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驻村个人工作总结合集(6篇)

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格式:DOC上传日期:2023-03-08

驻村个人工作总结合集(6篇)

2023-03-08 15:09:46

以下“驻村个人工作总结”一文是小编为您准备,岁月在不经意中流逝,这一阶段的工作已经快接近尾声。你要对自己的工作进行一个回顾,有哪些好的工作总结模板值得借鉴呢?通过本文希望能帮助到您。

驻村个人工作总结【篇一】

20xx年9月,按照县委县政府要求,我们驻胡家坨镇将军坨村驻村帮扶小组3名帮扶队员来到胡家坨镇将军坨村,开展了驻村帮扶工作。驻村工作使我们既得到了锻炼,又助力了成长。

一、脚上沾的泥土多了,离农民的心更近了

怀着一颗爱民敬民的心,我们走进了将军坨村。驻村帮扶,我们的一言一行,不仅代表了个人行为,更是代表党和政府对将军坨关怀的具体体现。驻村干部如果对群众没有感情,不仅会损害人民群众的利益,而且会损害人民群众对党的感情,动摇党的执政基础。为此,我们与接触到的村民交朋友、“接地气”,实打实地给群众排忧解难,把这样的驻村帮扶当成一场走亲访友的“亲情之旅”,当成送关怀送温暖的实际行动。没有华丽的辞藻,没有虚伪的表情,我们脸上洋溢着最诚挚的微笑,带着党的关怀,走访了村里的老党员家庭,静心倾听了他们的心声。在走村串户的路上,我们和村民们结交了深厚的感情,努力为村里办实事,办好事。几个月来,街上的路好走了,土围墙换上了铁艺墙,村民广场还新装了健身器材等等,村里发生了翻天覆地的变化。积极践行“全心全意”为人民服务的根本宗旨,不断提高将军坨村群众们的幸福指数,是我们最大的心愿。

二、基层干部接触多了,对基层的了解更深了

驻村帮扶工作一边面要联系群众,另一方面也要和基层干部协调合作。与基层干部打交道的时间多了,通过他们也更加深入的了解了基层工作的艰辛和重要。通过与基层干部的接触,我们发现:一是基层人员编制少,工作任务量大;二是基层财政所保障水平低;三是管理体制没有理顺,乡镇职能不对称;四是乡镇财政缺乏自主财源,管理不规范;五是农村公益事业发展建设落后,村民参与新农村建设的积极性没有调动起来;六是乡镇财政是财政管理体系中最基层的一级,直接面对广大人民群众,业务量大,服务项目多,服务难度大。这次调研使我们对乡镇财政及基层干部有了更深入的了解,为我们以后更好地完成各项财政工作奠定了一定基础。

四、去田地里的次数多了,对土地更加热爱了

驻村期间,在村支部何书记的带领下,我们参观了我局帮扶的蔬菜大棚基地和机井地。到了蔬菜大棚,我们被眼前绿油油的蔬菜和长势可人的玉米地所征服了。这里的白菜、圆白菜、辣椒长势喜人,一片丰收的景象。在此期间,我们还参观了杏园基地,将军坨村有500多亩的杏园,还有50多亩杏园用于发展观光采摘,带动全村林业发展。我局工作队在外出打工农户闲置的院子里也培植了一个小蔬菜基地,有黄瓜、丝瓜、茄子、豆角、生菜、西葫芦,还有水萝卜、胡萝卜、西红柿,真是品种齐全、应有尽有。在仔细倾听村民和驻村工作队讲解拔草的动作要领和注意事项后,我们小心翼翼地拔起来,过了一会儿,大家就熟练掌握了拔草的技巧,做起来游刃有余。看着我们做起农活来如此利索,何书记称赞道:“没想到你们这些略带几分娇气的文弱书生,干起农活来,还真像那回事儿,像你们这样能吃苦、肯吃苦,将来肯定有出息。”我们听后,干起活来更起劲了。田间劳作不仅使我们在身体上得到了锻炼,而且升华了我们的思想,并知道“一粥一饭来之不易”,体会到了农民的勤劳、朴实、热情与艰辛。通过田间劳作,使我们更加热爱这片热土,在以后的生活中,一定会更加脚踏实地,艰苦奋斗。

