第一季度驻村工作计划

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第一季度驻村工作计划 篇1

按照上级要求，现将坝心乡陡舍坡村驻村工作队第一季度工作开展情况简要汇报如下：

一、基本情况

陡舍坡村位于坝心乡东部，耕地面积5000余亩，林地面积8000余亩，有药材（黄精、重楼、姜）200余亩，陡脆李1200余亩，甜柿子500余亩。全村共有4个村民小组，共211户750余人。全村脱贫户59户208人。按照省、市脱贫办的统一部署和安排，结合陡舍坡村工作实际，驻村工作队紧紧围绕总体目标和年度工作实施计划，压实责任层层到人，20xx年3月已全面完成防止规模性返贫任务，并圆满完成了上级。

二、工作开展情况

（一）思想情况。从去年5月底调整村驻村工作队成员以来，新进驻村工作队成员(邓祥波、杨祖志、项朝光)在政治上、思想上，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守党纪国法和各项规章制度，认真学习党的十九六精神、十四五规划精神，在思想上、工作上都取得了很大进步。不断巩固脱贫攻坚成果，不断提升人居环境，提高思想和理论修养，坚持学习不放松，提高拒腐防变能力，始终在政治上、思想上与党中央保持高度一致。

（二）工作情况。

1.宣传党的政策情况。驻村工作队同村两委人员加大对脱贫户的走访工作，完成58户脱贫户走访全覆盖，对全村脱贫户基本情况、生产生活、产业发展情况进行全覆盖摸底。利用入户走访摸排调查，积极宣传党的政策和惠农惠民政策，教育群众知党恩、感党恩。

2.驻村帮扶工作情况。一是发展特色产业。根据陡舍坡村地理优势，大力支持群众发展绿色产业特色水果及中药材种植，黑山羊和小黄牛养殖。通过努力陡舍坡村有劳动能力的.建档立卡贫困户都在发展种养产业，今年全村已发展陡脆李种植1200余亩甜柿500余亩，黑山羊300余头小黄牛100余头；二是巩固脱贫攻坚提升人居环境项目。认真落实市乡两级相关部门关于做好乡村振兴工作的要求，驻村工作队与村两委，坚持因户施策，突出重点和难点，着力抓好各类工程项目的全面提升。三是开展产业发展送培训活动。村工作队通过深入群众家了解实情、沟通商议，并结合政策，把发展绿色水果致富途径之一，每年均联系专家为群众培训各项生产和生活技能；四是开展创建美丽乡村活动。通过上级领导的安排和部署，在半坡新村开展了创建美丽乡村的活动，美化了生活，提升了人居环境。

3.为民办事服务情况。从驻村工作队开展相关工作以来，通过召开座谈会、入户走访、谈心交流等形式，深入调查研究，准确掌握村实际情况，通过帮助群众发展产业、加强教育引导、加强宣传政策等措施，积极协调解决群众生产生活难题。如：养老保险缴费、低保申请、临时生活救助、高龄补贴、大病医疗救助、困难学生救助、各类APP安装使用等政策帮扶，积极争取基础设施建设项目，切实解决老百姓的生活难题。

4.加强村级治理工作情况。自驻村以来，村工作队同村两委完善村规民约各项制度，并通过农民夜校、群众会和入户走访等进行相关教育培训，让全村村民都在养成好习惯、形成好风气方面有所提高。同时，加强半坡新村聚居点管理力度，通过对半坡新村聚居点管理条例的宣传，使群众各方面意识得到了很好的提高。私搭乱建、乱堆乱放现象得到了有效的治理。

5.基层组织建设情况。一是党建巩固脱贫空间。结合全村产业特色发展，驻村工作队和村两委决定采取典型示范、以点带面，扶持推进方式进行，推荐致富带头人任祖舜老师作为示范户率先发展，建立水果种植基地，目前全村种植面积1200余亩；二是加强党员发展。向群众和进步分子积极宣传入党的各项方针政策；三是严肃组织生活。按上级要求同村党支部开展三会一课、固定党日活动、组织生活会等活动，并每月及时上传至乡党委政府，做到每月更新；四是规范活动阵地。按照相关要求提升村党员活动阵地，每月组织开展活动和学习培训。结合为民办事工作，加大对党的政策和会议精神等进行宣讲，并邀请到了市乡农业局高级农技师为我们村种植户进行了培训以及实际操作进行了现场指导。

