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很好的辞职报告6篇

辞职报告

格式:DOC上传日期:2024-01-07

很好的辞职报告6篇

2024-01-07 13:24:15

您在日常工作中是否曾经阅读过各种不同类型的报告呢?报告是我们工作中必不可少的一部分。通常,一份完整的报告包括标题、正文和结尾三个部分。希望您对这篇关于“很好的辞职报告”的文章感兴趣,建议您收藏这个页面以便以后阅读!

很好的辞职报告 篇1

辞职申请书格式范文

离职申请范本1

尊敬的领导:

您好!我是销售部经理林奇,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我从2012年进入公司,到现在已有2年了,在这2年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,**在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立**关系等方面**的东西。并在公司的过去两年里,利用**公司给予**学习时间,学习了**新的东西来充实了自己,并增加**自己的**知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

在经过**年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面**的运做,但自己缺乏市场等方面**的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也自己感觉自己的能力还差的远,在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己慎重考虑,自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

申请人:

申请日期:

离职申请范本2

尊敬的领导:

感谢您阅读我的辞职申请书!经过几个月的慎重考虑,和内心的'挣扎.我决定上交这封无奈的辞职信,重新定位我的生活状态。

首先要感谢的是这帮助我,支持我的各级领导和兄弟姐妹们,这份感情是无法用言语来表达的。

2011年9月9日,我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门。经过2年多工作的磨练,这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里,暂且不谈成败得失,起码和兄弟姐妹们相处是真诚的,没有任何戒心的。

我是个热爱哲学的人,虽然学得浅显,但随时随地都在问自己这样的问题:你为什么活着?你活着有意思吗?这也许就是我的人生态度:虽不尽如人意,但求无愧于我心。

该如何正确定位我的人生目标呢?去年12月中旬的时候就开始考虑这个问题了,随着时间的推移,问题迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹们的鼓励,仔细想想,现在是该我离开的时候了。

不经历风雨,怎么见彩虹?年轻是需要付出代价的,年轻是有希望的,年轻是锐气的,希望当我老的时候还能笑看这一切!

感谢所有培养我的人,支持我的人,感谢所有爱我、恨我的人!请领导理解并给予批准!

此致

敬礼!

很好的辞职报告 篇2

尊敬的领导:

您好!

在此,我很遗憾的提出辞职申请要求。我是在部长、部长及同事们对我工作的帮助及认可,你们的恩情我永远不会忘记。

在这里工作的方式很人性化,让我觉得这家单位很有亲和力,这是其他单位所没有的。所谓得民心者得天下、人定胜天就是这个道理,希望总及各位领导们能积极响应这一独特的单位管理风格。单位里倡导人人平等、对事不对人、团结友爱、创新技术、努力拼搏等积极的做人做事的作风,各位领导们努力培养单位员工成为高素质人才,让单位的发展更具实力,在此对各位领导说:“您辛苦了”。我在这里做事很开心,但最近要离开单位了,这几天闷闷不乐的。由此开始认真的思考是否该向单位提出辞职申请。【995563.com】

最终我选择了辞职。因为我学习电脑专业有年多的历史了,前年是自学的,学的不怎么样,然后又去的“电脑”实习了年,现在已经有能力独立开一家电脑店了,所以,此次辞职的真正原因是想自己到开电脑店,做生意赚点钱。

在此期间很感谢经理、部长及部长这一个月以来对我工作的支持,单位现阶段也是重用人才之际。我此次的辞职对自己、对单位都是一个损失。同时也考虑到人工替补的问题,好让单位的人员安排不出现失误,此次辞职前天已经向单位全体员工通知了我辞职一事。好让新人能顺利的搞好我现任的工作,不至于我辞职后,造成单位运转不周的情况。

在单位里,我每天都踏踏实实的工作,但能为单位出力的日子不多了,我定站好每一班岗,做好自己的本职工作,最后完成工作的交接任务,我就可以离开这值得纪念的单位了。离开单位就离开了曾经同甘共苦的同事们,我很舍不得与同事间的欢乐和领导们的教诲,忘不了那美好的回忆。

我只希望单位有辉煌的明天,同时也不要忘记了单位员工对单位做的每一滴贡献,最后祝愿单位领导和各位同事工作顺利!

大家,再见了!

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

很好的辞职报告 篇3

单位个人辞职申请书如何处事、如何工作……

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。x总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx.3.16号。

随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

此致

敬礼!

申请人:XX

XX年XX月XX日

很好的辞职报告 篇4

员工辞职申请书1

尊敬的领导:

由于我的一些个人原因,经过一段时间的慎重考虑后,我决定向公司提出辞职。

在短短一年的时间里,公司给予了我多次机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相处的时间里,也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激公司对我的培养,各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候,犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树,而我,只不过是树上的.一片叶子。每当风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,批准我的申请。

再次感谢公司,感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

申请人:

申请日期:

员工辞职申请书2

尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于2014年4月11日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

望公司批准,谢谢!

