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部门工作总结(实用17篇)

部门工作总结

格式:DOC上传日期:2024-04-08

部门工作总结(实用17篇)

2024-04-08 07:24:15

部门工作总结 篇1

在眨眼挥手之间,春天擦肩而过,夏日扑面而来;在春夏换季之时,期中悄然而去,期末姗然而来回顾这一学期,我们文体部从诞生到慢慢成长了起来。在这学期里,我们手牵手,坚持不懈的完成了工作,其中有欢乐、有无奈,可我们都在这段经历中学会了团结协作、懂得了责任与担当。

一、本期工作总结

转眼间这个学期又要结束了,为了使今后的工作取得更大的进步,现对本学期工作做出总结,希望能发扬优点,克服不足,总结经验,继往开来,以促进工作更上一层楼。

(一)、桂林理工大学第一次学生代表大会

学代会是我们学生会本学期一个重大的活动,因这个活动雁山校区学生会承办,所以我们屏风校区的工作相对较少,而我们文体部在活动前期的准备工作是协助外联部向其他各大高校发送请柬,表现积极,并完成了任务。在活动中,我们部门集中在负责现场维护的工作,表现得也比较认真、负责。但在整个活动中最大的不足就是:对工作内容不明确,工作盲目,被动。与雁山成员交流少,相互间的协调不到位。

(二)、桂林市大学生辩论赛总决赛

桂林市的大学生辩论赛最终在我校举行总决赛,我们文体部负责了这次活动的会场布置工作,这是我们部门这学期唯一承办的一次工作,在主席团的重视和大家的努力下,本次活动各方面的工作顺利完成。

优点:

1、在一星期的时间里,完成会场布置各类物品制作。

2、各部门协调到位,使得他们能够很快的参与到我们的工作中来。

3、各成员能够及时完成布置的任务,使得会场布置顺利完成。

4、各部门积极配合工作任务,使得任务能够按时完成。

5、在发现问题的时,各成员都积极的给予意见,能够及时的修改并按时完成。

6、活动后各类物品收回齐全并及时整理。

不足之处:

1、工作中缺乏创新精神,在工作内容上没有新的突破。

2、在活动组织方面,协调性不够好,应变能力还够不强。

3、对现场工作的总体把握不准确,工作效率不高。事先未去会场具体测量过实际长度和宽度,大多凭空想象,布置时有一定差异。

4、布置方案确认较晚,虽然能够在短时间内完成工作,但是增大了短时间内的工作量,工作紧促,成员较劳累。

(三)、毕业生捐赠活动

毕业生捐赠活动是我们屏风校区本学期最后的一个活动,由生活部来承办,所以我们部门在这个活动中的工作就是协助生活部展开捐赠活动,我部成员都单独分配到安排的值班点,总的了解得知,各成员在工作时积极、负责。但依然存在不足:没有主动告知和明确活动征收的捐赠物有哪些,如:旧衣物不收却收了。导致后期处理的工作量增加;不了解活动目的,在有同学捐赠时询问捐赠物最终处理是表现茫然或一无所知。

二、部门存在问题以及解决对策◆存在的问题

1、文体部在业务技能方面没有创新、发展。只停留在以往的女生部,文艺部和体育部几项技能。

2、对成员要求过低,使得成员推脱现象较严重,工作效率低,成员得到锻炼的机会少,且责任心欠缺。

3、部门工作内容复杂,成员了解较少,没有真正领悟到工作实质,缺乏经验,思考问题停留在表面,未从全局考虑工作,认识肤浅。

4、部门对外交流学习较少,没有拓展自身的各方面技能。

应对策略

1、部门里应多进行一些娱乐身心的活动,适当的放松绷紧的心情,部长起头作用,来整体提高整个团队的抗压能力。

2、从上到下对整个部门重新进行业务技能的培训和巩固。

3、成员应该积极配合部门的所有工作,从更高的角度看待事件,顾览全局,考虑到每个细节,尽量避免出现过失。有预见性地工作,主动承办工作,以实际工作来锻炼自己,提高自己,提高自身各方面技能。

