工作计划

镇工作计划 篇1

一、指导思想

本学期，史地教研组以学校计划、教务处工作计划为依据，以“教学从实”为指导思想，以“关注课堂”为主线，以“重管理，促教研、抓课堂”为着力点，以提高我校学生成绩为最终目的，充分调动本组每一位教师的积极性，扎实工作，开拓创新，充分发挥史地教研组的特色，把教科研、课堂教学有机结合起来，全面提高教师的教学水平，促进教研组的工作持续和快速发展。

二、工作要点

1、本学期情况特殊，疫情期间首先要做好防疫工作，学期初线上教育要求全组教师做好学生的学习和指导工作，要求学生认真学习，并做好相应的预复习工作，做好作业的批改工作，做好问卷星的设计和批改讲解工作，做好线上教学与课堂教学的衔接工作。

2、加强教学常规工作的监督和检查。根据新学期的学校工作安排，结合教务处常规工作的新要求，教研组定期对各项工作进行检查，包括备课、上课、听课、批阅作业等。

3、进一步完善课堂教学。要求组内教师，进一步落实教学常规。做到功夫花在备课上，力量用在课堂上，着眼点放在学生能力提高上。认真备好每一堂课，认真批阅好学生的每一次作业。在教学中充分发挥学生的主体作用和教师的主导作用，建设和谐的师生关系。调动学生学习习的积极性，积极培养学生的学习兴趣和良好的学习习惯。并且经常反思自己的教学行为。

4、重视交流学习。本学期，要求本教研组青年教师成员每人开设一节公开课，同时不定期听课，学习其他教师的教学经验。本学期每人至少要完成学校规定的听课任务，鼓励年轻教师多听课，可以听别的教研组的公开课。写好教学反思。

5、充分发挥各备课组的作用，本着“互相学习、互相交流、互相帮助、取长补短”的原则，充分发挥备课小组团结协作的力量，加强集体备课。每两周教研活动一次，每周集体备课一次;各备课组要树立“质量”意识、调动每个教师的积极性，发扬互助协作精神，全方位提高教育教学水平。教研组要求备课组要切实开展好集体备课活动，做到有计划、有目标、有实效。集体备课每周一次，形式可多种多样。①做到定地点、定时间、定内容。②做到“五统一”，统一进度，统一目标，统一重点难点、疑点，统一训练，统一测试。③集体备课活动教研活动要有记录。

6、根据不同年级不同学科的不同情况，开展不同的教学。对初一年级学生继续做好学习习惯培养，注重学生学法的研究，提高课堂效率;对初二年级的学生注重学生能力培养和情趣激发的研究，调控好初三学习进度，研究中考方向，争取中考考出理想成绩！

镇工作计划 篇2

一、新起点——初生牛犊不怕虎三

在武汉市品德骨干教师队伍中，我是一名新兵。新人一般有两个特点，一个是具有“初生牛犊不怕虎”的勇气，同时也拥有不按常理出牌、敢为人先的锐气。恰好，这两点我都具备了。就拿我接触这门学科来说吧，我也曾经片面的认为品生、品社就是思想品德，由于工作关系我从没有接触过这门学科，这种印象一直持续到XX年年。就在XX年年，一个偶然的机会，我来到育才小学参加了武汉市优秀青年教师的展示活动，那天我听了一节外校陈茹老师的《我们的生命》。提起这节课，相信大家至今都有深刻的印象。这的确是一节相当成功的公开课，从生命的孕育到出生再到生命的成长，老师巧妙的设计、精彩的引导，学生真情的流露，深深打动了在场的老师们。我的感受只能用“震撼”来形容。我仔细阅读了陈老师的介绍，陈老师的经历又再一次地震撼了我——我们同年，同样出生在70年代，同样从事着辅导员的工作，说不定同是校友，人家好优秀哦。一时间，敬佩之情如滔滔江水，绵绵不绝。同时，我对品德课程重新树立了一个鲜明的印象，内心一个小小的火种被悄悄点燃。

不久，青山区品德学科教研员罗老师来到我校检查教研活动，我如实地向罗老师表达了我的听课感受并大胆地提出：我也想上品德课，希望今后能参与青山区的品德教研活动。罗老师一口答应了我的请求，并欢迎我去听她的公开课。作为青山区十大首席教师，罗老师在武钢十七小执教了品社课《学会感恩》，同样这节课再次成为了我的“导师”，我内心小小的火种已经开始燃烧起来，我越来越清晰地认识到：我喜欢品德这门学科，我想上品德课。我主动地报名参加了青山区品德学科研讨课活动，并得到了校品德教研组的大力支持。由于当时正在执教三年级语文，我选择了三年级品生课《爸爸妈妈真辛苦》。一切从模仿开始，我从《我们的生命》和《学会感恩》中学会了要上好品德课首先要改变观念，品德课不再是以前的思想品德课，老师讲学生听，要从学生的角度设计教学的每一个流程，准确的把握教学目标，设计教学的每一个环节，并环环深入，螺旋式上升。

在我校魏主任和品德教研组同仁的大力支持下，我经历了多次备课、研讨，在校进行了两次试教，在XX年年的12月在我和武钢九小三年级2班的孩子一起完成了我人生中第一节品生课《爸爸妈妈真辛苦》。

