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电话销售个人工作总结十二篇

电话销售个人工作总结十二篇

格式:DOC上传日期:2024-02-05

电话销售个人工作总结十二篇

2024-02-05 11:03:04

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电话销售个人工作总结(篇1)

电话销售一周工作总结


本周我作为一名电话销售员,经历了许多挑战和机会。我详细记录下我在这周的工作过程中所遇到的情况和我所学到的经验教训。


在本周的工作中,我发现了一些提高销售量的有效技巧。关注客户的需求是非常重要的。在电话沟通中,了解客户的需求和痛点,然后提供解决方案是尤为关键的。我学会了问开放式问题以引导客户谈论问题并找到他们的痛点。这样,我就可以提供针对性的建议,帮助他们解决问题,并将产品推销给他们。


在电话销售中展现自己的热情和专业知识也是非常重要的。客户可以通过电话感受到销售员的态度和专业水平。我每天在开场白中都会表达出我对客户的关心和专业知识。我注意自己的语速、用词和音调,确保传递给客户的信息清晰、有吸引力,并能激发他们对产品的兴趣。


另外,我还利用本周的工作机会提高了我的沟通技巧。在一些困难的电话销售中,我遇到了一些强硬和不合作的客户。这时候,我学会了保持镇定和耐心,并运用逻辑和合理性来回应他们的质疑和拒绝。我明白了与客户进行有效沟通的重要性,即使是在面对困难的情况下。


在这周的销售中,有一次我遇到了一位对我们的产品非常感兴趣的潜在客户。我利用了之前学到的沟通技巧与他建立了良好的关系,并详细介绍了我们的产品特点和优势。最终,他决定购买我们的产品。这个案例让我认识到了在销售过程中建立与客户的良好关系是多么重要。


除了成功的案例,我也遇到了失败和挫折。有时候,我没有及时找到客户的需求或没有提供令他们满意的解决方案,导致他们失去兴趣。从这些失败中,我认识到了自己的不足之处,并且决心改进。我开始花更多的时间了解产品和行业的知识,以便在与客户交谈时更加专业和有信心。


小编认为,本周的电话销售工作给了我很多宝贵的经验和教训。通过学习关注客户需求、提高沟通技巧、展现热情和专业知识,并不断反思和改进,我相信我能够在电话销售岗位上不断取得进步,并取得更好的销售成绩。

电话销售个人工作总结(篇2)

一、发音的清晰度

清晰的发音可以很好地充分表达自己的专业性。清晰跟语速有一定的关系,如果语速较慢相对就会清晰一些。这里需要强调的是,宁可语速慢一些,讲话时多费一些时间,也要保持声音的清晰。

二、帮助顾客作决定

“您订一个吧,我这就给您开订单了”,“您买一个吧”。你可别小看这句话的作用目更别觉得不好意思,因为这就是我们做电话销售的目的。很多人在购买产品时都会征求别人的意见,而在做电话销售时出了面对你他不可能面对别人,所以这时你就要帮他作决定了。

三、热情

一定要注意自己讲话是否有热情。想一下,跟客户在电话里交流时,如果你板着脸不笑,讲起话来相应地也很难有热情,所以这种热情程度跟你的身体语言有很大的关系。你要尽可能地增加你的面部表情的丰富性,如果你希望靠热情来影响对方,你的面部表情就一定要丰富起来,要微笑。

四、语速

在增强声音的感染力方面还有一个很重要的因素就是讲话的语速。如果语速太快,对方可能还没有听明白你在说什么,你说的话却已经结束了,这势必会影响你说话的效果。当然也不能太慢,你讲话太慢,假如对方是性子急的人就肯定受不了。所以打电话时的讲话语速要正常,就像面对面地交流时一样。

五、注意倾听

“听见”与“倾听”绝对是两个概念。真正的倾听不仅要通过一些语气词给予客户适当的回应,表明你的思想并没有开小差,而且还要复述总结客户说过的话,并询问进一步的问题。如果想要做到这些,你必须对你的客户有真正的兴趣和耐心,而不是敷衍了事的心态。你与客户之间是对话,而不是审讯。

六、放松心态,把顾客当成熟人

每个人都愿意和自己熟悉的人交谈,这里的熟人有的是经验上的熟人,有的指心理上的熟人。有些客服代表亲和力很强,说话很有技巧,她每次给别人打电话对方都喜欢和她沟通,因为她说起话来就像在和朋友说话,有时还会开玩笑甚至笑出声来,别人感觉和她说话很轻松。心理上的距离近了,推销起产品来自然就容易了。

七、不要事先做出假设

这也是一个被重复了无数次的问题。但是仍有很多人认为他们“知道”客户要说什么,而迫不及待地打断、回应或转移话题。结果带来的是客户感到你不耐烦、不尊重他们,是在敷衍他们。于是他们会不高兴、愤怒、甚至挂断电话,这可不是你想要的结果。在任何情况下,如果你迫不及待地想替客户把话说完,客户就会对你开始有戒备心理,这对销售意向的达成起着相反的作用。

八、认真对待每通电话

已经快到下班时间了,你已经打了60多个电话,重复了60多次脚本,试图说服60多位客户了,好累呀!你的激情已经消耗殆尽,你的声音开始疲倦不堪,你的耐心程度已经在急剧下降。但是,电话还没有打完。如果你是这种无精打采的状况,对下面的客户来讲是非常不公平的。因为他们可都是一次接到你的电话。想一想你的销售目标,算一算你的佣金,让自己重新兴奋起来吧!坚持到底。