三、存在问题及困难

一是贫困户思想意识需要进一步提高。还有部分群众对政策存在顾虑，有的群众不理解政府的支持和优惠政策；二是在集体经济方面还需要想办法、添措施；三是档案资料还需要进一步完善；四是个别基层干部的责任心需进一步强化。个别村组干部对脱贫攻坚的相关政策和要求学习不多、理解不透彻，对自身担责的认识不高，存在无所谓的轻松心态。

四、下一步工作打算

一是认真组织村组干部学习相关脱贫攻坚相关文件精神及惠农惠民政策，不断提高责任心。同时，通过对群众走访，加强宣传引导；二是积极想办法、添措施让村集体经济收入上台阶；三是对档案资料工作进行认真梳理，按照任务清单完善好“六项制度”档案的装订工作；四是加强对联系干部的学习，从思想上高度重视，做好巩固脱贫攻坚振兴乡村的各项工作。

第一季度驻村工作计划 篇2

一、仙坝村基本情况

麻江县杏山镇仙坝村所在地距县城15公里，距下司风景名胜区18公里，距320国道2公里。仙坝村总面积20平方公里，于2004年由原仙鹅村和坝寨村合并而成，现有6个村民大组，20个自然村寨，总户数743户3336人，畲族人口占98%，其中贫困人口323户1143人，低保人口302户536人，五保户24户36人;全村耕地面积2876亩，其中：田1624亩、土1252亩、森林覆盖率达43%，产业以水稻、玉米、油菜为主，经济作物有烤烟、葡萄、生姜等，养殖有养猪、养牛、养羊、养鸡、养鸭等。

仙坝村现有党员60名，其中女党员6名，预备党员3名，入党积极分子3人，60岁以上老党员28人，占党员总数的46.67%。

二、工作计划

(一)加强政治理论学习，提高政治理论水平

坚持用科学发展观武装头脑，切实加强党的思想政治建设，加强对党的十八届三中、四中全会精神的学习和宣传，不断提升自身政治理论水平。

(二)积极配合实施坝寨片区人饮工程项目建设，解决村民饮水困难问题等民生工程。

抓好项目实施各项准备工作，确保工程顺利推进，力争7月底前竣工投入使用。同时，配合村两委扎实抓好计生、农低保、新农保等各项民生民利工作。

(三)抓好农村卫生环境整治，科学合理落实垃圾池的建设分布。

以“乡风文明、村容整洁”为目标，大力整治村寨乱扔乱倒垃圾现象，特别是公路沿线两旁的卫生清理和保洁工作，科学合理选定修建焚烧式垃圾池位置，并向有关部门积极争取资金实施，计划投入2万元修建焚烧式垃圾池10个。

(四)积极争取实施村级农民健身工程，为广大村民群众提供优美的文化娱乐场所。

积极与县文体广电旅游局协调沟通，争取今年下半年实施启动仙坝村级农民健身项目工程建设，并与有关部门争取项目资金，解决项目场地所需建设、征地各项费用。

(五)抓好基层组织建设，不断加强社会管理创新工作。

进一步完善村级各项管理制度，包括村党支部及村两委会议制度、党员议事制度、村民代表会议制度、党员民主评议制度，村务公开制度、党风廉政建设制度、党务公开制度、“三会一课三教”制度，实行党务、政务、财务公开，加强村“两委”班子建设，健全村级重大事务民主决策程序，提升基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。注重加强党员教育管理和后备干部培养。加强村民自治能力建设，强化联防工作机制，完善流动人口管理机制，扎实推进社会管理创新工作。

(六)加强矛盾纠纷排查力度，发挥法律服务员的应有功能。

充分发挥村人民调解委员会和法律服务员排查化解矛盾工作职能，进一步加强矛盾纠纷排查和化解工作，及时发现问题，及时化解矛盾纠纷，实现将矛盾化解在基层，消灭在萌芽状态，确保“小事不出组、大事不出村、矛盾不上交”的工作目标。

(七)抓好产业布局，促进村级集体经济发展

以整顿村级农民专业合作社运行管理为突破口，抓好葡萄、生姜、蔬菜产业的'合理分布，引导农民专业合作社规范运行，实现产业强村目标，带动人民群众发展致富，不断增强村级集体经济活力。