附：《爸爸妈妈真辛苦》教案

义务教育课程标准实验教科书 品德与社会 三年级上册

爸爸妈妈真辛苦

红钢城小学 李敏

教学目标：

1、 了解母亲怀孕和生育时的辛苦；

2、 了解父母一天的工作，体会他们工作时的艰辛，体会父母对自己的爱；

3、 学习以恰当的方式表达对父母的爱。

教学重难点：

体会父母的辛苦，并表达自己对父母的爱。

教学准备：

1、 生回家采访父母并填写调查表；

2、 相关视频收集及课件制作。

教学过程：

活动一：妈妈真辛苦

（一） 妈妈怀孕时的辛苦

1、 观看“生命孕育”的视频；

2、 体验妈妈怀孕的辛苦；

3、 从“衣食住行”各方面谈妈妈怀孕时遇到的困难。

（二）妈妈生育时的辛苦

1、观看“生命诞生”的视频；

2、生谈谈自己的感受；

4、 师讲述“熊丽”妈妈的故事；

4、生谈感受并表达对母亲的爱。

活动二：爸爸真辛苦

1、 图片：乐乐爸爸的一天；

2、 生看图片，说说乐乐爸爸一天的工作；

3、 生谈谈自己爸爸是做什么的，工作有多辛苦；

4、 观看“父母工作”的视频，感受父母工作的艰辛；

活动三：我也懂得爱

1、生回忆并讲述：父母在养育自己的过程中“难忘的故事”；

2、生用自己喜欢的方式表达自己对父母的爱；

这节课获得了青山区品德教研骨干教师的一致肯定，记得当时很多老师和三2班的同学们都哭了。其实，我在备课和试教时也是泡在眼泪里渡过，连老公都很意外，从未看到过我边备课边哭。感动我们的源于一个真实的故事——英雄妈妈“熊丽”。（放课件讲述熊丽妈妈的故事）回到家后，我将这节课的收获完成了我的第一篇品德教研案例。

点燃真爱 传递真情

——《爸爸妈妈真辛苦》教学案例

青山区红钢城小学 李敏

【案例背景】

《爸爸妈妈真辛苦》是义务教育课程标准实验教科书《品德与社会》三年级上学期第一单元《我在家庭中幸福成长》第二个主题《爱的港湾》的子话题。选择这个话题上研究课，源于不久前在育才小学武汉市名特优教师展示课上武汉外语学校陈茹老师执教了《品德与社会》六年级《我们的成长》一课，深受启发，感动之下，也想就这个话题向名师学习。

另一方面，现代社会生活条件越来越好,尤其在城市长大的孩子,已经成为独生子女时代,“四位老人，两个父母，一个孩子”的“6+1” 家庭模式成为社会的主导。在家里，父母、亲人对他们的呵护，无微不至；在学校，赏识教育的旗帜下，注重鼓励与表扬。独生子女的优越感让孩子们渐渐形成了强烈的自我意识，凡事以自我为中心，父母为自己任何的付出都是理所当然。脑袋里装满空洞的书本知识，实际行动却背道而驰。一味索取，不知奉献，作为老师，颇感忧虑的同时，也想做一些积极的尝试。

【案例描述】

片段一：妈妈的辛苦

开课时，我首先让学生看了一张孕妇的照片后，观看视频《十月怀胎》，了解生命孕育的过程。当学生从漫长的怀孕过程初步体会到妈妈怀孕的辛苦后，我请一个男同学，将自己的书包背在胸前，先在原地走一走，再走到教室后再走回来。恰巧走道上有一架钢琴，通道很窄，孩子只有侧着身子，小心翼翼地走过去，走时，他下意识的扶着书包，还真像有个宝宝的样子呢。回来后，我请他谈谈感受，孩子叹了口气说“妈妈怀着我们真辛苦。”“是啊，”我适时补充，“我们才背了这么一会，就觉得不容易，妈妈可要怀着我们十个月呢，那在衣食住行方面又会遇到什么问题呢？”

镇工作计划 篇3

主要工作目标：打造云计算及其服务产业、新材料新能源、家居产业等三大支柱产业，着力抓好招商引资、项目建设、征地拆迁、基础设施等四项重点工作，努力实现固定资产20亿元（其中工业投资8亿元）、招商引资到位资金30亿元、财政收入3000万元（争6000万）、政府融资6亿元、新增规上企业5家等五大目标。

围绕上述目标要求，努力实现“六个新突破”。

(一)加快发展战略性新兴产业，在创新型产业集群培育上实现新突破

一是云计算及其服务产业。世纪互联智慧云计算产业园项目首期2万平方米数据中心计划投资4.6亿元完成机柜布置，投入商业运营后可实现年收入6.7亿元、年利润5300万元、年税收1000万元；启动建设总投资9.6亿元的“光环路网络高铁项目”，光环路南段工程从-合肥-南京-杭州至上海段和光环路北段工程从-徐州-南京至上海段；20xx年6月份完成110千伏变电站的修建，保证数据中心的用电需求；20xx年，科创中心标准化厂房力争实现15家云计算项目的落户，力争实现年营业收入3亿元的目标。

二是新材料新能源产业。沿北外环路北侧争取引进15家新材料、新能源企业，总数达25家左右，同时提高入园企业标准和土地节约集约利用水平，具体通过缩小单体企业供地面积和提高土地单价的方式，入园企业单个供地面积一般不超过50亩，土地价格不低于10万元/亩，亩均投入不低于400万，容积率不低于1.3；力争实现工业产值10亿元，新增高新技术企业6家，规模以上工业企业5家，为新材料、新能源产业实现60亿元年产值的目标奠定坚实基础。

三是家居产业。20xx年在继续推进商贸区建设的同时，着力加快东部工业区入园企业的开工、建设、投产速度，重点选择以左右、德胜、美亚、好的板等为代表的龙头企业，力争20xx年3-5家建成投产，形成龙头项目的带动和辐射效应。

（二）扎实推进科技创新体系建设，在提升自主创新能力上实现新突破

围绕构建政、企、研、金“四位一体”的创新战略，加快推进“一个中心、三个平台”建设。

一是加快科技企业创业服务中心建设。2.9万平方米的标准化厂房、服务平台大楼和孵化器大楼全部完成建设任务并投入运营。

二是加快科技成果转化平台建设。目前，佳力奇碳纤维连续两年被评为高新技术企业，博远新能源也于今年被评为高新技术企业，云盾科技已经申报了六项发明专利。20xx年，我们将突出企业主体地位，支持企业与高校院所共建研发中心，组建产业技术创新联盟，强化高新技术企业孵化和科技成果本地转化，扶持一批重点企业技术中心进入国家、省、市级行列。