九、善于运用停顿

在讲话的过程中一定要善于运用停顿。例如在你讲了一分钟时,你就应稍微停顿一下,不要一直不停地说下去,直到谈话结束。因为你讲了很长时间,但是你不知道客户是否在听,也不知道客户听了你说的话后究竟有什么样的反应。适当的停顿一下就可以更有效地吸引客户的注意力。客户示意你继续说,就能反映出他是在认真地听你说话。停顿还有另一个好处,就是客户可能有问题要问你,你停顿下来,他才能借你停顿的机会向你提出问题。

十、声音自然

即使有脚本,也不要照念脚本。要花足够的时间,使脚本语言变成你自己的语言,并把你的情感因素植入其中。要充分了解你所销售的产品的相关信息和知识,并对客户可能问到的问题以及如何应答都熟记于心。一旦你做好了充分的准备,并在脚本的基础上加入了你自己的语气和声调,你就可以听上去更像一个自然的“活人”,而不是一台照本宣科的“机器”,在跟客户交流。客户当然希望能够跟“人”进行自然的沟通交流,而不是冷漠的“机器”。

十一、音量

你讲话的音量很重要,声音既不能太小也不能太大,这是因为:①打电话时说话的声音太小了容易使对方听不清或听不明白,甚至会因听不太清话音而误解了你的本意;②打电话时太大的声音对于人脑的听觉神经来说也是一种特殊的噪音,它会严重地扰乱人的正常情绪,使人心烦意乱、烦躁不安。小声的说话会给客户一种不是很自信的感觉。所以应尽量要保持音量正常。如果你自己把握不好可以请自己的同事帮忙,先打个电话给同事,让他帮你听听,你的声音大小是否合适,然后进行调整。

十二、这也是最厉害的一招,问问题

我们做电话销售一定要让顾客开始说话,一旦顾客愿意和你说话了,那你就成功一半了。让别人说话最好的办法莫过于问她问题了,这样才能达到共同的目的。当然不能一直是你问他答,你要想办法让顾客问你问题。如果他就是不问,你就可以让他问“您看我这么介绍你是否清楚了,您还有什么问题吗?”。问问题时最好是选择题,这样可以增加互动性,同时也可以帮助顾客作决定,“您是不是现在说话不方便?那您看我是明天上午还是下午在给您打过去?”当然问问题的方式和办法还可以继续研究和探索。

十三、充满自信

在拨打外呼电话时,自信心是非常关键的。任何一个想要购买你的产品和服务的人都希望,甚至是想当然地认为,你一定是对你的产品或服务充满了信心,最起码也应该表现的是。但很多时候,客户还是可以从销售人员的声音中听出恐惧和犹豫,这会直接导致客户对销售人员本身、相关企业以及产品或服务留下不好的一印象。为了充满自信,首先你应该对你所销售的产品或服务信息了如指掌,然后才有可能在电话中表现的胸有成竹。否则,在客户的怀疑与追问下,你会逐渐丧失对话的控制权,甚至会跟着客户的思路,对自己的产品信心也逐渐开始丧失。

电话销售个人工作总结(篇3)

一、总结:

X月份截至目前出了三单的成绩,完成了自己的初步任务目标,在这里我要感谢,帮忙。没有她们的帮助这个单子是不会这么顺利拿下来的。

经过这不到一个月的电话营销,自己也总结了一下小小的心得经验:

1.首先确定产品的使用目标,在和客户沟通之前,要充分的了解客户,因为我自己认为不能为了打电话而打电话,是为了成单而打电话。针对不同的客户侧重讲不同的内容,正如每个人的心态不同,与我同年这一辈多是自傲的人,他们的虚荣心不允许他们在别人面前承认自己某方面缺陷,因此他们对保健品十分排斥,或者他们本身十分健康,根本不需要这些。此刻作为最大的消费人群,我们要换个角度,从父母下手,百善孝为先,可以以情动人。

2.其次要有正确的决策者。在工作中能找到一个真正的决策者也是需要下一番工夫的,在没有确定接电话的人是否是决策者时轻意不要暴露自己的身份,可以从旁去询问出哪些人有决策权,要出电话与姓名,这时需要的我的说话艺术,对大数的人来说,他(她)们在不是很忙

的情况下会很热心的告诉你一些情况,如果在工作烦忙时会很暴,这时就不易过多的谈话,并表示出你的感谢马上挂电话。

3.再者要有积极地心态和正确的话术。虽然平时会受到许多质疑甚至侮辱,但我明白,自己必须承受压力和调节好个人情绪的变化,每天工作时都要保持一个很热情很积极的心态,用你的热情去打动对方。

4.对于意向客户。对于意向客户要时时及时的跟踪,坚持不懈的跟踪。目前我的客户中自己感觉有意向的,有30个。我认为自己目前所做的是了解这些人,获悉他们徘徊的缘由,从根本下手,争取一举拿下。

5.但经过长期的训练,本人认为要做到取舍。对于钉子户,要敢于放弃,也许一个人的时间可以换来二个客户。同时不能气馁,心态摆正,卖不出,不一定永远卖不出。

二、计划

一,市场SWOT分析

(1),优势:企业规模大资金雄厚,价格低,产品质量有保证。

(2),劣势:产品正在导入期,各方面还不成熟,客户不稳定,条件有限(没有自己的物流配送)。

总之老品牌占山为王,市场,客户稳定。要想在这片成熟,竞争非常激烈的无烟战场上打出一片天地。我们必须比别人付出10倍的艰辛。

三,个人工作计划如下:

1,以开发客户为主,调研客户信息为辅,两者结合,共同开拓钢管市场。

2,对老客户和固定客户,要经常保持联系,勤拜访,多和客户沟通,稳定与客户的关系。对于重点客户作重点对待。

3,在拥有老客户的同时,对开发新客户,找出潜在的客户。

4,加强业务和专业知识的学习,在和客户交流时,多听少说,准确掌握客户对产品的需求和要求,提出合理化建议方案。

5,多了解客户信息,对于重点客户建立档案,对于潜在客户要多跟近。

6,掌握客户类型,采用不同的销售模式,完善自己和创新意志相结合,分层总结。

四,对自己工作要求如下:

