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安全工作承诺
作为公司员工,为了个人的安全和健康,为了家庭的幸福,为了公司的稳定发展,本人自愿签署并郑重承诺严格在工作中执行它。以下责任和义务:
1.严格遵守国家法律、法规和公司各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加单位组织的各项安全活动。
2.自愿接受公司、车间、团队等各级安全教育和技能培训,努力提高自身的安全意识和工作技术水平,做到“不伤害自己,不伤害他人,不伤害他人”受到他人伤害,保护他人免受伤害”。
3、自觉遵守工作岗位的《安全技术操作规程》,按规定操作遵守规定和安全要求,不违反规定,不鲁莽,不冒险。
4.正确佩戴和使用劳动防护用品,使用并按规定维护岗位安全防护设施。
5.熟悉岗位安全操作规程,掌握岗位安全技能,了解岗位危险性,做好防范措施
6.积极参与隐患排查整改对团队事故的愤怒。工作中如发现事故隐患或其他危险因素,应立即报告,并配合班组和车间予以解决。
7.发现生产安全事故时,及时向上级报告,积极参与事故应急救援,在救援中服从上级指挥。
8.做好消防安全工作,遵守消防安全管理制度。
如本人在生产过程中违反安全生产相关规定,本人自愿接受分公司、车间、班子的处罚,并承担相应的后果。
员工(签名):
河南凯伦化工有限公司
一、加强学习、提高认识。
利用工会和党员活动时间学习现代科学文化知识,培养职业道德,增强全体干部职工的责任意识、服务意识,增强大家对加强机关作风建设必要性的认识。
二、全面自查、找出差距、落实整改。
1、搞一次专题讲座。总支牵头,集中后勤、产业干部职工开一次大会,就加强机关作风建设的重要性、必要性等问题进行专题动员教育,统一思想。
2、搞两次摸底问卷调查:一是请学生处、团委配合在学生中开展问卷调查;二是在教职工中开展问卷调查。倾听师生员工对本部门的意见和建议。以及对后勤、产业机关作风的满意度。
3、开三个会:一是分产业和后勤开一次全员民主生活会,开展批评与自我批评,查排自己本岗位在工作作风上存在的差距和不足;二是组织党员干部开一次分析讨论会,梳理问题,找出主要问题,讨论整改措施;三是开一次科级以上干部专题讨论会,将以前各工作岗位的职责进行进一步整理成文,对号入座。并要求机关每一位干部、员工对照工作职责,写一份服务承诺书,一式两份,一份交部门领导、一份交处、办分管领导。
三、本学期转变机关作风立即做到的几个方面。
1、首问负责制。
后勤、产业机关工作人员不分条块,只要师生员工向谁反映问题,严禁推诿,是负责这一块工作的同志要认真记录,听取意见,在职权范围内能办,而且应该办的事,要明确表态办理时间。不是分管这一块工作的同志,要认真记录反映者的意见要求,并热情答应转达给分工这一块工作的同志。并记录反映意见人的电话号码,以便联系。
2、服务承诺。
⑴维修服务中,紧急的问题,诸如上、下水的问题,电的问题,首问的同志要立即着予处理。向分管领导汇报,与总公司联系,并立即亲处现场、协助处理。
⑵维修服务中应该解决的一般性的问题,原则在一周内处理完毕,并将处理结果反馈给部门或反映人。
⑶较大规模的服务项目,一周内上报预算和报告,院长审批后,组织实施。竣工和决算资料报来后,两周内完成验收和工作量审该工作,立即报审计部门审核。
⑷负责分工维修、绿化、卫生等常规管理的处、办领导和分工的具体部门和同志,一周要两次深入到教室、宿舍、食堂、校园景点、配电房、泵房等进行一线调研,及时发现情况,变被动维修为主动服务,切实改变等、靠、应付的消极变动局面。
四、认真评议、落实奖惩。
在本学期启动首问负责,服务承诺活动的'基础,在学期末,接受学院组织的评议。待评议结果出来后,对评议较差的部门和同志,总支委员会组织召开专门会议,进行分析研究,并与当事人一起制订改进措施。下学期要根据我们部门的实际,在学院有关奖惩措施的基础上,制订出奖惩办法,逐步具体实施。
