酒店辞职报告

【#实用文# #酒店辞职报告(汇编12篇)#】在我们不断提高文化水平的今天，经常会考虑辞职的想法。离职申请书可以帮助我们完成辞职手续，一封出色的离职申请书可以更容易地得到领导的认可。那么，岗位辞职申请书的格式应该如何规范呢？以下是好工具范文网的编辑为您特意收集的"酒店辞职报告"，感谢您的光临，希望您多多浏览我们的网站！

酒店辞职报告(篇1)

尊敬的领导：

您好！

我已经基本掌握了一段时间在酒店工作的业务知识和专业知识，但俗话说“学无止境”，酒店工作还有很多需要不断学习.想辞职很久了。酒店的环境对我非常关心和保护（至少为了我们的个人利益）。以我的性格来看，我很难提升自己，成为酒店的人才，也很难提升自己。虽然我的理念是：人需要不断的发展、进步和完善。我也一直在努力改变并适应环境，以便更好地发挥自己的作用。但我觉得我从来没有取得突破。想了半天，我决定要换个环境来锐化一下。

酒店的工作人员最近变动很大，工作人员交接工作可能需要一段时间。希望在xx左右完成交接。这位老员工的辞职报告时间可能比较紧张。如果实施起来有太多困难，我同意推迟一段时间。但我还是希望领导理解。

希望我提交这份辞职信的时候，在酒店怎么写辞职报告，原因不言自明。但既然我已经决定了，留下来会让我更难最终离开。谢谢！最后，希望公司业绩一如既往的飙升！同事们辛苦了！

辞职：xx

2019-month-x-day

酒店辞职报告(篇2)

尊敬的领导：

您好！

时光荏苒，转眼就过去了半年。想想过去。往事历历在目。是 xx 让我知道什么是真正的诚信！是xx教会了我人性化合理的管理制度！是xx向我展示了出色的服务技巧！卫生可以一尘不染，员工纪律严明，团结的精神，独特的火锅工艺，打造了xx县独一无二的“xx品牌”！是的，这就是为什么过去六七年xx一直很红火的原因。然而，随着社会形态的变化，市场不公平竞争，就业压力越来越大，再加上席卷全球的“金融大爆炸”。毫无疑问，进入淡季的餐饮业更惨！

当然，相信通过我们的共同努力，xx一定会再次创造历史！因为我们有一批非常有领导能力的干部。

随着夏天的到来，火锅的淡季也开始了。店里的员工人数自然不会那么紧张。我想，半年正在悄然来临。这个时候，当我要赞美我们的“半年协议”时，我的心情很沉重。世上无宴席。我不知道。是不是因为他的事业太重了，说不定他想在外面做一片属于自己的呢？半年的合同已经到期，我决定不再续约。不知领导能不能在2020年5月31日前批下来？

虽然决定离开，但真心希望xx能更上一层楼，超越历史辉煌。我们相信，凭借我们的匠心和深厚的历史功底，一定能够打造一流的xx品牌，成为xx的龙头企业，提前进入“国际市场”！相信xx品牌可以活一百年，xx企业永远长存！让我们带着共同的希望一起努力！ ！ ！

辞职：xx

xx，xx，2020

酒店辞职报告(篇3)

尊敬的主管：

您好！

在贵酒店工作的一年里，我学到了很多东西，酒店的经营状况一直表现不错。非常感谢贵公司给了我这样一个在良好环境下工作和学习的机会。虽然公司的基本业务知识和专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，但仍有很多方面需要不断学习。

经过深思熟虑，我决定辞职。公司的环境对销售人员非常关心和保护。鉴于我的性格，我想提升自己，成长为公司里的专家，在一个有保护的环境中。这可能很困难。我也发现我的性格比较内向，你也经常提醒我。其实，无论是为了公司培养人才，还是为了自己的提升，这都是突破的难点。虽然我的理念是：人需要不断的发展、进步和完善。我也一直在努力改变并适应环境，以便更好地发挥自己的作用。但我觉得我从来没有取得突破。想了半天，我决定要换个环境来锐化一下。

公司业务部人员最近变动很大，交接可能需要一段时间。希望半个月左右完成交接。这个时间可能很紧。如果实施起来有太多困难，我同意推迟一周。但还是希望副经理明白，临近年底，如果能多给我找工作的时间，我将不胜感激！

我希望在我递交这份辞呈时，在离任前，请上司指派是我的工作，我一定会做好我的本职工作，做我该做的事。另外，希望主管不要留我。其实很舍不得离开，原因也不需要解释。但既然我已经决定了，留下来会让我更难最终离开。谢谢！最后，希望公司业绩一如既往的飙升！主管和同事工作顺利！

此致，

致敬！

申请人：xxx

xx, xx, 20xx

酒店辞职报告(篇4)

酒店离职报告

第一篇：白云酒店离职报告

白云酒店离职报告

老板：您好！首先，非常感谢您*年来对我的信任和关心。

这段时间，认真回顾了过去六个月的工作情况，觉得在白云宾馆工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。感谢老师的关心和教导。在白云宾馆工作的半年多时间里，我学到了很多东西，无论是在沟通上还是在生活上都有很大的提升。感谢老板对我的关心和培训。此刻，我只能表达我对离开的最深切感受。深表歉意。很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会，但同时，我发现自己被这份工作压得喘不过气来，长时间的工作让我有些不知所措。所以我决定辞职，请支持我。

