卫生通知

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卫生通知【篇1】

公司提倡“拒绝浪费，节约环保”，节约应从身边做起，从小事做起，在工作中养成“节约一滴水、节约一张纸、节约一度电”的好习惯。现对璎为和古岩轩的全体员工提出以下要求：

（一）办公人员离开公司半小时以上（含半小时），请将个人使用的电脑及其它用电设备（空调、电风扇、打印机等）关闭。

（二）下班后或人员离开公司，办公区域无人情况下，最后离开者应将公用的照明、空调、风扇、打印机等用电设备关闭。

（三）夏季空调开启及停止使用时间，将由环保督导统一做出安排，届时将以文字形式做出通知。

（四）办公用电的督查、乐捐标准：

（1）环保督导将不定时对办公场所用电设备的情况进行督促和监管（含公共区域及两个公司的办公区域）。

（2）人员离开公司半小时以上，未关闭个人使用的电脑及其它电器的，凡抽检到，每次乐捐10元，情节严重或多次抽检不合格者将加重处罚力度。

（3）下班后或人员离开公司，办公区域无人情况下，照明、风扇、空调开启的，该区域全体办公人员共同承担责任，乐捐标准：30-100元/次。

卫生通知【篇2】

临床研究发现，一个人若长期处于疲劳的状态，其循环系统、消化系统和运动系统等都会受到影响。长此以往，疾病就会不招自来。

那么，“办公一族”怎样才能摆脱疲劳的困扰呢?为此，专家教我们一套秘诀，常坐办公室的人，只要经常按照下面的方法进行锻炼与生活，就能及时从疲劳的状态中恢复过来。

螺旋扭转：双腿伸直，右腿跨过左腿，同时保持右腿伸直上半身扭转至右手撑地，左手肘部贴近右膝盖，这时你会感到腰部的肌肉正在进行扭转式抻拉。

这个动作会帮你摆脱腰酸背痛的困扰。建议每侧坚持10秒钟，每组动作重复3次。

蝴蝶伸展：坐下，两脚并在一起，双手握住脚趾，让上身慢慢往前靠，从臀部开始弯曲，用肘部下压双腿，抻拉大腿内侧肌肉。

这个动作可以充分缓解腿部酸痛，锻炼肌肉。建议坚持8秒钟，重复两次。

横躺拉腿：平躺姿势准备之后，抬起双腿，双手抱住膝盖反面手臂发力，感觉全身向上提，直到腿部韧带充分抻拉至最大位置为止。

这个动作可以伸展我们不经常参与运动的大腿韧带。建议坚持10秒钟，重复4次。

肩部抻拉：身体呈立正姿势站好，用一只手从外、后侧抓住对侧手臂肘部，拉向被抓手臂的对侧

这个动作可以缓解三角肌和三头肌的酸痛感，也可以改善颈部的肌肉紧张状态。建议坚持10秒钟，重复3次。

胸部拉伸：用手及上臂与固定点比如门框等充分接触，保持肘与肩在同一水平面上，向前牵引身体的幅度不要过大，胸部充分拉紧，以肩部无异常拉力为宜。

这个动作可以让胸部肌肉抻开，迅速消除胸部肌肉乳酸。建议坚持12秒钟，重复3次。

卫生通知【篇3】

中、省直各单位人事（干部）处、委直属各单位：

根据黑龙江省人力资源和社会保障厅《关于做好全省职称评审工作的通知》（黑人社发〔20xx〕73号）文件精神，现将20xx年度中、省直卫生系列高级职称评审工作有关事宜通知如下：

一、评审材料上报时间、地点

评审材料上报时间：20xx年2月20日，地址：哈尔滨八一宾馆（哈尔滨市南岗区文庙街9号）。

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二、申报材料相关要求

（一）执行标准

20xx年度中、省直卫生系列高级职称评审执行《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准》（黑人社发〔20xx〕88号）。

（二）学历与资历

1、学历要求

（1）凡申报正、副高级职称的人员，必须具备《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准》规定的临床医学、中医学、预防医学与卫生学、药学、护理学、法医学专业相应学历，且与申报专业相符。