1,做到一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。

2,见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作。

3,对所有的客户工作态度要端正,给客户一个好的印象,为公司树立形象。

4,客户遇到问题,不能直之不理,一定要尽全力帮助他们解决。把我们的客服带给客户让他们感到我们公司温暖。买者省心,用者放心。

5,要有健康的体魄,乐观的心情,积极的态度。对同事友好,对公司忠诚。

6,要和同事多沟通,业务多交流,多探讨。才能不断增强业务的技能和水准。

7,到十二月份,要有两至三个稳定的客户。保证钢管的业务量。

8,十二月份是个非常严峻的时期,业务刚刚开始,市场刚刚启动,对市场中的客户还不太了解。希望争取拿到一至二个定单。

9,在最后一月中要增加一至两个客户,还要有三个至四个潜在客户。为下年打下坚实的基础。

五.在以后的销售工作中采用:

“重点式”和“深度式”销售相结合。采用“顾问式”销售和“电话式”销售相结合。

六,在钢管销售上,我主张三步走原则:

(一),整理所有可能用钢管的客户资料,分为主客户,潜在客户和有意向客户。

(二),从中找出使用我们的产品客户,重点跟踪。这分两种:1,用量大的客户2,用量小的客户。

电话销售个人工作总结(篇4)

展会电话销售工作总结


在过去的一段时间里,我一直担任展会电话销售的职位。通过这个经验,我学到了很多关于如何有效地进行销售,与客户建立联系和推销产品的技巧。以下是我对这段经历的总结和反思。


我发现电话销售是一个需要耐心和毅力的工作。很多时候,我不可避免地会面临挂断电话或遭到拒绝的情况。我学会了保持冷静并继续努力。我明白每一通电话都是我成功的机会,并用积极的态度来面对每一个潜在客户。


我深刻理解了与客户建立良好关系的重要性。电话销售不仅仅是推销产品,而是与客户建立起相互信任和共鸣的关系。我始终尊重客户,并尽力满足他们的需求和要求。通过提供专业的建议和个性化的服务,我成功地吸引了很多潜在客户,并与他们建立了长期的合作关系。


另外,我发现了市场调研的重要性。在电话销售之前,了解目标客户群体的需求和偏好,可以帮助我更好地定位产品,并提供针对性的销售方案。通过定期开展市场调研,我能够更好地了解客户的需求,并为他们提供更满意的解决方案。这种市场调研的方法不仅能提高销售成绩,也能对产品的研发和改进起到积极的作用。


在工作中,一个良好的沟通能力也是非常关键的。作为电话销售人员,我必须能够清晰地表达产品的特点和优势,并能够与客户进行有效的交流。通过训练和实践,我学会了开展有针对性的对话,了解客户的需求,并给出合适的建议。这种良好的沟通能力不仅使得我的销售职位更加顺利,也提高了客户的满意度和忠诚度。


组织和时间管理也是我在电话销售工作中学到的重要技能。为了提高效率,我充分利用工作时间,将任务分配和规划得井井有条。我学会了设置优先级,处理紧急的事务,并准时完成工作。这种良好的时间管理和组织能力,使我在快节奏的工作环境中保持了高效高质量的工作表现。


小编认为,展会电话销售工作给予了我宝贵的经验和教训。通过这段经历,我不仅学到了如何进行有效的销售,还提高了自己的沟通能力、时间管理和组织能力。展会电话销售工作的成功离不开耐心、毅力、与客户的良好关系、市场调研和有效的沟通技巧。我希望将来能够继续发展这些技能,并成为更出色的销售人员。

电话销售个人工作总结(篇5)

电话销售主管工作总结


在过去的一年里,我作为一名电话销售主管,在组织和监督团队的销售活动中取得了巨大的成功。通过团队的努力和我的领导,取得了令人瞩目的销售成绩。以下是我对这一工作的总结和反思。


作为一名电话销售主管,我深知团队合作的重要性。通过与我的团队建立良好的沟通和合作关系,我能够了解他们的需求和问题,并提供必要的支持和指导。我帮助他们设定明确的销售目标,并与他们共同制定实现这些目标的策略和计划。与团队紧密合作,共同努力,共同进步。


我意识到持续的培训和学习对于团队的成功至关重要。作为销售主管,我不仅鼓励团队成员参加外部培训,提升他们的销售技巧和知识,还定期组织内部培训,分享最佳实践和销售策略。我帮助团队成员不断发展自己的技能和能力,并提供必要的资源和工具,以便他们取得更好的业绩。


建立和维护客户关系对于电话销售主管来说至关重要。通过保持与客户的良好关系,能够建立长期的合作伙伴关系,并实现更高的销售额。我鼓励团队成员与客户保持定期的沟通和联系,并投入足够的时间和精力来了解客户的需求和要求。通过积极倾听和解决客户的问题,能够有效地满足他们的需求,并保持与他们的良好合作关系。


同时,作为一名电话销售主管,我认识到激励团队的重要性。我与团队成员一起制定具有挑战性和可衡量性的目标,并为他们设定奖励机制,以激发他们的工作动力。我定期与他们进行个人和团队绩效评估,提供积极的反馈和支持,帮助他们实现更好的销售业绩。


要成为一名成功的电话销售主管,我认识到自我管理的重要性。我时刻保持积极的态度,并处理压力和挑战。我设定个人目标,并定期检查自己的进展,并根据需要做出调整。我鼓励团队成员通过个人目标的设定和自我管理,实现个人成长和成功。


