月度主持稿

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月度分享会主持稿【篇1】

男：尊敬的董总以及高度国际武汉公司的各位领导!

女：亲爱的高度家人们!

合：大家下午好!

男：人常说“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开”，高度国际武汉公司的春天确实来的晚了一些，但如火如荼的势头，却如同这越来越温暖的天气一般，节节攀升!

女：昨日的耕耘已化作今天的希望，今天的汗水祷就了明天的辉煌。不知不觉间，20xx年4月份已离我们渐渐远去，在这个春暖花开的美好季节，我们欢聚一堂召开高度国际武汉公司20xx年度4月份总结大会。

男：今天，让我们暂时忘却那打电话路上的苦口婆心;今天让我们暂时忘却签单过程中的奔波劳累;今天，让我们暂时忘却设计创作的交心竭力;今天，让我们暂时忘却不平凡意义背后的责任与承担!

女：今天，让我们共同相聚于此，欢聚于此，共同庆贺，共同祝福，共同勉励!男：同创造，共分享，齐飞扬，高度梦，你我的梦。大家好，我是高度国际武汉公司××部××!

女：大家好，我是高度国际武汉公司××部××!

男：4月，是植树播绿的季节;4月，是憧憬梦想的季节;4月，是春暖花开的季节;4月，是播种希望的季节!年度总结大会主持词女：如果，有人问我希望是什么?我会说：希望是绿色的，充满勃勃生机;希望是红色的，散发蓬勃热情，希望又是蓝色的，凝聚团结沉静!

男：大气、感恩、积极、执行力、团结，用这样的词汇，来形容这样一个的团队最合适不过，那就是：我们高度的家人们!

月度分享会主持稿【篇2】

男：尊敬的各位领导

女：亲爱的同事们。

男：大家（合）下午好！

男：在过去的一年里，我们收获了累累硕果。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞

女：每一位朗豪的员工都深深感受到，在朗豪大家庭中，生活更充实了，激情更饱满了，未来变得更加有希望了。

男：公司的事业在发展，我们的队伍在壮大。我们朗豪人从这一刻起，带上满怀激情

女：信心与希望员工大会

男：青春与梦想

女：我们从此肩并肩（需提前找几个人在台下引导大家做动作配合带动气氛）

男：手挽手

女：心连心男：让朗豪之花开的更加绚丽，更加灿烂

女：我们整装待发，迈着坚强有力的步伐共同创造

合：美好的明天

男：我宣布：朗豪公司20xx年夏季员工大会

合：正式开始

月度分享会主持稿【篇3】

尊敬的各位员工，大家下午好！我是今天的主持人，很荣幸能够站在这里，为大家主持本月的员工大会。首先，我想借此机会向大家致以最诚挚的问候和衷心的感谢。正是由于大家的辛勤付出和无私奉献，我们公司每个月都能取得显著的进步和不断的成长。

本月的员工大会是一个重要的平台，旨在回顾过去一个月里的工作成果、交流经验和倾听各部门的汇报。这次会议的主题是“共同奋斗，创造更好的明天”。通过大家的共同努力和智慧，相信我们能够进一步提高公司的竞争力和影响力。

在本次大会中，我们将围绕以下几个方面展开讨论和交流。首先，我们将回顾上个月的工作成果，分享取得的成功和所面临的挑战。同时，我们将分享各部门的最佳实践，以期能够相互借鉴和学习，为公司的发展提供更多的动力和思路。

之后，我们将邀请相关部门的领导进行汇报，介绍他们上个月的工作进展和下个月的计划。这些报告将为我们提供一个机会，了解各个部门的工作重点和目标，同时也能够了解各个部门之间的协作与支持。

接下来，我们会邀请几位优秀员工上台，分享他们在工作中的经验和心得。我相信，他们的分享会对大家都有很大的启发和帮助，让我们能够更好地应对工作中的困难和挑战。

最后，我们将进行一个互动环节，让大家有机会提出问题和建议，与大家一起探讨如何改进工作流程和提高工作效率。我们鼓励大家积极参与讨论，分享自己的观点和经验，共同为公司的发展贡献智慧和力量。

在结束之前，我希望大家都能够珍惜这个平台，用心去倾听、交流和学习。只有不断地学习和进步，我们才能够更好地应对未来的挑战和机遇。相信通过我们的共同努力，我们的公司一定能够迈向更加光明的明天！

最后，再次感谢大家的支持和合作！祝本次员工大会圆满成功！谢谢大家！

（注：以上为主持稿示例，根据实际情况可以自行添加内容和调整语言。）

月度分享会主持稿【篇4】

尊敬的各位嘉宾、各位领导，亲爱的兄弟姐妹们：

大家下午好。我是本次大会主持人行政人事部童_。

回望20_，我们一路拼搏、团结奋进;展望20_，我们满怀激情、携手共度。今天，我们相聚在这里，共享20_成功的喜悦，憧憬20_美好的明天。

(领导介绍)

在大会开始之际，让我们以热烈掌声欢迎莅临本次大会的各位领导，他们是：__

让我们再次以热烈的掌声感谢各位领导的到来。

相信大家一定注意到在我们的领导席上有一个新的面孔，下面就由罗董来为大家介绍一下：

(方队介绍)

