委屈辞职报告11篇
作为一名辛勤的工作人员，然而随着这些变化的发生有一部分人会选择辞职。不过我在离职前应该做好辞职申请书的准备，撰写辞职申请书时用语需公式化、书面化，我们该怎么写辞职信呢？我们为大家精选了与“委屈辞职报告”相关的十个知识点，强烈建议您收藏此页以备不时之需！
尊敬的领导：
我在公司工作的时间虽然不长，但是在这段时间里，我深深地感受到了公司的人文关怀和人性化管理。您们不仅关心员工的工作，还关心员工的身体和家庭生活。在这里，我收获了很多，也得到了很多。
但是，自从我来到公司以来，我一直在从事的工作不太符合我的专业方向和兴趣爱好。虽然我努力地工作，但总感觉力不从心，得不到内心的满足。最近，我发现了一份更加符合我的专业和兴趣的工作，我想抓住这个机会，去尝试新的挑战。因此，我选择辞去在贵公司的工作。
我非常感激公司对我的信任和支持，让我在这里度过了难忘和有意义的一段时间。这里的同事们，您们热情、友善的工作态度和专业水准，也给了我很大的启发和影响。我相信，在以后的工作中，这些经历和学习对我都将会是非常宝贵的财富。
在这里，我向公司的领导和同事们表达我的歉意和感谢，并希望您们能够理解和支持我的决定。最后，再次感谢公司对我提供的机会和帮助。祝公司一切顺利，取得更好的发展成果。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
我想在这里向您提交我的辞职报告，这个决定对我来说并不容易，因为这里是我工作了许多年的地方，我非常珍视和感激这段工作经历。但是，经过深思熟虑，我认为现在是时候给自己的职业发展一个新的起点了。
我在这里的工作经历可以说是充实而愉快的，和领导们及同事们相处融洽，我也有许多成就感和收获。但是，我最近不断感到一些委屈和不满，感觉到自己的工作并没有得到应有的认可和重视。
首先，我想说的是工资待遇方面的问题。虽然我一直在努力工作做出成绩，但是在薪水的提升和晋升方面却不如预期。尤其是在跟其他同事的对比中，我的薪水明显偏低，而且在加班方面也付出了很多，感觉有些不公平。
其次，对我个人来说最大的不满和委屈是在工作任务和领导的管理方式上。我感觉自己在应付任务上已经做得很好了，但是领导们经常会将一些不属于我的工作任务且优先级不高的事情交给我，让我感觉到自己并没有得到足够的尊重和信任。还有，领导在管理方式上过于强势独断，对于个别人员的态度和处理也显得不太公正和透明，让我感觉到在这个团队中可能无法得到平等的对待。
最后，我认为我还有更多的潜力和能力可以发挥，但是目前在这个部门的工作环境和工作机会对于我的个人发展并不是最适合的。我需要寻找一个更有挑战和发展空间的新领域。
虽然我决定离开这个团队，但是我真的非常感激这段工作经历所带给我的厚爱和成长。我学到了很多东西，并在这里结识了很多优秀的同事和领导，这些经历和人际关系对于我的职业生涯都会是宝贵的财富。我希望在将来...
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