(八)抓好“两个文化”宣传工作，推进美丽乡村建设

充分利用仙坝村得天独厚的人文、自然资源优势，策划推出挖掘仙坝古树保护文化、养鹅土司文化两个文化的系列宣传报道，不断提升仙坝的影响力，为顺利实施中国传统村落项目申报工作积极营造良好氛围，有力推进美丽仙坝、和谐仙坝建设。

第一季度驻村工作计划 篇3

一、坪安村村基本情况

坪安村地处山地丘陵海拔在1300米左右，适合种植核桃、花椒等干果。属万里乡的一个村，全村950人，住户350户，现有贫困户150户，贫困人口450人(其中建卡立档的有67户、254人)，种植面积1120亩，其主要种植作物以玉米和土豆为主，该村的主要收入来源是种植的花椒、核桃等干果以及部分养殖业。有部分年青人进厂务工。

二、帮扶计划

本着以强化基础建设，改善生活环境，增加农民收入，提高生活水平的原则，积极引导村民解放思想，转变观念，调整产业结构，增加农民收入。以选准帮扶项目，办实事为突破口，多方筹集资金，调动全体村民积极性，全面推动坪安村经济、精神文明双发展。根据坪安村的`发展实际和新农村建设的要求，重点实施三大工程。

(一)村民致富工程

充分发挥区科技局帮扶本村的优势，利用村科技信息中心，培训村民种植和养殖知识，解决农业科技信息传递不畅，寻求多方向、多渠道的致富路。

(二)村容村居美化工程

1.修建2、3、4、7组通组公路，8.5公里、3.5米宽，悬挂线杆宣传牌，张贴墙面宣传栏，提高广大村民的健康和科技文化素质。

2.大力开展村居环境综合整治，高好农村垃圾、污水处理和河道、坑塘、沟渠综合整治，积极推广清洁能源，净化农村环境，改善居民生活条件。

(三)精神文明建设提升工程

1.解决坪安村居民就医难，看病贵问题。

2.搞好节日送温暖活动。每年儿童节、中秋节、春节等节日对相应人群进行慰问，把党和政府温暖送到群众中去。

3.在社区服务中心修建健康广场，添置健身器材，完善社区卫生服务站。

三、20xx年帮扶工作

1、联系涉农部门完成种植和养殖技术培训

2、完成坪安村10万株核桃高枝换头的嫁接工作

3、为剩余劳动力多渠道联系就业岗位

4、争取2、3、4、7组通组公路的硬化项目和资金

第一季度驻村工作计划 篇4

按照市、县驻村工作要求，我们今年的驻村工作将紧密结合正在开展的党的群众路线教

育实践活动，以密切党群干群关系、践行党的群众路线为根本要求，以联系服务群众、做好群众工作为主要任务，进一步密切同所驻村群众关系，强化驻村工作措施，巩固完善13年驻村工作成果，开创14年驻村工作新局面。

一、武村概况

武村属我县白石镇所辖，地处汶上县东北部，全村共有270户，1036口人，32名共产党员，耕地1480亩，主导产业为粮食农作物种植，上年人均纯收入9700元。

二、主要目标任务及措施

经济发展，村容村貌改善，农民身体健康，家庭和谐，村风文明，社会进步。

（一）拓展驻村联户覆盖面，实现与群众心连心

今年，我们除2名驻村人员外，又选派了7名党员或干部为联户人员，每人联系-----户，达到全村户户都有联系人。4月底前，将所确定的联系户全部访谈一遍，并将印有联系人照片、姓名、联系电话的“连心卡”送贴至联户家中。对在联户访谈中，群众提出的批评意见虚心和认真听取并改进，对好的意见和建议认真研究，对群众的困难积极的给以解决，对贫困户做好重点帮扶，助他们早日脱困。

（二）关注村民健康，做好健康查体

武村年轻人长期在外务工的较多，村内大量的老人和儿童成为留守人员，加之该村离县城较远，他（她）们的健康没有保证。保健院拥有先进的.医疗设备和医技方面的专家， 可以通过给其健康查体实现疾病的早发现、早治疗，计划5月份选派专家，携带设备到该村对村民进行免费健康查体。

（三）加大农业基础设施建设，实现农业增收，农村经济发展

抓好生产路的整修，灌溉设施的修缮，再打1眼机井。 发挥地理和资源优势，做好“田里、庭院、市场”三篇文章。倡导科技兴农，大力发展高价值林果业，大力发展规模养殖业，带动二、三产业的发展。