一个团队，一支军队，造就一支狼性团队，让我们一起来认识认识川润液压的各个团队，他们是：

装配分厂团队(分厂口号);

铆焊分厂团队(分厂口号);

金工分厂团队(分厂口号);

职能部门团队(团队口号);

感谢大家富有激情、铿锵有力的口号，让我们在寒冷的冬日，依然能感受到大家蓬勃的生机和青春的活力。

全体起立，齐唱《岁月无声》(有请指挥上台)

唱必，请坐下。

月度分享会主持稿【篇5】

同志们：

今天是6月29日，今年上半年即将过去。为认真贯彻落实年初丹东、东港两市市委、市政府经济工作精神，进一步鼓足工作干劲，采取措施保证工作再接再厉，更进一步。经前阳开发区管委会研究决定，今天我们在这里召开上半年经济工作会议，会议主要任务是认真总结今年上半年经济工作，安排部署下半年经济工作任务。

认真开好这次会议，对于我们乘势奋进，全面完成今年的各项任务，必将起到极大的推动作用。

参加今天会议的有：东港市委常委、前阳开发区管委会常务副主任宁永亮、前阳开发区副主任杜昆、副主任辛立军;前阳镇党委人大政府领导;开发区各局、部、室领导、全体干部;各村两委成员以及丹东、东港新闻媒体的朋友。

今天这次会议主要有三项议程：一是由经发局局长白元和通报上半年各项指标完成情况、下达下半年工作计划;二是由杜昆主任总结上半年经济工作，安排部署下半年工作;三是宁主任总结强调讲话。会议大约需要一个半小时，希望大家严格遵守会议纪律，集中精力开好会议。

下面进行会议第一项议程，请经发局局长白元和同志通报上半年各项指标完成情况、下达下半年工作计划。

下面进行会议第二项议程，请开发区管委会副主任杜昆同志总结上半年经济工作，安排部署下半年工作。

下面进行会议第三项议程，请东港市委常委、前阳开发区管委会常务副主任宁永亮同志讲话，大家欢迎。

同志们，刚才经发局白元和局长代表前阳开发区通报了上半年各项指标完成情况，并对下半年工作计划进行了安排。杜昆副主任客观地总结了上半年经济工作所取得的成绩，客观科学地分析了当前全区经济发展所存在的问题，安排部署了下半年各项主要经济工作任务。宁主任更是站在全局高度，望长久远，谋划未来，对我们如何做好下半年经济工作，全面完成今年各项工作任务指标，进一步统一了思想、明确了要求、指明了方向，具有很强的指导性、引领性和针对性。希望与会的同志们要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，根据会议精神和永亮主任讲话要求，我就如何贯彻落实这次会议精神，采取具体举措，加大工作力度，全力做好下半年经济工作，确保全年工作任务完成，提三点要求：

一要树立信心，增强加快发展的责任感和紧迫感。目前，得益于全省和丹东大发展的大势，我区经济和社会事业正迎来千载难逢的发展机遇，今年以来各项工作工作取得了显著成绩，但也存在许多不足，经济发展的形势依然严峻。对此，我们要正视当前困难，树立发展信心，抓住发展机遇，切实增强加快发展的责任感和紧迫感，立即行动起来，突出发展，抢上项目，做大产业,真情实干不松劲，实现全区经济社会综合实力的新突破。

二要强化责任，狠抓各项目标任务的落实。各部门、各村都要认真对照全年的工作计划查缺补漏，实事求是找差距、查原因、定措施。对今年的工作要进一步量化细化，将具体目标任务落实到人头，对每一项工作干成什么样，谁去干、怎么干?都要有具体明确的措施。对重点工程任务要实行“四定”，即定人员、定责任、定时间、定要求，真正做到人人有责任，个个有压力，努力提高执行力。同时要勇于创新，善于打造出新的亮点，开创出新的业绩，力争超额完成各项目标任务。

三要转变作风，大力改善经济社会发展环境。各部门、各村要牢牢树立围绕中心，服务大局思想，把为群众、为基层、为经济建设服务作为职能工作的硬指标、硬任务来完成，作为一项重要职责来完成。特别是对于征地等涉及到群众利益的问题，严格按法律法规和政策要求办事，讲求方法和策略，综合运用宣传、法律、经济等多种手段解决问题，要带着感情讲清政策，摆明利害，尽力用柔性的方法解决刚性的问题。同时要善于把人们的精力和意识引导到发展上来，正确把握好发展和改革的速度与人民的可承受程度，眼前利益和长远利益关系，增强全局意识，主动参与前阳历史发展的变革和建设，添砖加瓦，贡献力量，以期进一步形成改革、发展、稳定、和谐共进的发展局面。

同志们，前阳经济社会发展已进入一个新的发展阶段，面对新形势和新任务，希望大家要进一步振奋精神，团结共事，坚定信心，开拓进取，乘势而上，真情实干，扎扎实实地做好每一项工作，以一流业绩向市委、市政府，向前阳全区人民交上一份满意的答卷。

