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年度述职报告医师

发布时间:2024-03-26
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年度个人述职报告医师

年度述职报告医师
述职报告医师

好工具范文网编辑搜集了多篇文章其中“年度个人述职报告医师”最为精彩,当我们要向领导汇报工作时。我们需要写一份报告,报告不要过多地采用议论和说明,表达方式以概括叙述为主,相信许多人会觉得报告很难写吧?这些建议仅供参考请根据实际情况做出决定。

年度个人述职报告医师【篇1】

首先,在5,6,7月份,体检科共接待体检对象3万余人次。创收完成全年限额的94%,仅7月份就完胜单月限额的300%。本着为体检对象提供优质、热忱的体检服务的态度,“以病人为核心,以质量为中心”的工作理念,在医院各领导带领下,各科室紧密配合,顺利迎接了体检高峰期,并圆满的结束了各级领导的视察及体检工作。

尤其7月份,海城市委组织部各领导以及千山风景区管委会到我院体检,为迎接此次体检工作,院内领导、各科室召开数次会议,全力备战,以迎接此次考验。炎炎夏日,各相关科室不论长幼,全员戒备。坚持每日6点提前到岗,有些路途偏远的同志甚至早饭都来不及吃,但却没有听到一声抱怨。最终,在各领导带领下,在大家的辛勤工作下,我院打赢了此次硬战。并得到社会各界多方好评。

其次,在体检工作中,为适应不同人群,不同工作性质、不同年龄的体检者要求,科学地拟定了各种类型的体检套餐项目,同时又可以随体检者的要求增减体检项目,直到体检者满意为止。在费用问题上,所检项目严格按省物价局颁发的收费标准在执行,做到收费项目,收费标准公开、透明,这样有利于体检者的选择和对医务人员工作的信任,建立良好的医患关系。也深得各界体检患者的认可。

体检流程及安排大致如下:

所有检查者在开始进行体检前,首先领到一份体检导检单。导检单上印有姓名,单位,联系方式,体检项目流程以及体检前、后注意事项和咨询电话。体检结束后打印体检报告详单,各检查项目结果以及最终诊断和医师健康处方,装订成册。

体检者可根据自己的检查情况,对不清楚、困惑的地方与主检专家进行沟通。需去专科进行系统治疗的体检者,医务人员会在第一时间根据病情通知体检本人或家属,体检单位。

医生年度考核个人述职报告六

时光荏苒,20__年很快就过去了,回顾一年来的工作,紧张中伴随着充实,忙碌中伴随着喜悦。在体检科主任和护士长的正解带领下,较好的完成了科里布置的各项护理工作,在同事们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。

在这一年里,积极参加医院组织的专科理论知识学习,积极学习各项新技术、新业务,认真学习做好笔记,为工作提供理论指导。作为一名年轻的体检科护士,无时无刻都在高标准、严要求自己。始终铭记“细节决定成败”,工作中严格执行“三查八对”,防止医疗差错事故的发生。虚心向他人请教,积极改进工作方式方法,增强工作能力,提高专科护理知识,提高护理服务质量,提高护理操作技术。对体检科科室引进的新仪器能熟练掌握。一年来,始终牢记“以体检客人为中心”的宗旨,对工作认真负责,对领导尊敬服从,圆满完成科室指派的各项...

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最新医师年度述职报告精选

医师年度述职报告
医师述职报告

最新医师年度述职报告(篇1)

儿科,包括从胎儿到青春期的儿童,胎儿多在妇产科描述,新生儿、婴儿、学龄前儿童、学龄儿童、到青春期末,都是儿科的范畴。

先从新生儿的营养说起。从母乳喂养的六大优势来看,当然最重要的还是母乳中的营养成分,蛋白质含量低,减少宝宝胃里蛋白质凝块的形成,发胖。含量高,提供更多的能量,乳糖也是不可缺少的成分,最主要的蛋白质是乳清蛋白和酪蛋白,含量比牛奶高,牛奶的蛋白质含量高,宝宝消化系统还没有发育完全,不易消化,母乳中的活性物质和免疫分子含量高,对增强宝宝体质至关重要。为了使牛奶达到母乳的标准,全脂配方奶粉得到了普及。