4、成员独挡一面的能力欠缺,有待进一步提高。部门的各种基本业务技能尚未熟练,自己应该懂得把握学习的机会。“只有自己掌握了知识,才能传授予人”。

5、在接受任务时成员之间应尽量协调好,尽量不要出现推脱的状况。

6、勇敢的把自己的想法说出来,在工作中敢闯敢干,勇于创新。

7、协调好学习与工作的关系,两不耽搁。

8、加强为人处事的修养,搞好人际关系。

三、下学期工作展望

(一)、发展目标

在原有的女生部,文艺部和体育部三个集一体基础上,文体部继承优秀技能,并发团结务实高效创新桂林理工大学学生会20xx-20xx学年第二学期部门工作总结

扬文体部不断学习创新突破的精神,努力从实际出发,提高自身业务技能和素养。突破部门的.局限性,在稳定的基础上力求创新,提高工作效率。以常规工作为路线,合理计划安排。

(二)、内部建设

1、管理上

做到分工合作,互通有无:因我们屏风这边活动较少,成员得到锻炼机会很少,下个学期在管理上,部长或负责人快速明确的交代与分配任务,再由副部带领成员完成具体工作;成员积极做好自己的任务后,做好详细的总结,再由部长或副部长做全面总结,让成员快速成长,部长交接时才不会不放心。

2、沟通与交流

思想方面的沟通交流:部长或负责人在刚上任时,多与上级沟通交流,调整心态,树立大局思想为重,以便更早胜任工作;成员作为后备军,在协助部长或负责人工作的同时,换位思想,站在部长或负责人的角度,加强全局意识和主动性。加强成员党建意识,关注国家大事。

生活方面的沟通交流:定期了解成员心理状况,加强人文关怀,在繁忙的学习和工作之后,在业余时间部门成员聚在一起交流感情,例如相约一起喝奶茶、吃饭、唱K、出游,或者短信,上网方式随意的聊一下生活的事情。

工作方面与学习方面的沟通交流:工作上,多向以前的部长和成员取经,特别是部门的业务技能;学生以学习主,协调好工作与学习的关系。

3、工作方面,会场布置

首先,提高前期工作效率。在讨论方案上,采用先定主题和风格再讨论定案的模式,这能在很大程度上提高我们讨论方案的效率,而且在思考会场布置时更有方向。在物品准备方面,发扬任务落实到个人的风格,使物品准备更有序,更加有保障。在方案上,发挥我们的智慧,并且加强各个成员的观察能力和提高思考能力,多设计出更具新意,更有心意的会场布置。

其次,在探索中弥补不足。前面已经分析过,在会场布置上,我们仍存在不少缺点,下学期我们要不断探索,力争让会场布置工作更加完美。第一,我们要摆脱思维的限制,多看别人的优秀的会场布置,刺激我们的神经,达到思维的发散。并注重收集相关的布置材料,是我们的方案融入更多新的元素和风格。第二,我们要做更全面的考虑,尽量做到以最少的材料做出最好的会场布置。第三,发挥我们的智慧和汇集学生会的力量,共同商定会场布置方案,将已有的物品利用好,降低物品准备的难度,提高其效率,使已有物品体现它的最大价值。

(三)、对外建设

1、协调好与各部门的关系,了解其他部门工作动态,这样不仅能知道其他部门的近期工作,还能学习到其他部门的技能。不仅提高大家的工作默契,在合作中也不会产生太大的摩擦,从而提高工作效率,增进大家的友谊。

2、与外校联系:如陪同被邀请到外校的学生会的嘉宾到外校学习,了解外校学生会的主要工作重点,借鉴他们承办活动的经验,相互学习,开阔眼界,不让自己限于小范围内止步不前。