请理解我的决定。我将在年底后离开酒店，以完成工作交接。很遗憾不能为白云宾馆的辉煌明天贡献一份力量。只能衷心祝愿白云宾馆业绩一路飙升！老板和同事辛苦了！恭喜！服务员的辞职报告

尊敬的老板：

您好！首先，非常感谢大家这些年来对我的信任和关心。我对我的辞职深感抱歉。

这段时间认真回顾了自己这六个月的工作，觉得在xx酒店工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。感谢老师的关心和教导。在xx酒店工作半年多的时间里，我学到了很多东西，无论是在沟通上还是在生活上都有很大的提升。感谢老板对我的关心和培训。此刻，我只能表达我对离开的最深切感受。深表歉意。很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会，但同时，我发现自己被这份工作压得喘不过气来，长时间的工作让我有些不知所措。所以我决定辞职，请支持我。

请理解我的决定，希望你能理解我的辞职。我将在年底后离开酒店完成交接。很遗憾未能为xx酒店的辉煌明天贡献一份力量。只能衷心祝愿xx酒店业绩腾飞！老板和同事辛苦了！真诚的

致敬！离职人员：第三部分：酒店员工离职报告

老板：您好！

首先，非常感谢大家多年来对我的信任和关心。

这段时间，我仔细审视了自己一直在做的工作情况。我觉得在这里工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。我很感谢教导。在这里工作期间，我学到了很多东西，无论是在沟通上，还是在生活上，我都有很大的进步。感谢老板对我的关心和培养，此刻我只能对我的离开表示深深的歉意。 .很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会，但同时，我发现自己被这份工作压得喘不过气来，长时间的工作让我有些不知所措。所以我决定辞职，请支持我。

请理解我的决定。我将在年底后离开以完成交接。很遗憾未能为酒店的辉煌明天做出贡献。只能衷心祝愿酒店业绩腾飞！老板和同事辛苦了！

此致，

问候！

Resigner:

Part 4: 酒店员工辞职报告

最近，我仔细回顾了过去六个月的工作。我觉得在xx酒店工作是我的荣幸。我一直非常珍惜这份工作。我非常感谢教导。我学到了很多东西，无论是在沟通上还是在生活上，我都有很大的进步。感谢老板对我的关心和培养。此时此刻，我只能对我的离去表示深深的歉意。 .很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会，但同时，我发现自己被这份工作压得喘不过气来，长时间的工作让我有些不知所措。基于以上原因，我决定辞职，希望得到您的支持。

请理解我的决定。辞职离开前的这段时间，我会做交接工作，年底后离开酒店。我很遗憾未能为酒店的辉煌未来做出贡献。只能衷心祝愿xx酒店业绩腾飞！繁荣！老板和同事工作顺利！此致，

敬礼！编号：2014年11月酒店员工离职报告模板

老板：

您好！首先非常感谢大家长期以来对我的信任和关心。 2014年11月酒店员工离职报告范文。

这段时间，我仔细回顾了自己一直在做的工作情况。我觉得在这里工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。感谢教诲，辞职报告为《2014年11月酒店员工辞职报告》。在这里工作期间，我学到了很多东西，无论是在沟通上，还是在生活上，我都有很大的进步。感谢老板对我的关心和培养，此刻我只能对我的离开表示深深的歉意。 .很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会，但同时，我发现自己被这份工作压得喘不过气来，长时间的工作让我有些不知所措。所以我决定辞职，请支持我。

请理解我的决定。我将在年底后离开以完成交接。很遗憾未能为酒店的辉煌明天做出贡献。只能衷心祝愿酒店业绩腾飞！老板和同事辛苦了！真诚的

致敬！申请人：

2014年11月11日

酒店辞职报告(篇5)

尊敬的领导：

您好！

首先，非常感谢大家这一年来对我的信任和关心。这段时间，我认真回顾了过去一年的服务工作。我觉得在xx工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。一年多来，公司领导对我的关心和教育。我很感激我的帮助。在酒店工作一年多的时间里，我学到了很多东西，无论是在专业技能上，还是在生活上都有很大的提升。感谢领导的关心和培训。对于我此刻的离去，我只能表示深深的歉意。非常感谢酒店给我这个工作和锻炼的机会。但同时，我发现自己在xx行业工作的兴趣也在下降。我不想带着这种情绪工作。我为你和我自己感到抱歉。真的是换职业的时候了。这个时候我刚好有机会。我打算试试，所以我决定辞职，请支持我。

请原谅我做出的决定和我请假的方式。我希望我们能有另一个机会合作。我将在提交辞职报告后1-2周离开公司，以完成工作交接。短短一年时间，公司发生了翻天覆地的变化。很遗憾不能为公司的辉煌明天贡献一份力量。只能衷心祝愿公司业绩腾飞！公司领导和同事工作顺利！

时间可能很紧。如果实施起来有太多困难，我同意推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。我希望在我提交这份辞职报告时，在我离任之前，请上司指派是我的工作，我一定会做好我的工作，做我应该做的。另外，希望主管不要留我。其实很舍不得离开，原因也不需要解释。但既然我已经决定了，留下来会让我更难最终离开。谢谢！最后，希望公司业绩一如既往的飙升！主管和同事工作顺利！

此致，

致敬！

辞职者：xxx

2020.x.x.x

酒店辞职报告(篇6)

