部就班的实行,并且在面试的环节当中也针对没个人的个人特点进行了不同的考察方式,很好的考察了委员们的口才,应变能力等各个方面。并且对文艺部的人员配备也做了最好的优化,总体来讲,新委员的纳新工作时较为成功的。但是,其中的一些失误也值得以后工作的借鉴。每个部门在新委员纳新结束以后,肯定会有一些委员因为各个方面的原因而导致退出。今年在纳新结束以后,有两名委员选择退出。虽然这个不可避免,提前也有想到,但是没做好最缜密的应对措施。故相对于往年文艺部委员较少,工作开展压力也较大。这对以后的工作也是个借鉴作用。
2、“新若在,梦旧在”文艺晚会
文艺晚会是可谓是文艺部上半年工作的重中之重,也是学生会上半年的重要工作之一,他对于加强我系学生的凝聚力,展示我系真我风采,有重要作用和意义。针对文艺晚会,文艺部结合以往经验,以及考虑各个方面做出了最缜密的计划安排,并且严格按照计划有序的开展工作,并针对管理工程系的特色,对文艺晚会在继承经典的同时也对晚会形式和节目的形式有了较好的创新。在筹备过程中也针对新一届的学生,做了最热情的晚会动员工作,是他们保持了较好的排练热情。但是,因为院领导,大活等各方面客观原因,致使文艺晚会可能要推迟到下一学期。客观已经不能改变,文艺部也只对这些变化调整了相应的工作计划,相信下学期的文艺晚会,依旧,绝对精彩。
3、院文艺晚会节目审核
每年华清学院的院级迎新晚会是新一年的传统活动,为了选拔好的.节目和充分挖掘我系文艺人才,以及充实我系学生业余生活的目的。文艺部进行了文艺晚会的节目审核工作,从开始到举办都进行了精心的策划,审核工作也进行的较为顺利,在新生中也产生的较好的影响,并且也有本系具有文艺才能学生通过此次活动被挖掘出来,他们其中的一部分人也登上了大学生活动中心的舞台。但是美中不足的是,举办活动的当天,因为有些工作没有准备到最完善,而导致活动推迟了十分钟,虽然无伤大雅,但是没有严格按照原计划。这对以后工作也是一个经验和借鉴。在活动举办之前,必须做好最完善,最好的准备。
4、冬至管理工程系文艺部学生会内部联欢
冬至管理工程系文艺部学生会内部联欢是新一届学生会第一次的内部联欢,对增强学生会内部凝聚力和加强学生会内部团结都有重要意义,虽然时间很紧,但是我们任然做好了最好的规划。从晚上活动来看,无论是游戏环节还是节目的环节都很好的调动的现场气氛,也达到了预期的目标。当然这离不开主席团和其他部门的支持与帮助。
二、文艺部内部建设总结
部门建设:从最开始,文艺部的目标就是要建立起一个快乐,团结,具有活力的团队。在心一届文艺部组建以后,我们也积极的向这个目标迈进。首先,通过各种方式,让新委员感受到我们是一家人,建立起他们对文艺部的认同感和归属感。以目前的状态来看,这点做的是较为成功的。部内一直保持着团结,活力的气氛。
新委员的培养:委员们加入学生会的一个重要的目的就是充分锻炼自己各个方面的能力。文艺部的活动较多,这也从客观上为委员们的锻炼提供了有利的机遇。从举办活动的策划到举办,我们会观察到他们身上某些还能更好的提高的地方,并及时指出和提出提高的意见,以使他们在举办活动的过程中,了解自己身上的不足,并通过活动来提高自己不足的方面。并且,部内要求委员们定期通过一定的方式对自己最近的工作做出一个总结,以使他们更好的锻炼和提高自己各方面的能力。
三、文艺部的外部建设总结