五、心中的感触多了,从实践中收获的也更多了

通过这次驻村帮扶锻炼活动,我们理解了领导让我们来的意图,青年干部深入到基层一线进行帮扶锻炼,就是要学习基层先进经验,了解基层实际情况,“接地气”,体民情,提高自身适应新环境的'能力,学习基层干部直接面对一线、面对老百姓,克服困难、排忧解难的能力,学习村民那种不怕吃苦、自力更生、纯朴善良的传统,通过锻炼,助力成长。

驻村期间,我们学习了锄草、浇地、对花、挖地、施肥等农活,亲身感受了农民的不易;对基层教育现状有了深刻的认识,对村干部“基层工作难”的心声有了切实的体会;对基层财政有了更深的了解,提高了做好财政工作的能力;通过和农民近距离的接触,实实在在地密切了干群关系。通过驻村锻炼,小组成员互相信任、互相帮助、互相理解,大家还收获了一份珍贵的友情。驻村时间虽然短暂,但大家收获颇丰,这些收获在我们的一生中都是弥足珍贵的。

六、做好驻村帮扶工作的几点体会:

自去年11月入驻鱼台县老砦乡许楼村帮扶以来,我和两位队员紧紧围绕帮扶工作的“七项任务”,蹲得住、靠得上,积极主动、认真扎实地开展工作,取得了一定的成效,也收获了一些体会。

1、摸清实情,找准位置,是做好驻村工作的前提

没有调查就没有发言权。因此,进村后,我们走家串户,调查研究,访贫问苦。通过调研,我们对村里的班子、党员队伍建设、农业开发、农民的种植养殖、外出务工经商、生活状况和民风民俗等一系列情况,都摸得一清二楚,并建立了档案资料。由于对村里的情况明、底子清,我们在指导村里制定发展规划、落实发展规划就心中有数了。驻村后,我们既在村党支部配合下开展工作,又根据工作组的职责独立实施自己的规划,工作组和村“两委”配合的非常默契。

2、关注民生,服务群众,是做好驻村工作的基础

新农村建设的主体是农民。如何把群众的积极性调动起来呢?我们采取了有力措施,做了几个方面的工作:一是关心群众疾苦。扎实开展了困难群众帮扶工作,局17个科室单位通过“结穷亲”,与困难户建立起“一对一”的帮扶关系,先后为帮扶户送去价值20xx余元的慰问品和x元的慰问金。二是为群众排忧解难。街道硬化是村民急盼解决的问题,工作组积极协调市交通局、市公路局、市慈善总会等单位,多方筹措资金29万元,对x米的主街道进行了硬化、绿化、亮化,栽植冬青和金叶女贞x棵。利用村里空闲地段,为村民建设健身广场一处,现已投资7万元,购买了20件套健身器材运送到村。投资1万元改善许楼中心小学办学条件,为学校安装了篮球架1对,并提供部分苗木对校园进行绿化。三是帮助群众发展生产。生猪养殖是许楼村的重点产业,工作组依托村生猪养殖大户王军伟的“利得来种猪繁育有限公司”,成立生猪养殖经济合作组织,探索“公司+农户”的养殖模式。依托许楼村传统水稻种植优势,为该村引进优秀农业引智成果“稻鸭共作”项目,筹措资金3万元作为启动经费,组织村里有思路、有能力的3位村民,租赁农户土地60亩,成功创建了“稻鸭共作”示范基地。协调市、县种子公司,为村民提供“送良种到村”服务活动,为村民节省资金1。7万元。同时,还开展了“送医下乡”、“科技下乡”活动,受到了许楼村群众的欢迎。

3、遵守纪律,专心驻点,是做好驻村工作的关键

蹲不住就不能及时了解老百姓的心声,不能有针对性的开展工作。一年来,我们全体队员坚持出勤,从未因个人问题请假,每天坚持记录工作日志,至今已经写了满满三大本。由于驻地离乡镇太远,村内又没有固定的蔬菜销售地点,买菜非常不方便。在工作之余,我们还利用业余时间,翻整荒废土地,开辟了半亩菜园,一方面可以解决自己的吃菜问题,另一方面可以将收获的蔬菜及时送到村里的五保户和困难户家中,解决他们雨天雪天的吃菜难题。在各项工作开展的时候,我们全体队员都不怕苦、不怕累,树立了帮扶队员良好的形象。