（四）做好法制宣传，促进民主法治进步。

利用农闲季节，组织群众开展多种方式的法制教育宣传活动，在村内形成人人知法、守法的良好风气。

通过帮助村里落实有效的社会治安综合治理措施，确保无赌、无盗、无打架斗殴等违法现象。达到社会秩序良好。

实行村务公开，接受群众监督。村务民主决策、民主管理、民主监督得到落实。

（五）改善居住环境，建设美好新农村。

抓好村容村貌建设，建立行之有效的村容村貌管理办法。重点清理好街道，达到地面无各种堆放物，实现街街通，户户达。墙面法规、政策性宣传标语永久化、规范化，无乱贴乱画、野广告。生活垃圾定点入桶、定时清运。主要街道和庭院绿化。

规划建设一处街头农民公园，在街头公园种植花草树木，安装健身器材，使村民有一个休闲、健身的好场所。

做好20xx年的驻村工作，一要团结好村“两委”成员，与他们密切配合，通力协作；二要依靠群众，充分调动全体村民参与的积极性和创造性，让农户自觉地热爱武村、关心武村、建设武村、美化武村。确保实现社会主义新农村建设的宏伟目标。

第一季度驻村工作计划 篇5

一、选派队员(3月10日前)

(一)选派同步小康驻村工作队员4名(含工作队队长1名)，其中：钟仁茂同志任队长，刘兴万同志任副队长(兼)，吕忠飞2名同志任队员。

(二)村第一书记：刘兴万，张悦然，吕忠飞3名同志。

(三)联络员：工委联络员张顺清、杨畅2名同志，驻村工作队联络员吕忠飞同志。

二、时间安排

三、驻村帮扶

刘兴万，驻麻江县宣威镇岩莺村，任该村第一书记。

张然，驻麻江县杏山镇青山村，任该村第一书记。

吕忠飞，驻麻江县龙山镇复兴村，任该村第一书记。

四、工作步骤

第一阶段：开展调研，掌握情况按照与前往麻江县进行工作对接，分别与县(镇)村召开座谈会，听取情况介绍，开展调研，了解情况，确定驻村帮扶点及帮扶任务。

第二阶段：认真研究，制定规划各驻村队员须于4月10日前到各自的驻村点进行工作对接，与村两委召开见面座谈会，开展调研，掌握情况，针对驻村点的经济社会发展、基础设施、产业结构、群众需求、社会矛盾、基层组织建设等情况，进行认真研究，制定帮扶规划，理清发展思路，助推经济社会发展。

第三阶段：抓好落实，有序推进帮扶规划确定后，机关党委要搞好统筹，加强与上下的联系，与工作队紧密协调配合，明确任务，精心组织，提出要求，狠抓落实。

五、职责任务及措施

同步小康驻村干部和村第一书记在所在镇党委的领导下，主动承担帮扶责任，紧紧依靠村党组织，支持和指导村党组织书记切实履行好脱贫攻坚主体责任，充分发挥好村“两委”积极性。

(一)宣传党的方针政策。充分运用基层群众喜闻乐见的形式，传递党的好声音。特别要紧紧围绕打赢脱贫攻坚战，大力宣传党和国家的各项强农惠农富农政策，宣传省委省政府的重大决策部署，宣传脱贫攻坚1+10文件精神，使中央精神和省委的重大部署家喻户晓、深入人心。

(二)帮助建强基层组织。实施“领头雁”工程，以第十届村“两委”换届为契机，帮助抓好村“两委”班子建设，培养村级后备干部，抓好党员发展、教育和管理，强化基层党组织政治功能、服务功能、发展功能。

(三)帮助推动经济发展。帮助驻地理清发展思路，制定发展措施，推动项目落地，加强基础设施建设。大力发展农村集体经济和电子商务，调整农业产业结构，促进农民增收致富。围绕旅游业“井喷式增长”目标，挖掘旅游资源，培养乡村旅游人才，积极培育和推介旅游产品，打造旅游特色品牌。

(四)帮助推动精准扶贫。围绕“33668”扶贫攻坚行动计划，实施好大扶贫战略，打好大扶贫攻坚战。结合美丽乡村建设、“绿色贵州”建设三年行动计划等中心工作，抓好项目落地，深入推进精准扶贫“六个到村到户”，促进贫困村、贫困户脱贫致富。