工作作风承诺书篇为进一步加强行风建设,推进我校教育工作者工作作风转变,办人民满意的教育,我校全体教师诚恳接受社会各界的监督,特做出承诺如下:
一、严格遵守工作纪律,按时上下班;以身作则、率先示范。
二、恪守工作职责,不渎职、不失职。
三、遵纪守法、廉洁从教。执行八项规定、六条禁令,不吃请、不索取财物、不接受馈赠。
四、规范教育收费。不擅自立项收费、不超标准收费、不扩大范围收费。
五、不乱订、不摊派教辅资料。
六、坚决抵制乱办班、乱补课等行为。不参与并且不为乱办班、乱补课等行为提供方便。
我将自觉履行以上承诺,请家长和社会监督。
单位公章:铁山乡韩庄小学承诺人:
在校长的领导下,分管全校政教、文体活动等工作,主要职责是:
1、负责学校的德育工作和体育、艺术、卫生、学校安全教育等工作。直接领导政教(教育处)工作计划,指导、推动和检查工作计划的落实。
2、负责并统一协调政教(教育)处、少先队的工作,充分发挥班主任、班干部、队干部三支队伍在学生思想教育活动中的作用。
3、与主管教学副校长一起确定每学年班主任人选。
4、负责领导对班主任考核评价工作,制定考核评价方案,并指导政教(教育)处在实际工作中贯彻执行。
5、抓好班主任队伍建设,加强对班主任的教育、培训和指导,召开班主任和学生座谈会,听取他们对学校德育工作的意见和建议,改进工作方法。
6、定期不定期召开全体教职工参加的学生思想政治工作会议,并就学校学生思想政治工作情况,向全体教职工汇报。
7、召开校级学生家长会,向家长通报学校学生思想教育工作的情况,承担并指导政教(教育)处主任对家长学校的培训,指导家长搞好学校的教育工作。
8、负责考核评价所领导的中层干部的工作并提出奖惩意见。
9、协助校长工作并完成校长交给的其他工作任务。
工作承诺书篇一、为了减少烟草危害,本科室承诺将积极参与我中心无烟卫生机构创建活动,按照我中心制定的《控烟工作制度》,本科室内所有工作场所和公共场所全面禁止吸烟。
二、本科室所有医务工作者做控烟表率,积极劝阻来访者不在本单位内吸烟,主动做好控制吸烟的宣传教育工作。
三、为吸烟者提供帮助,对患有与吸烟有关的疾病的病人,努力宣传、劝导、帮助吸烟者戒烟,使更多吸烟者将从中获益。
四、本科室人员不在公共场所、工作场所和病人面前吸烟,不接受来访者敬烟,主动戒烟,做不吸烟的'表率,积极参与控烟工作。
我们相信,通过全体职工的合作和努力,医疗卫生机构将成为实现全面禁烟的场所,以此来带动全社会的控烟工作,进一步减少烟害,使我们的城市更清洁,人民更健康,社会更和谐。我们愿为此不懈努力!
科室主任:
科室人员:
本人已认真学习了《____年__x区竞争性选拔干部工作公告》,为确保竞争性选拔干部工作在公开、公平、公正的氛围中健康顺利进行,切实营造风清气正的选人用人环境,坚决抵制不正之风,现承诺:
一、公平公正地参与竞争性选拔,遵守竞争纪律,不干扰、不影响竞争性选拔工作的正常进行。
二、不弄虚作假、不拉关系、不托人情、不搞宴请、不送礼、不写条子、不打电话、不发短信等等,不搞一切形式的非组织活动。
三、不委托授意中间人出面,或通过举办同学、同乡、同事、战友等联谊活动,请求他人在推荐、资格审查、考试、考察、票决等过程中给予自己关照。
四、不打听、不传播考试成绩、考试名次、考察情况及评委等相关信息。
五、不信谣传谣,不说没有根据和捕风捉影的话,不造谣诋毁、恶意中伤他人。
本人提供的报名材料和赋分依据材料真实、可靠,并没有不得报考的情形,如有伪造、变造、隐瞒及不实之处,自愿放弃本次竞争性选拔资格并接受组织处理。
承诺人(签名):
____年月日
注:本承诺书一式两份,竞争性选拔办公室和本人各执一份。
工作承诺书篇为切实加强社区的治安防范工作,确保辖区居民的生命财产安全,为辖区居民群众创造一个平安、和谐的生活环境,切实落实“热情服务、巡防为民”的宗旨,推动我区社区巡防工作再上新台阶,特提出如下承诺:
1、坚守工作岗位,不擅离职守;巡逻时认真细致,不放过任何嶷点和漏洞;尽职尽则、敬业爱岗,提高巡逻防范水平,切实做好社区的治安防范工作。
2、及时、定期的.查找、收集辖区内影响居民生活的不安全因素,详细记录并上报有关部门解决,预防减少灾害、事故的发生。
3、始终牢记“热情服务、巡防为民”的宗旨,在搞好辖区治安防范工作的同时,积极的开展各种为民服务工作。
4、坚决遵守国家法律、法规,遵守社区巡防的各项规章制度。立足社区,认真细致的开展巡逻防范工作。
5、树立群众之事无小事观念,无论事情的大小,只要群众需要,我们一定尽心尽力的帮助解决。
6、接待群众来访、求助时,态度热情、语言文明、止得体,决不发生推委、拖拉、刁难现象。
7、在巡逻过程中注意自己的形象问题,仪表端正、精神饱满,树立良好的社区巡防形象。
8、积极协调社区与群众,群众与群众之间的关系,努力促进辖区的和谐与稳定。
9、虚心听取群众对巡防工作的意见与建议,解决工作中的新情况、新问题。
以上承诺欢迎领导、群众监督执行(0371-6744____)
工作承诺书篇五创一办一整治”暨“低碳生活”是城市发展的大势所趋,是事关全市人民切身利益和市长远发展的大事实事,对提高市民生活质量,塑造城市文明形象,具有重要而深远的意义。它涉及各行各业,千家万户,是一项“人人有责、家家受益”的社会工程,市人事劳动和社会保障局党支部、工会、团支部、妇委会号召全局干部职工将积极参与和共同努力,并作出以下六项承诺:
做创建卫生城市的志愿者
将把“创卫”活动融入到日常生活中,关心“创卫”,支持“创卫”,参与“创卫”,遵守公德,健康生活,倡导文明,革除陋习,爱护公共设施,不乱扔乱倒垃圾污物,不乱堆乱建,不乱停乱放,不乱贴乱画,积极参与“绿丝带”志愿服务活动。
做创建环境保护模范城市的践行者
树立绿色消费理念,树立环保意识,减少白色污染,弘扬生态文明,不使用含磷洗衣粉,遵守环境保护法律法规,积极参加环保公益活动。
做创建文明城市的参与者
将注意自己的言行,办文明事、说文明话、礼貌待人。不闯红灯、不乱丢乱扔东西,不行文明之举。
做创建园林城市的播种者
将与市民共同维护好、建设好我们的绿色家园,植一株树,栽一盆花,添一点绿;珍爱树木花草,不刻划、攀折、乱砍伐树木,不践踏花草,不在绿化设施上挂晒衣物;不侵占绿地,不乱栽乱种。用自己的双手去创造洁净优美的环境,用自己的行动去教育、引导身边更多的人像爱护自己的“小家”一样去爱惜我们的“大家”。
做创建优秀旅游城市的宣传者
将以主人翁的姿态,从自己做起,当好导游员,做好宣传员,积极倡导旅游新理念,宣传和推荐我们爽爽的,休闲的。
做“当绿色卫士·过低碳生活”的先锋者
自觉参与低碳生活行动、自觉实践低碳生活,积极宣传低碳知识,参与绿色出行,节水、节电、节油、节气等,为搞好“五创一办一整治”、纵深推进生态文明市建设贡献一份力量。
为保证做到低保工作中工作作风和服务质量使群众满意,不侵害群众利益,现向群众郑重承诺:
一、牢固树立全心全意为人民服务的思想,严格遵守工作纪律,依法行政,廉洁自律,优质服务。
二、加强政治理论学习和业务学习,注重自身修养,提高自身素质,熟练掌握低保政策,保证政策解释到位、运用到位、执行到位,办事公平、公正、求真务实,做到:
1、热情接待申请低保的人员,认真耐心宣传、解释低保政策。
2、严格按程序办理低保,及时入户调查申请低保的家庭收入情况,认真履行民主评议、张榜公示程序,做到公开、公平、公正。
3、工作不推诿拖延,不刁难申请人,按规定及时上报符合条件的申请人材料。
4、无虚报、瞒报、错报发生,避免工作失误。
5、定期进行复核,加强动态管理,对低保家庭收入及人员发生变化的,及时办理低保金调整手续。
三、严格做到不向低保申请人、已享受低保人员及其家属卡要好处;不接受低保申请人、已享受低保人员及其家属的钱物、吃请;不直接为本人家庭办理低保;不违规办理低保;不