4、加强沟通,赢得支持,是做好驻村工作的保证

驻村帮扶工作政治性强、责任大、任务重,没有领导的支持、关心是无法开展工作的。我们驻村后,局党组从政治上、思想上、工作上、生活上给予关心和支持,局党组8名成员全部到村看望指导,帮助解决工作中存在的困难和问题,为工作组创造必要的工作条件。今年端午节期间,局主要领导深入许楼村蹲点调研,四天吃住在农户,并分别召开了村两委成员、党员、村民代表、“三支一扶”大学生及乡教育、xxx门负责人座谈会,认真了解社情民意,倾听群众心声,并撰写了专题调研报告。县工作团多次召开队长、组长会和现场观摩会,对帮扶工作进展情况进行调度总结,交流经验,查找不足,研究落实下步各项帮扶工作任务。这使我们全体队员进一步提高了思想认识,拓宽了工作思路,学习了兄弟单位的好做法好经验,提高了帮扶工作的紧迫感和压力感,督促我们群策群力,保质保量地完成各项帮扶任务。

驻村个人工作总结【篇二】

xx年,按照全县干部下乡住村包村增收工作有关要求,特别是4月19日全县定点扶贫工作动员大会部署以来,县委组织部进一步加强对联系点xx乡xx村的帮扶力度。在去年帮扶的基础上,结合xx村的实际情况,今年采取“3+1”帮扶措施,以产业促增收,以建设促发展,扎实搞好帮扶工作。现将工作总结如下:

工作开展情况:

一年来,按照下乡办的工作要求,部领导主持召开住村帮扶工作专题会议6次,深入xx村调研8次,下乡驻村干部每月住村3天,累计住村42天,召开座谈会5次,走访党员干部25人次,深入项目建设现场督查4次,特别是高山旱地蔬菜收获时节,下乡住村人员全程参与,与老百姓同吃、同住、同劳动,带领全村村民转变思想观念,调整产业结构,积极联系销路,带动村民增收。

工作措施及效果:

一是实施“一村一品”种植项目,发展高山旱地蔬菜产业。依据该村的气候特点,在去年试种的基础上,今年,帮扶该村扩大合作社规模,成立了17户的种植专业合作社,大力推广高山旱地蔬菜种植项目,全村86户种植户共种植西葫芦17亩,合作社以每亩.3元的保护价进行收购,种植户比种玉米亩均增收3元左右,其中产量的王润留家亩产达到45斤,每亩增收6元。

一村一品产业得到了广大村民的认可。但由于各方面的`原因致使产出和收益没有达到预期的效果,去年试验田产量为8斤/亩,今年平均亩产35斤,通过总结主要有以下几个方面的原因:自然因素:在西葫芦开花、坐果的高峰期我们遇到了2年罕见的强降雨天气,由于雨水长期浸泡,死花、烂果现象较为严重;雨季过后的高温天气使大片作物受到病菌感染,严重影响了产量。管理因素:村民们满足于传统种植经验,调产经验不足,造成产量下降,其中包括水肥管理、病虫害防治以及对待灾情疫情的态度。例如:大面积出现白粉病时,我们迅速联系专业技术人员进行诊断,根据症状对症下药及时补救,但有的村民不相信科学,不严格按操作流程办,结果自己付出了惨重的代价。

二是发展白灵菇种植项目。白灵菇种植是去年引进的项目,建立大棚两座。今年,我们继续种植白灵菇,投放2袋菌棒,为了改善大棚管理,投资3万元购置卷帘机两台,已经具备产菇条件,菌棒已经初显菇形,预计月底可以出菇。

三是流转土地,发展沙棘种植项目。由长治市圣普科技有限公司在xx村投资,对荒山、荒地、荒坡进行改造治理,发展12亩沙棘种植。现已流转土地12亩,其中荒山、荒坡1元/亩,荒地5元/亩。目前,已完成投资2万元,修路整地工作现已完成4%。

四是加强基础设施建设,着力改善村容村貌。投资5万元,对xx村村口百米河滩进行综合治理;投资5万多元新建便民生产用桥一座,解决了村民生产出行问题;投资2万元,对村主街及公路沿线住房进行白化亮化,面积达到322平米;投资.8万元,对路灯及自来水管道进行修缮;投资.5万元,新建垃圾处理池4个;投资6万元,客土垫地3亩。