祝公司业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

员工辞职申请书3

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。

我是怀着十分复杂的心情写这下封辞职信的。自我进入公司两年多来,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在软件开发领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

基于个人的职业规划,觉得目前的工作对于我来说,不管是工作热情还是创新热情都已经达到一个饱和点,以致近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我本人所做的职业规划已逐渐出现脱轨,很难让自己迈入职业规划的下一步计划。

如今我所参与的项目“公路数据中心”已完工,接下的工作只是一些后期的维护更新工作,我的工作也算是达到了一个结束点。按照国家劳动法规定,我提前一个月的时间提交离职申请,并准备好在下月(即从4月1日)起从公司离职。在接下的这段时间里我会完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在我离职后的一个月内,在公司的员工通讯录上暂时保留我的电子邮箱和电话号码。以方便后续接手我工作的同事,若有问题可以直接联系我,我也可以及时做出回复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和关怀,在公司的这段经历对于我而言是非常珍贵的。将来无论什么时候,无论在哪里就职,我都会为自己曾经是通易科技公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和同事们身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

员工辞职申请书4

尊敬的经理:

您好!我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职申请。但由于某些个人原因所以不得不向公司递出辞职申请。

来到公司也已经半年了,在这半年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我才能开心的工作,开心的学习,我非常感谢公司各位同事同时也非常感谢您给予了我学习的机会。

我考虑在此辞呈递交之后的2—3周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

很好的辞职报告 篇5

尊敬的领导:


我以此信函,向贵公司提交我的辞职申请。在这里,我想向您解释一下我为什么做出这个决定,并且详细阐述我在编剧工作中所遇到的挑战和困境。


我想强调我作为一名编剧的热情从未动摇。我对创作故事的热爱是我进入这个行业的原因。多年来,我不得不面对的种种压力和限制让我感到乏力和失望。


我曾经有幸在贵公司从事编剧工作,一开始的时候,我满怀激情和创意。随着时间的推移,我逐渐发现自己受到了种种限制和扼杀。虽然编剧是一个艺术创作的过程,但在商业公司里,经济利益成为了首要考虑的因素。我发现自己的故事创意和构思经常受到了商业运作和观众口味的局限。


编剧行业的竞争压力无处不在。为了配合繁忙的工作进度,我不得不面对长时间的加班和个人生活的牺牲。这种高强度的工作状态让我感到身心俱疲,丧失了继续保持创造力和激情的动力。


尽管我付出了大量的努力和时间,但我对自己的创作成果缺乏自信。在这个行业中,人们的评判是如此苛刻和主观,即使一份作品被付予了巨大的期望,最后也未必能得到满意的结果。我开始怀疑自己的才华和能力,这使得我对编剧这个行业的未来感到迷茫。


最重要的是,我逐渐发现自己对于创作故事的热情逐渐消退。无论是为了商业目的还是为了满足观众口味,我都感到自己失去了追求艺术与真实的初衷。我相信,创作应该是源自内心的灵感和独立思考,而不是受制于利益和他人的期待。


因此,我决定辞去我的编剧职务,将来寻求其他与我的理想和热情更加契合的工作机会。我希望能够在一个更加开放和宽松的环境里创作,追求自己真正的创作潜力。


我真诚地感谢贵公司给予我的机会。我所学到的经验将成为我人生中宝贵的财富,我将继续保持对电影行业的关注和热爱。


再次感谢您对我的支持和理解。我希望您能够接受我的辞职,并给我一个机会在其他领域发光发热。


衷心祝贺您和贵公司的未来发展。


敬礼!


XXX

很好的辞职报告 篇6

尊敬的__:

感谢您阅读我的离职信!

经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎。我决定上交这封无奈的离职信,重新定位我的生活状态。

首先要感谢的是这帮助我,支持我的各级领导和兄弟姐妹们,这份感情是无法用言语来表达的。

20__年9月9日,我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门。经过2年多工作的磨练,这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里,暂且不谈成败得失,起码和兄弟姐妹们相处是真诚的,没有任何戒心的。

记忆犹新的是无奈、无聊,甚至已经绝望,可回头想想确实不然,大伙都是肉长的,谁有胆儿拿自己的前途开玩笑呢!值得庆幸的是,在领导的坚持下,《新闻赶摆场》最终还是诞生了。

再者,感谢各位领导让我发挥了自己的优势,几部可以称为我的“实验”片的短纪录片随之诞生并上演。这些东西都是我短短极端,但却是我的人生态度的体现。拥有这样的机会是不可多得的,甚至是得了一次少一次,我十分珍惜它,在此,再一次感谢各位领导的支持。

我是个热爱哲学的人,虽然学得浅显,但随时随地都在问自己这样的问题:

你为什么活着?你活着有意思吗?这也许就是我的人生态度:虽不尽如人意,但求无愧于我心。

往复循环的日子,同样的工作、同样的工作内容、同样的采访对象、同样的选题、同样的为人处世原则、同样的商业性质、同样的用酒精挥发着自己的假面、同样的处理无端、无聊的事情、同样的没有时间去扪心自问:“你为什么活着?你活着有意思吗?”

或许可笑、或许可悲,或许无知、或许无聊,但这是我作出离职的依据。该如何正确定位我的人生目标呢?去年12月中旬的时候就开始考虑这个问题了,随着时间的推移,问题迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹们的鼓励,仔细想想,现在是该我离开的时候了。

不经历风雨,怎么见彩虹?年轻是需要付出代价的,年轻是有希望的,年轻是锐气的,希望当我老的时候还能笑看这一切!

感谢所有培养我的人,支持我的人,感谢所有爱我、恨我的人!请领导理解并给予批准!

此致

敬礼!

申请人:署名

__年__月__日

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