散会。

持词 篇1

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们：

大家早上好！

七月的骄阳，如火如荼，把豪放的炽热挥洒大地，但这却丝毫不能遮挡大家工作的热情。7月份公司举行了上半年中高层管理人员述职会议，总结了上半年的工作成效，确定了下半年的工作目标。我们坚信，公司的每一份子一定能够不负所有领导的信任与重托，团结一心，开拓进取，在公司的创新与发展中建功立业，再创佳绩！

在七月份，公司又迎来了一批新的力量，下面请以热烈的掌声欢迎新加入的成员。新成员名单：这样，现在就请这些新人来一个简单的自我介绍，介绍一下自己是来自哪个部门的，叫什么名字，让大家都来熟悉一下你们。

（新员工自我介绍过程）

欢迎你们的加入，因为有你们不断的加入，才有公司不断的成长的今天，公司的明天才会更加辉煌！更加灿烂！好，大家一起留个影，请入队，祝你们在公司的工作顺利，并取得卓越的成绩。

接下来是优秀改善提案公布。七月份荣获优秀改善提案件数共有5件，他们分别是：

让我们掌声由请以上获奖同事上台领奖，同时让我们由请副总上来给他们颁奖。

好，大家一起留个影。谢谢孙总，也恭喜这些获奖员工，请归队。人人有改善的能力，事事有改进的余地，希望七月份有更多同事给我们提出更优秀的改善提案！

8月份的活动主题是杜绝浪费，下面掌声由请总经办助理给我们做“厉行节约、杜绝浪费”活动的倡议及宣导。 谢谢。

接下来掌声由请研发中心的总监给我们做今天的文化宣导！ 谢谢。

把握今天，我们任重而道远。展望明天，我们豪情满怀！相信有我们新员工与老员工的努力，公司的明天一定会更加灿烂，今天的月会到此结束，谢谢大家的.参与！散会！

月度分享会主持稿【篇6】

尊敬的各位同事们，

大家下午好！我是XXX公司的主持人XXX。非常高兴能够站在这里，为大家主持本月度奖励活动。本次活动不仅是对大家辛勤工作的肯定和认可，更是激励我们不断向前的重要契机。

作为一家优秀的企业，XXX公司一直以来都鼓励员工努力拼搏，追求卓越。每一位员工都是公司最宝贵、最重要的财富。为了激发大家的工作热情和创造力，公司设立了月度奖励机制，以表彰那些在工作中尽职尽责、勇于创新的员工。

首先，让我们来看一下本月度奖励的评选标准。本次评选按照以下几个方面进行考核：工作成绩、团队合作、创新能力和责任心。工作成绩是员工的基本表现，是评选的首要考虑因素。同时，团队合作也占据了重要的比重，因为每个人的成绩都离不开团队的支持和协助。创新能力是公司对员工能力的一种要求，我们鼓励每个员工在工作中积极思考和创造。最后，责任心是衡量一个人是否有担当和承诺精神的重要标准。

接下来，我将为大家宣布本月度奖励的幸运儿们。他们是凭借自己的出色表现脱颖而出，赢得了全体员工的认可和肯定。还请大家给他们热烈的掌声，为他们的努力喝彩！

首先，我们要表彰的是在工作成绩方面表现优异的员工。他们出类拔萃的工作成绩给公司带来了巨大的贡献。让我们热烈祝贺以下获奖员工：

（在此逐一宣布获奖员工名字，每名员工上台领奖，并发表简短致辞）

接下来，我们要表彰的是在团队合作中起到重要作用的员工。他们以无私的奉献精神，积极参与团队活动，为团队的成功贡献了自己的力量。让我们一起为以下获奖员工鼓掌欢呼：

（在此逐一宣布获奖员工名字，每名员工上台领奖，并发表简短致辞）

此外，我们还要表彰在创新能力方面脱颖而出的员工。他们敢于尝试新思路，勇于面对挑战，为公司带来了新的机会和发展。让我们一起为以下获奖员工热烈鼓掌：

（在此逐一宣布获奖员工名字，每名员工上台领奖，并发表简短致辞）

最后，我们要表彰的是在工作中展现出极高责任心的员工。他们时刻关注工作细节，对待工作态度严谨，为公司树立了榜样。让我们欢呼庆祝以下获奖员工：

（在此逐一宣布获奖员工名字，每名员工上台领奖，并发表简短致辞）

从这些获奖员工的成功经验中，我们可以看到他们的精益求精、勇于挑战的精神和对工作的热爱，这正是我们每个人要向他们学习的地方。

在颁奖结束之前，我想再次对所有参与评选的员工表达我们的感谢。每一位员工都是公司的骄傲，公司的未来离不开大家的共同努力。

最后，希望所有的员工都能以获奖员工为榜样，不断努力，追求卓越。相信在不久的将来，我们将会迎来更多辉煌的成绩和更多的荣誉。

感谢大家的聆听和参与！

谢谢！

月度分享会主持稿【篇7】

乙：是他们凭借着对xx的信任，对事业的那份执着，取得了优异的成绩，下面对我们11月份的获奖成员颁发奖励。

乙：我们的11月份我们成功的完成了xx的业绩，这些成绩的取得离不开公司领导的运筹帷幄，也离不开公司内勤员工的辛勤劳作，更离不开我们全体营销将士的奋勇拼搏和不懈努力，亲爱的家人们，我建议将最热烈的掌声送给秀的自己。