今后,我们要严格按照县下乡办的的要求,在实施好现有项目的基础上,积极寻求更多的增收渠道,争取达到下乡帮扶的目的,让农民早日过上小康生活。

驻村个人工作总结【篇三】

按照区委党建办《关于做好同步小康驻村工作组和驻村干部半年述职工作的通知》精神,现就半年来在群兴村开展同步小康驻村帮扶工作情况汇报如下:

一、开展工作情况

(一)扎根基层,开展调研。今年三月份进驻该村后,在村两委干部的带领下,深入各村民组开展调查研究工作,了解村情,为制定具体的帮扶计划作好充分准备。群兴村位于团泽镇西南部,国土面积17.6平方公里,耕地面积5904亩,辖35个村民组1678户7064人,全村目前以传统农业为主导产业,农业产业化发展和农村经济较为薄弱,农业产业化公司经营模式没有形成,两家村级非公企业早已关闭停产,该村既是天然性缺水又是工程性缺水的丘陵缓坡地区,交通基础设施也比较差,而且大部分区域位于中心城区饮用水源地(中桥水库)一级水源保护区,发展养殖业和中小型企业受到多方面的限制,该村属于二类贫困村。但是,该村也有区位优势,距主城区比较进,遵绥高速公路、青蒙高速公路穿境而过,土地面积宽,又在城乡结合部,适合蔬菜、水果等种植。结合这些情况,与村两委一起研究制定了《20xx年驻村帮扶工作计划》和远境发展规划。同时,为了使同步小康驻村帮扶工作的目的、意义、主要内容、目标要求等做到家喻户晓 ,充分发动和依靠群众开展同步小康建设,我们深入家家户户、深入田间地头,采取召开座谈会、张贴宣传资料、发放工作联系卡等形式,广泛开展宣传工作。使村民群众能结合自己的实际情况,发展生产,增加收入,早日达到小康水平。

(二)争取项目,发展经济。群兴村由于道路交通、水利等基础设施比较薄弱,农村经济发展缓慢,没有较大的产业带动,而且,部分村民群众存在小农经济意识,安于现状,有小富则安的思想倾向,村集体经济也是空白。针对这些情况,组织驻村干部一起与村两委多次研究,充分利用驻村干部的自身资源优势,积极向省、市、区、镇相关部门争取项目资金,帮助解决一些急事难事问题。一是积极推进驻村工作组帮扶的青山村民组、升坪村民组、张村村民组、浦江村民组的人畜安全饮水工程建设,经过施工单位和村组的协调配合现在已经全面完工;二是积极向上级申报争取新项目,并跑省、市多方面联系,得到相关部门帮助,同意批复32万元用于修建我村双龙组通组公路,现在已经进入项目设计阶段;三是在去年完成仁江街道整治和路灯设施安装基础上,在市、区移民局领导的高度重视下,又拨付5万元用于群兴村群众文化娱乐场所建设和村庄整治工作;四是积极配合村支两委向上级申请,在区、镇党委政府的高度重视下,争取项目资金400多万元,解决卜江至安山、421至仁江总长10公里公路硬化工程建设问题;五是在其他驻村帮扶单位和邻村的支持下,同意解决30余万元,解决群丰组、东方组、高方组的道路建设问题。

(三)狠抓农业,解决温饱。驻村工作组和村两委积极配合,一是结合今年气候条件,狠抓农业生产发展,今年完成水稻种植面积1560亩,玉米种植面积2300亩,辣椒种植面积800亩,蔬菜种植面积750亩,高粱种植面积600亩,核桃种植面积710亩。并加强日常管护,预防病虫灾害,目前庄稼长势良好,丰收在望。二是大力发展养殖业,增加村民群众经济收入。全村共有畜禽养殖户28户,超过100头(只)的养殖户有12户,超过500头的有5户。同时发展水产养殖、林下鸡养殖、山羊放养等产业,使村民群众多门路增加经济收入。