对低保申请人、已享受低保人员的正义举报进行打击、报复。
请广大群众给与监督,如有违诺,愿按有关规定接受处罚。
承诺人:xxx
20xx年x月x日
保密工作承诺书
近年来,随着信息时代的发展和科技的进步,保密工作变得尤为重要。各行各业都面临着保护公司或个人信息的重要任务。为了确保信息的安全,许多公司都会要求员工签署一份保密工作承诺书。本文将以“保密工作承诺书”为主题,详细、具体且生动地阐述该承诺书的内容和重要性。
一、引言
保密工作是指在工作中对公司或客户的机密信息进行保护,包括但不限于商业秘密、公司策略、专利技术、客户资料等。这些信息对于公司和客户来说都是非常重要的财产,泄露可能会导致经济损失和声誉受损。因此,保密工作承诺书的签署对于公司和员工来说都是至关重要的。
二、保密工作承诺书的内容
1. 保密义务
本承诺书的第一部分明确了员工对保密信息的义务。员工应承诺在工作期间和离职后都要严格保守公司的商业秘密和客户的机密信息,不得擅自利用或泄露。此外,员工还应了解保密标记的含义,并遵守公司内部的保密规定。
2. 泄露和利用的限制
第二部分描述了对泄露和利用保密信息的严重后果。员工明确了一旦泄露或利用保密信息,将会受到法律追究甚至可能导致合同终止、损失赔偿以及其他法律后果。这样的规定既是对公司信息的保护,也是对员工自身的保护。
3. 保密期限
本承诺书的第三部分规定了保密期限。员工应知道公司的保密信息在离职后仍然具有保密性,保密的时间限制通常是工作结束后的一段时间。在此期间,员工必须继续保守秘密并遵守所签署的保密协议。
4. 保护客户信息
第四部分强调了员工对客户信息的保护。员工应明确知道,客户的资料是具有商业价值的,必须尽一切努力保护和保密。
5. 违约责任和救济措施
最后一部分明确了违反保密义务的责任和救济措施。如果发生违约行为,公司有权采取相应的法律手段来追究责任,包括但不限于解雇、罚款和诉诸法律程序。
三、保密工作承诺书的重要性
1. 保护公司利益
保密工作承诺书的签署能有效地保护公司的利益。许多公司拥有自己独特的商业模式、市场策略和专利技术,这些都是公司的核心竞争力。如果这些信息被泄露,将会给公司带来无法弥补的损失。通过签署保密工作承诺书,员工清楚自己的责任和义务,能够更好地保护公司的商业利益。
2. 保护客户利益
保密工作承诺书也能保护客户的利益。客户提供给公司的信息通常包含他们的商业机密和策略,这些信息对于客户来说同样是非常重要的。如果这些信息被泄露,除了给公司带来损失外,也会使客户受到严重的损害。通过签署保密工作承诺书,员工能够更好地意识到对客户信息的重要性,进而更好地保护客户利益。
3. 保护员工自身
保密工作承诺书的签署也能保护员工自身。在竞争激烈的市场环境中,人才的流动是常态。如果员工在离职后泄露了保密信息,将会产生不良的职业记录和声誉,这将对员工的未来发展造成负面影响。通过签署保密工作承诺书,员工能够提高自己的职业道德意识,增强自我保护意识。
四、结论
在信息时代,保密工作承诺书对于保护公司利益、客户利益和员工自身都是非常重要的。通过签署该承诺书,员工清楚自己的责任和义务,能够更好地保护公司和客户的机密信息。同时,也能够提高员工的职业道德意识和自我保护意识,为员工的未来发展打下更加稳固的基础。因此,保密工作承诺书的签署不仅是保护公司和客户利益的需要,也是员工职业发展的需要。
今年,我们在县委、政府的领导下、在上级残联的大力支持下,坚持“邓小平理论”和江泽民同志的“三个代表”,围绕“十七大”制定的战略目标。开拓进娶团结奋斗、扎实工作,较好地完成了上级下达的各项工作任务。
一、抓自身建设、促工作进展