三是加快创新服务平台建设。依托云计算服务平台，引进全国有影响的科技服务企业10家左右，同时兼顾软件外包、总部经济等高端服务业，推动产业发展由二产为主向二三产并举、工业与服务业双拉动增长格局转型升级。

四是加快金融服务平台建设。20xx年，高新区服务平台大楼启用之后，我们将引进基金公司、担保公司、合作银行等金融机构，不断壮大金融机构规模；搭建有银行、担保公司、股权投资机构和政府参与的多方合作的“政银投保”结构化贷款平台，为中小型企业提供专项贷款服务。

（三）完善基础配套建设，在提升现代化城市功能上实现新突破

20xx年基础设施建设计划投资进一步细化，全年共计划投资64468万元，修建道路8条，在建续建安置区项目3个，标准化厂房1个。公跨铁项目将贯通北环，2月份前完成206国道、十冯沟绿道施工图设计，结合十冯沟改造和206国道两侧清水工程治理，上半年完成以上项目绿化建设；灵磬路游园结合玉皇庙的改建，争取20xx年底建成投入使用；小黄沟水系治理、拂晓大道绿化工程结合项目进行建设。(基础设施建设计划详见附表一)

（四）以园区整体规划为统领，在征地拆迁工作上实现新突破

20xx年，将本着“规划引领，适度超前”的原则，紧紧围绕项目建设和土地收储这两个核心，积极稳妥地开展征地拆迁工作。明年计划预征收土地6000余亩，预征收房屋约52万平方米。（征地拆迁计划详见附表二）

（五）注重民生改善和社会建设，在创新社会治理上实现新突破

一是健全公共设施服务体系。实行村部标准化建设，以北十里村为试点确定村部统一标识，结合安置区建设，重新建设村委会活动室；加快便民配套设施建设，拟在各村建立一个灯光篮球场、健身器材活动场所、四个乒乓球室、便民书屋等；完善村级环卫配套设施，结合规划在东、西部各建一个焚烧炉，将各村村民产生的生产生活垃圾以运输，集中焚烧；在近期不征迁区域及工业区、沿路等地段建设若干水冲式公厕，统一高新区标识，统一管理。

二是健全社会保障体系。全面展开低保工作、五保工作、优抚工作和临时救助工作，按时发放补助救助资金，向市政府积极争取专项工作经费、救助物款和招录的两次公益性岗位人员的落实。加快建立被征地农民就业养老、农民工工资保障制度，力争失地农民保险续保率达到95%以上，新增参保人数2500人以上。加大新农合参保力度，确保配套资金到位，园区参合率达96%以上。

三是创新社会治理工作体系。依托信息平台、强化网格管理，坚持重心下移、推进村级一体，把更多的人力、物力、财力投向基层，形成全覆盖的基层社会治理组织体系、工作体系和责任体系。

（六）强化机关效能建设，在管理体制机制上实现新突破

一是进一步完善内部管理机制。从制度建设入手，建立起推动高新区党员干部作风建设的长效机制。建立和完善领导干部个人重大事项报告、经济责任审计以及行政审批、无底价招投标、部门预算、情况通报、重大决策征求意见等制度，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围。要建立健全对标学习制度，以周边发展较好的园区为标杆，每月进行轮流学习，取人之长、补己之短。

二是进一步健全企业服务机制。20xx年，我们将深入开展企业大走访活动，强化对接服务，切实为企业解决生产生活难题；做好政策宣传工作，全面落实各级各项优惠扶持政策，确保把政策落实到每户企业；经常性组织开展商会、协会联谊活动，为企业搭建交流平台，促进企业合作共赢。

三是进一步落实责任体系。要根据全年工作计划，做好重点工作任务分解，明确具体工作目标、工作责任人和完成时限，形成可量化考核的指标体系，继续实行“责任倒查”制，强化督查，奖罚分明，确保工作落到实处。

镇工作计划 篇4

1。你需要坐在家里学习微信营销。你应该经常去一些微信营销QQ群看看大家都在聊什么。您可以在这些小组中学到很多东西。

2.微信认证对于增强企业的信任度非常重要，所以我们想方设法提前通过微信认证。大智。

3.推送，没必要每次都推送文章，推广一些小知识和技巧，还有笑话。 旅游和自驾也是不错的方法。只要能帮助到潜在客户和读者，每次都能推送和微博一样的内容。由于信息量小，不会影响订阅客户的生活。并且可以学习新知识，这样的公众号很受欢迎。

4.看到很多人并经常使用微信向您的朋友推销产品是一种错误的方式。 这样做可能会让你失去这位朋友。如果您想使用微信做生意，请申请一个新的帐户来销售产品。永远不要把产品卖给你的朋友。这会让朋友觉得你太没有人情味，太功利，随心所欲，很多朋友会离开你。

5.为微信内容选择合适的图片非常重要。我们经常去相关的微博和网站获取一些业内的图片。做微信营销要注意细节。 且图文必须一致，不能与图片相同。细分版块，因为版块是供不同层次的客户选择和分享的，也让读者有选择的余地。

6.推送内容，最好在晚上或下午推送内容，因为要考虑到读者在这些时间段有足够的时间阅读。白天推送内容适合产品推广。那时，客户可以订购产品并将产品带入真正的销售。

7.企业要先学会服务500、1000微信客户。用户数量不代表营销能力，而只是数量。用户的互动价值和关注价值就是微信营销。以 为核心，创造更多话题与读者交流，读者关心的话题让整个公众号活跃起来。

8.如果水不流动，就会变成死水。如果公众号不活跃，则为死号。因此，日常内容编辑是活跃的核心价值。晒网两天没有任何价值。

9.微信营销要以当地市场的消费理念、地域文化、地域文化等为参考，否则你所有的内容和努力都将付诸东流。企业要为行业带来独立见解，推动行业发展，服务客户。

10。重视互动。 因为它不像微博，它可以吸引大量的人转发和评论，只有通过与客户的沟通才能获得客户的信任。

自2012年8月18日微信公众平台开通以来，各大品牌都积极抢滩，但微信似乎还没有为公众号的营销做好充分准备。与微博相比，被动等待关注来增加粉丝量要难得多。绑定微信粉丝的推广和互动方式有以下几种：