尊敬的经理：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽空阅读我的辞职报告。

我怀着非常复杂的心情写这封信。自从我进入餐厅以来，因为您的指导和对我的信任，我遇到了很多机会和挑战。这段时间在餐厅工作后，我学到了很多，积累了一定的经验，对此我很感激。由于自身工作能力不足，最近的工作让我感到无能为力。思索良久，我决定递交辞呈。

为了不因个人能力不足影响餐厅正常经营，更紧急的原因是20xx年2月以后要参加电脑等级证书的培训，不能去上班很长时间。 ，所以经过深思熟虑，我决定在20xx年1月之前辞去餐厅的工作，我知道这个过程会给您带来一定的不便，对此我深表歉意。

感谢您和餐厅的所有同事对我的教导和照顾。在餐厅的这段经历对我来说非常宝贵。以后无论什么时候，我都会很荣幸成为这家餐厅的一员。我确信在餐厅工作将是我整个职业发展中非常重要的一部分。

祝餐厅领导和同事身体健康，工作顺利！

再次对本人辞职给餐厅带来的不便表示歉意。同事希望餐厅能考虑我的个人实际，考虑批准我的申请。

此致，

致敬！

辞职：xxx

xx，xx，2021

酒店辞职报告(篇7)

酒店前台辞职报告(15篇)

随着社会一步步向前发展，报告使用的次数愈发增长，报告具有成文事后性的特点。那么一般报告是怎么写的呢？以下是小编为大家收集的酒店前台辞职报告，欢迎阅读与收藏。

酒店前台辞职报告1

尊敬的领导：

时间飞逝，转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是xx让我知道了什么是真正的诚信！是xx让我见识了即人性又合理的管理体制！是xx让我看到了过硬的服务技能！卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的xx品牌！是的，这就是xx为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的金融风爆。无疑让这

已进入淡季的餐饮业是雪上加霜！当然，我相信通过我们的共同努力，会让xx再创历史辉煌！因为我们有一批非常有领导能力的干部。

随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的半年约定时，我的心情十分沉重，天下没有不散的宴席，不知道是不是自己的事业心太重，也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧。半年合同期已满，。本人决定不再续约，不知道领导在20xx年xx月xx号之前能不能批下来？虽然本人决定离开，但是衷心希望xx能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的xx品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入国际市场！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企业万年不衰！让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧！

此致

敬礼

申请人：xxx

xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告2

敬爱的领导：

您好!我是前台。因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职申请。

我在xx公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。

最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。

此致

致敬！

辞职人：xxx

时间：20xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告3

尊敬xx总：

您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

我在前台服岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：

一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差，情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销邢台人才网售技巧，客房出租率低。

五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!

申请人

年月日

酒店前台辞职报告4

总：

您好!首先，非常感谢您这几年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在XX宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到x月结束后离开宾馆，以便完成工作交接。我很遗憾不能为xx宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

a敬礼

辞职人：

20xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告5

各位领导:

您好！

我写这封辞职信，心情非常复杂。在酒店工作，已经7年多了。因为你的关心、引导和信任，我获得了很多机会和挑战。在这里，我见证了酒店的装修；在这里，我参与了五星级酒店的升华改造；在这里，我也度过了人生中最美好的时光。衷心感谢酒店给我一个发展的平台，对此我深表感谢。

由于自身经验的限制，最近的工作让我感到无能为力。为此，我思考了很久。为了不因为个人原因影响酒店的宣传水平，经过慎重考虑，我决定辞去市场部公关策划总监一职。我的决定可能会给你带来一些不便，我为此道歉。

我会在办理离职手续前完成工作交接，以减少我的离职给酒店带来的不便。为了减少对以后工作可能造成的影响，我会继续保留酒店号。如果有同事对我之前的工作有相关咨询，我会及时回复。非常感谢七年来大家的支持和包容。这种在酒店工作的经历对我来说是非常珍贵的，以后任何时候能成为酒店的一员我都会感到荣幸。

祝酒店领导及全体同事身体健康，工作顺利！

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告6

尊敬的领导：

您好！

由于20xx的这段时间，我因为个人原因现需要提出辞职的申请，感谢20xx年你们对我的关心和照顾，在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象，在这一年里我自己也感觉到了很大的变化，虽然不能说是尽职尽责，但是我在工作中一直都提醒自己要注意服务和形象，因为我代表的是酒店，在这个方面经过酒店的培训，我已经做的很到位了。但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力，虽然都是直接的对客服务，但是我们还必须时刻注意自己的细节，注意自己的一举一动，因为前台不仅仅是酒店的一名员工。

除此之外，我们还需要对酒店的客房进行销售，但是我在这个方面的成绩一直都没有提高，因为我没有销售的技巧，这也说明我不是一个合格的前台，还有很多的工作技能还需要不断提高。酒店对我们的工作格外重视也让我们员工觉得自己的角色对酒店是很重要的，我也把自己看成酒店的一员，尽自己最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和栽培。

酒店对我们前台的要求格外的严格，这些都有利于我们职业素质的提高，我很喜欢这样具有挑战性的工作，也正因为如此我在这一年里认真的工作，你们平时也教导我们只有从事充满挑战的工作，才不会对自己的工作感到麻木和厌烦，我非常赞成这样的观点，但是现在我却因为个人的原因需要辞职了。又到了过年的时间，这个时候也是我最烦恼的时候，因为自己的人生大事还没有解决，为此父母一直都在催着自己回家结婚，同时男方的家里也是同样的意思，回家准备婚事，明年就不是一个人出来打工了，因此我不得不辞去酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候，酒店在这个时候是旺季，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响，同时也让领导很为难，但是我也是没有办法，因为每个人总是要面对人生大事，一个人工作可以再找，但是如果失去幸福的机会，就会后悔一辈子，经过权衡的选择，我还是希望领导可以体谅我的处境，批准我的辞职申请。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告7

尊敬的领导：

您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：

一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差，情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。

五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!

xxx

xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告8

尊敬的XX：

您好!