乙：制定12月份的目标。首先有请每一个对出一个代表宣布上个月本部门完成的任务情况，及本月的业绩目标。有请两位代表上台宣布。

甲：下面是每个人的任务目标分解，有请第一队人员各自宣布自己的目标。

甲：在对11月份总结及12月份的展望中，我们的大会接近尾声。我们相信，12月份，在xx总及主管的带领下，我们全体家人同心同德，互帮互助，突飞猛进，我们的工作一定会取得累累硕果，获得骄人成绩。

乙：最后，祝xx的全体家人都能在12月份有大的爆发，超额完成目标任务。现在我们宣布，xx有限公司12月份启动大会到此圆满结束。

月度分享会主持稿【篇8】

标题：公司月度大会主持稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！

首先，我代表公司，衷心地感谢大家在过去一个月里的努力和付出。正是因为每一个人的辛勤工作和无私奉献，才使得我们的公司不断前进，不断发展。今天，我们相聚在这里，举行公司月度大会，旨在总结过去一个月的工作，展望未来的发展，共同谋划未来的蓝图。

一、回顾过去，成绩斐然

在过去一个月里，公司全体员工团结一心，积极进取，取得了不俗的成绩。首先，我们的销售部门在市场竞争激烈的环境下，坚持以客户为中心，不断开拓市场，取得了较好的销售业绩。其次，研发部门在技术领域不断创新，推出了一系列高质量的产品，深受客户的好评和市场的认可。再次，运营部门在日常管理工作中，严谨细致地执行各项规章制度，为公司的稳定运营提供了坚实的保障。

二、展望未来，携手共进

虽然我们在过去一个月里取得了一定的成绩，但是我们要清醒地认识到，面对激烈的市场竞争和不确定的经济环境，我们仍然面临许多挑战。因此，我希望大家能够保持谦虚之心，时刻保持对市场、对客户的敏锐洞察力和持续创新意识。我们要以更加高昂的斗志和激情，迎接未来的挑战，再创辉煌。

首先，我们要加强团队合作，形成合力。团队的力量是无穷的，只有团结一心、齐心协力，我们才能凝聚智慧、充分发挥各自的优势，共同创造价值。其次，我们要提升自身素质，不断学习和提高。只有通过广泛的学习和持续的自我提升，我们才能适应多变的市场环境，不断提高自己的工作效能和综合能力。最后，我们要积极倡导创新思维，勇于拓展新的业务领域、新的市场空间。唯有不断创新，才能在激烈的竞争中立于不败之地。

三、共同谋划未来，铸就辉煌

展望未来，我们有信心走在行业的前列。为了实现这一目标，我们需要凝聚每一个人的智慧和力量。因此，我诚挚地邀请大家积极投入到公司的发展规划中来，共同谋划未来的蓝图。虽然我们面临很多挑战，但是我们有一支团结奋进、顽强拼搏的团队，我们有无限的创新潜力和发展空间。

最后，在这个月度大会上，我要再次向每一位员工表示崇高的敬意和衷心的感谢。正是因为有你们的辛勤奉献和默默付出，我们的公司才能够稳步发展，不断壮大。让我们共同努力，继续为公司的发展贡献我们的力量，实现我们的梦想！

谢谢大家！

月度分享会主持稿【篇9】

尊敬的各位领导、各位同事们：

大家好！欢迎大家参加本月度大会！本次大会旨在总结过去一个月的工作成果，展望未来的发展方向，为我们的前进之路注入新的动力和希望。

首先，让我们回顾过去一个月的工作。在各位同事们的共同努力下，我们取得了来之不易的成绩。销售部门突破了之前的记录，实现了月销售额的增长；研发团队在新产品的开发上取得了重要突破；人力资源部门成功组织了一系列培训活动，提升了员工的综合素质。这些成绩的取得，离不开每一位员工的辛勤付出和团队合作，让我们为自己的努力点赞！

在这里，我也要特别感谢各位领导对我们团队的指导和支持。正是有了你们的关心和鼓励，我们才能够在各项工作中不断突破自我。在接下来的时间里，我们将继续不辜负领导的期望，为公司的发展做出更大的贡献。

接下来，我想提醒大家对未来的发展做一些规划。作为公司的一员，我们需要具备敏锐的眼光和前瞻性的思维，不断适应市场的变化，紧跟时代的步伐。在全球经济环境不断变化的背景下，我们需要挖掘新的商机、拓展新的市场，并争取抢占先机。只有保持高度的警觉性和积极的行动力，我们才能在激烈的市场竞争中立足。

此外，我也希望每一位员工能够在自身发展上做出积极的努力。在这个快速发展的时代，只有不断的学习和提升自己的能力，才能够跟上时代的步伐。公司将会提供更多的培训和发展机会，但最终的成就还是需要你们自己去努力争取。让我们共同努力，成长为更好的自己，为公司的未来贡献更大的力量！

