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服装日记系列
感恩节前后，各大商家都使出了浑身解数招揽顾客。多年前，我曾率领两个孩子，在黑色星期五那天的凌晨3时，勇敢地离开温暖的被窝，冲进寒冷的黑夜，挤在商店门口等待开门。开门后，冲进店内，与其他“勇士”拼搏，大肆抢购，连不需要的也抢了下来，然后如蜗牛般的，在长龙状的队伍里慢慢移动，等待付款。如今，这种英雄豪气荡然无存，所以，今年的黑色星期五，我安安稳稳地在家睡大觉。
然而，芳心还是被搅动了，因为广告大举攻陷我的`电子邮箱。怀着好奇心，按下鼠标，发现便宜货还真不少，再加上免运费，禁不住诱惑，购衣的欲望又开始蠢动起来。我极其耐心地一遍又一遍寻觅猎物，恪守的原则是物美价廉：不中意的，再便宜也不要；反之，贵的，再中意也不买，如此，第一批“猎物”轻松到手。本想“金盆洗手”，不料，这些商家的攻势持续而猛烈，意志薄弱的我，自然又忍不住“下海”，在五颜六色、琳琅满目的衣海里翻滚。然而必须自我嘉奖的是，无论何时何地，我都铭记那购物原则，尽管多次纵身入海，却未中魔咒而掏空荷包。
今夏经努力成功减去了20磅，原先的衣服穿在身上变得飘逸起来，这也是我不得不纵身衣海的原因。我一直不喜欢在网上买衣服，少了试穿的过程就少了分踏实，但这回实在没有胆量与时间去店里与疯狂的人潮搏斗，只能破例为之。在网上选择尺寸时，把心一横，全部订小号的，心里暗自祈祷到时候穿起来可别像裹肉粽。
衣服陆陆续续地寄来，战战兢兢地把它们逐件套上身，哇，居然还显宽松。历来只能与大号服装为伍的我，不由得喜滋滋起来，因为我从来不敢想象我这辈子会有穿小号衣服的一天。身材窈窕的好处不少，一来体重减轻后，身体各项指标更加闪亮耀眼；二来，小号的衣服比大号的节省材料，这不更有利于环保吗？真是两全其美啊，想到这里，我乐得笑出了声。
一大堆新衣服该摆在哪里好呢？于是，一不做，二不休，狠下心请衣橱里那些“色衰爱弛”的衣服“让位”，打包成几大袋捐给教会，让它们继续在其他姐妹们的身上发光发亮。
hi，大家好！我是你的好朋友甜甜，我已经5岁了，我其实是一个布衣柜，可不要笑看我哦，我可是我主人的小管家，我主人很喜欢我！
在我主人6岁的时候，我就跟随我主人了，我的功能大着呢，我可以帮主人保管它的衣服，她的衣服在我保管下，总是整整齐齐的。我毕竟年纪大了，虽然我很敬业，可是我的外衣很旧了，显得皮肤很粗糙，我的小主人打算给我做一件漂亮的衣服。
今天我的小主人在数学课上刚刚学习了怎样计算长方体的表面积，这不，派上用处了。小主人拿出了家里的尺子，细心的量起来，还记到了本子上：长：1。2米；宽0。6米；高1。7米。量好以后，就开始计算要给我做新衣服花多少平方米的布了，我的底下是放鞋子的.，不用花费布料，所以就要用：1。2×0。6+（1。2×1。7+0。6×1。7）×2=6。84（㎡），一平方米的布料要花费15元钱，给我做套衣服至少要花费15×6。84=10...