文艺部不是一个独立的部门,她是学生会的一部分,是学校管理工作的一份子,所以外部建设也尤为重要。所以在上半年,文艺部不仅积极加强本学生会其他部门的交流。也通过不同的方式,积极与院学生会,其他系学生会加强相互的交流,在相互交流的过程中,不断地吸取其他部门,别的学生会的优点,以让自己的在举办活动等其他方面做到最好。同时,较好的外部建设也为文艺部的各种活动的举办提供了最有利的外部条件。但是每种不足的是,因为一些原因,跟有些系学生会交流的较少,在接下半年的工作中,一定会积极的去加强这一点。
以上就是文艺部20xx~20xx年度上半年的工作总结,在举办的这些活动中,有成功也有也有不足,在以后的工作中,我们会借鉴成功弥补足。让以后的每个活动都能尽善尽美。
清水湖村业余文艺团队在村党支部的精心组织下,于20xx年初组建,全队人员来自于本村的中老年,每年利用农闲季节和民间传统节庆日,自筹经费,自编自演的节目配合当地党委、政府做好普法、计生、科技、教育、文化、农业产业结构调整,社会治安综合治理等各项中心工作的宣传,深受农民群众的欢迎与好评,给当地的经济发展和精神文明建设带来了巨大的促进作用。
经过二年的不懈努力与不间断的演出,队伍得到了不断发展壮大与巩固,演员的演技水平也得到了不断提高。现将我村文艺团队的工作情况总结如下:
一、领导重视,目的明确。自组队以来,一是得到了村党支部的大力支持,为文艺队提供了室内与室外排练活动场地,村委领导亲自抓,制定了各项规章制度和开展文艺活动的计划方案,并指定一名村干部负责文艺队的组织、编导、带队到各地演出,以及队里的日常事务,解除了队员家属的后顾之忧;二是村领导经常给队员上政治思想教育课,使队员的政治思想觉悟提高了,自觉遵纪守法,并树立了科学的人生观、价值观、道德观;三是在购买服装和道具上村委每年都出资壹万伍仟元以上扶助。
由于有了村委作坚强后盾,全队有了明确的演出目的和计划后,队员爱队如家,队员之间保持着和谐的氛围,团结协作,在编剧过程中,始终围绕党的各项路线、方针和政策来进行,积极配合当地党委、政府做好普法、计生、科技、教育、文化、农业产业结构调整,社会治安综合治理等各项中心工作的宣传。
两年年来,共自编了十多个具有浓郁地方特色的文艺节目演出有:腰鼓舞、新农村新气象,宁波老话话骆驼等每年平均演出20多场次,观众平均达1000多人次。洒下一分汗水,收获一份硕果,得到了上级有关部门的肯定与赞誉。
二、一心只为演好戏,不计报酬高与低。因所编的剧目比较适合农村群众的口味,加上演技比较精湛,看过演出的人都拍手称赞。队员们怀着一心只为演好戏,不计报酬高与低的情怀,深受农民群众的喜爱。每年在农闲和节庆时,都被本街道和邻近的乡镇村邀请去演出,有的地方在一年中多次邀请去演出,所到之处深受当地群众的热烈欢迎。
三、巩固与发展。首先争取村委的大力支持;其次是加强队伍内部自身的建设,稳定队员的思想,特别是在双抢大忙中,组织全体队员帮助劳动力比较少的队员做工,这样做既解决了困难队员的实际问题,又省下了一定的时间来排练节目,提高了全队的凝聚力;再次是在编剧、导演、演技方面上下功夫,精益求精,在别人没有的时候我有,在别人有的时候我要比别人精。经常不断总结经验,改正不足。
在年终时,全队开展一次评比活动,获优秀者,给予精神与物质上的一定奖励,这样做使其他队员学有榜样,演有目标,使全队充满活力。二年来,队伍一直保持稳定与不变,能召之即来,来之能演。
四、把社会效益与经济效益有机结合,认真做好农村精神文明建设的宣传工作。在围绕党委、政府作各项中心工作的宣传时,认真把握好政策方向,在编写剧本与宣传表演过程中,始终注重于社会效益与经济效益有机结合起来,剧情尽量做到贴近生活,贴近实际,达到寓教于乐的效果,由于队伍从组建到现在一直保持着稳定,加上经常性在村里开展文艺活动表演,在普法宣传方面做得比较好,全村没有吸毒贩毒,打架斗殴,偷摸扒窃,道德败坏,违法乱纪等社会不良现象,保持了淳朴良好的村风。在经济建设方面,积极做好排头兵,把政策宣传好、宣传到位,做到家喻户晓。