最后，我要再次感谢大家对本次大会的出席和关注。在未来的日子里，我希望我们能够团结一心，携手前进，共同书写公司发展的新篇章。无论遇到多大的困难和挑战，我相信只要大家齐心协力，我们就能够克服一切的困难，取得更大的成功。

谢谢大家！祝本次大会取得圆满成功！

月度分享会主持稿【篇10】

(男)尊敬的各位领导，现场的伙伴们

(女)我们的家人们

(合)大家上午好

(男)我是主持人，刘晨，非常高兴能够担任此次颁奖典礼的主持

(女)我是、主持人李秀华，今天站在这个绚丽的舞台比上次还要紧张。幸好旁边有这么资深的我们的刘老师，我可以说是看着刘老师培训和主持长大的，需要向他多学习，而且今天在现场我们还来了这么多的家人。所以呢，在这里先给大家鞠个恭，希望大家多多指教。

(男)是的，我知道为什么我们的李老师这么的紧张，因为这是一次与以往不一样的总结大会，今天到达我们会场的除了每天和我们朝夕相处的战友，还有我们远道而来的亲人们----居间商，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。

(女)发现时间过的非常之快，过去的一个月我们奋发图强，开拓创新

(男)岁月不居，天道酬勤，过去的一个月里我们齐心协力，锐意进取

(女)没有昨天的辛勤耕耘，就不会有今天的硕果累累，

(男)没有今天的兢兢业业，就不会有明天的灿烂辉煌。

(女)下面，我宣布，中天晟元月度总结会议暨表彰大会

(合)正式开始。

月度分享会主持稿【篇11】

尊敬的公司领导，亲爱的家人们：

大家晚上好!

今天，我们相聚一堂，在此隆重举行20_年全体员工大会，过去的20_年里，_在公司董事会的带领下，只争朝夕，奋力拼搏，公司的各项工作都取得了可喜的成绩!20_年，将是我们跨越和腾飞的一年，宏观战略上，我们喜迎了_服饰的新生品牌艾迪维伊，人文关怀上，我们加大力度，着力改善办公环境，从生产生活的点滴中全方位提升_公司品牌形象。

今天我们在此召开的员工大会旨在回顾并总结过去一年的经验教训，更在这里展望和部署今年的发展大计，确保索服饰在今年里完成各项既定任务，推进并推动_服饰全面和可持续发展。

现在，我宣布：20_年温州_服饰有限公司全体员工大会现在开始!

第一环节：升旗仪式

请全体人员起立，让我们沉淀过往，憧憬未来，用感恩的心和智慧的手共同创造美好的明天。有请_仪仗队，请凑国歌，升国旗……升旗仪式完毕，请大家就坐……

庄严的国歌让我们肃然起敬，有国才有家，存感恩之心，做富足之人。在_，也有一支支歌曲、一个个故事烙印在我们心中，_风风雨雨15载，这里的一砖一瓦、一草一木，无不在与你我共同见证，下面，让我们共同唱响属于我们_人的歌曲：《还记得吗?》、《我为_强》……

第二环节：企业文化导入

这两首是我们的司歌，它时刻提醒着我们_以人为本、团结一心的企业情怀，_之所以成长和壮大，是因为我们有家人般的情怀，正如人字的结构是相互支撑一样，公司的命运也在于齐力经营。一路走来，_服饰的进步和发展离不开每位员工凝聚而成的向心力，更离不开永远站在最前方指引我们前进的领导人，现在，让我们用最热烈的掌声有请温州_服饰有限公司总裁林绍东先生为大家规划20_年_经营目标和部署工作重点。

月度分享会主持稿【篇12】

尊敬的健年公司的各位领导、市场部优秀的精英们以及可敬可爱的郑老师：

大家早上好！（好的，谢谢）

下面一起呼喊一下健年司训（创新务实，拼搏行动）

今天非常高兴也非常兴奋同时非常荣幸能够站在这里主持本次员工大会，在此首先要感谢公司领导及在座的每一位家人，感谢大家给予我每一次成长锻炼提升自我的机会。谢谢你们！

人因梦想而伟大，因为人只有有了梦想才会去追求，有了追求才会去渴望成功，因为成功我们才会变得更强大。然而在迈向成功的路上，我们需要历经无数次的磨练，需要克服重重艰难险阻，需要面对重重压力与挑战，需要不断的自我突破与超越，最终才能修成正果。这就需要我们必须拥有一个良好的心态，大家同意吗？所以在成功的路上我们每天都要自信，每天都要让自己充满激情与活力，每天都要让自己充满正能量。我们坚信今天的付出必定会带来明天沉甸甸的收获，今天的汗水必将铸就明天的幸福的生活，同意的掌声鼓励一下，好的谢谢！为了看到大家的激情与活力，接下来我们大家一同来跳一个激情的舞蹈《抓钱舞》，希望大家能跟我一起让自己疯狂起来，因为要成功先发疯，我们看谁最疯一会有重奖。

好的，把热烈的掌声送给自己。一个激情的舞蹈过后，相信大家都已经热血澎湃，激情似火。觉得自己现在的状态很好的请举个手，好的，给自己掌声鼓励一下。看得出来，有些同仁还没有被唤醒，还在半醒半睡间，还没有进入状态。那接下来咱们一同来玩一个非常好玩的游戏，大家要不要玩，希望大家都积极参与一下。《游戏》

咱们的游戏就进行到这里，相信现在大家的状态都应该调整的差不多了，还有没有想要在调整一下的，呵呵，好的。觉得自己状态很好，心情也很好的同仁掌声鼓励一下自己。

月度分享会主持稿【篇13】

开场白：

汤：尊重的各位领导、亲爱的伙伴们、战友们，合：大家上午好!

