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专项整治工作方案

发布时间:2023-10-22
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学校专项整治工作方案(集锦8篇)

专项工作方案
专项整治工作方案
学校专项整治工作方案

方案在我们的日常生活中广为应用,根据公司下达的工作任务。我们需要开始考虑方案的制定与执行,写活动方案需要注意哪些格式呢?我们已经帮您收集了一些与“学校专项整治工作方案”有关的相关知识,下面的信息只是提供参考请大家仔细阅读!

学校专项整治工作方案 篇1

为认真贯彻落实省市区纪委全会和省政府第二次廉政工作会议精神,持之以恒推进作风建设,根据区纪委、监察局《关于开展反浪费反奢侈专项整治行动实施方案》和区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于开展“六个专项治理”活动的通知》要求,结合我区教育系统实际,今年继续在全区教育系统开展反浪费反奢侈专项整治行动,具体实施方案如下:

一、总体要求

深入贯彻中央八项规定、国务院“约法三章”、省委十项规定、市委实施意见和区委《关于改进工作作风、密切联系群众的规定》,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》及配套制度规定,继续以“弘扬优良作风、厉行勤俭节约”为主要内容,以倡俭治奢、控减公务支出为主要目标,建立健全反对铺张浪费工作信息沟通、跟踪督查、执纪问责机制,确保2014年度全区教育系统因公出国(境)经费、公务接待经费、公务用车购置与运行费和会议费只减不增。

二、主要内容

1、坚决整治公款大吃大喝。严格执行党政机关公务接待管理规定,严格接待审批程序和开支标准,不得将休假、探亲、旅游等活动纳入接待范围,不得使用私人会所、高消费餐饮场所,不得用公款报销或者支付应由个人负担的费用。严禁用公款相互宴请,严禁有碍公正执行公务的宴请,严禁假借招商引资等名义变相安排公务接待,严禁弄虚作假用会议费、培训费等公款吃喝或到下属单位报销接待费用。区教育系统内上级到下级单位、下级单位到上级机关、同级之间、单位之间进行公务活动,一律不安排宴请,路远可安排工作餐。

2、大力整治公款旅游行为。严格执行国内差旅内部审批制度,严禁无明确公务目的的差旅活动,严禁借出差、开会、培训等名义变相公款旅游。严禁异地部门间无实质内容的学习交流和考察调研。严格控制因公临时出国(境)团组数量和规模,严格执行经费预算总额控制和先行审核制度,不得安排照顾性、无实质内容的一般性出访和考察性出访,严禁以各种名义变相公款出国(境)旅游。

3、严肃治理违规配备使用公务用车。严格执行公务用车配备使用管理规定,在编制和标准范围内购车,严格履行审批手续。严禁公务用车高档配置或豪华内饰。严格按规定年限更新公务用车,已到更新年限尚能继续使用的应当继续使用,不得因领导干部职务晋升、调任等原因提前更新。加强公务用车管理,系统内所有公务用车必须张贴专用标识,凭驾驶证和准驾证驾驶公务用车。严格实行节假日和非工作期间回单位停放制度,严禁公务用车非因工作需要停放在娱乐场所、宾馆饭店、居民小区等地点。

4、进一步精简会议活动。认真执行党政机关会议管理规定,严格实行分类管理、分级审批,对全区教育系统召开的会议实行计划管理,从严控制会议...

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幼儿园师德师风专项整治工作方案

师德师风工作方案

您清楚如何写好一份具体方案吗?听从单位领导的工作安排。我们需要制定方案。编辑为您搜集了一些有用的资料:“幼儿园师德师风专项整治工作方案”,供您参考,希望您能够收藏本文并分享给您的朋友们!

幼儿园师德师风专项整治工作方案 篇1

一、工作目标

加强幼儿园教师职业道德建设,营造良好的师德师风,提高幼儿教师队伍整体素质,促进幼儿园健康发展。

二、工作重点

1.加强师德师风建设,规范教师职业行为。

2.加强幼儿教师专业发展,提高教育教学水平。

3.加强教师职业素养,提升教师形象。

4.加强幼儿教师考核评价,完善教师管理制度。

三、工作内容

1.加强师德师风建设,规范教师职业行为。

- 加强教师职业道德教育,引导教师树立正确的职业理念,做到爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。

- 完善教师考核评价制度,严格执行师德师风标准,对违规行为进行处罚和整改。

- 加强教师职业素养培养,提高教师专业水平,促进教师与幼儿共同成长。

2.加强幼儿教师专业发展,提高教育教学水平。

- 加强教师培训,提升教师专业素养。

- 开展教师教学研究,提高教学质量。

- 加强教师与幼儿互动,促进幼儿身心发展。

3.加强教师职业素养,提升教师形象。

- 加强教师自我修养,树立良好的形象。

- 加强教师与家长、社会的互动,提高教师形象。

4.加强幼儿教师考核评价,完善教师管理制度。

- 建立教师考核评价制度,严格执行考核标准。

- 加强教师管理,完善教师管理制度,促进教师工作积极性和主动性。

四、时间安排

1. 师德师风建设:2022年8月至2022年10月

2. 幼儿教师专业发展:2022年11月至2022年12月

3. 教师职业素养:2023年1月至2023年3月

4. 幼儿教师考核评价:2023年4月至2023年6月

五、其他事项

1. 加强宣传,营造良好的师德师风氛围。

2. 加强监管,建立健全的教师管理制度。

3. 加强与其他相关部门的沟通,形成协作,共同推进师德师风建设。

幼儿园师德师风专项整治工作方案 篇2

幼儿园师德师风专项整治工作方案

随着幼儿园教育的快速发展,教师队伍面临着越来越大的挑战。保证教师的师德师风是幼儿园工作的基础,为了提高教师的专业素质和职业道德水平,幼儿园制定了师德师风专项整治工作方案。本方案目的在于加强教师师德师风建设,确保幼儿园教育工作的良好运行。

一、整治目标

通过师德师风整治,目标是培养一支具备专业精神、教育情怀和职业道德的优秀教师队伍,以确保教育活动具有科学性、艺术性和人文性。

二、整治内容

1.师德教育培训

为了提高教师的职业道德水平,我们将组织师德教育培训活动。培训内容包括教师的角色定位、教育理念、教师与家长的沟通等方面。通过这些培训,教师将能够树立正确的教育观念,加强师生关系的建设,提高在幼儿园工作中的道德修养。

2.教学能力培养

提高教师的教学能力同样是幼儿园师德师风整治的重要内容。我们将通过教学观摩、教学案...

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