光阴荏苒,时光易逝,转眼间多半个学期已经过去,作为艺术团的生活部,在这多半个学期的历练中,处理各项工作的能力也已逐渐成熟。这半个学期里,我们生活部在苏老师和团长及各位副团长的带领,各位干事的紧密配合下,圆满的完成了艺术团分配的各项任务。下面,我对过去半学期时间里生活部的工作做一下回顾与小结。
一、部门建设方面
1、在生活部成立后,进行了新成员的招募,在团长及副团长的严格选拔下,招募了五名责任心强的干事。
2、在我们部的所有成员确定之后,为了让干事相互认识以便更好的工作,我们部内部开展了小型联谊活动。
二、部门工作方面
本学期,我们部门的.主要工作是管理院团委的服装并负责租借,另外是配合及协助其他部门做好服务工作。
1、了解团委服装,并做了初次整理。
2、负责针灸推拿系服装租借。
3、负责校园歌手大赛的服装租借。
4、为加强艺术团各成员之间了解,以更好的发展艺术团,有我们生活部主办了以“放飞艺术梦想,浇灌友谊之花”为主题的联谊活动。
5、负责临床医学系服装租借。
6、负责了中西医结合系服装租借。
7、在艺术团独唱队主办的“飙歌擂台赛”中,负责购买气球,铁丝,彩纸,胶带,并制作了12个评委用的评分牌。
8、由礼仪队协助,为院团委服装进行了拍照,整理。
9、对服装进行了彻底整理,分类别,分柜摆放,并做好标号。
生活部的前期工作,在团长及各位副团长的督促和指导下,按时完成,各成员工作积极性也较高。在工作中出现的问题会及时纠正,并努力更好的完成以后的任务。相信在各个成员的努力下,我们生活部会越来越好,也希望在大家共同努力下,艺术团会有更加美好的明天。
在院校各级领导的关怀和支持下,通过艺术团各位成员的共同努力圆满完成了10年度各项工作。全年我团共参加了各类演出20余次,并取得骄人成绩,增加了社会知名度和影响力。
我团学生由03年3月份团里数十名学生发展到现在的一百八十多名左右;教职工数量也明显增加,组织机构逐步健全,各项规章制度能够得到很好的落实。新年将至,为在新的征程上再创佳绩,现将全年的工作总结如下:
一、建立健全各项规章制度
艺术团的发展壮大,是通过健全有效的制度来实现的,制度化建设是艺术团管理的核心。只有通过不断的健全完善各项规章制度,并不折不扣的执行,真正做到有章可循、违章必究,才能搞好艺术团的管理。为此,我团根据发展实际,先后制定并完善了《教师工作制度》、《教师授课制度》、《学生考勤制度》、《艺术团安全责任制》、《艺术团管理人员工作制度》、《艺术团学员管理制度》等规章制度,已逐步建立起较为完善的管理制度体系,这些制度的建立有效的.规范了教学,保证了教学质量,使得教学工作顺利开展,学员也能够在一个规范、有序的环境中快速成长。
二、组织参加各类大型演出、竞赛活动
20xx年5月22日参加由郑州教育电视台主办的“非常梦想”六一活动,此次本团选送了由袁晨曦等人主跳的《劳动狂想曲》,获得观众一致好评。20xx年6月参加二七区环保义演,并在本月本团举办六一儿童节特别联欢会。20xx年8月21日组织二七区部分学生来我校参加由舞协筹办的舞蹈考级,我团学生通过率为100%。20xx年12月份正在积极筹备大型专题晚会。通过这些活动,一方面提高了我团学员参加比赛的各方面的能力,为我团赢得较好的声誉和较高社会知名度,另一方面也为艺术团参加此类大型比赛积累了经验,通过比赛对自己的实际情况更加了解,可以更好的发扬优势,弥补不足,从而提高了信心,为以后取得更大的成绩做好准备。