1.离线微信登录有礼貌

公众号无法登录 手机微信不享受找附近人摇一摇的好处。我们只能在对外宣传上努力推微信二维码来吸引粉丝。我们经常看到户外广告、电梯广告、促销彩页、易拉宝上都有微信二维码，静静地等待被关注。公众微信虽然无法通过早期微博有奖转发来吸引粉丝，但可以通过线下活动签到来增加粉丝。

适用于：展览、会议、电影院、咖啡厅的聚集场所。

2.微生活会员卡

微信微信会员卡是针对地标性商场的一种营销方式。通过微信扫描商城二维码获取微信会员卡，即可享受商户优惠，了解商户优惠信息及部分优惠优惠政策。

适用于：餐厅、商场、超市、百货公司等。

3.自定义回复在心机

公众平台后台可设置的自定义条目数量为在线200条。如果是简单的设定，你好，位置、介绍等关键词就太平庸了，让新粉丝觉得无聊。在此基础上，一定要开动脑筋，继续挖坑，例如：先设置关注自动回复内容：“很高兴关注我们XXXX，请回复1了解我们，输入2了解打折，输入3了解礼物，输入4了解我们。在哪里？？”等等，这会引起新的粉丝互动。粉丝输入数字后，还可以设置下一个内容，让自定义回复一步步变得有趣。

4.小伙伴聊天

细心的公众号维护专员可以发现，公众平台已经提供了基本的对话功能，可以主动发起对话，与微信粉丝互动交流，但粉丝越多越大聊天的人工成本。您需要根据自己的业务范围考虑是否采用这种方式。

5。微社区互动

微社区是基于微信公众号的互动社区。可广泛用于微信服务号和订阅号。微信公众号运营商是建立流行的移动社区和增强用户粘性的有用工具。微社区解决了同一个微信公众号下的用户无法直接交流互动的问题，将“一对多”公众号的单向推送信息方式变成了“多对多”用户与用户之间以及用户与平台之间的交流。模式，双向交流为用户带来更好的交互体验，让交互更加便捷流畅。

微社区首次将互动模式引入微信公众平台，基于话题和共同兴趣，结合发帖和回复，推动用户从被动的信息接收者转变为移动互联网信息的创造者。用户、用户和用户共同互动，完成内容的制作和传播。

镇工作计划 篇5

以“为了每一个学生健康快乐成长”为宗旨。真诚地关注孩子，提供优质服务。加强教育和实践，满足学生生活多样需求，让学生健康开心过好每一天。

主要工作：

一、继续做好住宿生的安全保健工作。

二、继续加强培养和训练学生形成良好的行为习惯和学习生活习惯。

三、开展丰富多样活动。

具体工作：

一、继续做好住宿生的安全保健工作

1、学习住宿部相关安全制度《住宿生守则》、《文明寝室公约》等。

2、对学生进行安全、心理健康教育。老师做好单周安全教育，双周心理健康教育的记录。11、9组织一次疏散演练。

3、真诚地关注孩子，重视他们的身心健康，将保护小学生生命安全放在首位。对学生中发生的问题及时了解、沟通、须在第一时间向相关人员联系，按照学校“四个第一”及时处理，不留后遗症。

4、老师做好班级日记，每天清点登记学生就寝人数。住宿生生病、有事回家要请假，早晨护送学生进教室。

5、阿姨夜间查房，盖被动作轻，走路轻，做好夜班巡查记录，及时处理学生突发事件或安全隐患。

6、每周五下午检查楼内安全设施。

7、密切关注学生饮食。

8、保洁工每天清扫楼道、寝室。每周一消毒学生毛巾。周五：消毒各寝室。衣服洗净分到位，做到天天清。天气晴朗，翻晒学生被褥，做到勤洗晒。每周一老师清洗学生漱口杯、脸盆。