通过上述的总结和反思,我在过去的一年里取得了巨大的工作成果。我成功地组织和管理了销售团队,取得了令人瞩目的销售业绩。通过与团队的紧密合作,持续的培训和学习,建立和维护客户关系以及有效的激励和自我管理,我成为了一名出色的电话销售主管。我对过去的工作感到自豪,并期待着未来的挑战和机遇。

电话销售个人工作总结(篇6)

电话销售月度工作总结


近一个月来,我一直在电话销售部门担任销售经理的职位。在这个岗位上,我学到了很多关于销售技巧和沟通能力的知识,并取得了一定的成绩。现在,我将详细总结和分享自己的工作经验,以期能够更好地发展和提升。


专业知识的学习是非常重要的。在电话销售的岗位上,我们需要对所销售的产品或服务有着全面而深入的了解。只有这样,我们才能为客户提供准确和有用的信息,从而增加销售的成功率。在过去一个月里,我密切关注市场动态,并不断通过培训和学习来提高自己的产品知识。我对公司的产品进行了详细的研究和了解,这使得我能够更加自信和有说服力地与潜在客户交流。


良好的沟通能力是成功的关键。电话销售工作的核心在于与客户进行有效的沟通和交流。在这个过程中,我们需要倾听客户的需求和问题,并及时地提供解决方案。我时刻保持着耐心和友好的态度,尊重每一位客户的意见和想法。通过与客户建立良好的沟通和信任关系,我取得了不少销售成功的案例。我还积极参加团队的沟通培训和角色扮演活动,不断提高自己的沟通技巧和应变能力。


对数据的分析和运用也是非常重要的。作为一名销售经理,我时刻关注销售数据的变化和趋势。通过对销售数据的分析,我能够及时发现问题和不足,并采取针对性的措施进行改进。我经常与团队成员进行数据分析的讨论,为大家提供指导和建议。除了销售数据,我还关注竞争对手和市场需求的情况,以及客户的反馈和评价。通过对这些信息的利用,我能够更好地调整销售策略和方法,提高销售的效果。


团队合作对于工作的成功至关重要。我非常重视团队合作的精神,积极与团队成员合作和交流。我鼓励和支持团队成员之间的互助和分享,分享销售经验和成功案例,并相互学习和提升。在月度团队会议上,我组织了销售经验的分享和销售技巧的培训,让团队成员能够共同进步和成长。同时,我也鼓励团队成员提出建议和意见,以便我们能够不断改进和优化工作流程。


小编认为,我相信专业知识的学习、良好的沟通能力、对数据的分析和运用以及团队合作的精神是电话销售工作的关键要素。通过不断地学习和努力,我已经取得了一定的成绩,并且在团队中赢得了大家的认可和尊重。我也清楚自己仍然有许多需要改进的地方。我将持续努力学习和提升,争取在销售领域取得更好的成绩。我相信,通过自己的不懈努力和团队的共同合作,我们一定能够取得更大的成功。

电话销售个人工作总结(篇7)

电话销售作为近几年备受企业青睐的营销模式,是已经被市场证明了的有效的营销模式。但是其中的苦痛也只有电话销售一线人员才知道。消费者越来越强的抗体使得沟通变得越来越困难。

你想要拒绝一件事情可以找到一万个理由,而如果你接受一件事情可能只需要一个理由。所以电话销售的成功率一般不超过3%,这是很正常的事情。树立这样的信念之后我们来分析顾客拒绝的真正理由。

一、偶然因素

人们很容易受到自己情绪的影响,心情好时你会觉得推销很容易;心情差时你会发现即使推销他最需要的产品也会碰钉子。

二、习惯性拒绝

当某人向我们推销产品时,我们首先想到的就是拒绝,这是一个保险的回答。因为拒绝我们还可以回头选择购买,而一旦接受在选择拒绝就比较困难了。

三、需求不明确

每天都有新的产品面市,每天都由老产品推出。很多情况下消费者不明确自己的需求,所以他们不知道该不该选购该产品。比如说外包呼叫中心,了解呼叫中心的人都知道他的灵活性和可利用性。他可以做电话销售,数据清洗,电话调查,电话邀约,机会挖掘等等。可以为企业提高效率,创造财富。可就是这个具有强大功能的行业在国内发展只有20__年的历史,很多企业都不曾接触甚至听说过呼叫中心。他们首先想到的是110、114、112等。而我们就应该把类似顾客作为潜在顾客看待。适当地加以引导。

四、有过不愉快体验经历

一朝被蛇咬,十年怕井绳,这是人们普遍的心理。消费者对某个品牌或某种购物体验一旦产生抵触心理,那在短期内让他扭转是很困难的。我本人曾经有过这样一个经历。几年前,我曾经莫名的收到中国移动的一封律师函,上面说我使用过的某移动号码欠费千余元,让我立即去缴费,而且上面有我的身份证号。这使我莫明其妙,因为我从来没有使用过移动卡,我想可能是有人用我的身份证复印件开通过此业务吧。但谁能肯定自己的身份证复印件不流失呢?还一种可能就是有人施展欺诈行为。但不管怎么样,自此以后我从来没有办理过移动的电话卡。

五、没有需求

当然万是没有绝对地,就像把梳子卖给和尚,男人推销卫生巾一样。应该说营销是可以控制的,但有控制难度的问题,作为营销人员,你应该寻找最容易控制的营销方案。顾客拒绝你如果是因为没有需求那你就没有必要强求了,因为还有很多其他的潜在顾客等着你,如果你把时间和经历都耗在这名顾客身上,那你失去的可能会更多。我们的坐席代表销售洗车卡是遇到过这类客户,他们有钱有车,可就是不需要洗车卡。因为他们是单位的领导,有很多马屁手心甘情愿的为领导洗车。当然如果花些心思卡是可以销售给这位顾客的,可我们还是拒绝了,因为会得不偿失。

电话销售个人工作总结(篇8)