三、增强师资力量,努力提高教学质量
1、为增强本团的师资力量,我团由现有的6名教师增加到10名,均系本科学历,有丰富的教学经验和专业水平。在工作之余,还要求每个教师进行专业的自我修养,观摩课堂,互相取长补短。
2、在日常的教课过程中均以小舞蹈的授课形式出现,做到大面积教授,小范围取优。把比赛的机制引入教学,提高学生的竞赛意识。
3、制定科学的教学计划。根据学员的不同年龄段、发育情况以及先天的条件来安排教学计划,制定出以基本功和排练为主线的课程,对新来的学员进行即时编班,把学员控制在20人/班。
四、加强对外宣传,扩大影响力
1、我们要继续巩固和加强与新闻单位的密切合作,结交新朋友,把自己推销出去;
2、在学院网站上建立我团自己的网页,加大网络宣传;
3、对我团参加的演出,及时利用报纸、网络,电台进行宣传报道;
4、将历年参加比赛的珍贵照片和获奖证书、奖杯、荣誉匾牌制作成宣传板,扩大宣传;
5、增加演出场次,并利用寒暑假,节假日对潜在生源地进行广泛宣传。
回顾一年的工作,我们取得的成绩是显著的,同时我们也清醒的认识到仍有不尽完善之处:一些同志工作积极性和工作能力有待进一步提高;有些规章制度还有待进一步的健全;需进一步加大宣传力度。为了在新的一年里取得更大的成绩,我团着重做好以下工作:
1、进一步加大宣传力度,增加生源
一年中我们作了大量的宣传工作,但在全市的影响还不够,今后我们要继续巩固与新闻单位的密切合作,结交新朋友;同时在学院网站上建立我团自己的网页,加大网络宣传;对我团参加的演出,及时利用报纸、网络,电台进行宣传报道。
2、进一步加强工作人员素质建设
在工作中通过加强政治理论的学习提高教师的思想水平;通过对业务知识的相互观摩,提高教学水平;积极进行交流,开经验交流会、座谈会形成统一意见,提高我团的凝聚力。
通过这一年的工作,我团规模进一步壮大,社会知名度明显提高,得到了广大家长的信任和支持。旧的一年即将过去,新的一年马上来到,我团将继续努力,在校领导的关怀指导下,在兄弟部门单位的通力协助下,在“打硬仗,上台阶,创特色,争名牌”的指引下,为黄科大的发展做出自己更大、更多的贡献。
文艺部是以“活跃校园文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,积极、活泼、有效的开展各项校园文艺活动的职能部门。其肩负着丰富校园艺术文化生活的重任。文艺部是一个可以充分展示才华和魅力的大舞台。通过开展一系列丰富多彩的文艺活动,装点着水电学院的各个舞台,将欢声笑语、莺歌燕舞,注入点线之间的大学生活。
工作理念:团结协作、积极主动、尽职尽责、大胆创新、廉洁奉献。
工作职责:
1、引导学生提高艺术品位,陶冶情操。
2、组织开展好各类校园文化艺术节。
3、举办各种文艺讲座和文艺演出活动,丰富同学们的课余生活。
4、组织编排文艺节目,积极参加校内外各种文艺演出及比赛。
5、配合学院相关部门,做好迎新晚会、十佳歌手大赛、“12·9”歌咏比赛、“五·四”文艺汇演等大型庆典和节日庆祝活动的准备和组织工作。
6、指导和帮助系学生会文艺部开展工作。
7、完成领导交办的其他工作。