二、继续加强培养和训练学生形成良好的行为习惯和学习生活习惯

1、教育学生自觉遵守住宿部作息时间，按时起床，按时睡觉。

2、保持住宿楼内整洁、明亮、舒适。室长每天检查物品摆放，寝室整洁，个人卫生。生活委员每周一查。每月一评星级寝室，学期结束评出“文明寝室”。

3、定期开展生活自理竞赛。（如：叠被子、物品摆放、戴红领巾等）做到每件衣服有号码，周一：查衣服号码，发现问题老师及时解决。

4、坚持每晚做一次眼保健操。

三、丰富学生课余生活开展多样活动

1、培养学生兴趣，发挥学生特长，注重学生情感，关注不同发展需求。

2、坚持每天早锻炼、晚活动。每月一次体育活动或生活自理比赛。

3、每月班会以“知我上小，爱我上小，荣我上小”为主题。学习上小历史、交流心得，赛能力，出小报。

4、学生的生日晚会，说说自己成长中的高兴有趣的事，有老师同学的祝福，让学生尽情欢乐。

5、晚上给学生半小时的自由空间，让学生画画，阅览、练习弹钢琴、朗诵、走象棋等，做自己喜欢的事情。

6、生活实践，本学期每位学生在住宿楼里劳动两次。

镇工作计划 篇6

行政管理

1、依法办园，充实完善园务公开执行监督小组职责和人员，严格执行园务公开制度。

2、进一步创平安先行和谐学校，不断建立安全管理制度与措施，组织开展各项教育、宣传活动，提高师幼法律及安全意识。

3、认真组织教工学习贯彻省市教育工作会议精神。

4、调整、完善、落实岗位设置，探讨切实易行的教工绩效奖励考核体系。

5、开展“创全国文明城市”“创全国环保模范城市”“创全国卫生城市”活动。

6、加大干部培养工作力度，完成园领导班子新老交接工作。

7、做好计划生育工作。

队伍建设

1、加强师德师风、职业道德教育并将其与日常工作、绩效考核相结合，开展寻找身边榜样活动，定期表彰。

2、继续开展“做个文明有礼福州人”教育活动。

3、以岗位练兵为载体，全面提高教师队伍专业素质，定期选派教师外出参观学习，并以工会为龙头，开展读书、演讲交流活动。

保教工作

1、进一步加强完善传染病的防治工作。（重点：晨检、电话随访、消毒工作、应急预案）

2、在校安工程过渡期间，巩固卫生保健成果，提升保育工作软环境。（加强保育组织，年段长保育工作常规管理）

3、合理安排膳食，提高幼儿健康水平。

4、规范开展教育教学活动（各领域组织的框架与结构）

5、抓一日活动的常态化管理。

6、抓教研重点的突破。

7、开展省市级课题研究《区域活动有效性的研究》以及园内管理研究。

8、示范辐射工作：与罗源实幼、闽侯实幼、金康幼儿园、宁德八都幼儿园牵手互动。

园舍设备

1、保质保量保时完成校安工程（3号楼的拆建工程）

2、做好校安工程过渡时期的师幼安全工作（房舍、设备、接送），加大落实安全隐患排查和整改工作。

3、完善校园文化建设，创设适宜的，更加符合幼儿教育的现代化、生态化环境。

4、及时 更新班级教育教学设备，特别是教师备课电脑。

镇工作计划 篇7

新的一年，新动态，在20xx年的工作中我部将紧紧围绕利润这一核心目标，从菜式出品，服务质量，成本控制，营销创新等方面着力打造情满XX，舒适家园这一品牌战略，开创酒店餐饮新的局面，具体工作如下：

一、以出品为龙头，增加餐饮的核心竞争力，打造XX美食，美食XX这一品牌，营造食在XX这一良好口碑，

一楼的出品主要以快为主，不断更换花色品种，适时推出一些各地的特色小吃，主要以稳住一楼为出发点，而在二、三楼的菜式出品方面我们将加大创新力度大，，首先将现有顾客很受欢迎的菜式保留，不断精益求精，并适时制订出规范菜式的标准菜单。同时通过举办美食节和各种节日的营销活动来推出新的菜式品种。计划在20xx年的三月份——四月份举办一个以口味有特色，价格实惠贴近大众消费为目的的美食节。6—9月份计划引进新的菜系以满足更多的客户求新的口味，10月底将着力以高档、营养、有特色来迎合商务宴请，单位互请及各类中、高档消费客户的口味。争取菜式这一产品的更大市场竞争力，不断完善菜式创新制度，对菜品开发研究，监督质量，跟踪反馈意见进行进一步细致化管理，开辟营养膳食，合理膳食，精致饮食的食在XX良好社会形象，从而争取更多的客源。

二、服务上以培训为手段，以基层管理人员为核心，着力打造一支服务水平过硬的优秀团队。来应对餐饮市场的激烈竞争。

服务作为餐饮的第二大核心产品，20xx年我们将紧紧围绕酒店情满XX，舒适家园这一系列主题来开展阶段性的循环培训。通过培训考核再培训的方法不断巩固各类服务知识。计划制定出餐饮优质服务十条，即在服务程序的基础上将一些更细的体现个性化的服务内容，进行归纳形成通俗易懂的十条，各楼层根据本层不同实际情况进行要求。领班、主管跟踪落实，将整体服务进一步细化，完善，同时通过考核来检验实施效果。一楼的服务仍然以快、准、灵为服务方针，同时突出对老客户的的热情。提高送餐服务的菜式及服务质量。二楼着重在餐厅氛围的营造上想办法，添置台心布，口布，从台面上使宴会厅的色彩更喜庆，可以考虑制做椅套，在大厅的龙凤台上对宴会的主题突出更鲜明一些，从餐厅布置等细节方面来继续打造宴会品牌。三楼的包厢服务突出个性，特别对于固定客户要加强同客人之间的情感沟通，突出情字，用真诚、热情、友情留住顾客，同时建立以三楼为点的餐饮部兼职营销小组，从各楼层抽调优秀员工及部份管理人员利用不开餐时间，走出去拜访客户，听取客人意见，拉近同顾客距离，开发新客源，利用在餐厅服务的机会认识顾客，制定出营销小组工作计划，考核工作成绩，通过小组带动部门全员销售，用服务来吸引并留住更多的客户。

三、降低开支，节约成本，争取最大的利润空间。

成本控制是今年的工作重点，今年酒店规定厨房毛利为57%，历年来的毛利率都离这个数有一定差距。今年，我们将从原头开始，对原材料的进货进行严格把关，安排专人负责验收，签单，代替过去各厨房各自验收的情况，从而从原材料成本上加以控制，另外，在厨房原料使用上加强管理，杜绝浪费。

不断完善部门的能源管理制度及瓷器的管理制度，对低质易耗品控制领出和使用，建立起不同楼层的财产台帐，充分利用现有的各楼层仓库，将各类物品分类码放，避免以前乱堆放的情况，延长物品的使用寿命，在不损害客人利益，不降低服务水准，不影响餐厅环境的前提下，尽最大的努力来实现部门更多的利润。

新的一年，新的目标，我部将在酒店领导班子的正确领导下，调动部门全体员工的工作热情，全力以赴争取创造出更好的成绩

厨房主管工作计划三

酒店厨房人员应如何管理，对此问题可谓是“仁者见仁，智者见智”根据我国厨师行业的传统管理方式来看，不外乎有三种大体的模式，一是人情管理，由厨师长根据自己的经验和判断来管理及协调关系;二是人情加制度管理模式，主要是在制度制订上多下功夫，通过完善的制度创新来实现管理的创新，以下是一些重点。