说完营养,进入正题,就是儿科疾病。首先要谈的是佝偻病。维生素d缺乏引起的佝偻病分为三个阶段。最明显的表现是在活跃阶段。颅骨、手足镯、串珠胸、胸肋沟、鸡胸,表现多且异常,晚期常有后遗症,ct示骨骺骨质沉积,刷状缘明显。维生素d对钙的吸收和代谢起调节作用,急性期可用钙剂,其余可用维生素d治疗。

儿童常见的呼吸道疾病有肺炎和哮喘。哮喘有很大一部分遗传因素,以气道高反应性为特征,以慢性气道炎症为特征。抗炎治疗与激素相结合。和茶碱,可通过气道松弛试验诊断,喘鸣也是常见症状。肺炎是由肺炎链球菌引起的,用抗生素药物治疗。

小儿肺结核的诊断主要以结核菌素试验为主,治疗原则与成人相同。

小儿腹泻的病因需要调查清楚,是传染性的还是非传染性的。传染性的需要使用抗菌、抗病毒或杀虫剂,非传染性的可能是喂养不当和乳糖酶缺乏。 ,过敏体质,需鉴别诊断,腹泻分为轻重,重度腹泻以稀水样便诊断,以大便颜色来诊断,是否有血便,重度腹泻常有电解质紊乱和酸碱失衡,需补充水分和电解质,在补充之前要弄清楚是低渗、等渗还是高渗失水。最重要的是补钾,四字原则,见尿补钾,补钾要口服,避免急性高钾血症。

小儿脑瘫主要表现为从出生前到出生后1个月的非进行性中枢系统损害,以中枢运动障碍和姿势异常为特征。截瘫等。

小儿最严重的心血管疾病是法洛四联症、右心室流出道梗阻、右心室肥大、主动脉压倒、室间隔缺损,手术治疗也是重症之一.先天性心脏病。心脏病是根据心脏的血流量来划分的。左向右分流型,因动脉血流入右心室静脉血,无紫绀。它是无分流器类型。

这里要说的最重要的是肺炎合并心力衰竭的诊断,它是根据每分钟60次以上的突然呼吸,每分钟180次以上的突然心跳来诊断的、 躁动、 疾驰和严重的情况。

不知不觉写了很多。小儿疾病有其特殊性,无论是剂量还是药物的性质都必须权衡考虑,而儿童正处于生长发育期,各种生理功能还没有达到成人的水平。观察他们的身心变化,帮助他们健康成长。

慢慢的,我发现自己长大了,开始研究孩子,呵呵,祝天下所有的孩子都长大,成为祖国的栋梁!

最新医师年度述职报告(篇2)

在过去的一年里,我取得了一些成绩,但离组织的要求 还有一定差距。一是自身素质需要进一步提高,需要进一步 加强学习, 增强知识; 二是工作的协...

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2024医师年度述职报告精选7篇

医师年度述职报告
医师述职报告
述职报告精选

我们的脚即将进入新的一年,在这段时间的医师工作也快结束了,医师的工作主要以从事医疗卫生工作,看病救人等工作,此时我们可以根据自己岗位的工作情况做个述职报告,通过述职报告将自己的工作情况反馈给上级,并优化工作任务,那医师的年度述职报告怎么写呢?对此小编也准备了一些“医师年度述职报告精选7篇”,仅供大家参考。

医师年度述职报告【篇一】

本人热爱生活,热爱从事的医学事业。本人在目前单位已经耕耘十六年多了,对自己的单位充满感情,从最初的住院医师到现在主治医师,一步一个脚印踏踏实实同医院成长。在这期间不仅注重自身的思想建设,不断提高自己的政治素质,而且在工作中言行一致,作风端正,实事求是,严于律已,敢于同违规违纪的行为作斗争,敢于开展批评和自我批评,团结同志,尊重领导,圆满地完成上级交给的各项任务,坚持个人利益服从单位利益的原则,不计较个人名利得失。工作作风严谨一丝不苟,对医疗工作精益求精,勤奋务实。同时保持健康心态,积极积极,乐观向上,对医疗事业和单位前途充满信心。回顾自己在政治思想和业务工作上面的学习、进步和成长,大概可以归纳入下几点:

先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,主动加强对政治理论知识的学习。在原有的基础上,系统的学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。

其次是在行动上落实。在工作中,针对自己的本职工作,系统的进行学习。其间,我认真的学习了两个条例和党委工作相关的文献资料。注重加强对医学知识的了解和掌握,促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。让自己尽早、尽快的熟悉工作情况,少走弯路。