文艺部是生化学院团总支学生会领导下的`部门。本着“丰富学生课外文化生活,为同学创造展现自我的舞台”的宗旨,多样的艺术表现形式就是文艺部的标志。文艺部的主要职责是负责学校和学院的各项文艺活动。本学期,在文艺部的负责和努力下,我院在校英文歌曲表演唱、十佳歌手大赛取得了不菲的成绩。近期,文艺部还将负责“舞林大会”舞蹈大赛的工作。未来歌手大赛和小品大赛一直是文艺部的特色活动。在文艺部上下团结努力下,本届的未来歌手大赛举办的极为成功。
对于文艺部,本届部长肖梦琳的期望是部门能够团结、开心、活跃并充满创新精神,同时将学院的各个活动越办越好。
1、负责本部的全面工作,主持本部门会议,制定本部门工作计划,定期向上级部门汇报工作;
2、组织学生开展丰富多彩的文娱活动,协助校团委组织策划大型文艺活动,举办各种形式的联谊会;
3、善于发现和培养文艺骨干,注意充分调动其积极性,并不定期向校艺术团输送优秀文艺人才;
4、带领各学部学生分会文艺部开展工作。
一、总体情况
XX大学大学生艺术团,隶属于校团委,下设有舞蹈团、民乐团、合唱团、话剧团与打击乐团,另设有秘书处协助管理艺术团的日常事务工作。
团员主要由艺术特长生以及有相关艺术特长与艺术爱好的在校本专科生、研究生构成,目前有学生骨干共有215人,其中含舞蹈团35人,合唱团80人,民乐团40人,话剧团60人。
艺术团充分利用微博、微信、人人、飞信、QQ等新媒体,加强团员之间交流的同时,也丰富了团员了解团队情况的途径。
二、业务培训
(一)日常训练
艺术团舞蹈团保证同学进行每周三个半天由专业老师指导的舞蹈训练课程,其他团队也保证每周有半天至一天的训练时间。在日常训练的基础上,每学期2-3次的专题培训、以及不定期的活动加训。20xx年7月16日舞蹈团开始集训,合唱、民乐于8月25日开始集训。固定的训练时间不仅为同学们创造了一个发展自我的优良平台,也使队伍的水准始终保持在一定高度上,避免因人员流动而造成的队伍水准下降。
(二)团员实践
艺术团各团队成员充分利用自己的艺术特长,在校内外发挥很大的作用。例如学校的军训合唱比赛、国庆歌会都是合唱团团员给各院系作指导老师。“银杏杯”文艺汇演各团队的骨干也会积极为院系的节目出谋划策。除此之外,团员还会帮助附小的学生排节目。
三、师资力量
校学生艺术团共有管理人员9人,其中专职3人,兼职6人。共有外聘教师6人,专门负责指导日常训练工作,艺术团还将不定期地请专家前来讲课,全面提高团员们的综合能力。
四、活动情况
(一)艺术团内的团队互动
艺术团下设的各团队之间经常进行合作表演,完成各项出访演出任务。
艺术团每两周进行一次团内总结。利用周日训练结束后的时间,召开团队会议,分享团内近期活动与成果,促进团队成员相互间沟通与交流,增进团队成员之间的感情。
艺术团在毕业季开展了毕业生欢送活动。由秘书处牵头,所有团员一同参与,为即将毕业的团员为艺术对基地所做的贡献表示感谢同时,也让毕业生的基地生活画上完满的句号。
(二)其他交流活动
在学校中,艺术团组织团员们积极参加毕业生晚会、等各类晚会演出活动。为校园文化添砖加瓦,也让同学们在活动中体会感恩。
在服务校园文化的同时,艺术团还将普及艺术文化的抓手延伸至校园以外,多次参加各类的社区和社会公益文化活动,如“教育点亮梦想”庆祝教师节主题活动、陆在易作品音乐会、宝山区国际民间艺术节闭幕式、上海国际艺术节“天天演”专场演出、上海市首届市民文化节闭幕式、青春梦想牵手”沪台大学生暑期嘉年华主题晚会、上海市校园男子汉专场演出等。