(四)真心实意,关注民生。经过进村入户了解情况后,从村民群众最急、最盼、最难的问题入手,帮助解决实际困难,切实关注民生改善,在走访中发现,有许多村民家庭出现因病因灾而贫困。我们积极行动起来,一是及时动员本单位干部职工与他们接亲帮扶,采取送技术、送政策、送资金等形式,帮助解决群众生产生活困难,走出困境;二是按照“计生三结合”工作的要求,开展了对计划生育特殊家庭和困难家庭进行了帮扶活动,切实把基层民生工作落到实处。结合党的群众路线教育实践活动,挂帮派出单位的市、区两级移民局干部职工深入基层,深入群众走访慰问,并为20多户特困户发放了慰问金,让他们感受到党委政府的关心和温暖。在此基础上,配合村支两委干部开展日常工作,发放低保季节性缺粮4100余公斤,为低保户和五保户落实各种补助发放,办理20多人80岁老人的高龄补助,为30余名复退军人和“两参”人员办理优抚手续,为10余户特困家庭申办临时救助,完成300余人残疾人信息采集录入工作。

(五)化解矛盾,促进和谐。农村基层社会各种矛盾纠纷比较多,因为一些家庭琐事引起的家庭矛盾、邻里纠纷,耕地林地权属纠纷,各种利益诉求关系纠纷,对政策的理解不深不透而引发的纠纷等等,经常把事情闹到村、组要求解决,如果不慎重处理,小则会影响邻里之间和睦相处,大则会引发治安案件,造成不安定因素。我们在开展工作中主动与他们拉家常、摆道理、讲政策、学法律,帮助化解他们心中的怨气。对于久拖不决的突出复杂矛盾,采取召开座谈会、分别做双方的思想工作、组织群众会议评理等,促使双方当事人得到和解。上半年,共调解各种突出矛盾纠纷30余件,一般民事纠纷50余件。

(六)建强组织,引领示范。按照“学习型、创新型、发展型、服务型”党组织建设的要求,以第二批党的群众路线教育实践活动为契机,协助抓好村、组党的思想建设,组织建设,制度建设和党风廉政建设。组织学习党规党纪和国家政策法律,学习焦裕禄、文朝荣等先进典型。上半年共组织5次支委会学习,3次党员大会学习,提高了党员的'思想觉悟。为加强党员管理和日常工作,协助党总支部完善各项规章制度,进一步规范基层党建工作。围绕切实解决“最后一公里”的突出问题,按照“五好”标准,6月份完成了五个农村基层党支部的换届选举工作,其中有3名年富力强、思想活跃、敢管敢抓的年轻同志被大家推选为新任党支部书记,进一步增强了基层党组织的战斗堡垒作用。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,积极开展党员发展工作,新发展4名入党积极分子为预备党员,为1名预备党员按期转正,使基层党员队伍充满活力,在农业生产和经济建设中发挥了共产党员的先锋模范作用。

(七)积极融入,参与管理。全体驻村干部身在基层心入基层,与村组干部同吃同住同工作,积极参与村务日常管理。一是配合抓好计划生育工作,上半年共完成手术28例,催缴社会抚养费18.2万元,建档立卡和录入信息500余条;二是开展20xx年农村危房改造和补助核查工作,对429户危房户进行走访核实,初步评议出41户危房困难户;三是积极开展防洪抗旱工作,6月和7月我村分别受两次较大的洪涝灾害,驻村干部积极参与到抗洪抢险第一线,发动群众,采取各种防范措施,确保村民群众的生命财产安全,协调组织做好恢复生产和灾后重建工作;四是开展政策宣讲和法制宣传工作。采取召开群众会、发放宣传资料、进村入户和深入田间地头宣讲政策法律知识,提高村民群众法律意识;五是开展群众工作,驻村干部在开展调查研究和政策宣讲活动中,深入群众开展交心谈心,跟群众拉家常,拉近与群众的距离;六是做好优属工作,在春节、八一期间,村两委都组织对我村复退军人、伤残军人、现役军人家属等进行慰问;

二、不足之处

一是驻村干部基层工作经验不足,指导工作力度不够;二是驻村干部没有连续性,每年一变化,三、四月份摸清情况后,到各部门申报项目已经太晚,导致获得的项目数量不足,质量不高;三是思想认识有偏差,对吹糠见米的项目扶持和资金扶持做得多一些,对智力扶持、思路规划等长远发展做得不够;四是思路不宽,局限于农业小生产发展,没有考虑到大农业、大环境、大动作的方向上来。