我们在坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制原则的前提下,健全并完善了各项工作制度和学习制度,使工作有章可循。每月召开班子生活会和全体党员民主生活会,解决工作期间廉洁从政和党风廉政建设中遇到的一些问题,就事议事,在原则下求团结、在团结上干工作。这样一来,极大地提高了人们的工作积极性,为完成工作任务打下坚实基矗
二、实行工作管理科学化
把上级部门和县委、政府下达的各项工作任务指标进行细化分解,落实到各有关科室及人头上,实行定责、定标准、奖优惩劣、使软任务变成硬指标。
三、加强政治学习、扎实推进各项工作进展
每个星期五下午是残联固定的政治学习日,认真组织全体党员学习“邓小平理论”和“三个代表”重要思想。开展了对胡锦涛同志提出的“八荣八耻”社会主义荣辱观的大讨论,在学习中找差距、在讨论中查问题,充分利用“批评与自我批评”这个利器,提高了认识、明确了方向,使班子成员更加团结,融洽了干群关系。20xx年,是贯彻落实党的十六届五中全会精神,实施残疾人事业“十一五”发展规划的开局之年。做好今年的工作,对于“十一五”规划起好步,推动我县残疾人工作进一步全面、协调、可持续发展具有十分重要意义。根据县委、县政府总体部署和地区残联具体要求我县残联做了大量工作并总结如下:
一、全面部署实施残疾人事业“十一五”发展纲要,认真制定发展规划
深入认真开展调查研究,按照自治区、地区残疾人事业“十一五”规划的目标、任务和我县“十一五”规划思路,认真编制了“十一五”康复、教育、就业、扶贫、文体、维权、组织建设配套的实施规划。年初制定工作要点,使每一位领导干部、工作人员都有具体的分工和工作任务,责任、目标明确。
二、残疾人康复工作
积极争取自治区专家医疗队来我县实施白内障复明手术并会同县人民医院眼科对全县白内障患者进行了筛查,筛查出30名白内障患者,并为符合手术条件的25名白内障患者进行免费白内障手术。按照上级业务部门文件精神对全县24名符合条件的低视力患者免费配发各类助视器24副。邀请县人民医院眼科医生组织工作组到喀纳斯、禾木等偏僻山区为山区的白内障患者和在校学生进行免费的视力检查并进行保护眼睛知识讲座,为山区的11名残疾人上门办理残疾人证。全年训练肢残人21人、训练智残儿1人、家长1名、训练聋儿及家长各1名、恼瘫儿童1名,供应助听器2个、安装假肢2例,其中:大腿1例、小腿1例、发放轮椅34辆。全面开展新型农村合作医疗工作,现有1301名农村残疾人参加合作医疗,参加百分率达90%。
三、残疾人教育、培训工作
认真贯彻落实义务教育“两免一补”政策的落实工作,全面掌握残疾考生的基本情况,及时地做好了摸底调查和统计工作,今年参加高考的4名残疾考生中有两名残疾考生以优越的成绩考入大学,上半年我们为20xx年考入大中专院校的2名残疾学生,给予了一次性的学费补助3000元,在全县范围内对0—15岁残疾儿童进行了摸底调查工作,并推荐了一名残疾儿童上新疆忙人学校。为城镇23名残疾人提供职业技术和创业技能培训和15名农村残疾人实用技术培训,
四、残疾人劳动就业工作
认真贯彻落实自治区人民政府〔20xx〕98号文件《关于印发〈新疆维吾尔自治区残疾人就业保障金征收管理暂行办法〉的通知》及阿勒泰地区行署〔20xx〕11号《关于印发〈阿勒泰地区贯彻落实新疆维吾尔自治区残疾人就业保障金征收管理暂行办法的实施意见〉的通知》精神,为加强我县残疾人就业保障金的征收管理工作,推动按比例安排残疾人就业工作的深入开展,我县积极出台布尔津县人民政府〔20xx〕45号《布尔津县残疾人就业保障金征收管理暂行办法》,成立了领导小组。利用广播电视等宣传媒体大力宣传《暂行办法》和《实施意见》。组织地税和残联工作人员在乌鲁木齐等地参加交流观摩学习。加强了与地税、财政等有关部门的密切协作,逐步规范了我县残疾人就业保障金征收管理工作,得到统计局、建设局等有关部门的积极配合,力争做到应收尽收,对行政、事业、企业单位发放《按比例安排残疾人就业工作审核手册》200余本并进行了审核,现已征收残疾人就业保障金26万元。全年按比例就业残疾人3人、集中就业2人、个体就业9人。