艺术团也努力拓宽交流渠道,组织学生参与各项国家型、国际型大赛与演出交流,让同学们在挑战中得以成长,不断地吸取新的养分。20xx年7月参加由教委主办、我校承办的“青春放歌,溢炫非洲”上海大学生文化志愿者赴非州文化交流活动;20xx年7月组织合唱团赴维也纳金色大厅参加“中国音乐文化节”获得金奖;20xx年9月组团赴瑞士巴塞尔大学孔子学院、匈牙利罗兰大学孔子学院举行中秋巡演;20xx年5月组织合唱团参加亚洲相互协作与信任措施会议(简称亚信会议)开幕式演出;20xx年7月组织合唱团赴拉脱维亚参加世界合唱比赛;20xx年9月承办上海国际艺术陕西文化周活动……
五、总结
XX大学学生艺术团在20xx至20xx学年度,开展了各式丰富的活动,在各类实践活动中加强了实践的指导,加强了团员的业务能力与团队力量,提升了演出和活动质量。
在服务校园文化的同时,更多促进校园文化与社区文化的互动。走出去,引进来,将校园文化的青春气息注入社会、反哺社会的同时,也将社会中的新元素带入校园文化生活,实现艺术和艺术表演者的双重社会化。
20xx年,在市文化局领导下,市歌舞剧团一班人带领全团干部职工认真组织学习各级领导关于我市文化建设的重要讲话,围绕全市文化工作的总体思路,结合我团工作实际,制定了我团20xx年工作计划,并按计划完成任务,部分超额完成。现做如下总结:
一、20xx年创作排练送戏下乡节目28个,接待演出节目10个,商业演出节目18个,代表如《钢筋铁骨路桥汉》、《欢天喜地住新房》、《十个大嫂夸水利》、《走火》、《李安全》、《如此孝子》、《鲜花与牛粪》等其它歌舞节目共计3台50余个,在各种不同场合演出深受各行各业观众喜爱。
二、成功完成全市庆祝建党90周年大型广场歌会《渔水情深》、市直机关工委庆祝建党90周年文艺汇演《党群心连心》的创作,指导、排练、演出、音响、舞美、剧场服务任务。成功完成我市第七届党代会、人代会、政协会、大会服务、晚会演出任务。完成我市20xx年迎春团拜会艺术指导、服务、演出任务。完成我市《文化惠民、免费看戏》演出任务
三、截止11月底全部完成送戏下乡任务,共演出1场。其它演出场次80余场。加强了与企业联姻,为湖北土老憨生太农业集团创作了以宜都楠管《说唱土老憨》小品《神奇的清江野鱼》,宜都邦鼓《密柑飘香》为代表的原创节目6个,辅与我团具有宜都地域特色的节目6个,打造了一台完整的企业文化产品,成功演出10场,受到企业、商家、观众的高度赞誉,以探索出一条市场之路。
四、在集中精力完成主要工作的同时,注重加强干职工素质提升,集中开展6次党员、干部学习培训,写学习心得120篇,办学习专栏四期,提高了干职工的思想素质,发展新党员2名。
五、加强队伍建设和业务学习。7月底通过与宜昌市艺术学校联合招收3名新学员,目前已在宜昌市就读。九月二十三日对全部干部职工进行业务考核,为人才队伍建设奠定基础。
六、注重培养和推出新人,合理结构班子成员和中层干部,新聘中层干部8名,为剧团发展储备力量。
七、注重社会效益和经济效益两手抓,全年演出创收23万元,剧场创收22万元,完成文化局下达的创收任务。
八、抓好中心工作的同时,完成文化局安排的其它工作任务、财务管理、消防安全、计划生育、社会综合治理等各方面工作均按各级要求圆满完成,全团上下合谐团结。
近年来,在校党委的关心和支持下,我校学生社团工作获得了蓬勃的发展,学校现有注册社团92个,学校社团共分四类,分别是:理论学习类、科技创新类、志愿服务类和兴趣爱好类。参与社团的青年学生达15000余名,占在校生的56%左右。学校社团采用分级管理方法,学院具体管理指导,学校把关审批。我校在xx年成立学生社团管理中心,校团委为指导单位。经过六年的酝酿,时机成熟,xx年学生社团管理中心改名为学生社团联合会,进一步实现了学生社团的自我约束、自我管理。 我校在抓好制度的实施的同时,强化了打造品牌活动,注重社团的品牌文化建设。在近些年来的社团活动中,我校涌现出诸如新野农村发展促进会、法律协会、武术协会、外语协会等等优秀社团。如:青笋剧团由学生创作和表演的DV作品《墙》在山东电视台播出;济南大学新野农村发展促进会举办“新乡村建设文化周”及“三农”论坛开坛等,20xx年该社团被评为“全国高校优秀学生社团”。