在公司工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾，工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间，将是我最珍贵的一笔财富。

随着时间推移，越来越深感自身专业知识的薄弱，所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和理解，准予我的辞职申请!

在这里，特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感X总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

急切盼望领导批准我的辞职信，并协助我办理相关的辞职手续，在没离开公司只前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

辞职人：xx

x年x月x日

酒店前台辞职报告9

尊敬的领导：

你好，由于个人原因现需要提出辞职的申请，感谢这一年以来你们对我的关心和照顾，在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象，在这一年里我自己也感觉到了很大的变化，虽然不能说是尽职尽责，但是我在工作中一直都提醒自己要注意服务和形象，因为我代表的是酒店，在这个方面经过酒店的培训，我已经做的很到位了。但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力，虽然都是直接的对客服务，但是我们还必须时刻注意自己的细节，注意自己的一举一动，因为前台不仅仅是酒店的一名员工，除此之外，我们还需要对酒店的客房进行销售，但是我在这个方面的成绩一直都没有提高，因为我没有销售的技巧，这也说明我不是一个合格的前台，还有很多的工作技能还需要不断提高。酒店对我们的工作格外重视也让我们员工觉得自己的角色对酒店是很重要的，我也把自己看成酒店的一员，尽自己最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和栽培。

酒店对我们前台的要求格外的严格，这些都有利于我们职业素质的提高，我很喜欢这样具有挑战性的工作，也正因为如此我在这一年里认真的工作，你们平时也教导我们只有从事充满挑战的工作，才不会对自己的工作感到麻木和厌烦，我非常赞成这样的观点，但是现在我却因为个人的原因需要辞职了。又到了过年的时间，这个时候也是我最烦恼的时候，因为自己的人生大事还没有解决，为此父母一直都在催着自己回家结婚，同时男方的家里也是同样的意思，回家准备婚事，明年就不是一个人出来打工了，因此我不得不辞去酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候，酒店在这个时候是旺季，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响，同时也让领导很为难，但是我也是没有办法，因为每个人总是要面对人生大事，一个人工作可以再找，但是如果失去幸福的机会，就会后悔一辈子，经过权衡的选择，我还是希望领导可以体谅我的处境，批准我的辞职申请。

酒店前台辞职报告10

尊敬的酒店经理：

您好!在此，向您递交我的辞职申请书!对于这篇申请书，我是怀着深深遗憾心情写给您的。分析我无法在饭店继续工作下去的原因，有以下几点：

第一，我已经完全厌倦了饭店工作。在过去六个月工作期间，我对于饭店工作已经基本失去兴趣，实在是提不起继续留下来工作的信心了。

第二，饭店收入微薄，难以维持个人生活。这个原因也是比较重要的，由于我在饭店的每月薪水只有区区1500元，在这个城市生活实在非常困难。就上个月来说，我光生活开销上就花费了1800元，还欠单位300元的薪水透支。

第三，认识到我个人水平有限，还需要继续深造。饭店工作以后我觉察到自身水平不够，继续在饭店工作下去相信自身水平也很难有所提高，所以决心返校继续深造。 以上原因，特此向经理递交我的辞职申请书，恳求经理允许。

此致

敬礼!

辞职人：

20xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告11

各位领导:

您好！

我在贵酒店前台工作的一年里，学到了很多知识，酒店的经营状况一直很好。我非常感谢贵公司给我这个机会在一个好的环境中工作和学习。虽然基本的业务知识和专业知识在公司已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，还有很多方面需要不断学习。

经过慎重考虑，我决定辞职。酒店环境对我来说保护性很强(至少对于商业风险)。鉴于我的性格，可能很难在公司提升自己，成长为独立专家。我自己也意识到自己性格内向，你也经常提醒我这一点。其实公司培养人才或者提升自己都是一个突破性的难点。虽然我的想法是人需要不断的发展，进步，完善。我一直在努力改变和适应环境，以便更好地发挥自己的作用。但是我觉得我一直没有什么突破。我考虑了很久，决定要换个环境把它磨尖。

最近酒店工作人员变化很大，交接可能需要一段时间。希望在x/x左右完成工作交接，这个时间可能比较紧。如果执行难度太大，我同意推迟一周。但是，我还是希望经理能明白，快到年底了，如果能给我更多的时间找工作，我会很感激的！

我希望在我提交这份辞呈的时候，在我离职之前，这是我的工作。请领导分配。我会做好我的工作，做好我该做的事。另外，希望领导不要挽留我。其实我是舍不得离开的，原因不用解释。但是已经决定了，留下来会让我最后更难离开。谢谢

最后，希望酒店的业绩继续飙升！领导和同事工作顺利！

辞职人:xxx

20xx年x月x日

酒店前台辞职报告12

(一)标题

在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成，即以“辞职报告”为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文