五、残疾人扶贫工作
温饱是生存的前提条件、是最基本的人权,做好残疾人扶贫工作牵连着残疾人的切身利益,据此在县残联努力下20xx年为残疾人发放的扶贫贷款20万元,20xx年发放的25万元,县已100%收回。使156名(累计数)残疾人纳入了最低生活保障范围内,对5名残疾人给予了一次性的补助共2100元。
按照县委、政府的安排部署,残联领导多次下村同村领导走家串户,倾听群众呼声,深入田间地头实地勘察,了解到草原新村水利实施致后急需投入资金新建三座过水渡槽,为此残联投入9000元、从小学教室办公桌残缺破碎又送去5套桌椅(价值20xx元)、了解到两位残疾人长期卧床在家,不能到户外活动行动生活及其不便,残联为其两人免费送去轮椅2辆。新农村建设是县委中心工作,残联决心以草原新村建设工作为己任,全力以赴抓好帮扶村的新农村建设工作。
员工保密承诺
鉴于:
1.本人受雇于本公司(以下简称“本公司”),在本公司领取报酬;
2.为了完成公司的工作,公司已经或将要向本人(或本人可能知道)披露公司的某些机密、专有或机密信息(以下简称“保密”)“信息”包括生产数据和生产过程或部分生产过程),且机密信息为公司合法拥有或掌握;
3.机密信息得到有效保护。
1.本承诺书所称保密信息是指:
1.公司向我和我在工作中接触过的公司的各种文件、技术资料、生产资料和工艺、图片、图纸等商业秘密提供。
2.上述保密信息可以体现在数据、文本和资料、CD-ROM、软件、书籍等有形媒体中。
2.员工保密承诺
1.我保证这些机密信息将仅用于与工作相关的目的。 我保证不会将机密信息用于工作以外的任何用途。我保证不会复制机密信息,除非是为了执行公司工作。我还承诺未经公司同意,不会将机密信息用于新的研究或开发。
2.本人承诺妥善保管公司提供的保密信息,并就本人在掌握保密信息期间发生的下列事项承担相应的责任,包括赔偿:
(1 ) 机密信息被盗、意外泄露或以其他方式泄露和/或损坏或丢失。
(2) 未经授权披露机密信息包括向任何第三方或组织披露。
3.我保证公司提供的保密信息将按照本承诺予以保密。
4.公司基于工作提供的业务信息和技术信息均属于机密信息。
5.我保证仅将机密信息披露给具有执行工作所需的必要知识的人员,并且使用机密信息符合公司的利益。 在上述人员知悉保密信息之前,应提醒其保密信息的保密性及应承担的义务,并确保上述人员同意受本条款的约束承诺。
6。我认为,当我发现机密信息正在泄露或即将泄露时,应采取有效措施防止泄露进一步扩大,并及时告知公司。
7.本人承诺在离开公司后,不迟于公司发出退还通知之日起7日内及时将保密信息退还公司。 我保证不会泄露不能返还给任何个人或组织的机密信息。
8.如我获悉任何无关第三方正在获取或试图获取任何机密信息,我将及时停止并通知本公司,并向本公司提供所有相关信息。
三.项目研发成果的所有权
在我工作期间,无论我参与的任何公司项目的构思、想法或参与程度如何,我同意其商业秘密和知识产权本项目设计的归本公司所有。本人承诺并保证对使用或部分使用所形成的研发成果(包括但不限于知识产权、专利申请权、专利实施许可权、技术成果使用权、技术成果转让权)享有保密用于研发的信息)归公司所有。
四。违约责任
1.本人违反本承诺,将给公司造成无法弥补的损失,公司有权通过司法程序或政府有关部门的行政程序获得赔偿。
2.如果有必要通过法院或行政程序执行承诺的任何条款,胜诉方有权获得合理和必要的诉讼费用补偿,包括合理的律师费。
V.其他
1.本承诺适用中华人民共和国法律。
2.本承诺的任何条款被宣告无效的,不影响本承诺其余条款的效力。
3.本承诺的条款和条件在我受雇于公司和不再受雇于公司的所有时间段内均有效。
4.我已阅读并完全理解这项承诺。
承诺人签名:
年月日
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