为加强对我校社团的引导、管理与服务,学校制定了《济南大学学生社团管理条例》等一系列规章制度,成立了社团管理中心,建立了社团管理中心主页,印制了《学生社团管理手册》,把学生社团分为校院(系)两级进行管理,校团委定期或不定期召开社团负责人(社团理事)会议,加强对学生社团的指导,发挥了学生社团自我教育、自我管理、自我服务的功能。
各社团根据学校要求和自身实际,坚持“为学校中心工作服务、为校园文化建设服务、为学生成长成才服务”的基本方针,走“数量建团、质量建团、精品建团”之路,积极探索大学生社团建设和管理的有效方法,初步形成了管理制度规范、引导机制明确、运行方式多元的新模式。
(一)管理制度规范
1、规范活动审批制度。对社团活动实行“四个方案”申报审批制度:即活动提前申报方案、基于调研基础上的可行性分析报告方案、完整的活动运作方案、明确的社团活动责任分工方案。严把社团活动的审批关与质量关。
2、规范社团干部培养。在公开竞选、民主选用的基础上,学校不定期举办社团干部培训班,利用寒暑假组织社团干部到企业、农村、社区进行社会实践活动,加强对社团干部的工作考核,形成了一支素质高、能力强、作风硬的社团干部队伍。
3、规范社团评比考核。实行严格的升级达标量化考评制度,分多个等级对社团进行评比考核。考核内容除社团日常管理与常规活动外,还注重社团精品活动质量、会员及同学反馈、校内外获奖活动情况等方面的考核。
(二)引导机制明确
1、引导的项目化。在项目设置方面,坚持做到理论研究型项目与活动实践型项目相结合;长期项目与短期项目相结合;重点项目与一般项目相结合;教育型项目、竞技型项目与综艺娱乐型项目相结合。几年来,有的实践型项目已成为学校社团活动的经典,在学生中产生了较大的影响,如:济南大学新野农村发展促进会的农民工子弟学校项目等。
2、注重活动质量。在明确的引导机制下,各社团坚持“抓质量、重质量、出精品、创特色”的工作思路,把学生对活动的参与不参与、对活动形式的喜欢不喜欢、对活动效果的满意不满意作为社团活动的根本评价标准,社团活动质量和社团在学生中的影响力不断提高。
(三)运行方式多元
1、经费来源的多元。社团运行资金匮乏是高校学生社团普遍遇到和存在的问题。为此校团委制定政策,在学校提供部分活动资金的基础上,鼓励社团走出去、引进来,向社会宣传自己,寻求合作,获取支持,形成了多种合作形式。一为合作方式,即利用社会资助(财力和人力)、社团经费、学校资助来开展社团活动;二为公益方式,社会力量无偿支持社团活动,不求参与和回报。通过社会化运作,一方面解决了社团活动资金短缺的问题,另一方面让学生在与社会接触过程中提高了自身素质。
2、服务对象的多元。各社团结合专业特点,大力开展“走进社区”和“服务农村”等社会服务活动,几年来,共开展各类社会服务活动500余次,受到社会各界的高度评价。如:济南大学法律协会在济南市的街道社区开展的法律援助活动;20xx年暑假,济南大学新野农村发展促进会与北京师范大学农民之子毕业生陈江华及殷林村村委联合筹建中国第一所农村社区大学——殷家林村社区学校等。
(四)社团作用发挥明显