（2）学历（学位）应是国务院教育行政部门认可、列入国民教育的本专业或相应专业学历（学位）。各种学业证书、专业证书、修业证书、结业证书、委托培训证书等非国民教育证书，以及非本专业（包括有继续教育培训证书）证书，不能作为晋升高级专业技术职务任职资格的依据。

（3）多层次学历申报人员，如中专、大专、本科，除提供最高学历证书外，还须提供最高学历取得前的相应学历证书。

2、资历要求

（1）申报正、副高级职称，需提供已取得各级别（包括初、中、副高）的《专业技术职务任任职资格证书》和《专业技术职务任职资格评审表》，如为考试取得的专业技术职务任职资格，还应提供“资格考试合格人员登记表”。

（2）申报正、副高级职称人员必须是现专业技术资格被聘在岗人员。

（三）外语与计算机

1、外语、计算机（2个科目）考试成绩达到全国通用标准的，在评聘正高和副高两个职称级别时，成绩一直有效；从今年开始，外语、计算机（2个科目）考试成绩达到省内通用标准的，在评聘正高或副高职称时，成绩三年有效。

2、20xx年度职称外语考试省内合格标准分别为：英语45分、日语55分、俄语45分、德语55分、法语55分；计算机考试省内合格标准为50分。

3、外语、计算机免试条件，仍按照省人力资源和社会保障厅的有关规定执行。

4、鸡西、双鸭山、七台河、鹤岗四个煤炭城市工作的省直属单位专业技术人员，外语、计算机成绩标准可在省内合格标准基础上分别降低10分。论文可在《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准--通用》规定的基础上降低1篇。

（四）专业考试成绩

20xx年度中、省直卫生系列高级职称专业技术考试成绩合格

段为55分。

合格段人员申报正、副高级职称，须登录中国卫生人才网（.cn），点击成绩查询/成绩单打印，而后点击高级卫生专业技术资格考试，进入20xx年黑龙江省卫生系列高级职称专业技术考核成绩查询入口，即可点击打印。申报人员20xx年高级卫生专业技术资格考试成绩单（一式二份），由申报单位审核后，统一加盖单位公章，于20xx年2月15日前送省卫生计生委人事处审核盖章后作为参加评审的依据。

省卫生计生委联系人：敬石泉联系电话：0451-85971115

（五）事业单位岗位聘任

取消被聘在岗1年以上方可申报上一级职称的规定，只要现为本专业被聘在岗人员即可申报上一级职称，经费形式为财政部分补助和非财政补助的事业单位，专业技术人员经单位内部聘任在岗后也可申报上一级职称。

（六）工作业绩及学术成果

提供最能反映本人专业技术水平和能力的材料，具体要求见附件3.

（七）继续教育学分

提供经20xx年审验的《黑龙江省卫生技术人员继续医学教育学分登记册》。

（八）卫生支农

按照《黑龙江省卫生厅、黑龙江省人事厅关于进一步加强城市卫生专业技术人员支农服务工作的通知》（黑卫人〔20xx〕42号）等文件要求，有关人员申报材料时，除提供《城市卫生支农工作手册》外，还应提供反映本人支农工作的佐证材料。

卫生通知【篇4】

湘江小区各业户：

为全面贯彻落实全市“创卫”工作精神，以椐山东省物业服务公共绿化、公共区域环境卫生管理规定和德州市关于“创卫”工作的要求，结合小区管理实际，为更好地给小区创造一个舒适的居住环境，特将有关事项通告如下：城市意识和大局意识。做到创卫工作人人有责，共同维护小区卫生环境。乱挂不整洁衣物，保持楼体整洁卫生。乱划、乱仍烟头废纸，更不得在楼道内堆积杂物。保持楼道走廊干净、整洁，上下畅通，保结人员定期擦洗楼道、窗户、扶手。给本单元住户创造一个良好地走廊环境。乱放杂物和乱摆乱卖以及有损公共环境的现象。公共区域空闲要有物业服务部门统一规划安排绿化种植管理，各业户不得私自乱挖、乱建、乱种。无堆积物、无积水、无异味。乱建乱拉的要拆除、私自种植花草树木的要移走。希望各业户积极配合