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服装厂实习日记经典9篇
不会写的时候就不要“死磕”可以借鉴一下范文，必要时可以把多个范文进行整合，写好高质量的范文需要注意哪些细节？“服装厂实习日记”这篇文章小编特意挑选现在向您推荐，相信我这种方法可以帮助您克服困难！
1.该厂基层的生产工人工作时间较长，经常性的加班，但是加班费不高;而且有成绩后厂长偏重于对主管级以上员工进行奖励。生产工人对该厂的福利制度不满意，造成工人的工作积极性不高，影响生产效率。 建议公司能重新评估建立新的激励制度，主要应提高工人的物质待遇，至少不会使他们产生不满意，从而提高员工的工作积极性和归属感。
2.企业员工多是中老年人，服装行业是一个有着很多零碎烦琐步骤的劳动密集型行业，是以人为本的企业，因此调动“人”的积极性，才是重中之重。比如说建议企业实行奖罚制度来提高积极性的同时，所有员工都要不断学习，在这之中更以中青年为主，培养高质量管理阶层，提高业务能力的同时，注意培养协作能力，形成团队力量。其次还应当重视对工人的培养，培训工人成为多面手，一专多能，参与生产管理，使工人成为现场的主人而不是一个单纯的机器操作员。 不知不觉中到公司实习的日子就要结束了，我已对这里的环境和人员较为熟悉。同时经过好几天的训练，我的编号工作不论是数量上还是质量上都进步不小，她们都说我很有潜质。当然，这种工作只能算是杂活，并不在我此次实习目的之列。所以我去找主任交流了一下，希望她能按照原先的安排，把我从车间调到管理部门。于是我又到了一个陌生的环境里工作，这多少让我有点无所适从。
公司的管理部门不大，但“麻雀虽小，五脏俱全”，负责会计、人事、财务等活动的人都有，只不过它不像大公司以部门的形式出现，而是由一到二个人员组成，有一个总认为我是来抢他们饭碗的。主任让他们协调分配工作给我，我的生撒大全就都在他们负责，总的管理人员不多，所以大家都在一个部门工作。他们之间的分工很明确，基于上述特点交流很充分，协调就不成问题，信息流动顺畅，工作流程也就顺畅，遇到问题几乎可以当场解决，我想这就是小公司的优势吧。
今天在单裁那块认识了几位小师傅，感觉他们做活很快，跟他们了解了一些放码和裁剪的技术。在裁剪上，他们主要用已经打好的硬质版在料上画出原版然后在上面放大或放小。其实就是个熟练的过程，和他们谈了一些工资待遇等问题，从他们的反应中看出并不是有多好，但我觉得如果想让自己有所发展你必须有所付出。为公司带来价值才能有所收获。
我们实习的单位是xx工厂进去后先向老板做了自我介绍，并说明自己想做的岗位和想学习的知识老板人很和蔼可亲，跟我们说会给我们分配适宜的工作并让我们不要有压力
设计师助理娜娜姐姐带领我们参观了工厂，工厂规模虽然不太，但却五脏俱全工厂是集时装设计、生产、销售三位一体的私营服装企业，服装主要定位于中高层白领职业女士，以职业时尚为特色，寓喻于年青一代的...
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服装实习日记分享九篇
第一日
今天是星期二，天气晴朗，空气清新。昨天晚上激动了一晚上，今天起了个大早，因为今天是我一个月实习期的头一天，我要给同事们留个好印象，首先就是不能迟到，公司8点半上班，我8点多一点就到了。
我要实习的单位是卓尚服饰杭州公司，我任职于公司的产品部，做画图员。带着几许敬畏和几缕不安，我踏进了公司六楼的办公室去报到。跟总经理简单介绍了自己的相关情况后，我到了自己任职的部门。上午同办公室的同事先领我在公司转了转，大体了解了一下公司全貌及各部门的职能。下午给了我一些公司的宣传材料，好让我对公司的背景、产品流程、发展方向和前景等做进一步了解。
第一天上班，感觉蛮轻松的，所作的事情就是熟悉工作里的一些工作章程以及画图员的工作职责，大致上熟悉工作流程。
第二日
刚踏上工作岗位，一切都是那么的新鲜，然而新鲜过后却感到非常困惑——画图要用的软件，在学校里只是学了个基础。发现有很多功能自己都不会，甚至都没有接触过，面对太多的疑问自己的内心产生了很大的压力。“我能够胜任这里的工作，会不会因为太多东西不懂而受到别人的嘲讽”。内心充满了矛盾，然而事实证明我多虑了，这里有和蔼的领导和友好的同事，他们给了我极大的帮助和鼓励。在最初一个周里，通过和同事们交流，我获得最大的就是鼓励和信任。同事们也都很热心，很照顾我。这一天开始在同办公室同事的帮带下，着手做一些业务相关的工作，主要是在一旁协助处理一下简单的事情，也就是打根基。
我相信我能勇敢的去面对任何挑战，相信自己，我能行的!
第三日
实习逐渐深入，我也已经逐渐进入状态，由于对公司的业务流程和产品特点还不太熟悉，我每天都会非常早起来，准备一些资料在身边以备查阅，我知道这些信息能够放到脑子里就更好了，于是我每天一有空都会多看几遍，慢慢的熟记在心。工作进行的还是比较顺利的，通常每天都会向和设计师版师沟通。
虽然我还是一个新人，但经过几天实习，使我对服装企业的尤其是产品部的运作方式有了大概的了解。
第四日
我所实习的公司是从事混凝土预拌和销售的，经过了差不多半个月的实习期后，我终于总结出自己每天的工作流程是：向设计拿设计稿，和上级或同事交流画图注意事项，画图，然后将完成的图交给产品部下一道流程的员工。
通过几天的工作和学习，我逐渐发现我所干的活虽说简单，但都是疏忽不得的，每件事情都至关重要，因为他们是相互有联系的。为了保证最后能够胜利，前面的每一步基础都要打好。为了能够真正的使用知识，我很严格的要求自己去做好每一件事，即使再简单的事情我都会认真的考虑好几遍，因此，虽然做的不算快，但都能够让同事们满意。同事们通常也不催促，都把任务安排好，然后便交由我自己去处理，同时还不时提供一些帮助。
这半个月的实习，我可以简单的总结为几个字，那就是：多看、多问，多观察、多思考、多动手!
第五日
经过一段时间的锻炼，发现自己进步还是很快的，即使是之前从来没接触过这个岗位，但...
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