(四)、两校区学习与交流

1、协助雁山工作:由于大量活动在雁山校区举办,我们要做好协助工作,如:会场布置出谋策划,提供需求的物品、校运动会举办等。

2、平时多与雁山部成员联系,多谈谈大家近期工作;在各种大型活动举办时,多到现场了解情况;在周末或放假期间,可以相互接触,做到相互学习与交流。所以两校区的成员应多沟通,在很多方面能进行互补,使得两边都能有所提高。

(五)、文体部下学期更高要求

1、热情;作为文体部的人必须对人热情,微笑待人,我们继承了原女生部工作里礼仪知识的传送是那么重要,我们是学生会礼仪的规范,必须以身作则,要积极主动的与人交流和沟通,我们是学生会对外形象的代表,我们要比别人做的更好。

2、勤奋;文体部的工作内容复杂,要学习很多,所以要做好吃苦的准备,如:从前期的物品准备到活动现场的会场布置,再到活动结束后的物品整理,活动的整个过程我们都在忙碌着,所以,在文体部工作一定要勤奋。

3、聪慧;会场布置是我们部门中较重要工作,需要我们文体部成员的创意和智慧,好的创意才能打造好的会场布置,我们的创意是大家的智慧碰撞出的火花,是我们的闪光点。

以上就是文体部的学期工作总结,新的学期,文体部的每一个成员都将以饱满的热情投入到工作中,并在工作中扎实努力,勇于创新。相信在所有文体不所有的共同努力下,文体部的工作一定会更上一层楼。

部门工作总结 篇2

一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每一天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,然后因此这些临时性的事务占用了很多工作时光,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,这天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,因此,我经常利用休息时光来进行“补课”,把一些文字工作带回家去写。

办公室人手少,工作量大,个性是公司会务工作较多,这就需要部门员工团结协作。在这一月里,遇到各类活动和会议,我都用心配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把活动圆满完成。

二、尽心尽责,做好本职工作

一个月来,我主要完成了一下工作:

1、文书工作严要求

1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。

2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作,负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送,电子邮件的发送,同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大,然后有时一天有多个文件要下发,我都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。

3)编写办公会议材料,整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行状况进行核对,催收各部门月度小结、计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供总经理室参考,办公会议结束后,及时整理会议记录,待总经理修改后,送至各部门轮阅。

2、督办工作强力度

督办是确保公司政令畅通的有效手段,今年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,透过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实状况以及领导交办的临时性工作等,并定期向总经理室反溃。

3、内外宣传讲效果

宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。然后今年在内部宣传方面,我主要是拟写分公司简报,做好《xx报》协办的组稿工作,以及协助板报的`编发,然后外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登,同时每月基本做到了有信息登报。

4、秘书工作。

秘书岗位是一个讲职责心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的,而且有些还需要保密,这就需要我在工作中仔细、耐心。然后对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交,对总经理室交办的各类工作都及时办妥,做到对总经理室负责,对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,每一天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务,需要加班加点,我都毫无怨言,认真完成工作。

5、企业文化活动用心参与

用心参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作,为公司企业文化建设,凝聚力工程出了一份力。

应对新的任务新的压力,我也就应以新的面貌、然后更加用心主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。

部门工作总结 篇3

通过学生会各个局部的尽力跟配合,本学期各项运动得以有序顺利的实现,回想新学期的开始xx师范大学影视艺术学院生涯部是学生会中一个重要的部门,我们的主要职能是:关心同学生活,努力解决和满足同学们提出的各种问题和须要,为大家供应方便;按期检查寝室卫生;配合学院活动的礼节工作及学生活动的后勤工作;尽量配合其他各部门活动等。本着“为学生服务”的宗旨,我们圆满的实现了本学期咱们部应尽的职责,并且踊跃地配合学生会其余部分的各项活动。

下面我对从前一个学期生活部的工作做一下回忆与小结:

一、部门建设及工作方面

1、为了使团组织学生会实力更加富强,生活部应时宜,在开学初,我们生活部进行了新一界的学生会成员换界,经过严格的筛选,最终确定了生活部新一届成员。

2、新一界成员判断的第二周,为让部员之间打消隔阂与陌生感,让这个群体内部的气氛变轻松,生活部及时发展了一个小型会见会,做了一些有意思的小游戏,让大家彼此理解,进一步增进感情。与此同时,对新成员又进行了一系列的培训工作。新部员在接受培训后都感触很深,学到了很多的工作技巧,很快融入到生活部这个大家庭里,同时也感想到了大家对工作的热情。也为部门完成本学期的部内工作打下了一个坚实的基础。

3、针对部门工作的需要,我们部将部里的成员分成了四个小组,这样有助于分组对影视学院的XX级、XX级、XX级的所有寝室,教室的卫生状况做全面,系统化的检查。每周,各个小组根据本人组员的课余时光对自己负责的年级进行宿舍卫生检查。分组治理既保证了工作的顺利进行,同时也提高了组织的灵活性与效率。在宿舍卫生检查的过程中,我的部员们礼貌待人,将他们的不足提出并恳求其完善。同时,向他们耐心介绍了我们部的职能,诚挚地欢迎他们提出见解和倡导,并表明我们一定会把“为同学服务”的宗旨落到实处的信念。每周定期的宿舍卫生检讨,不仅加强了宿舍卫生管理力度,同时保证了寝室同学跟学生会之间的交流,及时创造问题并解决。这样的信息交换与工作流程确保了同学们生活环境的保险、舒畅。也很好的完成了生活部应尽的使命。

二、配合其他部门工作方面

在保障完成好本部门工作的同时,我们也辅助其他部门开展好一系列的工作:

1、全体部员同学生会其它部一起为“新老生见面会”安排、整理睬场等准备工作及后续工作,保证了会晤会有序,顺利的进行。

2、为迎接影视学院08级新生的到来我们学生会的各个部门通力配合举办了一场杰出纷成的迎新晚会。我们生活部全部成员配合其他兄弟部门部署会场,以及晚会前两名引导礼仪,晚会全部过程中的七名会场秩序维护人员,确顾全部晚会安全,顺利进行。

三、工作中的不足

由于成员们课程时间不同,导致有时工作中不能全体成员到齐,当前会尽量克服这个艰难,协调时间,保障每次活动全齐,以便更顺利发展工作。

这些弊病我们一定会在今后的工作中避免。

从总体上看,本学期我们生活部的工作完成较好,取得了一定的成果。在这学期的工作进程中,我们生活部为了给同学们发现一个良好的学习空间和生活环境、保障各部门、各项工作的顺利发展,做到工作尺度化、有序化,生活部本着服务于同学的宗旨,努力奋斗、大力配合。及时到学生中懂得各项生活困难,内部能解决的必定给予解决,不能解决的及时作出汇报。增强同其他部门的联系,协调各部门组织的活动,配合完成各项任务,做好各部门的后勤保障。咱们会连续以满腔的热忱配合支持团总支学生会老师及其余各部的工作,把“为同窗服务”的主旨落实到生活中的点滴之处!

部门工作总结 篇4

首先非常感谢老师、主席团及全体学生会成员对学习部的信任,对此我们感到非常荣幸。开学的钟声于我们而言既是新希望也是新挑战,在本学期中,学习部参加与组织了多个活动,通过活动学习部成员留下了不可多得的工作经验。我们深知要想取得更好的成绩需学会对过去进行反思,而后继续发扬好的方面,尽最大努力纠正不足的方面。工作以“新”拉开序幕。首先是迎新。我们牢记“同学们对学校的印象从我们开始”,竭尽全力的做好每一项工作,让每一个同学都感受到大家庭的温暖和团结。天气再冷,我们的笑容依然灿烂真诚,我们的讲解依然详细具体。我们部门主要负责和组织了一项日常工作和三项活动,日常工作为每日的课前查到课率,活动包括读书月、“青春风”杯辩论赛,国旗下演讲。