湘江物业办公室

20xx年3月29日

卫生通知【篇5】

各行政办公室：

为创造良好的办公环境，提高工作效率，学院特别提出办公室环境卫生要求，希望各处室按照要求，认真打扫。

1、办公室桌椅摆放整齐、布局合理，桌上可放置电脑、电话、文件夹和水杯，不堆放杂物;桌面保持整洁，没有灰尘。

2、办公室门上没有污迹、脚印、灰尘(包括门框)，窗玻璃要求清洁明亮，无灰尘。

3、办公室墙面可悬挂钟表、字画，不得乱涂乱贴，没有手印、脚印、球印等污迹，电棒、电扇上灰尘要及时清除。

4、办公室地面要保持整洁，无烟头、垃圾、痰迹等。

5、办公室卫生工具以及橱柜内物品摆放整齐，纸篓、垃圾筐要求每天一清。

6、办公室内不得私拉乱接电器，不得摆放个人生活电器、生活用品(如微波炉、电池炉、自行车、电动车等)。

7、办公室要制定卫生值日表，当天值日人员需提前到办公室清扫及擦拭。

党政办公室

20xx年10月13日

卫生通知【篇6】

经公司检查，公司宿舍卫生极差，员工乱扔垃圾，违反了公司的相关管理规定，也严重影响了员工宿舍的生活环境。为了规范环境管理制度及员工宿舍管理制度，使员工们有一个良好的工作和生活环境。公司决定，要求所有住宿员工对室内清洁卫生做出整改。

一、具体规定如下：

1、整改时间：20xx年06月21日下午16：00

2、检查时间：从次月开始每月不定时到宿舍检查三次

二、卫生整改要求：

1、每个员工宿舍经宿舍成员推举，选出一名宿舍长，由宿舍长根据宿舍情况安排值日，每位宿舍成员需要积极配合，在自己值日当天打扫所管辖的卫生区域。

烟头、纸屑等垃圾。

物品摆放整齐，地面干净、整洁，一目了然。

三、考核标准：

检查时，宿舍中有不合格情况，宿舍中每人罚款整洁的`居住环境。

特此通知。

xxxx年xx月xx日

卫生通知【篇7】

为了解决公司员工宿舍楼脏乱差的现象，明确卫生清扫的责任。现将宿舍卫生的清扫事项通知如下。

一、宿舍卫生打扫，由每间宿舍住宿的员工轮流值日，具体的值日人员由各间宿舍员工自行安排。

二、卫生值日人员的主要职责：宿舍走道、卫生间、洗漱间、楼梯及楼梯间的清理、打扫，并做到上述范围内无杂物、垃圾、泥巴、积水。

三、宿舍卫生的值日由办公室每天进行督促检查，对于检查不合格的当班房间给予罚款50元。罚款通知由办公室下达给财务室，财务室分摊到位住宿该房间的每个员工，并从其工资中扣款。罚款用于另请他人打扫卫生开支。

四、本通知从12月2日(星期一)执行。

金祥煤业办公室

20xx年11月29日

附：《宿舍卫生值日表》

宿舍卫生值日表：

星期一：二号室星期二：三号室星期三：四号室星期四：五号室星期五：六号室星期六：七号室星期天：八号室

值日时间从20xx年12月2日(星期一)开始。

卫生通知【篇8】

学院学生处及有关部门：

为了进一步加强我校学生社区建设，营造文明、健康、和谐、优美的学生社区氛围，表彰在本学期以来学生社区精神文明建设、宿舍卫生、安全工作等方面涌现出的先进集体和个人，经研究决定， 5月8日至6月1日开展学生宿舍“卫生文明寝室”等评比活动，现将有关事宜通知如下：