由于学生社团具有群众基础广泛、自主活动、行为自律、结构松散、活动形式灵活多样、影响力较强等特点,因此社团在开展大学生思想教育工作、活跃校园文化活动、为学生发展提供充实的平台、促进学生就业创业、培养学生的民主意识方面起着重要的促进作用。
1、学生社团已成为我校加强和改进大学生思想教育工作的有效载体
思想政治工作将社团作为重要环节,通过社团再影响到具体的学生个体可以准确地把握学生的兴奋点,调动学生参与的积极性和主动性。根据学生的具体情况来制定思想政治工作的方案,实现分类指导和良性的互动,将思想政治工作融入学生感兴趣的形式和项目中去,由学生被动接受教育变为主动参与和积极配合。思想政治工作的实效性就会得到明显提高。发挥社团的思想工作功能、凝聚功能、培养功能、示范功能,并通过学生社团活动载体,活跃校园文化,营造全面提高大学生素质的`良好氛围,使学生社团真正成为我校思想政治工作的重要渠道,成为我校素质教育的有效载体。
2、学生社团已成为我校校园文化建设的重要载体,起着繁荣校园文化的作用
校园文化建设是学校精神文明建设和素质教育的重要组成部分,而校园文化建设是以学生社团为依托的。我校将社团定位成校园文化建设主体,让学生由观众成为演员,将舞台留给社团和学生,让学生社团承办大型的活动,积极鼓励学生社团申报活动,给予大力的支持和投入。尊重学生的首创精神和个性,给予学生社团以足够的空间。社团及社团文化以其丰富的种类、广泛的内容,成为校园文化建设的生力军。丰富多彩的学生社团活动营造了良好的校园文化环境,如理论学习和学术科研型社团,通过组织理论学习,邀请知名教授、专家举办学术讲座,进行学术交流等活动,营造了良好的学术科研氛围,提高了校园文化品位。
3、学生社团在促进我校学生身心健康发展发面起着越来越重要的作用
开展多种健康有益的活动,以自主、新颖、多样性的活动满足同学们的独立意识,让同学们在从多方位对知识的求索中得到满足感,使他们的一些心理矛盾在一定程度上得到缓解和消除,促进他们身心的健康成长。
5月8号,话剧大赛结束了。 在主持人相继报出最后得分的时候,我的感觉的是舞蹈队的压力更大了,加上舞蹈队现状,我很郁闷。话剧大赛的结果让我深受打击啊。这是我在学生工作上的第一个败足之处。在这先对我自己提出批评,对于话剧组的排练,我没有去关心过,去看过,很失职。
话剧大赛上,我觉得我们的失败之处在于剧本和时间的问题。初赛结束,评委给了我们一个新的剧本,当初就感觉时间上怎么够呢?因为我自己的失职,我没有去看过他们排练。在八天的时间里,对于非专业队员们要熟悉一个剧本,并把他很好的表演出来,是有一定难度的。
老师能给我们一个新的剧本,相信她对演员们的演技的表现也是肯定的.。确实是如此,队员的演技的确是很棒。如果在剧本上再多花点心思,再细心,我相信我们能拿的就不是三等奖了。不管结果如何,我们还是得感谢他们为这次剧星风采大赛付出的努力。
从这届的话剧比赛上,我们应该意识到选剧本的重要性,纵贯整个比赛过程,那些拿高荣誉奖的团队,在剧本的选择上肯定花了很大的一番心思,他们的剧本在背后能有一个积极的涵义,有感动的,有激励的....然而看我们自己的剧本,我不知道它要体现的是哪方面。
我个人觉得话剧是跟现实生活很贴近的,反映现实生活中的一些问题。但我们那剧本并没有反映到我们大学生的生活。这给了我们一个教训。下一届的话剧大赛,我们应该做好各个方面的工作,充分准备好。争取更上一层。
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