一、日常工作

每天上、下午上课前10分钟我们部都会按时查10届各班的出勤情况,每周六、日我们都会将10届各班这一周的到课情况表作总结,并进行排名。对表现好的班级加班级千分以示鼓励,对表现较差的班级提出批评以示改正。在查班过程中我们也曾因方法不当而受到同学们的误解,也曾因认真、细致的工作态度受到同学们的好评。对于查班时出现的问题我们会立即用最合适的方法来解决,因此每个班级的到课率都在不断的上升。我们会不断的努力配合老师把每个班级的到课率都达到最好。

二、活动总结

1、我们开展了读书月的活动,这个活动进行了半个多月,收获也是有的。从活动前得策划到活动进行中的一些问题以及活动后和读书协会合作的交流会,我们都花费了不少的时间和精力。虽然起步阶段由于对种种情况的生疏造成了活动进行的不舒畅,这个活动也是我们部第一次举办,中间也会有一些漏洞,考虑的不够全面,我们都认真的解决了,但我们能够做到在每一次的活动中吸取经验,为下一次活动做更好地策划。

2、为了启迪我系大学生的智能,使我系学生增长知识,提高学生的整体素质,我们部门主办了第七届“青春风”杯辩论赛。辩论赛举行了比较长的时间,收获也是最多的。在组织这次活动中,从辩论赛前期准备到正式运行比赛,大家之间的沟通比较多,联系配合紧密还学到了做事要认真,细心,要向别人虚心请教。我们首先在各班选出了代表,然后举办初赛,在举办辩论赛时也出现了一些问题,主要是初赛阶段现场气氛不够活跃,还有在自由辩论阶段有些辩手没有控制好提问和回答时间,当回答对方辩手的一些与辩题偏离的问题时不能灵活地换用其他方式避而不答,也有的辩手不能很好的利用对方一辩在陈词时犯下的错误,易陷入一种被动的局面,在总结陈词阶段,四辩几乎都没有脱稿,这难免会使比赛显得死板和形式化。这一系列的问题度在进入复赛时解决了,顺利的进行了复赛,从中筛选出了更加优秀的选手进行决赛。在决赛前,我们作了详细周密的策划。对于工作的各个细节方面均落实到位。比如比赛流程,比赛形式,计时员,评委的安排以及现场互动等等。这个活动提高了我们部10届部员的热情,也给我们积累了经验,锻炼了我们处理工作的能力。这次活动整体来说举办得十分顺利,但还是存在着经验上的不足和工作上的缺陷。相信经过一次次的活动之后,我们部的所有成员都能够从工作中得到锻炼,提高自己处理事情的能力,提高自己的人际交往能力。

3、五月是我们学校的大型校园文化艺术节,大多数活动都是全院的,我们都积极参与并配合其他部门和系部的工作。我们都做到了哪需要我们,我们就去哪服务的信念。

我们部还负责了我系的国旗下演讲,我们从辩论赛的活动中挑选出了一些口才好以及普通话流利的同学,让他们依次来代表我系演讲。这项工作中我们会亲自审核演讲稿中的错别字与不合适的语言,并将其改正,然后找曹老师签字,最后将同学的个人简历与演讲稿交到东区,不会出现一点失误。

在每一次的活动中我们部门的成员都投入了高度的热情,为活动的顺利进行出谋策划。这一学期我们部共同见证了学习部的成长与成熟,这是我们每个成员的骄傲。我们会加倍努力的为系里增光添彩。

综上所述,我们学习部本学期的活动获得了圆满成功。达到了预期的目的和效果。但是还有一些美中不足之处有待改善。大家通过这些活动确实收益匪浅。今后我们一定会借鉴这些活动的经验,改善暴露出的问题,力求将以后的活动办的更加有声有色。

学习部每一个成员都为了一个共同的信念——一切为了学生而努力着。我们积累了一些经验,取得了一些成绩,但也该清醒地认识到我们工作中还存在着许多不足,许多地方有待提高和改进。我们信心百倍。我们会一如既往的努力,更好的为同学们服务,让学习部成为一个团结高效出色的集体。

部门工作总结 篇5

很荣幸能与各位同学共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。一个学期以来我心中最大的感受便是学长学姐都好友爱!我们督导部就是友爱的大家庭!