一、 评选先进称号：

1. “五星级寝室”；

2. “卫生文明寝室”；

3. “特色寝室”；

4. “学生社区精神文明建设先进个人”。

二、 评比范围：

12、13、14年级的住校生；研究生，14年级住院学生（本学期毕业班不参加评审）。分校区可参照执行。

三、 评比条件：

按《上海海事大学学生社区管理条例》执行。

四、 评比程序：

1采取寄宿生自愿申请和辅导员、管理人员推荐报名的方式。请于5月15日前将申请材料交到大厦值班室。

25月19日前由学生公寓管理部提名；5月20日至5月25日，初试由各学院学生事务处进行。

三。5月26日至5月29日由宿舍管理科审核。

4.在6月1日由审核小组批准。

五、 表彰、奖励。

按2014年《学生手册》学生社区管理条列实施细则（奖惩）办法实施。

特此通知

上海海事大学

学生处二〇一五年五月七日

卫生通知【篇9】

一是要采取综合防制措施，紧密结合城乡环境卫生整洁行动、农村生活垃圾专项治理活动和巩固提升国家卫生县城创建成果工作，大力开展环境综合整治，加大对卫生基础设施建设的.力度，加强对城乡结合部、背街小巷、集贸市场、建筑工地、公共厕所、垃圾收集点等为重点区域和部位的城市“三清一绿”（清理垃圾、清洁水体、清除死角和绿化环境）工作，坚持开展清扫保洁行动，有效消除虫媒孳生场地。二是要认真贯彻落实《病媒生物预防控制管理规定》，强化重点部位、重点区域“三防”设施建设，特别是农贸市场、饭店、超市食品柜台、老旧小区等重点场所。三是加强市场管理和整治，重点突出“五乱”治理，确保城乡环境卫生整洁。

卫生通知【篇10】

病媒生物防制是爱国卫生工作的重要内容之一，抓好春夏季病媒生物防制工作，对于控制全年病媒生物密度有重要意义。各部门、社区居委会要根据病媒生物的消长特点，在全面整治城乡环境卫生的基础上，巩固春季统一消除病媒生物大行动取得的成效，继续落实病媒生物孳生地的属地管理，通过上门入户方式派发《家居病媒生物防制工作指引》，组织和发动部门单位和群众重点清理室内水生植物积水，室外各类容器积水，房前屋后各类闲置容器等。要组织人员清疏下水道，积水沙井要投放药剂控制蚊虫孳生。要专门组织力量，清理辖内卫生死角，清除地下室、花圃及天台等各种积水，消灭蚊虫孳生环境。要加强技术培训和指导，不断完善病媒生物监测措施和防制设施。要坚持科学合理用药，各社区居委会在“爱国卫生月”活动期间组织一次全面的除害防病行动，整治病媒生物孳生地，积极联系市疾控中心做好药物消杀查漏补缺工作，有效控制病媒生物密度，预防和减少病媒生物传播疾病的流行发生。

卫生通知【篇11】

段内各科室、各车间：

目前段内路面硬化及绿化施工已完工，现对段内室外卫生分担区进行重新划分,现提出几点要求：

一、 各科室、车间要核对分担区图中本部门分担区，明确分担区位置、边界及清扫标准，对以上项点有不明确的请今日反馈办公室。

二、各车间要以班组为单位，对图中本车间分担区进一步划分，请车间将具体划分情况标识在图中，今日反馈至办公室张辉。

三、段将组织各科室、车间负责人对分担区进行现场实地确认，具体时间另行通知。

齐齐哈尔车辆段

20**年10月30日

卫生通知【篇12】

公司各部、办、室：

为了进一步优化公司本部的办公环境，保持和维护办公场所的干净、整洁、有序，规范XX建设全体干部职工良好的整体职业形象，遵照董事长重要指示，公司经理办召开专项会议集体研究，决定自20**年*月**日起，公司全面执行以下规定。

一、贯彻卫生工作问责体系

1、权责划分

①公司办公室主任戴伟同志为卫生工作督导小组组长，张婕同志为副组长，负责对全司范围内的卫生督导、查办、通报工作。

②公司各部门第一负责人为指定责任区域内的总责任人，对所辖卫生区域负有全部权责。

③设备部第一负责人为设备部区域内的总责任人，有关卫生工作标准参考公司本部相关规定执行，公司办公室将对设备部进行不事先通知的不定期抽检。

④全体职员须严格遵照公司经理办专项会议的决议精神，坚决服从部门第一负责人指令，把岗位卫生工作落到实处。

2、责任区域划分

①公司办公室：董事长办公室(201)、总经理办公室(202)、副总经理办公室(203)、本部门办公室内部(204)、一楼大厅、一楼至二楼的走道梯间、二楼至三楼的走道梯间、2台电梯内部、前台区域、会议室、荣誉室、五楼档案室、五楼南洗手间范围。