(五)帮助提升治理水平。指导建立健全村务监督委员会制度，推动落实“四议两公开”，帮助村干部提高依法办事能力，化解矛盾能力，教育引导群众知法、守法、用法。认真排查矛盾纠纷，及时疏导化解，做好驻地信息直报速报工作。指导村两委建立完善规章制度和村规民约，弘扬文明新风，传递健康向上的正能量，维护农村社会和谐稳定。

(六)帮助为民办事服务。深入走访群众、联系群众，增进与群众的感情。指导所驻村“两委”利用现有便民利民服务设施，建设群众“谈心室”、“说事室”，带领村级组织开展为民服务全程代理、民事村办等工作，打通联系服务群众“最后一公里”，努力为群众办实事。

六、几点要求

(一)高度重视。各驻村队员和第一书记要高度重视，端正态度，认真履行职责，扎实开展驻村工作。要结合所驻村的实际情况，加强调研，摸清情况，制定好工作计划，切实找准帮扶工作的突破口和切入点，尽快进入角色。

(二)坚守岗位。各驻村队员要全脱产驻村，认真坚守工作岗位，严格考勤，每月驻村时间必须与省委要求一致，扑下身子，深入群众，广泛与群众交流，充分听取群众的意见建议，向群众学习，尽快熟悉农村工作的.基本规律，有计划的做好帮扶工作。

(三)加强管理。机关党委每季度要对驻村队员和第一书记工作情况进行1次了解，定期同驻村队员和第一书记所在的镇(村)联系沟通，了解驻村队员和第一书记工作情况，每半年向工委作1次汇报，为工委掌握进展，统筹调度，及时与县(驻村工作队)共同解决驻村队员和第一书记在开展工作中遇到的困难和问题。每年底对驻村队员和第一书记工作情况进行1次综合评价，评价结果作为驻村干部年度考核、评先选优的重要参考依据。

(四)加强总结宣传。同步小康驻村工作队要认真总结经验和做法，加强对同步小康驻村工作的宣传引导，大力宣传先进典型，营造良好氛围。充分发挥工委在贵州省直机关党建网和《贵州机关党建》杂志开辟的“五千行动”专栏及工委机关文化走廊学习园地平台等进行宣传，总结经验。每月必须向工委和省委党建办至少报送1篇信息。

第一季度驻村工作计划 篇6

市人民银行驻xx镇韩搂村第十六批帮扶工作组自20XX年4月1日进驻以来，牢记市委提出的“强班子、找路子、办实事、帮民富、做示范、带周边”的总体要求，紧紧围绕“党建统领，区域统筹，兴业富民，和谐发展”的重大战略决策，以建设“社会主义新农村”作为总体目标，以创建村美、民富、风正的“小康文明村”作为总抓手，统一思想，提高认识，积极工作，迅速进入角色，在行党委、市委组织部下派办及市直三队工作队的坚强领导下，在镇委镇府和村两委的大力协下，借助上批工作组打下的良好基础，在充分了解了镇情、村情、民情的基础上，广泛征求村民、村两委意见，结合xx村的实际情况，制定促进xx村经济发展和改善群众生产生活条件的帮扶工作计划。

一、xx村基本情况

xx村位于东营区xx镇镇政府驻地西南2公里处，与滨州市管庄接壤，在xx镇城区范围之内，地理位置偏狭、交通条件一般。目前，全村共有446户，常住人口1512人，区域总面积2平方公里，总耕地面积2800亩，其中棉田1850亩，桑园300亩。人均土地1.6亩，主要种植棉花和桑园。20XX年人均收入3000元。

该村近年建文化大院一处，占地面积1200平方米，党员活动室，人口学校等服务设施一应俱全，新修村内道路1500米，现村内已户户通自来水，合作医疗参保率达到98%，全村现有党员55名，50岁以上党员36名，现在村中特困户有张文山（77岁与妻子崔如兰年迈有病）、韩三营（男、64岁、常年有病）、韩祥呈（男、77岁、年迈有病）、韩其山（70岁、常年有病），这4个家庭靠政府救济，王如美（女、92岁、年迈有病主要靠外孙女赡养），杜艳彬（男、33岁、伤残基本没有收入），刘贞奎（女、文盲无收入）。现在村中外出打工的主要为18—22岁的年轻人，共60余人，主要从事纺织、建筑工作，外出上学的大学生12人。

