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2024银行警示教育心得体会13篇
以下是我为大家整理的“银行警示教育心得体会”，以下资料仅供参考请谨慎使用。不同的经历可以给我们带来不同的收获，我们可以将自己所得到的一些收获进行记录。心得体会注重记录我们在工作、学习、生活以及其他方面的主观认知和感受。
工商银行鹰潭贵溪支行在开展内控和案防制度执行年职业道德教育活动中，结合实际，根据不同专业划分为3个讨论组，分别由一名行领导负责指导。全行员工通过动员学习及讨论，提高了认识，明确了安全无小事，防微才能杜渐，增强了案防意识，提高了内控管理水平。
一、思想认识到位，杜绝要求不严的现象。基层行每天面对众多客户，办理大量业务，员工容易产生疲劳情绪。该行要求员工安全之弦不能松，从严要求，从爱岗敬业、遵纪守法、文明服务，结合上级行“案件通报”，认真分析查找自身工作上的差距，做到举一反三。全行每月召开内控和案防制度执行年自查自纠工作推进会，一方面分析当地治安环境，另一方面分析员工思想动态，执行制度要求从严。
二、加强业务学习，摒弃“能应付日常业务就行”的不思进取思想。该行分析部分员工反交易及补打、冲正业务的原因时，发现业务素质强的员工相对产生几率少，因而加强《业务操作指南》学习培训，除参加上级行组织的业务技能比赛外，该行每年都定期组织业务知识学习，让员工不仅能做好日常业务操作，而且对平时办理不多的业务做到得心应手。通过学习员工深知在竞争中就是优胜劣汰，没有一流的业务技能就难达到一流的水平，小的差错不断会酿成大的案件，只有提高素质，才能落实好内控和案防。
三、健全内控机制，注重履行相关职责。银行是高风险行业，又是服务窗口行业，各项规章制度，管理职责到位才能实现内控和案防制度执行年安全无事故。该行要求履行职责不能出现偏差，无论是现场管理、业务操作还是严格贷后管理等均按章操作。年初该行完善了内控机制，各部门网点设立了反洗钱员、安全员，但4月个别网点在接库时存地不到位之处，履职不到位，对当事人进行了处罚;
今年为做大业务，该行信贷存量与增量均为同业占比第一，余额突破18.5亿元，为实现风险可控，贷款发放后，要求客户经理跟踪调查该贷款是否用于相应的用途，不能为竞争需要放松对客户贷款用途的监管。在检查工作中，发现问题及时指出，在执行处罚上克服顾虑、碍于情面等，“宁可听到骂声，不要听到哭声”，履行有关职责其实是合法保护员工。
四、操作遵章守纪，开展内控和案防制度执行年贵在落实。在实际工作中有的员工存在怕麻烦，认为一些违章的现象是小事。如有时有反洗钱未及时补录、甄别现象;
有的在内部交接中偶尔以信任取代交接制度。该行认为凡是与上级行要求相悖的不是小事，强化各级管理人员对履职规范和禁止性规定的学习贯彻，明确网点负责人内控案防第一责任人的职责，将内控案防的重要风险点列入各级管理人员履职规范和禁止性规定之中，加强内控案防流程管理，确保管理工作精细化、系统化和流程化，...
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银行警示教育心得体会五篇
在不同的人生阶段，我们会有各种不同的心得体会。而一篇优秀的心得体会应该具备以下几个特点： 1.客观真实：优秀的心得体会应该是客观真实的，不夸大、不虚假。它应该真实地反映出我们在某个经历或事件中所得到的收获和感悟，而不是纯粹的主观臆断。 2.全面客观：优秀的心得体会应该要有全面客观的观点和分析。我们可以从不同的角度和方面来总结自己的心得，不要仅仅停留在一个局部的片面观点上。只有这样才能给读者提供一个更全面的认识和思考。 3.深入独到：优秀的心得体会应该有独到的见解和深入的思考。我们可以从自己的经历出发，探索其中的原因和道理，从而得出有深度的结论。这样的心得体会往往能够引起读者的共鸣和思考。 4.言简意赅：优秀的心得体会应该简洁明了，言简意赅。不要用太多废话和冗长的叙述，而是要找到核心要点，用简洁清晰的语言表达出来。这样才能让读者一目了然，容易理解和接受。 综上所述，一篇优秀的心得体会应该具备客观真实、全面客观、深入独到和言简意赅几个特点。当然，我们费尽心思打造的“银行警示教育心得体会”也会具备这些特点，相信会给您留下深刻的印象。如果您觉得这篇文章有参考价值，请不要忘记收藏下来！
物腐虫必生，贪欲毁前程。防危杜渐而禁于未然，沉重的代价是强烈的警示。一个个活生生的案件，不仅给建行资金造成重大风险和损失，还严重损害、败坏建行的形象和声誉；案件的处理不但严惩了涉案人员，还严肃追究了相关人员的责任；案件还对涉案人员的家庭、亲情造成了不可弥补的重创。代价之大，令人痛心。案件发生的主要根源是他们没有守住自己的工作伦理，把建行优越的工作当作腐败的温床。
《代价》这本书给我的最大的体会就是——立足本职、善待工作，争做一名优秀的员工。
一、加强学习，不断提升自身素质，增强拒腐防变能力。素质和能力是知识不断积累的结果，只有时时强化学习，才能成为业务能手，才能成为驾驭风险的高手。关键要勤于学习法律知识，不断提高法律意识，坚决抵制有驳于法律的事情，认清罪与非罪、违规与违法的明确界限；要时刻加强人生观、价值观的改造和升华，塑造阳光心态，不要去贪图不属于自己的东西；要时刻更新业务知识，熟练掌握业务操作中的风险度，不断提高实际工作中风险控制能力。
二、立足本职，倍加珍惜建行荣誉，不断增强主人翁意识。责任心和敬业精神是一个人从事工作的基本要求，也是个人必备的道德修养。一个人如果没有责任心和敬业精神，工作懒散，见异思迁，不履行职责，就会失去诚信和信誉，就会走上犯罪的道路，就更谈不上有所成就。责任心和敬业精神是促使我们进步的动力。责任心和敬业精神更是一种主动积极的态度，是每一个人对工作、同事的一种情感体验。“位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行。” 领导在时努力工作，领导不在时仍然勤奋；独自工作时兢兢业业，集体工作时依然勤勤恳恳；有荣誉的工作愿意做，没有荣誉的工作也...
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