三、今后努力方向

一是找准切入点,制定符合实际、切实可行的中长期发展规划;二是扶贫先扶智,采取“请进来、走出去”的方法,对村干部、党员骨干、村民群众进行培训,提高干部群众的思想意识、技术水平、发展能力;三是结合村情实际,围绕小康建设要求,发动并带领村民群众发展生产,改善基础设施,优化产业结构,同步达到小康水平;四是积极争取上级党委、政府和相关部门支持,加大资金投入,加大项目扶持;五是积极与发展基础比较好、产业条件成熟的周边镇、村合作,相互联动,取长补短,发挥辐射带动作用;六是跳出传统农业思考问题,结合区位优势和时代要求,大力发展第三产业;七是充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,党支部引路,党员和致富能手带动,群众积极参与,同心协力建成小康社会。

驻村个人工作总结【篇四】

时光荏苒,日月如梭,转眼间在付庄村任职一年了。回顾自己一年的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村干部,在基层工作的短短一年中,我与村民同吃同住同劳动,和广大村民建立了深厚的友谊,也为基层工作做出了微薄贡献,帮助和引导广大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下几方面的工作:

一、搞好调查研究,摸清村情民意

20xx年驻村后,在村“两委”的大力支持密切配合下,克服种种困难,认真细致地开展调查研究。根据农时安排,召开村两委干部座谈会,深入乡村角落、田间地头,走村串户倾心交谈,与村干部、村民同吃、同住、同劳动,走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师,基本掌握了各驻点村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源,对群众的疾苦,老百姓的要求一一记在心头,也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因,做到边调查研究,边宣传党的支农惠农政策,边思考探索帮扶方案和措施。按照组织部和乡党委政府的安排部署,围绕今年的工作主题,确定了一年驻村工作的目标:一是,帮助发展村集体经济;二是,帮助村民解决热点难点实际问题;三是,走家串户访疾苦,认知率和知晓率;四是,加强组织建设和精神文明建设。

二、抓好组织建设,强化思想意识

为了使三年驻村后能形成一支带不走的坚强队伍,驻村工作中,我给自身的工作定位是,出思路,出点子,对党务村务决不大包大揽;抓协调,抓沟通,对热点难点问题不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事项,都采取“一事一议”制度进行集体讨论研究,达成共识。针对我村的现实情况,地理位置较偏、人员素质较差,群众等靠要思想较重等现实情况,先是加强班子内部团结,交心通气、搭成共识,稳定民心。无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识,团结意识,一定要抓住新班子成立这一难得的机遇,转变思想观念,努力工作。其次是设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布。将村干部置于群众的监督之中,打消群众的疑虑,增强工作的透明度。平时工作中,所有班子成员都能严格要求自己,廉洁自律。一年来,无一人发生经济问题,保持了班子的廉洁和公正,使村两委在群众中的凝聚力和号召力不断提高。三是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作,尽可能多地带村主任、村两委成员一起走动,以培养村两委主人翁意识和工作能力。通过近一年的强化班子团结,协调各方关系和建章立制,解决了一些村里历史遗留和现实生活中存在的热点、难点问题。现在村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高,为民办实事水平明显提升,班子成员的工作积极性和主动性明显提高,支部的战斗力和凝聚力明显加强。一年来,培养了2名入党积极分子,并接收外地转来3名中共党员。

三、加强文明建设倡导健康文明新风尚

“讲正气、树新风”是中华民族的一种传统美德。教育广大村民讲正气树新风,倡导健康、文明、和谐新风尚,是驻村干部的一项重要职责。针对付庄村的实际情况,4月2日晚我提议召开了两委会议,具体商议弘扬中华民族传统美德,推进付庄村的文明、和谐发展,营造平等、和睦、友爱的家庭关系,团结、互助、融洽的邻里关系,决定开展付庄村第一届好婆婆好媳妇评选活动,按照尊老爱幼,家庭和睦,勤俭持家,邻里团结,遵纪守法的评选条件,在全村范围内采取印发宣传资料、村喇叭和村务公开栏等形式进行“好婆婆”、“好媳妇”的标准的宣传,达到人人皆知,户户参与。形成“相互夸”、“相互比”、“相互评”等争创氛围,经过层层评选推荐,小组审核、公示,共评出好婆婆、好媳妇12名。于4月18日(农历3月初5)文艺演出大会上,邀请内黄电视台和上级领导进行隆重表彰,颁发荣誉奖牌并进行物质奖励。通过这次的评选活动,大张旗鼓地树立典型,弘扬正气,用正确的舆论引导人,用身边的典型感召人,在全村形成了家庭比孝顺、邻里比和睦、人人讲文明、树新风的良好社会氛围,促进了村内的文明和谐发展。