②财务部：本部门各个办公室内部、二楼洗手间范围。

③人力资源部：本部门办公室内部、三楼北洗手间范围、本部门办公室至经营部北端墙止。

④经营部：法人代表办公室、本部门办公室内部、本部门外部公共区域。

⑤招投标部：副总经理办公室、本部门办公室内部、三楼南洗手间范围、本部门外部公共区域。

⑥预结算部：本部门办公区域。

⑦合约部：本部门办公区域、五楼北洗手间范围。

⑧新领地七楼：因该办公区域公共区安排有物业值扫，总工室、工程部、信息科应遵照就近原则，除了负责本部门办公室内部卫生工作外，还应对本部门就近区域的卫生工作进行督导;七楼会议室内卫生工作由信息科负责维护。

⑨设备部：对本部门所有区域范围的卫生工作负有全部责任。

3、卫生达标标准

①所辖公共区域无积尘、杂物，物什摆放整洁有序。

②责任区天花板无蛛丝、脏物。

③责任区的墙面、玻璃面或窗面无灰尘、划痕及其他脏乱现象。

④地面无水渍、灰尘、脏物。

⑤办公室正门面、背门面、门框、门沿、门顶等外均无积尘。

⑥办公室内各墙角无积尘、脏物。

⑦办公室墙面无乱贴、乱挂现象和乱画痕迹。

⑧办公桌台面清洁，无烟灰、脏痕、杂物。

⑨办公柜里外清洁，物什摆放有序，柜窗玻璃及柜沿无灰尘、脏物，柜面、柜顶无附尘、脏痕。

⑩办公电脑主机和显示器平面清洁，无附尘、无脏痕。

⑾其他办公用具、用品、书籍报刊均无积尘。

⑿沙发每周进行一次清灰，无附尘、脏痕。

⒀办公椅无附尘、椅脚无踏痕、灰尘。

⒁办公室窗台清洁，窗面无附尘，窗帘无脏渍。

⒂饮水机和茶具无蛛丝、灰尘、茶渍，每周六定期清洗。

二、统一全体职员着装标准

1、男职员春夏装：白色或淡蓝斜纹衬衣+司徽+蓝色西裤+黑色皮鞋+岗位牌;秋冬装:深蓝色西装+司徽+白色衬衣+公司所配男式标准领带+黑色皮鞋+岗位牌。

2、女职员春夏装：公司配发的白色或红纹衬衣+司徽+深蓝色短裙(或同色西裤)+黑色皮鞋+岗位牌;秋冬装:深蓝色西装+司徽+白色衬衣+黑色皮鞋+岗位牌。

3、所有已发工装的正式职员，须按公司所发的上述工装式样着装，其他版本均视为不合格。

4、没有发放工装的职员，须遵照集团有关文件精神，按以上标准配备颜色相近的服装。

5、暂未配备岗位牌、司徽或已破损、遗失的员工，须在本通知颁布后的2个工作日内，主动向办公室后勤组薛冰处申请补办、补领。

6、员工所着衣装须保持整洁、熨贴，不能有明显皱纹和脏渍。

三、办公秩序与有关禁令

1、打卡制度

公司本部所有正式职员一视同仁，均应按公司规定的打卡制度在二楼(总工室、工程部、信息科设在七楼)打卡。打卡程序须遵照公司颁发的标准执行。如因特殊情况未能及时打卡者，须在3个工作日内，通过公司信息平台按程序提请核销。违反上述规定者，公司将参照已颁布的有关文件予以处理。

2、三关政策

公司员工离开办公室前，须严格做好水电安全、财物安保工作，具体做到：关好门窗、关掉灯光、关闭空调、电脑、饮水机等电器的电源。如因未执行上述规定导致不良后果者，公司将依照有关规定予以处罚。