廖;今天，是我们湖南金为型材有限公司，全体金为人共同的节日，今天，我们欢聚一堂，共同欢庆昨天的跨越，展望明天的辉煌!

汤：峥嵘岁月，龙腾四海。回首往昔，金为像一条呼风化雨的金龙，盘踞中国大地，成为亚洲锌钢行业首屈一指的行业佼佼者。

廖：继往开来，金蛇东升。迎接未来，金为将更加脚踏实地，勇往直前。我们坚信：在公司领导人的英明决策下，在战友们的同心协力下，在伙伴们的辛勤共筑下，金为的明天将战无不胜，永续辉煌!非常高兴在这激情澎湃的日子里，与大家分享这份荣耀，我是主持人廖凌。汤：我是琴心。首先请允许我代表金为锌钢向奋战在市场一线的兄弟，立下赫赫战功的全国各地的优秀经销商朋友，我们最敬佩的战友，致以最热烈的欢迎;请再次允许我代表金为锌钢向在后方兢兢业业，默默奉献的金为员工，我们最亲爱的伙伴们，致以最衷心的感谢!谢谢大家。

接下来介绍出席今天会议的各位领导：湖南省金为型材有限公司总经理李杰先生，湖南省金为型材有限公司营销总监谢斌泉先生，湖南省金为型材有限公司生产总监许又配先生，湖南省金为型材有限公司财务总监龚建军先生，湖南省金为型材有限公司行政总监何典军先生，湖南省金为型材有限公司营销副总监廖凌先生，也就是我身边这位帅哥啦。湖南省金为型材有限公司生产部厂长刘学周先生。同时我将隆重介绍金为锌钢合作伙伴湖大海捷投资公司执行总裁储慧斌先生，湖大海捷投资公司财务总监龚凯辉先生。欢迎欢迎!

廖：风雨六载，金为锌钢从无到有，从有到优，从几间破旧的工厂房逆转到现在拥有亚太地区规模之最的工业生产基地，从原来的默默无闻一跃成为傲视群雄的行业主宰，从原来的无人问津到现在逆市飞扬，年销量持续四年行业第一，成为史上品牌、销量、口碑增长最快的锌钢品牌。

汤：金为锌钢的每一次腾飞都离不开现场每一位的辛劳付出!

金为锌钢的每一次蜕变都影响着行业发展格局，推动着时代进步。

改变，成为一种无形的力量，铸就了一个个辉煌，汇聚了一幕幕精彩!

接下来，让我们调整思绪，跟随金为，一起走进那段峥嵘岁月，共同见证他的辉煌巨变。

敬请欣赏vcr---"改变的力量"

(vcr播放十大新闻事件)

廖：他，是金为锌钢企业领军人之一;他，是中国广告行业传播一级导师;他，是国内众多知名企业的首席营运顾问;他，还是走在潮流前沿的时尚达人。他，一个如此具有传奇色彩的人物，他，就是我们金为锌钢的领军人物，叱咤锌钢行业的佼佼者，湖南金为型材有限公司总经理李杰!

是的，下面我们隆重有请李杰先生为大会致辞。

(总经理致辞)

汤：多年来，李总纵观全局，审时度势，带领金为企业不断奋勇向前，打造所向披靡的品牌扩张力，成就金为无限辉煌，让我们用掌声感谢我们的领军人李总。

廖：他机智果断，从不错失良机;他乐于进取，永不言败;他以非凡的市场洞察力和超凡的刚毅精神，带领金为人创下一个个不朽的市场传奇。他，目光深远，时刻准备着走出中国，征服世界这个巨大的舞台!他就是金为锌钢狼性文化的倡导者和代表人物，将企业视为自己生命的金为锌钢营销总监谢斌泉先生，掌声有请谢总!