幼儿入托率达100%，适龄儿童入学率达100%。村两委班子由5人组成，支部书记兼村委会主任杜兆祥，年龄40岁，初中文化水平；村支部、村委委员高红卫，47岁、初中文化；村委委员韩新峰，42岁，初中文化；村委委员韩志河，35岁，初中文化；村委委员边小霞，女，36岁，初中文化。

近年来，村两委领导班子齐心协力，团结带领广大人民群众，坚持物质文明和精神文明同步推进，村里的整体情况有了很大改善，电话安装率达90%，该村治安情况较好，近几年，群众的经济收入有了较大程度的提高，但由于村民小农意识严重，经济发展水平与我市农村的总体发展水平还存在较大差距，经济结构单一，群众的`经济来源主要靠种植棉花、桑园。使得部分村民的收入没有保障，经济情况较差。村里没有集体企业，没有经济来源，属于空壳村，发展的后劲不足。

二、帮扶计划及措施

（一）加强农村基层组织、党员队伍建设。

充分发挥党员队伍的带头作用，在加强村两位领导班子建设及党员队伍建设上主要依托全国农村党员干部现代远程教育网络和利农网，采用定期学习的方式，组织他们学政策、学科技、学法律，不断提高自身素质，进一步增强发展意识。提高全心全意为人民群众服务的思想信念，提高他们组织管理能力、凝聚力和战斗力，形成一支敢打硬仗、能打硬仗的干部队伍，选拔一批思想素质高、作风硬、能够带领群众共同致富的年轻同志充实到党组织中来，为实现xx村全面建设小康社会的目标提供坚强的组织保证和人才支持。

保证农村社会的稳定和农村经济和谐有序地发展，为近期创建市级“小康文明村”的目标，为创建国家提出的建设社会主义新农村，建设小康社会打好坚实的领导基础。建立健全全民议事制度，凡是与农民群众切身利益密切相关的事项及涉及农民群众切身利益的重大事项，都应当召开村民会议或者村民代表大会议定，通过充分调动农民群众的积极性，保证村务的公开透明，使农村基层组织的凝聚力进一步增强，党群关系更加和谐。保证村内无重大刑事案件发生，社会治安良好。

（二）切实加强精神文明建设。

通过开展各种形式的创建活动，以清理“三堆”（柴草堆、垃圾堆、粪堆）作为具体操作路径，改变村容村貌。重点治理垃圾乱倒、脏水乱泼、柴草乱堆、粪土乱放、禽畜乱跑等不文明现象，遏制封建迷信活动，引导农民移风易俗。广泛开展送温暖献爱心活动，走访特困户，老党员，等活动。积极倡导扶贫济困、见义勇为、尊老爱幼、邻里互助的道德风尚，以贫困弱势群体作为帮扶的重点，广泛开展扶贫献爱心活动。

加强村内文化建设，充分利用文化大院的作用，定期不定期的乡农民群众传授各种致富知识。积极发展农村合作医疗，逐步建立农村的基本医疗保障制度，减轻农民群众的'医疗负担。加强计划生育建设，建立“村两委负总责”、“协会当骨干”、“村民做主人”的农村计划生育工作。

（三）办好几件实事。

在以上帮扶的基础上，为了进一步夯实公茂村发展的基础，通过对乡情、村情、民情调查摸底，与村两委、村民代表座谈，走家串户访问，在上一批工作组工作的基础上，计划着力为xx村办好以下几件实事。

1、完善文化大院建设，计划投资3.5万元，增添和完善办公设施，为村“两委”提供一个舒适的办公环境，也为村民提供了活动场所。

2、计划帮助协调资金，争取立项，建立全市最大的木耳生产基地。

3、救助贫困家庭、困难学生及部分老人，建立长效帮扶机制，在解决实际困难的基础上，着重增加他们的致富能力，帮助村里寻找致富项目，增强造血功能，4、利用行业优势，帮助镇政府，相关自然村协调贷款，实现区域帮扶。

5、进一步提高农民的科学文化水平，开阔眼界，将利用农闲时节进行外出参观学习活动。

6、积极配合镇党委镇政府工作。

7、积极完成工作队安排的一切活动及交办的工作。

总之，我们逐步解决xx村的难点、热点问题，大力改善农村生产生活条件，增加农民收入，提高农民素质，寻找致富门路，增强农民发家致富的能力，争取在帮扶的这两年里让xx村在各个方面都取得明显的进步。