一、酒店厨房的人员管理

人，财，物的管理中，人是第一位，运用情感管理的方式激发员工的工作热情，充分调动员工的各种积极性，做到精益求精的风尚与精神。

二、建立奖罚制度

制度可以给员工奋发向上，为企业出谋划策的积极进取的精神，同时也抵制员工的滥竽充数，坏作风和消极状态，便于管理。

三、加强技术管理

在工作上针对个人特长，尽量做到人尽其才，培养造就一批既有技术又有责任感的厨师队伍。

四、厨师长职责

负责酒店厨房的组织，指挥运转管理工作，通过设计，生产提共富有特色的产品来吸引客源进行成本控制，为酒店创造最佳的经济效益。

五、生产加工，菜品质量的管理

必须全面加强工作管理，要保证菜淆质量的稳定性，配菜，成菜，出菜，上菜的速度，合理的营养，色泽，造型，装盘搭配。坚决不能出现一菜两味的现象。

六、成本核算的管理

根据酒店经营的方向核定毛利率，给顾客一个双赢的概念，是酒店稳步发展的长远趋势。

七、原料的管理

通过原材料采购的质量数量，价格进行严格的验收，储藏和发放，实行立体化的管理，决不允许出现有损顾客利益的事情发生。

八、酒店厨房安全工作，卫生管理

从个人安全，设备损坏预防，火灾预防及个人卫生，酒店厨房卫生，食品卫生做出严格统一管理，从而维护消费则以及酒店的安全和利益。

九、处理好前后协调关系

酒店厨房和前厅服务部的协调很重要，服务员对菜品要有一定的认识，能随时让顾客了解新菜品，要树立一种整体观念，为酒店创一流的效益。

我们的员工既要有“真诚，勤奋，团结，创新”的精神，还要有“质量第一、安全第一。卫生第一、团结协作再第一”的思想。

注：关于管理主度的几个提议

1.管理制度的指定要切实可行，便于操作，要有实际意义。

2.工作人员的素质关一定要把牢，要录用符合业务要求和脊背职业素质的员工，否则一切管理无从谈起。

3.管理观念上的更新，在管理观念上要提倡科学，实事求是。

4.制度上的落实要不折不扣，不能随意化。

5.要非常重视对员工的制度教育，让他们理解制度的精神和整体的行动指南。

6.管理重在疏导而不在堵漏。

7.厨师长的素质重于经验。经验是宝贵的。在处理各类事件中，往往凭着经验就能很快的解决问题，但是有时候就不灵验了，这就是素质的问题。厨师长要善于接受科学的管理理念，结合自己酒店厨房的具体情况，以制度为准绳，让处于不同昨天下的员工都能在制度框架下正常工作。

镇工作计划 篇8

年初以来，在乡党委、政府的领导下，通过上级相关职能部门的帮助，结合湖源乡实际情况，20xx年村镇建设办主要做好了以下工作：

一、私房审批工作

全年全乡共受理申请建房农户共45户，已上报并批准共45户，用地面积5160平方米。在审批过程中，严格按程序审批，做到符合两个规划，并做到“四到场”：定点到场、取样到场、砌基到场、竣工验收到场，杜绝未批先建，少批多建，批东建西的现象。对在建农户，严格落实施工挂牌制度，要求建房户聘请有证工匠施工，并签订施工合同，村镇建设办对其进行不定期检查，大力提倡建房保险。目前在建农户挂牌率100%。

二、村庄规划编制

湖源乡由原来27个行政村，经去年行政村规模调整后，合并为现有10个行政村，根据今后新农村建设的'发展趋向，设立了新一、窈口、新三、新绿4个中心村。目前新一、窈口两村已完成中心村规划设计工作。

三、农村困难户建房工作

成立农村困难群众住房领导小组。年初各行政村初上报20户，协同社会事务办到实地进行资格会审后，确定9户农户为20xx年困难群众住房户。目前，9户农户建房已基本完工。

四、土地复垦工作

1、建设用地复垦工作

2、土地开发工作

20xx年，湖源乡土地开发（造地）项目立项的共有3只，开发总面积167亩。

（1）、窈口村土地开发项目37亩，地处窈口村山塘洪。

（2）、新绿村土地开发项目66亩，两区块分别位于下干溪竹坞里段和下南坞小洪春。

（3）、杨家坞村土地开发项目64亩，地处塔坞自然村垅统坪。

另造地、补充耕地整改项目1只：新一村造地、补充耕地整改项目，地处新一村金桔坞，原为xx年度造地项目。已完工待验收。

五、集镇建设工作

1、完成小樟村汽车站建设前续工作，并已开始动工建造。

2、完成集镇1号道路建造前续工作，并已动工。

六、交通工作

xxxxxxxx

七、违法建筑专项整治行动工作

在全乡共发现新违法建筑3起：窈口潘永年竹制口厂，已处理；下溪养鸡场；再生物资有限公司；

八、工匠培训工作

组织进行了工匠证书培训，全乡共有21名工匠进行了上岗培训并取得了证书。

九、20xx年主要工作计划

1、加速湖源乡集镇建设，湖源乡中心车站及湖源1号公路等集镇配套设施建设。

2、进一步规范和加强农户建设审批手续，严格按照两个规划进行选址。开展好农居点建设项目，充分合理利用上级下达的用地指标，对农居点建设项目进行统一规划，严格控制。

3、做好建设用地复垦图版详查工作，为新的宅基地复垦工作打好基础。新土地开发项目3只：新二村毛荣坞、杨家坞村杨坞、窈口村。

4、继续搞好集镇建设。

镇工作计划 篇9

一、指导思想

以科学发展观为指导，以提高烟叶质量为核心，以增加产量为重点，以省级烟叶标准化示范区建设和现代烟草农业试点为载体，以促进农民增收为目标，继续加大种植布局调整力度，大力发展大乡、大村、大户，不断提高烟叶生产科技含量和标准化水平，推动烟叶生产工作持续健康发展。

二、工作目标

年，计划全县种植烤烟万亩，收购烟叶万担，亩均收入元以上，实现产值万元。

三、重点工作

1、进一步优化种植布局调整。县里各有关乡镇、部门要对烟田面积落实情况造册登记，建档立卡，确保烤烟种植面积落到实处。对种植千亩以下乡镇、200亩以下种植村合并到大乡、大村管理，取消3亩以下户的种植资格，力争发展一批500亩以上的种植大村、50亩以上的种植大户，形成集约化、规模化发展格局。每个烤烟生产重点乡镇要抓建4到5个200亩以上的示范大方，底庙镇、湫坡头镇至少要抓建3到5个500亩以上的示范大方，示范带动全县烤烟生产工作。