(谢总致辞)(护栏专题片)

廖：凭借6万余平米亚洲规模居首的生产基地和世界一流的研发科技，金为锌钢持之以恒的创新品类、创新产品，从自主研发500余项国家核心专利，到八大产品系列的优化升级，无不见证着科技和改变的力量。20xx年，金为融合国际领先科技全力打造的新产品——高端钢制门窗幕墙系统即将震撼上世。下面有请金为锌钢产品研发中心负责人熊翰超为大家带来-高端钢制门窗幕墙系统新品推荐。

(产品研发部发言)

廖：每一次创新与改变，无不赋予金为前行的力量，带领金为迈向更高的巅峰。我们坚信，金为高端钢制门窗幕墙系统无与伦比的品质和性能优势，必将快速占领市场，掀起门窗幕墙领域的又一次品质升级革命。科技的力量让我们充满信心，也倍感自豪。同时那些令我们感到自豪和骄傲的优秀经销商代表，我们的战友们，也有一些经验想跟大家分享。

汤：说到优秀经销商代表就不得不提到这样一个人，蔡文波先生，咱们金为锌钢的老战友好兄弟!多年前毅然决定弃政从商，跟随金为锌钢一同创造财富铸就辉煌的同时还收获了不少爱情的甜蜜!如今大家都可以看到，蔡总在金为锌钢这个大家庭里可谓是如鱼得水，意气风发!是吧蔡总。好的，接下来，就有请华容地区经销商代表蔡文波先生来跟大家分享这么多年在金为财富爱情双丰收的秘诀吧!有请蔡总!

(蔡总发言)

汤：感谢蔡总的精彩演说，在感谢老客户的同时，接下来我们金为锌钢的后起之秀王文东先生也有话要跟大家分享，那么可能在座的各位对这位年轻的销量勇士还不太了解，我在这里呢跟大家做个简单的介绍。王文东先生为远大集团副总裁，年轻有为，知识渊博，有极强的决策能力和执行能力，这位勇于开拓创新的年轻人于20xx年5月份加入金为锌钢，为金为锌钢注入了更好更优秀的新理念新想法!在与金为锌钢合作的半年里，工程销量业绩节节攀高，最终他的业绩做到了全国工程总销量第三名!接下来请在座的各位用你们最最热情的掌声有请金为锌钢这位年轻有为的优秀经销商代表王文东先生上台发言!

(王总发言)

汤：谢谢王总的精彩演说，有一种气概叫做激流勇进，廖：有一种忠诚叫做生死相许，汤：有一种胜利叫做合力共赢，廖：四年来，他们披荆斩棘;征战市场;他们用实际行动淋漓尽致地诠释了"改变的力量"之美。

汤：四年来，他们之中既有与金为锌钢风雨同舟、荣辱与共的老朋友，又有20xx年新加入的后起之秀。他们之中既有铁骨铮铮的硬汉战将，也有侠骨柔情的铠甲勇士。

(优秀经销商颁奖)

汤：现在就让我们共同分享他们成功的喜悦，对优秀经销商进行隆重的表彰奖励，首先，我们将颁出第一项大奖——铠甲勇士销量之星廖：获奖人员分别是：1麻城市周绍猛2新化县曾福长3华容县蔡文波4耒阳市邱丽娥5株洲市陈兴忠6长沙市王文东

汤：有请获奖人员上台领奖，心有多宽，市场就有多大。他们工作勤奋向上，表现优秀，销售业绩突出，他们用最好的数据证明了自己的实力，记录着他们不断超越、勇攀高峰的骄人业绩，对金为锌钢年度销售额作出重要贡献，为公司带来了极具影响力的经济、市场和社会效应。恭喜恭喜!有请金为锌钢总经理李杰先生为获奖的经销商颁奖~接下来颁出第二项大奖铠甲勇士成长之星

廖：获奖的是1隆回县魏开俊2蕲春县李继旺3永城市王世坤4佛山市吴晓河再次掌声有请上述获奖人员上台领奖。

汤：他们有一个追求优秀、成就卓越的恒定信念，在过去一年里，他们坚定目标，踏实勤奋，勇往直前，他们积累点点滴滴的收获，不断进步，不断发展壮大，他们以最大的进步证明了自己，这份奖励属于他们，见证着他们的无悔付出。有请金为锌钢营销总监谢斌泉先生为获奖人员颁奖。下面有请铠甲勇士成长之星的获奖代表发言，有请佛山市吴晓河。

汤：谢谢吴总发表的获奖感言，接下来颁出第三项大奖----铠甲勇士渠道之星

廖：获此殊荣的有1南县彭建平2澧县向军华

汤:恭喜恭喜。同样有请我们的获奖人员上台领奖，市场有域心无界，面对日趋激烈的竞争，他们迎难而上，积极开拓新的渠道，寻找新的利润增长点，几年来，他们在公司渠道拓展、渠道宣传、渠道建设各方面做出了极大的努力，他们严格按照金为锌钢渠道物料规范，进行产品宣传与品牌形象传播，对金为锌钢企业市场知名度和影响力的提升起到了很好的促进作用。接下来有请金为锌钢生产总监许又配先生为他们颁奖。接下来有请铠甲勇士渠道之星的获奖代表澧县向军华发言。

接下来马上颁出第四项大奖铠甲勇士品牌之星廖：获奖的是浠水陈林，再次恭喜啊，请上台领奖。

汤：他认真学习金为锌钢的品牌内涵，积极响应金为公司的品牌战略，致力于金为锌钢品牌的营销推广，通过投放广告、开展营销活动等，很好地提升了金为品牌在当地的知名度和影响力，在品牌营销方面的表现十分优秀，令同仁称赞。接下来有请金为锌钢行政总监何典军先生为他颁奖。接下来请铠甲勇士品牌之星的获得者浠水陈林先生发表获奖感言。