捧着累累的硕果,怀着满腔的热忱,我们又迎来了一年的结束。对于我个人来说,是丰收的一年,特别是这一年里收获了太多太多,需要感谢的人太多太多。在这里,我对电话销售这方面工作做一个总结:

一、一年来工作完成情况

强化产品知识与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成,根据所开设专业,结合培训人员需求,选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中,做到人一套,方便教学、方便复习、自学,提高了教学质量,巩固了教学成果。教师做到分工明确,责任到人。每次培训,由专业授课教师,按照日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂,实作具体、有针对性,一看就会。聘请专业技术人员,积极进行呼叫系统的更新,以新的呼叫系统为基础,整合呼入,来电量较更新前明显上升。

二、存在的问题和不足

咨询应对能力不足,部分课程仍然缺乏深度咨询能力,需要与产品加强协作,加大培训力度。目前主要日常业务是网站未支付订单回访,业务性质较为浅表化。在真正意义上的'电话销售,即老用户二次开发与新用户电话陌生拜访销售上投入的力度不够。有的仅凭感觉销售,对业绩起伏无统计分析,对主要产品转化率无统计分析。团队氛围一度出现问题,业务竞争向恶性竞争方向发展,直接影响整体业绩。

三、下步打算

新的一年,我们希望和产品部进一步加强合作,多为我们进行产品培训,协助我们走向资深销售顾问的行列。对于公司的职员来说,熟悉公司的产品是很必要的。

为了发展,公司可能会有产品改进或者新品的推出,经常开展一些产品的培训,让职员对公司的新产品更加了解,提高员工的工作技能,让大家成长得更快。加强数据统计与分析,及时了解呼入和呼出量,根据业绩起伏加强管理,提高产品转化率。积极研究发掘销售规律,以指导好销售工作的开展,为公司创造更多的经济效益。进行大规模外呼,让沉睡的数据苏醒,促成老客户的多次销售。

在新的一年里,我们将紧紧抓住教育发展的战略机遇期,尽最大的努力协助销售员共同完成销售目标。我们大家会一起努力,紧密结合自身的实际,长远规划,埋头实干,站在新的起点上,向着更高的、更美好的目标迈进,将工作做到更好!在不久的将来,我相信公司一定会发展得更好、更快!

电话销售个人工作总结(篇9)

每天来到公司后,我们都要从组长手里拿最新的电话单,在全天打超过100个电话,有时候会突然觉的好无聊,因为感觉电话单上的东西,很有点虚无缥缈的感觉,你不知道什么时候才能有客户会与你合作,而这个时期也是最难渡过的时期,组长对我说,“今天工作不努力,明天努力找工作”,只有拼命的工作,才能在公司生存下来,并且为公司创造的利益,是啊,我想了想,组长说的很对,于是我就重新鼓舞起斗志来了,和客户聊天、唠家常,总之让客户对你有一种认同感,放心感,安全感,只有这样他才能相信你不是骗子,不是坏人,你只是一个和他合作的生意伙伴,一个值的信赖的好朋友,只有这样才能得到出单,为公司创造经济利益的同时,也为自己增加了收入。

通过一段时期的电话销售工作,我的口才能力得到了极大锻炼,和陌生人聊天的时候也不会感到害怕了,和人沟通上的能力得到了极大提高,我会好好努力下去的。我相信通过自己在工作上的努力,并且饱满热情的迎接每一天,终究会见到彩虹,并且相信在明年公司会更好,自己的业绩量也会比今年更加有前景。也希望相信通过这一年的工作实践,从中吸取的经验和教训,经过一段时间的反思反省之后,在 在学习了,电话营销的过程中我才发觉做销售的最主要是怎么样跟客户沟通,当你拿起电话想要打电话给客户的时候,你首先有没有想过要跟客户说些什么?客户才会跟你继续说下去,而且还会问你很多的问题,才会相信你从而永远变成你的忠实客户,并且是依赖性的客户。

在打电话中最能看的出一个人的品质,一个人内心的世界,在打电话中你可以表露的明明白白,无论你平时怎样掩饰。那么,我们所拨打的每一通电话当中,是不是要给对方的一种温馨的感觉呢,或者是亲切的友好,你的良好的形象和公司的形象都会在电话当中传达给对方,我知道在市场竞争日趋激烈的今天,学习电话营销的同学,深切地感受到电话营销工作难做。尤其是在与客户沟通受阻后,如何做好客户思想工作,努力争取客户最终选择我们公司的产品,我觉得其中存在一个沟通的技巧。下面是电话营销的几点肤浅认识。

1、充分准备,事半功倍。在每次通话前要做好充分的准备。恰当的开场白是营销成功的关键,所以在营销前要准备相应的营销脚本。心理上也要有充分的准备,对营销一定要有信心,要有这样的信念:“我打电话可以达成我想要的结果!”。

2、简单明了,语意清楚。通话过程中要注意做到简单明了,尽量用最短的时间,将营销的业务清晰的表达清楚,引起准客户的兴趣。说话时含含糊糊、口齿不清,很容易让通话对象感到不耐烦。

3、语速恰当,语言流畅。语速要恰当,不可太快,这样不但可以让对方听清楚所说的每一句话,还可以帮助自己警醒,避免出现说错话而没有及时发现。另外,说话时语言要通顺流畅,语调尽量做到抑扬顿挫,并要做到面带微笑,因为微笑将会从声音中反映出来,给人真诚、愉悦的感觉。

4、以听为主,以说为辅。良好的沟通,应该是以听为主,以说为辅,即70%的时间倾听,30%的时间说话。理想的情况是让对方不断地发言,越保持倾听,我们就越有控制权。在30%的说话时间中,提问题的时间又占了70%。问题越简单越好,是非型问题是的。以自在的态度和缓和的'语调说话,一般人更容易接受。