2、推进现代烟草农业试点工作。计划投资万元，在底庙镇麻院村北庄组和太村镇东河村建设高标准集约化育苗大棚，实现烤烟育苗向专业化、商品化转变。同时，购买起垄、施肥、覆膜、移栽、中耕培土机具和植保机械45台(套)，积极开展现代烟草农业试点工作，降低种植成本，促进烟农收入持续增加。

3、加强烤烟生产基础设施建设。投资万元，在街建设标准化烟站1座，在镇村、镇村建设烟田井灌工程2处、在底庙、湫坡头、马栏3个乡镇、5个种烟大村修筑10.77公里烟田机耕路，建设2.7×8型密集式烤房125座，进一步改善全县烤烟生产基本条件。

4、扎实落实各项优惠扶持政策。对种烟户冬翻烟田按每亩35元的标准补贴机耕费，为每亩烟田免费供应80斤烟草专用肥、2.5公斤优质地膜，补贴10元的防病虫农药、15元烟田防雹保险资金；为烟农免费供应烤烟优良品种，对30畦以上集中连片采用两段式育苗技术的，免费供应育苗袋，每标准畦补贴20元农膜款；并按每户40元的标准，为2名职业烟农免费办理农村新型合作医疗保险。同时，继续实行烤烟税收按面积分成和按收购量奖励乡村干部制度，不断调动乡村干部抓好烟叶生产工作的积极性。

镇工作计划 篇10

工作计划书怎么写?工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的'一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划，用到“工作计划”这种公文。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论如何都是计划文种的范畴。

(一)工作计划的四大要素：

(1)工作内容 (做什么：what)

(2)工作方法 (怎么做：how)

(3)工作分工 (谁来做：who)

(4)工作进度 (什么做完：when)

(二)工作计划的格式：

1.计划的名称。包括订立计划单位或团体的名称和计划期限两个要素，如“××学校团委20xx年工作计划”。

2.计划的具体要求。一般包括工作的目的和要求，工作的项目和指标，实施的步骤和措施等，也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。

3.最后写订立计划的日期。

(三) 工作计划的内容。一般地讲，包括：

1.情况分析(制定计划的根据)。制定计划前，要分析研究工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。

2.工作任务和要求(做什么)。根据需要与可能，规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。

3.工作的方法、步骤和措施(怎样做)。在明确了工作任务以后，还需要根据主客观条件，确定工作的方法和步骤，采取必要的措施，以保证工作任务的完成。

(四)制订好工作计划须经过的步骤：

1.认真学习研究上级的有关指示办法。领会精神，武装思想。

2.认真分析本单位的具体情况，这是制订计划的根据和基础。

3.根据上级的指示精神和本单位的现实情况，确定工作方针、工作任务、工作要求，再据此确定工作的具体办法和措施，确定工作的具体步骤。环环紧扣，付诸实现。

4.根据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难，确定预算克服的办法和措施，以免发生问题时，工作陷于被动。

5.根据工作任务的需要，组织并分配力量，明确分工。

6.计划草案制定后，应交全体人员讨论。计划是要靠群众来完成的，只有正确反映群众的要求，才能成为大家自觉为之奋斗的目标。

7.在实践中进一步修订、补充和完善计划。计划一经制定出来，并经正式通过或批准以后，就要坚决贯彻执行。在执行过程中，往往需要继续加以补充、修订，使其更加完善，切合实际。

(五)如何保证工作计划得到执行

工作计划写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写计划的人的问题。

首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的计划才会被很好执行。

其次，各部门每月的工作计划应该拿到例会上进行公开讨论。目的有两个：其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性;其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门，通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。

另外，工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。

还有，在工作计划的执行过程中，部门主管要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原则的管理而不深入问题和现场。

最后，修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。

镇工作计划 篇11

20xx年，县红十字会工作在县委、县政府的正确领导下，在市红十字会的具体指导下，坚持以“保护人的生命和健康，发扬人道主义精神，促进和平进步事业”为工作宗旨，以“动员人道力量、改善最易受损害人群的境况”为工作目标，围绕抗洪救灾和灾后重建这个中心，建立健全红十字组织体系、加强红十字会建设、建立高素质的干部队伍，大力开展宣传动员工作，广泛募集救助资金，持续开展备灾救灾、帮困工作，积极当好政府开展人道主义工作的助手，各项工作取得较好的成绩，为构建和谐黎川做出了积极的贡献。

一、加强红十字组织建设，完善红十字体系

在县委县政府的高度重视与大力支持下，县红十字会已全面理顺管理体制，有专职工作人员4名，成立了“红十字备灾救助基金”。20xx年县红十字会在全县19个乡镇和有关行业建立健全了基层组织红十字会，逐步形成以县红十字会为龙头，乡镇红十字会、行业红十字会为依托，村、社区、机关、学校、团体、企事业单位等基层红十字组织为网底的红十字组织网络，逐步形成“横到边、竖到底”的红十字组织体系。目前已发展团体会员单位42个，成人会员1198人，红十字青少年121人，志愿者22人。

二、积极开展灾后募捐工作，提升红十字会的影响力

1、洪灾发生后，县红十字会严格按照县委县政府的工作部署，牢固树立“人道、博爱、奉献”的工作理念，认真履行应急救助、赈灾济困、志愿服务等方面的工作职责，充分发挥作为党和政府在人道救助领域的助手作用，抗洪救灾工作取得了较好的成绩。

（1）紧急动员，齐心协力抗洪救灾。洪灾发生后，县红十字会紧急启动了二级响应预案，密切配合县委县政府的工作部署，把赈灾救灾、灾后重建工作作为当前中心工作来抓。为及时掌握灾情，了解灾区需求，县红十字会建立了抗洪救灾日报告制度，实行24小时值班制度，要求有关人员通讯工具要保持24小时畅通，并积极向市红十字会进行核灾报灾，争取支援。6月19日，在市红十字会的大力支持下，紧急下拨了价值24.8万元的棉被、衣服、鞋子和帐篷，支援抗洪救灾。