3、禁止吸烟

自本通告正式发布之日起，本公司实行全面禁烟政策。具体规定如下：

①所有职员不得在办公室、会议室、荣誉室、二楼前台、各条走廊等公共场所吸烟，访问其他单位时亦不能在明令禁烟的场所吸烟。

②办公桌上一律禁止摆放烟灰缸;如有来客系吸烟者，应提示或暗示对方本司为禁烟单位，或指引其到吸烟处。

③公司洗手间区域、楼梯道口和大门以外系指定吸烟处，吸烟者须注意公众卫生，不得随地乱弹烟灰、乱扔烟蒂，要保持公司整体卫生洁净。

4、办公秩序禁令

公司《管理蓝本》有关章节对办公秩序已有相关规定，本通告着重明确以下禁令。

①办公时间严禁玩游戏、炒股、网购、看电影等。

②工作时间内不得串岗、溜岗，不得在公共场所大声喧哗。

③不得在工作区域吃零食、早餐。

④不得剪怪异发型，不能刺有纹身，不得佩戴怪异装饰物等。

⑤办公时间禁止做与本职工作无关的其他事务。

四、文明办公基本要求

公司《管理蓝本》对文明办公已有具体标准，本通告重申有关规定如下。

1、接电话规范：职员在接听外单位、外人电话时，标准用语为：你好，XX建设XX部;接听公司本部同事电话时，标准用语为：你好，(我是)XX部XX。

2、来人来访接待：有外单位来人来访时，接应人应起身打招呼：您好，请问找哪位?

3、有客人在领导或部门办事时，责任人应视情为客人及时倒、添茶水。

4、对于所有来访，公司员工须保持微笑服务，大方而周到。

五、违规罚则

办公室组长、副组长将对上述规定逐日轮流值查，凡发现上述一处违规，当场明确责任人，开具罚款单(每项罚款50元);当事人须当场签字，且应在当天内将罚款交给财务部;如有不配合、态度不端正或延交罚款者，加倍重处;财务部另立专账，所有罚款计入员工活动基金;该项处罚通报将在公司二楼显示屏和信息平台同步公示。

六、实施与修订

本通告报请经理办会议通过后，由总经理签发，自通知公布之日起全面实施。如与以前有关规定相冲突者，以本次通告为准。如有后续的政策调整，公司将出台新的规定予以公示。

本通告解释权归属公司经理办。

特此通告。

湖南XX建设集团有限公司

二0XX年 月 日

卫生通知【篇13】

各街道办事处、洪山镇人民政府：

为认真贯彻落实榕委办[]5号中共福州市委、市人民政府办公厅《关于市委、市政府x年为民办实事项目实行责任制的通知》的通知，在全市范围深入持久地开展爱国卫生运动，改善社会卫生环境，预防疾病，提高人民健康水平，巩固国家卫生城市成果，根据区的指示，x年我办将汇同区执法局、区环卫所，每月开展对社区卫生进行检查评比、公布得分情况，每半年进行一次综合评比，年终进行评比十佳卫生社区并给予奖励。（检查标准附后，检查时间以电话通知为准）

xx区爱国卫生运动委员会

20xx年x月x日

卫生通知【篇14】

由于近期人员不稳定，宿舍生活卫生有待改善，为营造更好的生活环境，特此通知：

1、从2月25号起，每个星期五办公室组织检查宿舍卫生。

2、整改内容包过：地面、窗台无垃圾，无烟头，无积水。床铺干净整洁，衣物叠放整齐。物品摆放整齐，洗刷用品，生活用品，不乱丢，乱放。宿舍内无随意拉线插排，及超规格用电器，安全用电。宿舍内无与场内使用相同的工具及产品。

3、再次复查对不合格宿舍做人员登记，并拍照张贴通告或罚款。

4、对每月中宿舍环境卫生较为明显突出者，公司给予一定的物质奖励。

5、检查以宿舍为单位，不论班次及岗位或个人。

卫生通知【篇15】

各部门、各学院：

为进一步推动“美丽校园”创建工作规范化、制度化，常态化，以崭新的风貌、优美的环境迎接“五一”劳动节的到来，学校决定，在全校范围内开展一次环境卫生大扫除。请各部门、各学院认真落实并于4月28日下午4点前将实施情况（文字、图片）发送至邮箱：xxxx。

联系人：袁老师

电话：xxx

校爱卫会办公室

20xx年4月27日