汤：各位经销商不要心急，还有最后一项大奖到底花落谁家呢，接下来颁出的第五项大奖是铠甲勇士门店之星

廖：最后的获奖名单已经在我手里了!获奖的是1海口李刚2石首程刚3大冶尹海银汤;自与金为锌钢合作以来，他们严格遵守金为锌钢七星服务店店面规范，标准化装修门店，表现突出，对金为终端形象的传播有积极作用，切实有效地将金为统一鲜明的品牌形象推向市场，增强了消费者对金为锌钢的认知度和信赖感。有请金为锌钢总经理李杰先生为获奖人员颁奖。下面有请铠甲勇士门店之星的获奖代表石首程刚先生发表获奖感言。

汤：再次恭喜上述获奖的各位优秀经销商们!

廖：好的，那么年度优秀经销商大奖已经尘埃落定，让我们再次用最最热烈的掌声恭喜各位获奖的经销商，希望来年大家再接再厉取得更好的`成绩!再次恭喜各位!接下来颁出的是优秀分销商的奖项。

汤：首先颁发的第一个优秀分销商奖项是硬汉战将销量之星

获奖的是1都匀市独山镇王海2蕲春县刘河镇胡进军，让我们用热烈的掌声欢迎获奖的分销商登场。他们从金为三千多分销商中脱颖而出，发挥自身出色的分销能力，销售业绩突出，他们用实际行动为各地分销商做了一个很好的榜样，有助于进一步完善金为分销渠道，提升金为锌钢产品市场占有率。年销售额均达到三十万以上。

是的，很感谢各分销商这么多年对金为的信任与支持。下面有请金为锌钢营销总监谢斌泉先生为获奖人员颁奖，接下来有请硬汉战将销量之星的获奖者代表都匀市独山镇王海发言。有请~好的接下来颁出的第二个分销商大奖是硬汉战将门店之星

获奖的是新化县温塘镇康真云

作为分销商，他严格按照七星服务店店面规范，对门店进行标准化装修，切实有效地将金为统一鲜明的品牌形象推向市场，增强了消费者对金为锌钢的品牌认知度和信赖感。这就是他获奖的原因。下面有请金为锌钢生产总监许又配先生为获奖的分销商颁奖。下面有请硬汉战将门店之星的获得者新化县温塘镇康真云发言。

好的，再次恭喜获奖的各分销商.

汤：群狼争霸，舍我其谁。

自创立以来，金为锌钢一直本着狼性精神，建立了PK文化。

廖：PK意味着没有退路的殊死一战，PK意味着勇气信心，不当懦夫，PK意味着敢于亮剑，勇于挑战。

汤：下面将对最具狼性特征的员工进行隆重的表彰奖励，借着这次年会呢马上颁出咱们企业的优秀员工大奖——

廖：首先颁发的是年度优秀团队获奖的是产品研发中心恭喜~

汤：金为产品研发中心团队成立于20xx年，现有主要核心成员5人，他们均来自世界知名企业的优秀研发团队，具有极强的产品开发能力，金为锌钢产品研发中心在护栏护窗领域独创了超强安全固件技术，独创断口防腐技术，使金为产品质量位于行业之巅。更为激动人心的是他们已经在钢质幕墙门窗领域获得了重大突破并即将投入生产，届时金为锌钢将成为亚洲第一家具备高端钢制门窗生产能力的厂家。好的接下来掌声有请金为锌钢行政总监何典军先生上台为获奖的团队颁奖!

廖;接下来获得年度优秀职员的分别是客服部朱双市场部皮珺行政部田力

汤;在20xx年度中，以上人员积极为客户及销售人员排忧解难，做事勤勤恳恳踏实肯干，为销售人员在外工作做好坚实的后盾，并取得客户良好的口碑。下面有请金为锌钢总经理李杰先生为获奖的优秀员工颁奖!

廖;接下来获得年度优秀销售精英的分别是薛胜武陈乐平

汤;在20xx年度中，薛胜武，陈乐平吃苦耐劳，积极拓展，在公司服从领导安排，团结友爱，不仅业绩得到提升同时赢得客户的赞许，取得了不错的销售业绩，是销售人员的典范，接下来有请金为锌钢营销总监谢斌泉先生为获奖的优秀销售精英颁奖!廖：接下来请员工代表陈乐平发言。

汤：谢谢陈乐平的精彩发言。与时俱进，开拓创新。金为企业始终坚持"科技强企"的理念，以求真务实的精神诠释这个时代不断创新与变革的精神力量。

廖：感动常在，感恩常怀!

汤：今天，我们手拉手，心连心;

廖：今天，我们同呼吸，共欢乐;

汤：明天，我们团结一致，众志成城;

廖：明天，我们信心满怀，豪情万丈;

汤：明天，我们相信会更好!

汤：尊敬的各位领导，战友们以及亲爱的同伴们，现在我宣布金为锌钢20xx年经销商年会庆典完美落幕。

廖：再次祝大家阖家欢乐，财源广进，万事如意!

汤：我们的午宴安排在本酒店三楼南园厅，请各位嘉宾于中午12：30准时赴宴。