技术人员报告七篇
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本人因不堪忍受贵公司人力资源部工作人员孟凡东的辱骂申请辞职。
因为职称资料从原单位邮寄过来了，请求其入档案，并就职称问题咨询其为什么和原来的定的不一致，其在解释过程中，因为不满意本人的提问，对本人进行了侮辱和谩骂。
内容包括以下："工厂就不需要你这样的人，你就是按照家属的条件来的，所以其它的东西你都没有，你就没有条件和工厂讨价还价，要是不满意，现在就辞职走人"，本人就此回应说明我也没有要求什么其他的，就是为什么说好了职称是中级，现在却改成助理，如果这些附加条件确实是工厂接收我的条件，那工厂应该在我来这里之前说明，不应该我来了以后加这些附加条件。对方在和本人解释定档问题时得到了本人的认可，但对方一直认为本人来贵公司工作心理不平衡，对于本人对其处理本人入职相关工作的一些疑问，对方认为是讨价还价，还辱骂和质疑本人，“为什么当时找回来，为什么单位不考虑接收时继续找回来，现在不满意可以走”。
孟凡东所说工厂根本不需要本人原因而是考虑到家属原因接收，从对方和本人交谈过程恶劣的态度以及多次生气的拍桌子，严重影响本人的心理健康，从1月18号下午发生此事至今，每次想起来都极其难受，像梦魇一样。
鉴于上述原因本人申请辞职。希批准！
我从20xx年9月份进入xx乡卫生院工作以来，在同事们的帮助下，很快熟悉了医院坏境，使自己迅速进入角色，投入到自己的工作岗位上。在注射室的工作的这段时间里，认真学习掌握基本操作技术和工作流程。始终坚持以舶人为中心”的服务理念，踏踏实实的做好本职工作，认真学习专业知识和临床技能，将专业知识与临床操作相结合。遵守各项规章制度，严格执行“三查七对”原则。每周一次政治学习，提高医护人员的道德内涵和精神素养。在业余时间内我们还进行业务学习，提高护理队伍素质。
九月份我们认真学习了护理文文书的书写，在十一月份我和医院的同事还进行了居民健康档案的整理和装档。此外我们还在院长的带领下积极打扫卫生，整理院内坏境。
当然在我的工作中仍有不足之处，需要进一步熟练护理技术，工作要更加认真仔细，对待病人要面带微笑，学会换位思考，端正工作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评，同时也得到各位领导、护士长的认可。
我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中，我将加倍努力，为医院的跨越式发展奉献力量。
今年又是特别的一年我们既要准备等级医院的评审工作又要进行年终考核，所以在接下来的时间里，我会更加努力做好每一项工作。
一、20xx年工作回顾
1、加强学习，提高自身素质，确保卫生院发展。
对我来说，管理是一个全新...
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