正文是报告的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出报告请辞的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

(四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。

(五)落款

辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

写作原则

辞职报告的写作强调以下几个方面的原则：

一、具体化的原则

从法律意义上说，辞职报告的写作和辞职请求的得以认可，决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除，体现出当事双方对《劳动法》的充分尊重，劳资双方的相关义务和责任都必须以此为基础来承担或解除。而且，尽管社会主义市场经济条件下的人才流动呈现出越来越自由、方便和多元化的特征，但 “慎始善终”仍然是一种非常重要的道德准则。因此，辞职报告坚持以法律为准绳，以道德为准则。虽然要求言简意赅，但它在写作时，对相关内容的表达强调具体、清楚、明白。

比如，对自己“个性化”请辞理由的陈述就要写得具体明确。这样既可以使自己的离开心安理得、不留遗憾，又是对自己曾经效力过的单位关心和负责的体现。又如，请求离开的时间安排要具体可行，而且要尽量从对方的角度出发来确定离开的时间，同时也注意给自己留下充分的回旋余地。可以由自己提出具体的时间，也可以采用征询对方意见的方式来确定。

此外，对自己离开前后的相关工作的安排要具体细致，尽量争取把因为自己的离开所带来的工作损失减少到最低程度。例如，辞职报告的写作中要强调，在辞职请求未获批准以前，自己依然是单位的一员，会站好最后一班岗；会尽量清楚明白地做好相关业务的交接；还会做一回好老师，带一带接替自己工作的新人，把自己在任职期间积累的工作经验和业务资源，例如客户资源、业务网络资源等大方地留在这里等等。

二、情感化的原则

辞职报告的写作和辞职请求的得以认可，充分体现了人与人之间的相互尊重和相互关心。

对于情感化原则我们不能做庸俗化的理解，它实际上就是我们通常所说的人性化的原则。社会主义和谐社会的建设从某种意义上说就是呼唤人性的回归和人性的美好。“忠厚诚恳”、“诚实守信”、“重情重义”、“善良宽厚”等永远都是美好人性中光彩夺目的内容。因此，用规范化的辞职报告这种形式来解除劳动合同关系，实际上就是把一种冷若冰霜的人事更替行为赋予了更多的人性化和情感化的色彩。要达到这个目标，就需要在写作辞职报告的时候，做到以情驭文、以情动人。

这种“情”包括了辞职者对单位的感激之情、歉疚之情和关怀之情等等。纵使是一笔带过，也足以让对方感到温暖。其中，“感激之情”主要针对单位给自己曾经提供的业务培训、自己在单位中积累的工作经验、自己在工作过程中所建立和形成的人际关系网络等。

对于任何一个辞职者来说，相关的业务经验和人际关系作为一种永久性的“财富”，都是即将离开的单位所给予的，是一种“隐性”的收获，是自己“厚积薄发”的基础，可以使自己一生受益不尽。因此，饮水思源，不管是出于什么原因提出辞职，借辞职报告的一角抒写自己的感谢之情始终是非常必要的；“歉疚之情”主要是对自己的离开为单位所带来的损失和不便表示由衷的歉意。原单位接受和认可自己的辞职请求，在很大的程度上出于被动，必须用很长的时间和努力来弥补自己的请辞所带来的损失。此外也包括对即将离开的单位的“关怀之情”。不管自己今后要面临多少新的选择，曾经付出过的、曾经得到过的、曾经服务过的、曾经依赖过的，都曾是自己在人生历程中所留下的足迹，岂有不关怀之理？比如说，自己对单位的现状有什么具体看法、对单位未来的发展有什么合理化的建议，以附件的形式写出来，也是体现自己忠厚诚恳和重情重义的好方式。

当然，情感的表现要注意把握好分寸，因为感激之情表达得过于热烈会让人觉得言不由衷，不舍之意表达过于缠绵又会让人觉得虚假造作。

三、艺术化的原则

辞职报告的写作必然要面对“写什么”特别是“怎么写”的问题。因此，这种艺术化的原则首先体现于对辞职报告写作内容的选择。比如就辞职的原因来说，自己之所以请辞，一般都和所在的单位、部门有着或多或少的关系，有些可能还是令人不愉快的。而且对于对方来说，自己的辞职原因可能也是他最为关心的问题。因此，在写作的时候，有些“个性化”的原因不妨写得明确一点。

比如在对自己的学识水平和业务能力进行评价的基础上，强调更进一步深造和锻炼的必要性；对自己生活上的困难或者其他方面的特殊情况，而且单位又不能有效地帮助解决的'问题可以直言不讳。但有一些原因没有必要直截了当地写出来，比如自己和单位在价值观念上的不同、自己对单位的运作模式和经营方法的批判与反对意见，或者是自己和单位曾经有过的不愉快等。

其次，在具体写作的时候，态度要诚恳，措辞用语要使对方能够接受。如果想借辞职报告来发泄自己的不满或怨恨，那是一种不妥当、不明智的做法。不但会让对方不高兴，而且还可能给自己以后的名声和工作带来不利。如果你实在想一吐为快，可以考虑换一个环境和方式。措辞用语要简洁精炼、委婉动人。另外，在语体的选用上最好是白话语体，语言平实达意就可以了，没有必要堆砌辞藻，把辞职报告写成为文采出众的抒情散文，这样就难逃卖弄之嫌。

最后要强调的是，不是所有的人都会去选择这种规范的请辞的方式，但是，在结束一段工作经历的时候，尝试着写一份精彩的辞职报告递交上去。也许，自己会从中得到很多意料之外的收获。

范文：

尊敬的XX总：

您好!