第三是注重对实践的指导意义。就是要能够掌握并能够熟悉运用理论知识,帮助自己在复杂多变的社会现象中,认识事物的本质。注重加强对理论知识的运用,并能够在领导的指导和帮助下,完成一些创造性的工作。通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。

当然,加强学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的政治理论素质,以适应社会新形势下的医疗卫生事业发展的客观要求。

通过十六年来的工作实践,有力的促成自己在实践中树立正确的世界观、人生观和价值观,能够正确面对挫折,辨证的看待问题。工作中能够始终保持一种积极向上的心态,努力开展工作。

做为部分的负责人,在面对复杂繁琐的日常工作面前,要始终保持清醒的头脑,始终要保持严谨、细致的工作作风。要带领自己的团队,克服种。种困难,同时又要保持一个平常心,学会坚持,在哪里跌倒就应该从哪里站起来。

以上是我多年来从事的工作的情况,通过从书本上学习、从实践中学习、从他人那里学习,再加之自己的分析和思考,确实有了较大的收获和进步。成绩和不足是同时存在的,经验和...

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医师年度述职报告精选7篇

医师年度述职报告
年度述职报告
述职报告精选

时光如匆匆流水,又到为自己的工作情况进行述职汇报的时候了,那作为一名医师该怎么写述职报告呢?以下由小编整理的“医师年度述职报告精选7篇”,欢迎大家阅读!

医师年度述职报告(篇一)

一年来,在院领导的正确领导下,在医院各科室的支持帮助下,我科同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,现就我科室工作开展情况作一系统回顾:

在本年度内,能学习和执行医疗卫生管理法律法规和规章,健全各项规章制度和岗位责任制,较好完成全年的各项体检、义诊任务。严格执行仪器操作规程和超声临床技术操作规范;医德医风建设好,能以病人为中心;提高医疗服务质量水平,能够改善服务态度。努力提高自身的服务质量,热情接待患者。

虽然我科各岗位每天担负着繁重的接待工作,但我们都能够想患者所想,急患者所急,耐心细致地做解释,想方设法为患者解决困难。为方便检查,在科室张贴醒目标示,简化工作流程,提醒患者所要找的窗口和检查室的方位,使其能便捷地达到目的地。患者做b超检查坚持做到不积压、不预约。

抓好了新设备的使用培训工作,提高诊断质量,缩短等待时间。质量就是生命,准确的临床诊断很大程度上依赖于放射科的影像诊断。如何缩短检查时间,使患者能够得到及时的诊治一直是院领导所关心的,院领导我科所急,在他们的关心和支持下,我科新近增加了心脏彩超,可以更细致的开展各项检查项目,这样既提高了诊断的准确性又缩短了患者检查时间,进一步提高了工作效率,使患者的流通量大大提高。

报告单基本做到规范合格,字迹工整,清晰,易于识认,不应潦草和涂改,避免错别字,一般超声检查出具报告单时间做到小于或等于半小时。劳务分配执行按劳取酬,多劳多得;通过节约用水用电,节约纸张等,减少开支;年度完成b超检查近八千例。

积极配合医院的各项义务活动,努力把我院的惠民政策落到实处,扩大社会效益,提高人民群众对卫生服务的满意度。

迈入20xx年,b超室将在20xx年健康发展的基础上,采取一系列有效的措施,不断提高诊断技术,确保b超室的发展创新高。

1、强化规范操作,由于超声影像检查是动态过程,执业人员的个人水平,临床经验,细心程度及解释病情的差异,对每位就诊患者的检查结果迥然不一。20xx年b超室将强化依法行医,规范行医,严格执行操作规程及各项诊疗常规,使超声检查更加规范化。

2、加强学习,科室定期举行专题讲座和病例讨论,加强b超医师诊断经验的交流,要打好基础。针对超声科3~4年成才,6~8年成为主力的人才成长特点,加强人才梯队建设,培养年轻医生良好的工作作风。

3、加强疑难病例讨论,进一步坚定和强化各级医师会诊制度。加强与各影像科室间的联系,不断地充实和拓展思维模式和思维方法,不断地完善随访制度,加强与临床的合作与沟通,了解临床科室的对超声诊断的新的要...

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