我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不妥当。当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能做得好一些。

第一次没有学姐的带领自己去查迟归,心里挺忐忑的,不过查下来大家都挺配合的,觉得我们督导部不是这么难待的地方,每次开会呢我都会认真做笔记,但是有一点就是没有经常拿出来看,导致后来出现一连串的问题,这点我承认错误。学姐开会批判了大家的错误,我们做得还不够,做错了很多,为此感到很抱歉。以后我们会做好的.。查违规时出现过状况,有的宿舍的学长特别不配合,磨到最后我们也无可奈何。

还记得刚进来的时候特害羞,不过经过一段时间的相处,和大家都熟悉了,路上见面有了打招呼的对象,觉得这个很不错!平时工作时大家配合都挺默契的,做的这份工作让我学会了更礼貌的对人,礼貌是学长学姐每次开会都会提到的,每次工作我觉得自己都做到了礼貌啊,不明白为什么会有人投诉我们部门。还有就是主席团的学长学姐真的记不得长相啊。戴了眼镜也看不清。

通过这个学期的工作,我很幸运学到了不少东西,但这还远远不够,我将在未来继续多学,多思、多努力把工作做的更好。

部门工作总结 篇6

刚刚过去的XX年,在新产业生物医学工程有限公司的发展上是具有里程碑意义的一年,也是公司深化改革,坚持发展的一年。在这一年里,公司从内到外,从面貌到精神气质,从硬件到软件都发生了巨大的变化。更加令人兴奋的是,公司自主研发生产的maglumi系列全自动化学发光分析仪已经成功的打入了市场,并且在市场上站稳了脚跟。与此同时,公司的试剂销量也是成倍的增长。而且公司新申报的34个新项目的注册工作也在有条不紊的进行着,这些变化都可以说明新产业在XX年取得的成绩是可喜的,也是有目共睹的。说句心里话,我觉得公司真的是发展壮大了。

公司发展壮大了,从员工个人角度来看,我们员工也应该积极充电来进一步充实自己,从技术层面提高自己的业务能力。逆水行舟,不进则退。如果我们仍然对公司的变化视而不见,置若罔闻,我想你终究会在公司发展的潮流中被淘汰。今年的工作中,我体会最深也收益最大的一点心得是用心工作,也就是说把自己的工作当中自己家里的事情一样来对待,你只要有了这样一颗心,无论干什么工作你都可以干得更好。也正是因为秉持着这样一种工作的态度,我觉得在这一年里,我成长了很多,心态也比以前成熟了,所以我挺感谢新产业的。因为现在的新产业就像一节火车头似地,已经开足了马力高速地行驶在铁轨了,他也带着我一起大踏步的前进,进步。因为是新产业的发展给我提供了宽阔的舞台,也提供了机会,所以现在的我是怀着一颗感恩的心在工作,为公司也为自己。

认真、细节、务实、创新,这是我自己定下的岗位关键词,在XX年的工作中,我严格按照公司的要求,然后结合自己对本职工作的.理解,在自己的工作岗位上兢兢业业、勤勤恳恳,现在回过头来总结XX年的工作,有一点点欣慰,也有一点点遗憾,因为我相信我可以做得更好。当然,随着公司各项业务的蓬勃发展,我更多的看到的是新产业的希望和未来。请公司领导放心,我一定会用具体的工作行动来诠释这些词汇的真正内涵,用我的实际行动证明自己能做的更好!