屈指算来，我到公司已有X个月了，在这些日子里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的工作环境。

但犹豫再三，我还是写了这封信。

我要离开公司了!

虽然我心里也真的不愿意，但我不得不这样选择。

您知道虽然我是个女孩，但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是，身体不好，居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题，但医生的一再叮嘱要我好好静养，却令我不得不认真对待。您知道，对于一个女孩来说一份好的工作固然重要，但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人，虽然事业上的进步也是我的梦想，但我不敢去拼什么青春。健康对我来说，真的比什么都要重要。以我身体状况，已经不能再胜任您交给我的工作，所以我不想为难自己，更不愿让您及公司为难，我必须要离开了。我真的需要休息一段时间，我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么，但对我来说它真的很重要，这点还希望你理解与谅解。

加入公司以来，您对我的器重与信任，令我非常感动，也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下，我个人无论是业务素养的提高，还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想，自己应该用一颗感恩的心，去回报您及公司对我厚爱，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能让你满意，所以在工作中如果有什么失误与不足的地方，我只能对您说声抱歉，请您原谅!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

恳请您接受我的辞职请求!

谢谢!

酒店前台辞职报告13

亲爱的 领导：

你好！

非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀！因三月底需返校进行为期一年的****培训，今天我在这里提出正式辞职申请。

来到________已两载有余，正是在这里我步入了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里，有过欢笑，有过收获，也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系，能使我在这里安心的工作、开心的学习，然而随着时间的推移，一切微妙的变化着，工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。

记得有人曾这么说过，工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，当然我也只能这么或许着，由此我开始了思考，认真的思考。然而我的每一次思考，都会让上帝发笑，且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕，每次思考的结果连自己都感到惊讶 或许腹中所学真的太少，或许自己并不适合这里，并不适合这个工作环境。还记得20xx年来的时候一大群，而今屈指，寥寥无几，或许走有走的原因，留有留的理由，细想我的原由，还真不知道是什么：或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带；或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣；或许这个地方有那么多帮助过我的同事，关心过我的领导；或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好；或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台......

人总是要面对现实的，曾经一连串的问号：自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号，是到该做点什么的时候了，家人给我争取的机会是该好好珍惜了，故而确定了辞职的念头，若执着于根本，或为原因者四：

1。有言道，父母在，不远游，期或近之，此为其一也；

2。近三载，困守一岗，虽智不逮，未能尽善，然疲乏之心满矣，窃或离之，亦不可得，然境不合，登大雅难也，余生亦不想混迹于碌碌无为中矣，此为其二；

3。不敢言辞劳苦，但凡琐碎之事，东奔西顾，未曾少安，绩或无表。然至而立不久矣，其岗虽无忧于温饱，然念及日后，禄俸单薄，又何希冀于家之担当，是为其三；

4。混迹现世三载，沌淆求生，然觉腹墨甚少，无从大展，顾需返校求知，此为其四，也为首要矣。

或许只有重新跑入社会去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心，这曾让我骄傲，如今却让自己闷愤不已，如再不破釜，或将沦入另一无法自拔，也许人真的要学会慢慢长大。

能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。

在________的这段时间里，受益实多，在此无以复言，唯多作感谢，徒表我心！愿________兴旺发达，终开天下！

此致

敬礼！

辞职人：

20xx年xx月xx日

酒店前台辞职报告14

敬爱的领导：

您好！我是前台xx。因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职。我在xx酒店已经工作x年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是酒店一拖再拖，事已至此已经x年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。

最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。

此致

敬礼!

辞职人：xx

20xx年x月x日

酒店前台辞职报告15

尊敬的领导：

您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在这里做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日无所事事，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。

于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。

来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了*的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。

无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之吃与最动听的庐山话依旧恋恋不舍。借用《再别康桥》里的一段话：轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩我开心地来，理应开心地走。

对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为公司，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。

最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快；祝愿公司，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

酒店辞职报告(篇8)

尊敬的领导：

您好！

我是员工xx，很抱歉辞职。

我对酒店有一种特别亲切的感觉。每个人年轻的时候都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在一家酒店，我在酒店度过了我青年时代的最后三年。在这里，我学到了很多东西。我很高兴能够与我的同事一起工作。这里的每个人都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨。他们教我如何在学校学习。我学到的知识，怎么做人，怎么做事，怎么工作……在酒店里，领导也很关心我。从我第一次进入酒店，我就感受到了从上到下的温暖。

因为我是酒店里年纪最小的，也从来没有住过这么大的群体，心里自然有种被呵护的感觉。这是我以前在一个团体中从未有过的感觉，它很温暖，很自豪，它一直伴随着我直到我离开……但它不会和我一起消失，我想我会一直在那里，我会的别忘了，我曾经生活在一个温暖而温暖的集体。

王先生，我还记得2000年第一次与您的亲密接触和相识。那时，我们参加了酒店自成立以来组建的第一支篮球队，而您恰好是队长。让我吃惊的是，平时看起来那么温柔书呆子的你，在场上也那么有活力，一点也不逊色于年轻人，虽然我们在一线队的阵型中没有取得好成绩。但我们坚持到底、团结拼搏的拼搏精神也得到了观众和组委会的认可，最终获得了精神文明和风尚奖的称号。这是您引导我们获得的第一个结果。