第一季度驻村工作计划 篇7

在过去的三个月里，我们驻村工作队在迎水桥镇党委政府的领导下，在长流水村两委班子的帮助下，始终坚持理论业务知识学习，严格执行工作队纪律，认真履行职责，全身心投入到长流水村发展建设工作中，努力搞好长流水村建设工作。同时还结合工作实际，竭尽所能，积极为建设长流水村献计献策。驻村期间，工作队全体成员相互鼓励，同心协力，心系群众，克服困难，努力工作，积极探索长流水村发展新路子，切实帮助长流水村实现振兴。

一、推动党建工作，加强组织建设

从抓班子、带队伍入手，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。规范“三会一课”程序，建立健全村务公开，确立民主决策，加强班子团结，增强组织的战斗力。利用“支部主题党日活动”、党员冬季轮训、组织生活会等党内活动，以红色教育、传达上级文件精神、学习各类法规、党规、参观红色教育基地等形式，发挥党支部的堡垒作用，努力让每位党员都能成为一面旗帜，树立在老百姓的心中。第一季度召开党员冬季轮训5天，组织党员参加学习4天，包村领导讲党课1次，观看榜样等红色教育视频4次，组织党员参观防震减灾教育基地一次。组织党员参加支部主题党日活动3次，每次党员参会率均不低于80%。

二、深入开展扶贫问题大排查

按照沙坡头区乡村振兴局和镇政府要求，针对本村34户建档立卡户多次进行入户，调查房屋安全问题及饮水安全问题，逐户排查，收集问题，统计核算收入情况，低于7000的及时纳入监测范围，定期走访，了解生产生活状态，确保不会发生规模性返贫。入户过程中向老百姓宣传各类政策及企业招聘信息，帮助老百姓返岗就业。春节前夕积极联系市信访局及社会爱心人士对建档立卡户及贫困户按照每户200元的标准进行走访慰问，同时鼓励他们要坚定信心，响应党和国家乡村振兴助农富农政策，积极乐观、勤劳致富、紧跟国家政策不掉队。

三、持续开展环境治理，有力衔接乡村振兴

工作队与村书记及“两委”干部通过入户走访、发放宣传彩页等方式，提高村民的`环境卫生意识，发动群众清理村庄垃圾，大力整治脏、乱、差及“三堆”现象，同时配合保洁公司加强道路保洁维护、垃圾清运等工作，并对发现的问题及时整改。为了响应中央一号文件精神，通过与村两委商议，将村庄东侧60余亩土地重新进行平整、修缮，尽量使得农田发挥应有的作用，为老百姓和村集体带来收入。

（四）为民办实事，不断完善基础设施建设。

一是对接镇党委，申请绿化项目，在村庄周围植树共计25000余株，绿化面积248亩，并安装绿化主管道铺设248亩滴管，新增加一台扬程50米的绿化水泵。今年又在入村小康路两侧、胡杨林等处补植树木2600余株。二是申请项目资金126万元在村庄主干道和巷道实施硬化共计752米，并在路面之下安装上下水管道，解决了35户群众饮水，为后期打造旅游民宿解决排水问题；砌护村庄南侧210米山洪沟，防治洪水侵蚀村庄，保护群众的生命财产安全。三是完成了12户群众的卫生改厕、安装31盏路灯，改善了群众生活条件。

四、存在的问题：

（一）工作创新意识不足。思想观念不够先进，工作方法不够灵活，工作按部就班，在认识利用新技术手段解决问题、对新技术学习的主动性上明显不足，存在只能完成镇上或村上工作安排，针对本村无主导产业问题，暂无更好的办法进行解决。

（二）灵活处理问题的办法不多。农村工作千头万绪，有时工作堆积聚集，灵活处理问题的办法不多，导致部分工作不能及时解决。同时，调节能力不足，应对复杂局面的方式方法还有待进一步改进。

（三）基础设施还有待改善。土地因为紧靠沙漠且周边大树较多，造成农作物产量较低，收益远低于投入；同时因为新庄点地势较高，夏天泉水水量逐步减少，致使7、8月份群众生活用水较为困难。

下一步工作计划，一是继续抓好党建、带好班子，加强班子团结，交心通气，达成共识，稳定民心。二是按照上级政策规定，确保不发生规模性返贫，站好脱贫攻坚的最后一班岗。三是工作之余认真学习各类会议精神及政策法规，在政策中寻找发展契机，严格遵守驻村工作纪律，提高工作创新意识，切实为乡村振兴工作贡献自己一份微小的力量。