5、以客为尊,巧对抱怨。在电话营销过程中,常常会听到客户对我们电信的抱怨。那么,如何处理抱怨电话呢?首先,应该牢记以客户为尊,千万不要在言语上与客户发生争执。其次,必须清楚地了解客户产生抱怨的根源。最后,应耐心安抚客户的心,将烫手山芋化为饶指。一般情况下,如果客户反映的问题在自己的职权范围内能够解决,那么就立刻为客户解决;如果在自身的职权范围内无法解决问题就马上向上反映,直至问题得到妥善解决。

总之,电话营销绝不等于随机地打出大量电话,靠碰运气去推销出几样产品。要想让客户轻松地体会到电话营销的价值,我觉得沟通的技巧十分重要。由于参加工作时间不长,我的营销技巧还很不成熟,在以后的工作中,我将更加努力,更加虚心地向同事学习。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索

听完老师的课,感受颇多!小事成就大事,细节成就完美!

对待客户,我们用八个字来形容:微笑,热情,_自信!特别是在教学工作计划和客户的沟通,要注意诸多细节,还有最基本的话术!我们都要有一个充分的准备,所谓:“知己知彼,百战不殆“。

王家荣老师说:“问题是我们的老师。”

销售是个很有趣的工作,每天都会面临许许多多的挑战,客户说“我考虑考虑、考虑一下”,是我们销售人经常会听到的一句话。面对这句话,有的人会非常的泄气或沮丧,觉得又碰到了一个非常困难的问题;有的人会非常的积极和自信,觉得又增加了挑战和提升自我的机会。是问题?还是机会?取决于我们自己的选择和定义。而我们对事件的定义,往往就是我们会得到的结果。

客户说我考虑考虑,其实内含的意思有很多种,所以请不要着急寻找什么话术答案,当客户说考虑时,或许他真的需要考虑(真实),也或许他只是一个虚假的借口(虚假),也或许他隐藏了某些其它的东西(隐含)。所以我们销售人需要深入分析,客户到底是属于哪一种类型,然后我们根据具体情况再做出适当的处理,这并没有一个固定的答案,需要的是我们销售人灵活的应变。小小的一句话,内含却千变万化,所以需要我们销售人细心聆听,积极探询,多了解客户真实的感受,然后帮助客户做出明智的决定。

要想在电话营销方面取得更大的成就,就必须具备专业、熟练的技能!电话,是一个无处不在的沟通工具。对于从事销售工作的专业人员来说,电话也是最棒的最有效的最便利的沟通工具之一。我们都接听过无数个电话,但对于在电话中需要掌控的一些事项,我们真的注意到了吗?一个电话的通话时间可能有三五分钟,也可能十多分钟,也可能有短短的不到一分钟。无论通话的时间长与短,也无论是何种的沟通电话,在电话中沟通的过程和要注意的事项,基本都是相同的。如何打好我们的电话?如何利用好我们的电话?对电话销售人员来说是非常重要的。

总之,电话营销绝不等于随机地打出大量电话,靠碰运气去推销出几样产品。要想让客户轻松地体会到电话营销的价值,虽然我还没亲身体会过,但我觉得沟通的技巧十分重要。这就是我学了电话营销之后所得的体会。

让我们拥有足够的自信来做好自己的工作,创造一个自己的舞台!

电话销售个人工作总结(篇10)

总结主要写一下重点的工作内容,取得的成绩,以及不足得出结论,以此改正缺点及吸取经验教训,以便更好地做好今后的工作。以下是为大家准备的2018电话销售个人工作总结,供您借鉴。

篇一:

来中国人寿有一段日子了,有了一点微不足道的小成绩,发来不是为了博得众人同行的赞赏亦或是同情的目光,只为分享下经验,促进下业绩的提升。

首先,我觉得如果真想把保险做好、长久地做下去,让自己挣到钱、使自己和自己的家人的生活质量得到改善,就得有打持久战的决心和毅力!如果没有这种决心和毅力,遇到人家的拒绝就想打退堂鼓,那就干脆放弃保险,换个更适合自己的工作算了!一开始,做保险被拒绝那是常事,慢慢都习惯了,到现在我已经是无坚不摧了,哈哈,其实挫折多了,经验也就有了,方法也就有了,拒绝也就少了。另外也可以换位思考,我们有时候去逛街、买衣服,我们常常是转上好多家才决定在其中某一家购买,那剩余的不都是被我们拒绝的对象吗?我们几乎每天都在拒绝别人,别人照样过得好好的,别人拒绝我们又有什么大不了的呢?不要害怕拒绝,每天都要保持相当数量的客户拜访量,慢慢总是会有成绩出现的。

在这里,不得不提下,做任何事,方法很重要。如果感觉不对了,就该转换思维,换换其他方法了。比如,经过多年奋斗,曾经那些拒绝我、不甩的我的客户,现在大多数都和我成为了十分要好的朋友了。我也得力于他们的帮忙,荣升为公司的小主管了。管人可比挖掘客户难多了,同样是学问一门啊。一开始是混乱不堪的,不是客户资料遗失找不到了,就是客户资源被离职业务员带走了。整的我的焦头烂额啊!现在不都说什么信息时代?我便想找找看看是否有电话销售系统管理之类的软件,可以帮帮忙么?没想到还真被我在网上挖到了。正如我当初的做业务一样,我的团队的业绩也在此发生了转机。