四、化解矛盾纠纷维护一方稳定

随着经济社会的快速发展,付庄村因宅基地、村民低保、土地承包、计划生育、邻里关系等引发的矛盾纠纷不断,影响了村内稳定。我从整合综治资源、提升工作能力入手,致力于创新调处方法,全面化解村内各类矛盾纠纷,多次做到“小事不出村,大事不出乡,保持零信访”,确保村内的和谐稳定。解决了王德强等26户村民20xx年低保问题,多方协调、调解村民王保周、王保臣兄弟二人解决了几年来土地及修路款拖欠纠纷。解决3户因新农保缴费产生的家庭矛盾纠纷。一年来在全村调解处理县乡上访5起,并有效制止了9起非正常上访事件的发生,为维护一方稳定、保障群众权益做出了自己的贡献。

五、培育主导产业加快种植结构调整

调整种植结构是实现农民增收的有效途径。为加快结构调整步伐,实现零的突破。根据付庄村地理位置、土质特点,我在村两委会议提出自己新的思路:大力发展温棚瓜菜小拱棚西瓜种植,加快发展温棚杏种植面积,稳定发展优质小麦种植。经过今年的实践,基本实现了农业增效、农民增收的目标。为了更好地调动村民的种植结构调整意识,组织村民到邻近的张寨村、时寨村参观温棚西瓜、温棚杏,今年的150小拱棚西瓜比较分散,但效益是可观的,9栋温棚杏,本着先增收、在增产的原则,明年也将有效益。付庄村的总体规划是依托中付路两侧200亩耕地,大力兴建温棚瓜菜、温棚杏种植,村南地质为沙性,大力发展小拱棚西瓜,搞好东、西地优质小麦的稳产高产。

回顾一年来的驻村工作,实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩,但是里领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。

驻村个人工作总结【篇五】

驻村以来,在村“两委”班子的密切配合和共同努力下,我有了很多的学习和成长,主要做了以下工作:关爱特困群众,加强我村基础设施建设,进取发展我村旅游资源,推进社会主义新农村发展等各项工作。

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作。作为驻村干部,我认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变主角,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我虚心地向村干部请教,找出开展新工作的重点与难点。村干部能够说是我最好的教师。我主动向他们请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情景比较了解,有十分丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。向村民请教。群众是真正的英雄。要做好农村工作,我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、提议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情景有了初步的了解。

向村民了解。群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情景,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。学习了解村规民约。开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

经过一段时间的摸查,我对山寨村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订驻村工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效以坚持先进性教育活动促进农村基层组织建设。按照县、镇先进办的统一布署,了解村里困难群众基本情景,开展帮扶活动,联合团县委、中铁十八局、社会爱心团体阳光志愿者协会及社会爱心人士,开展送文艺下乡演出、关爱困难家庭、支助贫困小学生活动,得到了村民及上级领导的一至好评。

了解我村可持续发展产业,现主要农业产品有:玉米、生姜、小麦,畜牧业有:猪、牛、羊,现村里有一容洞“奇秀洞”,此洞为子母洞,洞内景观奇特,保护完整,现经过村民初步开发,为更好宣传推广,去年年初在我和村委组织支持下,隆重开展了首届大型旅游文化节,吸引了上万观众,为我村的各项发展奠定了基础。

驻村工作就是想尽一切办法为老百姓办实事,在得知驻村工作经费下来后,我们经过讨论决定修路,为我村修建入村的170余米的主干路,将仅有的工作经费全部用于道路建设,由于资金不足,我当下决定倡议捐款,自我和爱人主动带头捐了2100元,现时带动全体村干及村民捐款近两万元,同时发动老百姓投工投劳,节俭开支勇渡难关,成功将道路完善,为村民解决了交通上的一大困难。

在驻村的时间,让我受益匪浅,不仅仅丰富了基层工作经验,也学习了协调开展群众工作的方法,增强了把握全局工作的本事。我将以满腔热情,脚踏实地地干好以后的工作,使驻村任职工作多出实效,让村民开心让社会满意,同时也让我的人生更加精彩。