随着时间的流逝，星辰变了，你多年来积累的工作经验和个人才华也得到了充分的展示。您现在是我们酒店的总经理。您上任后，制定了一系列政策和方针，重新定位酒店经营战略，不断尝试新的机制、激励、分配方式，努力使酒店的经济效益不断达到新的高度，使酒店员工福利与芝麻一样高。

更令人钦佩的是，在今年非典期间，当你的大多数同行通过停业降薪的方式避免了灾难时，你抽空看情况，做好了预防措施。决定一边工作一边继续经营，酒店并未因客源减少而遭受较大损失，员工的正常收入和福利也没有受到任何影响。也许这一切在你看来只是为员工做一点实事，但在我们眼中，在我们心里，我们都认为这是一件大事，这是为员工造福的举措。是员工心中认可的老板！

而我，作为这个群体的一员，更能感受到你们对员工的关心和培训。您一定想过，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养和发展是不可忽视的环节之一；对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想得到突飞猛进的发展，就必须得到一个管理岗位来锻炼。

正是在酒店快速发展的当下，你也自觉让我走上了管理岗位。希望能学到一些管理经验和处理各种关系的方法。发展发挥了应有的作用。这是我人生中的又一个“第一次”，也就是第一次在工作中得到升职。对于一个久未涉足社会的年轻人来说，是一种动力，一种鞭策，一种锻炼，对我来说，这是你对我工作的肯定，也是对我的一种激励。在此，非常感谢您给我的这个机会，也想借此机会对您说一声：“谢谢”！

人到高处，这句永不改变的名言似乎在任何时候都很适用，但对我来说，说这句话的时候，我的声音哽咽，因为我即将离开工作三年多的酒店，与我并肩工作三年多的同事，关心我的领导。当我做出这个决定时，我心中的动荡久久无法平息。

当我告诉你这个决定时，王先生，你太明智了。你不仅替我权衡利弊，分析情况，提醒我做好家人的解释，而且他们还给了我各种便利和手续上的一定补偿，真不知道是什么说。或许，千言万语都不足以说声谢谢，我还想再对你说声“谢谢王老师”！

此致，

致敬！

辞职者：xxx

2020.x.x.x

酒店辞职报告(篇9)

尊敬的领导：

您好！

非常感谢酒店领导给了我在这里工作的机会，也感谢他们两年来对我的帮助和关心！由于一些个人原因，我今天在这里提交正式的辞职申请。

来到xx酒店已经两年多了。正是在这里，我进入了社会，完成了从员工到酒店经理的转变。过去的两年，有欢笑，有收获，也有辛酸。酒店清新的工作环境和与同事的关系，让我在这里工作学习都很愉快。然而，随着时间的推移，一切都发生了神秘的变化。工作上的不成熟，无聊的琐事，生活中的压迫感和未来皇帝的感觉，开始让他坐立不安。

记得曾经有人说过，如果工作两年没有起色，是时候从自己身上找原因了。也许这是真的，虽然我只能这样做，所以我开始认真地思考。然而，每次想到，老天都会笑，这笑容中的苦涩不禁让我害怕，每一次思考的结果连我自己都感到惊讶，也许我真的学得太少了，也许我真的没有适合这种地方，但不适合这种工作环境。

人总是要面对现实，也出现了一连串的问号：自己的爱好是什么，喜欢什么，适合自己的。既然这一系列的问号已经被打破，是时候做点什么了。或许只有重新进入社会，经历挫折，在不断的奋斗中找到自己的位置，才是我人生的下一个选择。我从小就生活得很顺利。这曾经让我感到骄傲，但现在我很闷闷不乐。如果我不打破鼎，我可能会掉入另一个，无法自拔。也许人真的要学会慢慢长大。能到酒店上班的日子快到了，我会站上最后一班，做好本职工作，尽最大努力让团队成员过渡平稳顺利，让酒店工作不至于做作的。

在xx酒店的这段时间让我受益匪浅。愿xx繁荣！

辞职：xxx

20xx x月x日

酒店辞职报告(篇10)

尊敬的领导：

我写下这封辞职报告，是出于对这家酒店的敬爱和真诚的心意。我曾在这里度过了许多艰辛但美好的时光，收获了无数宝贵的经验和回忆。然而，经过深思熟虑，我认为我已经到了转变和追求新挑战的时刻。

回首多年以来，我在这家酒店担任领班的工作亦步亦趋。我积累了丰富的行业经验，深入了解了酒店管理的各个方面。我毫不夸张地说，在这里，我真正理解了什么是团队合作、客户服务和领导之道。酒店业是一个充满挑战的行业，但它也孕育着大量的机会和成就感。然而，正是这种追求更高层次的机会和成就感促使我做出了如此艰难的决定。

我希望能够寻找更加适合我发展的平台。尽管我从酒店业获得了很多宝贵的经验，我也意识到自己的潜力可能在其他领域得到更好的发挥。我相信自己对于团队管理、客户关系和协调组织运作方面的经验，将让我能够更好地适应和应对其他行业的挑战。我的决定并不是对这家酒店的不满，而是内心深处一种积极而勇敢的诉求。