其次,我觉得做保险是一种筛选工作,或者说我们做的是一种“沙里淘金”的工作,我们要大量地、快速地筛选我们的拜访对象,大量地排除那些沙子,尽可能快的找到我们的金粒!一个人要有财力,还要有参保的愿望,才有可能成为我们真正的客户。试想,如果一个家庭一年的毛收入只有2、5万元,而且还有孩子,你怎么能指望他每年拿出近1万元来买保险呢?除非他是疯了!所以,我们在拜访客户时,对于财力不足、收入仅够维持日常生计的的客户,就不要多花费时间和精力了!这就要求我们非常善于观察和分析,争取用最短的时间内判断出对方是否有财力买保险;或者说,对方有财力买什么样的保险,这类保险对他有没有意义。如果有,就继续跟进,如果没有就赶紧放弃,换个目标,这就是筛选工作。我的团队现在已不像从前我那样做这样繁琐的工作了。我们会通过各种途径购买大量质优的客户资料,批量导入电话销售系统,销售人员只需要耳麦一戴,保持良好情绪,与客户沟通就好。现在的销售量及销售额是之前的好几番。这样我觉得有必要同大家分享的原因,好东西,咱也不掖着藏着。为了,我们伟大的保险事业做点贡献也是应该的。嘿嘿!见笑了,各位!

再次,当然个人的职业素养也十分重要的。尽管现在电话销售系统,方便了我们的工作,提高了效率。但是勤奋依旧是我们要保持的姿态。想当年,我从早到晚,跑着跑那,风吹雨晒,一天跑十几家客户,被人拒绝n次的,也依旧精神饱满。去过的片区,去了又去。以至于很多人都认识了我这个卖保险的小子了。唉~岁月催人老,当年的小子现在也就是人到中年了,责任重重了。

电话销售尽管改变了以往我们保险行业的销售模式。事实上不能单纯的说改变了,应该说是优化了。但是我们当年的热情和勤奋的态度依旧不能降低,尽管现在人们的保险意识有所提高。客户光拜访一次是很不足够了,还需要我们一而再,再而三的去跟进,去推敲他的需求。当然,方法对于我们来说也是十分重要的,上面也已经强调过了。不能整天整天的追着客户买保险,这样会遭人投诉的。要将我们的销售概念模糊化,不有人就提出来么做销售,就得像跟客户在“谈恋爱”一样,慢慢地把对方的需求挖掘出来。比如,时常关心关心客户,让他能想起你,想起你是个卖保险的。当他有需求的时候,就会第一时间找到你就足够了。另外,先进的工作方式和工作工具也是很有必要的。

篇二:

三个多月以来,在同事们的帮助下,自己在电销方面学到了很多东西,下面将以前的工作总结如下:

还记得当同事已经打了好多通电话之后,我才敢打自己的第一通电话,当时拿电话的手都是颤抖的,心里竟然还在祈祷不要有人接电话。可是并不如我所愿,那边接起了电话,我一时之间竟不知道自己要说什么了:开始想好的那些话语都烟消云散了,后来就把话术都记在本子上慢慢年习惯了也就好了。到现在想想,那时真的是很傻的。

做电话销售也可能是所有销售里最难,有挑战性的了;对于别人的拒绝总是很让我伤自尊。但是自己必须要迈过这个门槛。说实话当时我是把自己看成*上梁山的好汉,每天都在打电话,打好多的电话让自己遭受拒绝,学会承受。在开始的时候也是在师傅包括一部的同志们帮助以及熏陶下才慢慢的适应,别人可以做到,为什么我就不可以?

作为销售人员我感觉背负着挺大的工作压力。当面对背井离乡孤军奋战时的寂寞时,当面对完不成销售任务的沮丧时,当面对部分蛮不讲理的客户时,一旦丢失了坚强的意志,那么就只能逃离营销这个职业或者浑浑恶恶过日子。尤其是做电话销售,我们每天至少打五十个电话,每个月如果有十六个工作日,那每个月我们就要800个电话。可见我们要经受多少次的拒绝,我们听得最多的声音就是拒绝,如果不能激励自己,不能互相激励,那我们可能每天都会愁云罩面,每天都不想打电话,甚至看到电话头就痛,因为没有一个人会喜欢被拒绝的感觉。

在追求成功的时候,必然会碰到各种各样的困难、曲折、打击、不如意。可能这个世界上会有极少数的人,他的一生一路顺风,但是大部分的人,他都曾经遭遇过失败或正在遭遇失败,包括很多成功人士也是一样。除了要对自己当初确立的目标要有坚定的信心外,必须要不时回过头去,检验自己一路走来的足迹有没有偏离了轨道,有没有多走了弯路,如果走偏了就赶紧回来,赶紧修正,不时地总结和回顾,才能保证方向永远是正确的。正如常言道:一个人不追求进步的同时就是在原地踏步!

此时回头一想,我本人在工作中还是存在不少的缺点和不足之处,尤其最明显的一点就是马虎大意,在发传真的时候忘记该称呼有几次,甚至有次去开会竟然还把鞋子忘记了带,最后还是满天去借,此等性质的问题细节在生活中也是经常发生;打电话的时候还是不能够独立面对问题,在客户遇到问题的时候自己容易惊慌失措,不能镇定的稳住阵脚,就把电话直接塞给师傅或者其他同事了,这点来说,现在做的非常不好,包括打回访自己都不会去打,现在刚来了不到一个月的新人都可以自己面对这些问题,我这点就做的不够成功了,以后一定要努力改掉这个习惯,不能什么时候都依靠别人,要靠自己解决!还有一点是平时工作和生活两者不能区分开来,有时工作中的烦恼会带到生活中,而生活中不愉快的心情也有时导致一天的心情,当然这样是肯定不好的,因为一天没有好心情就直接决定能否有回执来报答一天的劳效!所以平时工作以及生活中,在自己给自己调解的同时要坚信:郁闷的人找郁闷的人,会更加郁闷。一定要找比自己成功的人,比自己愉快的人,他的愉快会感染会传染,就会找到力量和信心。

为今后做个打算,不能和以前一样从来不做总结,从来不设定目标,那样就像是一个无头苍蝇乱碰一天天的混日子了,没有目标性,一天不知道要有什么样的结果,在此一定明确了:至少一场会保持两个客户,不然一个月下来就八场会的话,自己来那么几个客户还不能保证是不是质量客户,那样签单的几率就太小了,至少在自己的努力中能够充实自己,给自己的同学一个榜样,给家里一个交待,能让所有关心自己的人放心,会认为我过的很好就ok了!