驻村个人工作总结【篇六】

按照区委组织部安排部署,我们卡伦山驻村工作队一行三人,于5月31日吃住到村里的,在工作中得到了区委组织部、乡党委和派出单位的大力支持,同时也得到了村“两委”和群众的理解与帮助,我们队员也克服了诸多困难。例如:队员中年龄偏大,体弱多病,长期在村里工作,家里人不理解,还有队员家里有不满周岁的孩子需要照顾等等。可是队员们从来没有向组织上提出过任何要求,很快就以良好的状态投入到紧张的扶贫工作中。现简要汇报如下:

一、卡伦山村基本情况

卡伦山村位于市区南16公里处,20xx年由原卡伦山村和五道沟村合并而成,为满族村。辖区面积51.62平方公里,耕地面积18105亩,全村共有332户,832人,渔船13条,村内全部实现了三通三有。20xx年被认定为贫困村,经过近期精准识别,现实有贫困户10户,26人,2户为危房,1户无房。

二、摸“准”扶贫对象,确保精准扶贫做到“点”上

按照国家和省、市、区对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求,我们严格执行识别标准,把最贫困的户纳入帮扶范围,科学合理制定帮扶计划。并按照“规划到户、帮扶到户、责任到人”的总体思路,制定卡伦山村精准扶贫实施方案,确立了贫困户主导产业,填写发放了贫困户登记表、扶贫手册,制定了贫困户脱贫计划,真正做到“有卡、有簿、有册、有档”,对贫困人口、贫困家庭实行信息化管理。并对识别出来的贫困户制定帮扶措施,通过分析致贫原因,对扶贫对象逐户确立帮扶项目,建立脱贫规划明白卡、台账,明确帮扶责任单位、帮扶人员。具体采取扶贫项目拉动、合作社捆绑发展、就近务工等扶贫模式,集中力量予以扶持。

三、创“优”工作机制,确保精准扶贫“阳光普照”。

深入开展大走访、大调研,认真倾听贫困群众诉求,耐心询问每户家庭情况,深挖致贫根源,逐户走访建档,与贫困户交心谈心、算账对比,制定帮扶计划,谋划布局产业项目,推进精准扶贫。驻村工作组与乡政府积极配合,摸清贫困底数,分析致贫原因,制定帮扶计划,把产业培育起来,把土地流转起来,把群众带动起来,把医疗体系完善起来,把发展环境优化起来,把村社两级干部积极性调动起来,着力推动贫困户的经济和产业健康发展起来。

四、吹响攻坚的号角,精准整合资源,打好连片脱贫攻坚战。

为了抓好落实精准扶贫工作,我们成立了精准扶贫工作领导小组,重点要求要把全村贫困人口核实好,在核实贫困人口工作中,要把民政部门的低保人口衔接起来,通过认真相对比较,做好贫困农户的识别工作。

1、根据精准扶贫建档立卡工作实施方案,认真按照贫困农户建档立卡的工作方法和步骤,做好贫困农户的.统计工作。

2、召开村民代表大会,评议和初选出本村贫困农户名单。并且通过村级公示初选贫困农户名单。最后确定贫困户。

五、为贫困户解决的实际问题

1、为贫困户关奎民解决住房问题(每年3000元)。资金已经落实。

2、驻村工作组与爱辉区总工会为两户贫困户送去鸡雏和饲料。

3、找到相关单位在雨季来临前粉刷卡伦山村委会外墙。

4、为村委会花池栽花及安装射灯,使村容村貌焕然一新。

5、我队还联系包村单位档案局,帮助五道沟屯解决一台打印复印一体机。

六、下一步工作打算

本着缺什么补什么的原则,大力改善村民生产生活条件,美化亮化卡伦山村环境。真正做到我村“两不愁,三保障”,实现“三通三有”。要结合贫困户的具体情况,着眼市场需求、可持续发展和生态环境承受力,按照“宜工则工、宜农则农、宜商则商、宜游则游”和“一村一策、一户一法”的要求,找准产业发展和增收路子,制定和完善村级产业发展规划,做到“规划到村、辐射到户、带动到人”。实施好当前的项目,同时要积极争取各类项目资金的投入,做到项目到村到户,资金到村到户,进一步做好精准扶贫工作。

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