在经历了这么多年的工作，我来到了一个关键的节点。我希望探索新的领域，拓宽自己的视野和技能。这不仅对我个人的成长有益，同时也为我的未来职业生涯铺平道路。我相信，在不同行业的交叉学习中，我能够把我的经验和技能完美融合，成就更大的事业。

在我离开之际，我想表达我对酒店项目组和领导们的感激之情。感谢你们在我职业生涯中的指导和帮助，对我从一个普通员工成长为领班充满信心和支持。感谢你们为我提供了一个发展和锻炼的平台，帮助我展现自己的潜力。我也要感谢那些一直与我并肩作战的同事们，在他们的支持和合作下，我才能在这个岗位上如此长久地坚持下来。

我深信，离开这里并不是结束，而是一个新的开始。我将把过去多年的工作经验转化为发展个人的新动力，踏上新的职业征程。我相信，只有不断挑战自我，接受新的挑战，我们才能继续成长。希望你们能够理解我的决定，并希望我们以后还有机会再次合作。

最后，再次表达我对这家酒店的深深感激之情。我将永远铭记这些年来在此度过的美好时光和宝贵经验。愿这家酒店在未来的发展中蒸蒸日上，带来更多的成功和荣耀。衷心祝愿每一位在这里工作的同仁事业顺利，健康快乐。

此致

敬礼

（你的名字）

酒店辞职报告(篇11)

尊敬的领导：

您好！

首先，非常感谢大家这几年对我的信任和关心。

经过漫长的宴会，经过深思熟虑，我决定辞去酒店的职务。这个时候，我选择离开，不是一时兴起，而是深思熟虑后做出的决定。我相信在我现在的岗位上，酒店里还有很多同事可以做得更好，相信你看了我的辞职报告后，一定会批准我的申请。

这段时间，认真回顾了过去六个月的工作情况，觉得能在峰峰酒店工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。我很感激的关心和教导。在xx酒店工作的半年多时间里，我学到了很多，在沟通和生活方面都有了很大的进步。感谢老板对我的关心和培养。此刻，我只能表达我对离开的最深切感受。深表歉意。

很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会，但同时我发现自己被这份工作压得喘不过气来，长时间的工作让我有点不知所措工作。因此，我决定辞职，请支持和理解。趁着还没有正式成为酒店会员，早点离开酒店也方便酒店培训新人。在酒店的这段时间，我也看到了很多有趣的事情，经历了很多，结交了很多朋友。同时，也开阔了我的视野，获得了足够的知识。工作，感谢酒店给我工作的机会。

在酒店的这段时间，我学到了很多，也收获了很多。这些宝贵的经历和经历将伴随我一生。这里的同事对我也很好，大家相处的很好。非常感谢您这段时间对我的教导和照顾。我也非常感谢大家对我工作的大力帮助和信任。在酒店的这段经历对我来说非常宝贵。以后无论什么时候，我都相信在酒店的工作经历会成为我一生中非常重要的一部分。我做出的决定。为了完成工作调动，我将在年底后离开酒店。很遗憾不能为丰丰酒店的辉煌明天贡献一份力量。只能衷心祝愿酒店业绩腾飞！老板和同事辛苦了！

此致，

致敬！

辞职：xxx

xx，xx，2020

酒店辞职报告(篇12)

尊敬的酒店领导：

您好！

我是xxx酒店的现任经理，xxx。非常感谢领导对我工作能力的认可，让我担任酒店经理。我很遗憾不能再继续为酒店工作。我是来请领导辞职的，希望你们批准。

我在酒店工作多年，领导认可我的能力很少见，所以当你让我担任xxx酒店的经理时，我很高兴也很兴奋.我想，这么多年过去了，我终于可以升职了，终于可以大显身手，为酒店努力了。但理想是美好的，现实是残酷的。我以前很难升职，这其实是有道理的。因为我是在接手经理的工作后才真正体会到前任经理的辛苦。酒店有很多部门。作为经理，我要审查各个部门的事务，每天要处理大量的工作。最重要的是，我是酒店的现任领导，自然要和外界沟通。不是很擅长。有时候酒店会欢迎非常尊贵的客人，我必须亲自去接待他们，但我真的不能很好地接待他们，所以我还不如当一个特别的接待员。这几天的工作让我精神疲惫，工作忙忙碌碌，根本顾不上那么多。我几乎每天都要查看部门的事务，这让我感到困惑和黑暗。

这几天我特别难保住自己的工作，但是一想到以后还要继续在这个岗位上忙碌，我就觉得特别痛苦。想了想，还是觉得自己不适合这份工作。经理也是酒店的领导，所以我可能无法胜任管理工作。酒店工作太多，我不能工作。我也觉得自己很失败。难得有这样的机会能把握住这么好的工作，却被自己的短板打败了。真的很不舒服。但我也知道，不管我怎么做不合适的工作，到头来我还是会选择放弃，而我只是提前放弃了。其实我自己也能理解。我知道自己的能力还不足以承担这个职业，所以我选择了辞职，放手。既然我做不到，那我就让别人去做吧。当然，我辜负了你们领导给予的机会和期望，我也感到很愧疚。毕竟，你让我做经理是因为你希望我能把酒店建得更好。我认为我没有管理的天赋，所以我只能放弃。但我还是会很感激你让我明白，高位不是那么容易做到的，说到底还是我自己的能力。那我下个月就辞职了。希望这个月你能尽快找到接手工作的人，让我做好交接工作，尽量减少酒店的损失。

辞职：xxx

20xx x月x日