XX年已成为过去,勇敢来挑战一一年的成功,成功肯定会眷顾那些努力的人!绝对真理!

电话销售个人工作总结(篇11)

电话销售主管工作总结


作为电话销售主管,我负责团队的管理与指导,确保销售目标的达成和客户满意度的提高。通过对团队绩效的监督和培训,我成功地推动了销售团队的发展与壮大。以下是我的工作


我注重团队文化的建设与革新。我为团队树立了一个积极、奋发向上的氛围,鼓励大家相互合作、分享经验和知识。我组织了团队建设活动,如团队聚餐、户外拓展等,以促进团队合作和凝聚力的提高。同时,我积极引入新的工作方式和技术,以增加销售效率和提高客户服务质量。


我注重团队成员的培训和发展。我定期组织培训课程,包括销售技巧、沟通技巧、产品知识等,以提升团队成员的专业能力和销售技巧。我鼓励团队成员积极参与培训,并提供个性化的指导和反馈。我也鼓励团队成员参加行业内的培训和研讨会,以保持与市场动态的紧密联系,并为团队成员提供广阔的发展空间。


另外,我注重销售绩效的管理与分析。我设定了清晰的销售目标,并定期检查销售数据和指标的达成情况。我分析销售数据,找出业绩不佳的原因,并提出相应的改进方案。我与团队成员进行个别会谈,了解他们的困难和问题,并提供针对性的解决方案。通过这些措施,我成功地提高了团队的销售绩效和客户满意度。


我也注重团队间的沟通和协作。我组织了定期的团队会议,以分享销售经验和行业资讯。我鼓励团队成员之间的互相支持和合作,帮助彼此解决问题和完成任务。我积极与其他部门的主管进行沟通和协调,以确保团队目标的顺利实施。


我注重团队的激励与激励。我制定了奖励政策,如销售排名奖励、个人表现奖励等,以激励团队成员的积极性和工作热情。我也注重对团队成员的赞赏和鼓励,通过扬长避短的方式,激励他们不断成长和提高。


小编认为,我的工作总结是我在电话销售主管岗位上进行了多方面的工作,包括团队文化的建设与革新、团队成员的培训和发展、销售绩效的管理与分析、团队间的沟通和协作以及团队的激励与激励。通过我的努力,我成功地推动了销售团队的发展与壮大,实现了销售目标的达成和客户满意度的提高。我相信,在未来的工作中,我将继续发挥我的能力和经验,取得更好的成绩。

电话销售个人工作总结(篇12)

电话销售工作总结与展望

一、背景

在过去的一段时间里,作为一名电话销售职场打工人,我投身于一场场无声的“战争”。在激烈的竞争环境中,我努力学习、成长,不断总结经验与教训,希望在此对个人工作进行一次全面的梳理和反思。

二、工作中的主要成果

1. 销售业绩显著:在过去的季度中,我成功完成了预设的销售目标,为公司带来了可观的利润。通过不断的努力,我赢得了客户的信任,并与多家企业建立了长期合作关系。

2. 客户积累丰富:在工作中,我积极开拓新客户,不仅局限于已有客户的维护。通过不断地筛选与沟通,我成功地为公司的产品找到了匹配的目标客户群。

3. 沟通能力提升:通过不断的电话交流,我磨练了口才,增强了语言表达能力。我学会了如何与客户进行有效的沟通,把握客户的真实需求。

4. 产品知识深入:为了更好地服务客户,我对所销售的产品进行了深入研究,了解其各项功能与优势,可以为客户提供更为专业的咨询和解答。

三、工作过程中的经验与教训

1. 持续学习的重要性:销售行业变化快速,不进则退。为了保持竞争力,我必须不断学习新知识、新技能,了解市场动态和行业趋势。

2. 耐心与毅力不可少:电话销售过程中经常遭遇拒绝和冷遇,但只有具备足够的耐心和毅力,才能持续地与客户沟通,最终打动他们。

3. 客户关系维护:建立客户关系不易,但维护起来更难。除了日常的沟通交流外,我还需要定期回访,了解客户需求的变化,增强客户黏性。

4. 情绪管理:在工作中,我有时会因为客户的态度问题而产生情绪波动。为了不影响工作状态,我学会了调整自己的情绪,始终以积极的态度面对客户。

四、对未来的改进建议和目标

1. 增强专业技能:计划在未来一年内深入学习销售技巧和心理学知识,以增强与客户沟通的能力。同时,我将关注行业最新动态,以便为客户提供更有价值的信息和建议。

2. 提升服务质量:为了更好地满足客户需求,我将进一步优化服务流程,提高响应速度和处理效率。我还将参与公司组织的培训活动,提升个人业务水平。

3. 拓展客户资源:在稳固现有客户的基础上,我将加大力度开发新客户。通过市场调研和社交媒体营销等手段,积极寻找潜在客户并建立联系。

4. 加强团队协作:未来工作中,我将更加注重与团队成员的沟通和协作。相信通过团队的力量,我们可以共同应对挑战、开拓市场。

5. 设立长远目标:在未来的职业生涯中,我希望能够晋升到更高的职位,为公司创造更大的价值。为此,我将制定更为详细和长远的工作计划,并为之努力奋斗。

电话销售工作虽然充满挑战,但也充满机遇。在未来的日子里,我将继续努力、不断进步,为公司创造更多价值的同时也实现个人的成长与突破。

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