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述职报告组织办

发布时间:2024-06-19
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述职报告组织办

述职报告组织办

时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,回顾这段时间的工作,取得的收获不是一星半点的,想必我们需要写好述职报告了。那么述职报告应该怎么写才合适呢?以下是小编为大家整理的2024年办公室工作述职报告范文(通用10篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

述职报告组织办 篇1

尊敬的、同志们。

大家好!我叫李鑫。现任城关乡非农办主任。20xx年度,在委党组的精心指导下,城关乡城镇人口与生育工作以稳定低生育水平为核心,紧紧围绕人口与生育目标管理的各项指标任务,结合工作实际,狠抓基层落实,圆满完成了全年的工作目标。针对我分管的城关乡非农业人口计划生育工作实践,主要做了以下工作:

一、城关乡非农办工作人员分片包户、澄情基层情况。针对本乡户多、面大、工作任务繁重的实际,为全面了解每家每户基本情况,城关乡非农办全员参与,分片包户,责任到人,包片的工作人员负责对本区的出生、现孕、流动人口、失业、低保、特殊家庭及再就业每家每户的信息变动情况进行了解排查特别对居住在村里的非农业人口及下岗无业人员进行重点排查。

二、分户建档,城关乡非农业人口户户现状清。在分片包户、了解每户基本情况的同时,建立了计划生育信息台账并交信息中心录入微机、实行信息化管理。这样,不仅可以了解各片各户的基本情况,甚至连夫妻双方的就业情况、健康状况、专业技能,以及二人家庭、三人家庭、空巢家庭、特殊家庭的情况,项项清、户户清,更好地满足了工作落实的需要。协调相关部门排查,做到人口数据清。今年以来城关乡非农办主动协调公安、卫生等相关部门,配合提供各辖区所在地的出生人员名单,使人口管理更有效、统计管理更准确、责任管理更到位。计划生育数据录入清。按照县计生委有关工作安排,对原有入户排查,登记人口重新进行入户核对,为录入工作提供详实的基础数据;今年以来,共排查出漏登户32户,新增育龄妇女28人。使各项工作做到了底数清、情况明、反映快,为下情上达,上级及时掌握基层情况,正确决策,提供了必要条件。

三、认真搞好季度康检工作。今年以来,针对每次季度康检,我们都是提前认真组织已婚育龄妇女积极参加。对于个别钉子户、难缠户,我们耐心、细致,做个人及家属的思想工作,讲政策、摆道理。每次康检都能达到98分以上。

四、认真做好四项手术的工作任务。今年四月份、十月份,我们配合委、春秋两季集中服务活动。对本乡四术人员进行了逐一核对登记。全年共完成绝育6例,上环18例。

五、认真做好计生统计报表的上报工作。全年新婚、出生、四术、迁入。迁出人员及时准确上报城镇办。为决策打下一个坚实的基础。

六、下步打算

20xx年,城关乡非农办的工作虽然取得可喜成绩但也存在一定的不足,与委领导对本乡工作提出的要求还有一些差距,还需要我们在明年的工作中克服困难、取长补短。

一是强化计划生育基础管理。

二是创新宣传形式。

三是提高优质服务的水平。

四是...

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述职报告组织办12篇

述职报告组织

本文的主题是探究与“述职报告组织办”相关的话题。一般而言,有付出才会有回报,为了更好的开展下一阶段的工作。报告使用的次数愈发增长,通过报告可以获得相关信息, 了解工作的具体内容。这将使你更明智和成熟!

述职报告组织办 篇1

老窝镇2011年度基层组织建设工作述职报告

各位领导,同志们:

现在,我就老窝镇2011年度基层组织建设工作进行述职,请领导和同志们指正。

今年以来,老窝镇党委围绕经济抓党建、抓好党建促发展,强班子、带队伍、提效能、抓落实,大力加强基层党组织建设,促进了经济社会又好有快发展。除做好区委组织部安排的规定动作外,积极创新,扎实做好了一系列自选动作。我镇的主要做法是:

一、落实机制,狠抓村级班子和干部队伍建设

一是抓好村级工作目标承诺,每年初组织村、镇两级党干群参加的村级工作目标承诺大会,由“一把手”上台进行公开承诺,增强了村级班子的压力感和紧迫感。

二是扎实开展村级划类活动,重点抓好村级工作半年讲评和年终考核,按照“一类村出亮点、三类村保稳定”、“两头抓、中间带” 的思路,镇财政扶持,以奖代补,激发出了村级班子的干劲。在老典型村孟湾、穆庄、杨庄、楚庄巩固完善的基础上,又涌现出了一批亮点村,一些后进村也呈现出了良好的发展势头。

三是出台政策,积极扶持烟叶农场等村级集体经济项目,实现群众、村集体、镇财政三方利益共赢,大力建设有钱办事村级

班子,为村级组织的正常运行提供了有力保障。其中小宋烟叶农场今年发展到600亩。

四是深入实施《关于加强村支部书记队伍建设的意见》,利用村“两委”换届契机选优配强村支部书记,24个村实现了村支部书记、村主任“一肩挑”。对工作实绩突出的村支部书记实行1000元/年的政府津贴,每年定期体检身体,建立完善村干部激励机制,充分调动积极性,切实发挥带头人作用。

五是在村级干部工资水平提升的基础上,大力推行村干部定期签到制度和中心工作履职督查制度,重点解决部分村干部在位不在岗,工作缓、滞、后的问题,使各项工作有人管、能开展、开展好。

六是采取多种方式加强对村干部的教育培训,组织村支部书记外出考察学习先进种植、养殖技术,成立各类经济合作组织。目前全镇各村党组织共注册各类农民专业合作社18个,成立农民专业协会37个,形成了“小宋、古同烟叶”、“寇营、下堤辣椒”、“穆杨葱”、“朱王庄、河状花生”等一批特色品牌。

二、找准载体,狠抓党建项目建设

今年以来,老窝镇党委按照上级要求,全面推行基层党建工作项目化管理。党旗引领合作社项目,新成立合作社6个,增强了党组织的引带能力。驻村任职“三联三帮”结对共建项目,全镇9名下派第一书记通过公开承诺、认真践诺,切实履诺,受到

了干群的一致好评。党员中心户亮责夺星项目,培育党员中心户182名,其中荣获区“季度之星”的5名、“年度之星”的2名。党员义工在行动项目,先后组织卫生院职工对敬老院五保老人免费体检、贫困学生帮扶、镇容村貌整治...

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