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改进工作作风自查报告收藏7篇
时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，回顾这段时间取得的成绩和出现的问题，让我们一起认真地写一份自查报告吧。自查报告怎么写才不会流于形式呢？下面是小编收集整理的改进工作作风自查报告，欢迎大家分享。
口腔治疗管理与持续改进（10分）
评审项目
评审要点
达标或存在问题
整改措施及建议
口腔科人员配置（共⒉分）
1、每台牙椅配备不少于1名卫技人员达标
2、护士配置符合临床工作和院感控制需要，且具有一定专科理论知识和基本操作技能要求。达标
建议医院酌情调整。
牙椅设置与设备管理（共3分）
1、每张牙椅建筑面积20m2以上，净使用面积7.5
m2以上。
目前我科有5个诊疗室，只有一个诊室不达标，其余诊室建筑面积均合格（预计被扣0.5分）
建议增加诊室，调整牙椅使用面积。
2、牙椅数量符合医院规模：三甲不少于20台，三乙15台，二甲10台，二乙8台。
科室目前只配有10台牙椅，不符合三甲医院规模（预计被扣1分）
建议医院购置牙椅，以分流患者减轻诊疗负担。
3、仪器配备符合临床治疗要求，开展正畸、种植修复治疗的`，必须配备口腔x线全景机。达标
4、种植手术室符合门诊手术室要求，配置口腔种植机和相关设备、器械。
目前我科种植手术在住院部手术室完成，且配有完善的器械和设备
建议医院批准建立口腔门诊手术室
口腔门诊急救管理（共⒉分）
1、配备简易急救设备和药品，并有应急预案。达标
近期安排科内相关人员检查核对抢救药品和器材基数及有无过期。
2、制定常见意外的急救处理流程。达标
3、能熟练处理口腔治疗常见意外。达标
将请示院领导安排急诊科医师进行应急抢救培训。
口腔有创治疗知情同意实施（共⒉分）
1、知情同意书格式规范、内容全面。达标
已配备口腔各诊疗术的知情同意书，将向医院申请大批量印制，以广泛应用于临床
2、经治医生及时实施，医患双方签名并存档。达标
义齿加工管理（共⒉分）
1、义齿加工企业三证齐全。达标
2、医院与加工企业有正规合同。达标
3、义齿加工管理制度及落实。达标
综上所述，通过自查对照“口腔科治疗管理与持续改进”评审要点及评审方法，四个评审项目10分中被扣1.5分，目前得分8.5分。
中央出台改进工作作风、密切联系群众的之后，我局十分重视对八项措施的学习贯彻落实，按照旗委政府和市国土资源局的要求，对照，及时召开专题会和全局副科以上中层干部会议进行了专门的学习贯彻传达。制定印发了《准格尔旗国土资源局党组关于印发改进工作作风、密切联系群众的规定的通知》（准国土党组发〔2013〕1号）文件，出台了包括《准格尔旗国土资源局公务车管理规定》（试行）、《准格尔旗国土资源局公务接待工作管理制度》等一系列新的制度措施，在局机关内部通过广泛征求群众意见、集体讨论、民主剖析等形式，认真查找存在的问题。
一、自查基本情况
自查总体情况较好：
一是领导班子认真执行党内监督条例，贯彻上级党委政府重...
查看详情>>改进作风自查报告推荐十五篇
在如今的社会中，越来越多的工作需要撰写报告，因此在写报告时要注重逻辑的合理性。实际上，写报告并不像想象中的那么困难。以下是小编整理的纪律作风整顿自查报告，供大家参考，欢迎阅读。
近段时间在学校学习有关行风建设文件及《中小学教师职业道德规范》与教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等条例法规，我认真剖析，结合自己工作的实际，反思自己在思想作风，工作态度方面存在一些问题。
（1）理论学习不主动，学习自觉性不太高，利用工作空闲时间或业余时间学习较少，平时只是在单位组织的学习活动中参与政治理论学习，主动性还不够。
（2）教学中，对于成绩较差的学生帮助、辅导不够，特别是有些留守学生，平时对他们关心、爱护较少。
（3）规章制度落实执行不够，在我校“五日工作制”中，对于集体备课，教学开放日上只是应付形式，缺乏主动精神，使制度落实不能到位。
我想今后应从以下几个方面入手进行整改，不断完善自我：
（1）要进一步更新观念，保持创新精神，打破旧的传统思维模式，用发展的眼光、新的思路看待问题开展工作，克服畏难情绪，增强工作的能力，务实高效地做好本职工作。
（2）事事从我做起，从小事做起，做其他同志的表率。
（3）搞好业务学习，政治学习，积极参加网上研讨，提高自身素质。
（4）加强廉政建设，严于律己。
在今后的学习和工作中，我要牢固树立廉洁自律，教书育人的.宗旨，不断学习，还断提高自身素质，为武当路小学的发展做出自己应有的贡献。
按照局统一要求，本人认真学习了思想作风纪律整顿文件精神。经过学习和深入思考，我个人对开展“思想作风纪律整顿”有了更深刻的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下自查：
一、存在的主要问题
（一）片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无“满、慢、软”，又无“庸、懒、散”，更无“假、浮、蛮、私、奢、贪”，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对纯洁性的责任感、危机感认识片面，反映出我对这项活动认识存有偏差，态度不够端正。
（二）开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的本职工作中做得也不错，但也因工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题。
（三）业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成领导交办的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决，而不是自己力求寻找对策，缺乏一种刻苦钻研的精神。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的.还是主观因素所造成。在这段时间，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
（一）工作...
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