（2）广泛动员，通过各种途径呼吁捐赠。县红十字会在第一时间就组织了志愿者在县城设立了二个募捐点，并通过报刊、网络、电视台等媒体和平台向社会各界发出《抗洪救灾募捐倡议书》，号召全社会紧急募捐，向灾区献爱心。县红十字会累计接受社会抗洪救灾捐赠款190万余元、救灾物资价值200万元。

（3）恪尽职守，科学管理发放救灾款物。面对繁重的工作任务，县红十字会克服人手少、救灾任务重的困难，以忘我的热情，加班加点，使得救灾、募捐、分配、拨付、发放等各个环节有条不紊，运转顺畅，保证了救灾工作的有序开展。

2、玉树地震发生后，县红十字会积极行动，向社会发出紧急呼吁，号召全县人民向灾区捐款捐物，共募得善款16917元，善款上交了市红十字会专用帐户由市红十字会将善款转交灾区,帮助灾区开展灾后重建工作。

三、拓展人道主义救助领域，彰显红十字会工作特色

20xx年，县红十字会结合工作实际，因地制宜，发挥自身优势，突出特色，开展了多种形式的人道救助活动。

1、启动20xx年“红十字博爱送万家”活动。 月 日，“20xx年 省红十字博爱送万家— 直通车物资发放仪式”在我县举行。省红十字会党组书记、常务副会长**，市委常委**，市人大副主任**，副市长、市红十字会会长**出席物资发放仪式，并现场为困难家庭发放救助物资，送去温暖和新年祝福，。据统计，20xx年红十字博爱送万家活动，县红十字会共筹集了价值4万余元的捐赠物资，分发到200多户困难家庭中。

2、开展纪念“5.8”世界红十字会日活动。“红十字博爱周”期间县红十字会组织了十名卫生系统老专家在县城开展义诊活动，接受市民健康疾病咨询，免费为市民测量血压、测血糖、检查心脏等，并免费发放价值20xx多元的药品，给市民送上实实在在的温暖。同时，还在县城中小学开设讲座和播放光碟，开展了中小学公共安全教育（紧急救助知识）活动，把安全救护知识送进校园，提高学生的自我防护能力。20xx年以来，共组织各级各类宣传活动3次，发放宣传资料3000余份，使广大群众认识红十字、理解红十字、支持红十字、热爱红十字、扩大了红十字会的影响。

3、实施人道关怀救助行动。20xx年10月中旬和11月9日，**镇**、**镇**村先后发生火灾，10多户居（村）民的房屋被烧毁，县红十字会得知情况后，立即调运了价值四万余元的毛毯、被子、衣服鞋子以及日常用品等送到灾民家中。对患有重大疾病等来县红十字会请求救助的家庭，及时上门走访，了解困难原因、家庭境况，积极为他们筹集善款，20xx年共为特殊群体筹集善款近二万元。开展“扶贫救心——红十字在行动”义诊活动，使贫困家庭先天性心脏病儿童和青少年患者能及时得到救治。

**县红十字会作为**市第一个理顺体制、独立开展工作的县级红十字会，20xx年因为工作成绩突出，县红十字会会长**作为县级红十字会代表参加了**省红十字会第六次会员代表大会，并当选为**省红十字会第六届理事会理事；**乡红十字会被**省红十字会评为优秀基层组织，县红十字会被评为全市红十字会系统先进集体。

20xx年县红十字会工作取得了一定的成绩和进展，总结起来有以下几点体会：

1、县委县政府的正确领导和高度重视是发展红十字事业的根本前提。红十字会作为从事人道主义工作的社会救助团体，离不开县委县政府的关怀和支持，在工作实践中，有了县委县政府的指导和帮助，红十字工作才能得以顺利开展。

2、红十字会从卫生部门分离出来，独立自主地运用社会团体的工作机制开展工作，有利于加强政府对红十字会的支持、资助、保障和监督以及部门间的协调，有利于发挥红十字会自身特点建立有效的运行机制，有利于开展同其他红十字会之间的交往。

3、全社会广泛参与和各有关部门大力支持是发展红十字事业的坚实基础。红十字会工作社会性很强，只有取得各有关部门的大力支持，得到社会各方面的广泛参与，才能取得实效。充分发挥红十字会干部的积极性、创造性是红十字事业持续发展的内在动力。

但是，就目前红十字会工作也存在一些困难和问题，主要是：

1、办公场所不稳定，没有备灾仓库。

2、工作经费不多，很多社会公益性（如救护知识培训等）工作较难开展。

3、群众对红十字会认识不够，参与红十字事业的积极性不高，平时的募捐工作较难开展。

4、红十字会专职干部队伍的编制、福利待遇急需解决。 20xx年工作打算：

1、做好重建项目的管理工作。加紧实施灾后重建项目，确保援建项目质量，规范管理项目材料。

2、抓好备灾救灾工作。全力提升应急救助能力和技术，按照《**省红十字会自然灾害等突发公共事件应急预案》，制定县红十字会应急预案。

3、全力开展现场救护培训工作，力争完成市红十字会提出的培训任务，不断提高各类人群的自救互救能力。

4、利用红十字公益品牌形象，吸引社会各界人士的爱心善举，采取多种途径筹集资金，进一步增强县红十字会的救助能力。

5、积极配合**红十字会、**市红十字会对我县10户贫困儿童家庭进行“一对一、一帮一”结对救助的活动。

6、开展红十字会青少年活动，与县教育局联系，组织开展红十字会示范学校活动，开展有利于青少年身心健康，丰富多彩的宣传服务和救助活动。

7、积极发展会员单位、会员和志愿工作者，保证会员单位和会员数量有所增加，使红十字网络更加广泛。

8、抓好红十字会宣传，传播红十字知识，提升红十字会形象。