就我个人而言,XX年对我来说是一个巨大的考验,尤其是下半年,在这里特别要感谢公司领导对我的信任,正是你们的信任给了我巨大的信心。现在回过头来反思自己一年来的工作,既有收获,也有很多的不足。对于不足的方面,我要做深刻地反思和检讨,总结经验和教训,以便今后更好地为公司服务。现在就从具体工作对XX年全年做一个全面的总结。

一、抗体抗原标记

在原来标记基础上,对标记工艺做了更具体的细化。特别是标记用水方面,对水的品质和贮存时间等都有了更严格的要求。而且每一个细节都要做到极致。特别是对全自动化学发光分析仪推出市场后,标记任务明显比以前繁重了。随着对标记工作的熟练,我越发觉得要标记出高质量的抗体,还真不是一件简单的事情。它需要你注意标记工艺的方方面面,哪怕是一个细小得再也不能小的细节,你也要很在乎。

二、公共试剂的配置

今年公共试剂的量,较去年有了几何倍数的增长,这是我之前就有想到的,但是没想到增长的量是如此的巨大,特别是洗液和稀释液的生产量。比如今年的浓缩洗液配置量就达到了260万毫升的天量,而且conjugate-ii的配置量也达到了60万毫升的天量,我想每年还会呈几何倍数的增长,所以我现在就已经从思想上做好了每年打一场硬仗的准备。今年,我们公司的试剂销售量同样也是呈井喷式的增长,而且全自动化学发光分析仪也已经站稳了市场,这些都增加了公共试剂的生产量。十几种公共试剂的量同时增长,同时配置过程中不能出错,一旦出错就会给公司带来毁灭性打击。而且绝大部分公共试剂配置完成后,都要进行过滤,这一切都得靠人工完成。欣慰的是,今年配置的公共试剂,特别是洗液迄今为止,还没有出过一次错误。确保了公司试剂能够能够保质保量并及时的送到客户手中。

三、抗原抗体的管理

抗原抗体的管理是一个非常繁琐的工作,把抗体抗原管理好了,就给后面的标记工作带来巨大的方便,反之,就会延误试剂的正常生产。为了保证每次购买的抗体符合要求,要求每一个批次的抗体都要进行检测,虽然这样一来我们的工作量增加了很多,但是这却保证了每一批次抗体的质量,从而可以大大提升试剂的质量。

四、质量管理体系的考核

每一年公司都要进行两次质量管理体系的考核,每次考核都有大量的文件需要补充,而且环环相扣,一个环节出错就可能导致整个体系都出错,因此这些也都是需要有高度地责任感和认真细心的态度才能完成好的。而且公司今年申请了34个新项目的注册工作,这就需要输入大量的原始数据,包括稳定性研究数据,分析性能评估数据,正常参考值数据的补充,更麻烦的是四个机型,每一个机型的数据都要输入一遍。自从今年7月份开始,我们研发部三位同事就经常加班加点,而且几乎放弃了所有的周六的休息,来公司加班补充数据。经常半年的艰苦奋战,终于完成了34个新项目的各项研发数据。

五、试剂的研发。

试剂研发方面,我将一如既往的配合辅助李婷华做好每一个项目的研发标记工作。公司新项目的研发和对原有产品进行完善都是在饶总的带领下展开的,每次进行新产品的研发,试剂研发部都是一马当先,饶总总是身先士卒,他那不怕吃苦不怕累,不达目的誓不罢休的精神感染着我们每一个人,我们亲身地感受到了榜样的无穷力量,每次我想打退堂鼓时,看看饶总和身边的同事,我的心中又充满了力量。每当我们攻克一个难关,那种成就感就会化成巨大的喜悦,把我们的苦和累全都驱散了。试剂的研发是枯燥和痛苦的,但是它是果实确是甜蜜的。

XX年马上就要来临了,在新的一年里我给自己设立更高的目标,我将以自己的实际行动来争取更大的进步。

部门工作总结 篇7

忙碌而充实上半年已经过去,我来到公司也有一年的时间了,一年来我围绕管理、服务、学习等工作重点,注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用,为公司圆满完成各项经营目标任务作出了积极贡献。现将今年上半年工作情况总结如下:

一、这年重点工作完成情况及取得的业绩

上半年我与相关部门合作,顺利完成了公司经营地址变更后相关证照的更换工作,按时完成了公司证照的年检,组织接受并通过了政府药监、社保、消防等部门的检查,更正了企业工商电子信息资料。

按照公司财务标准化制度规定,为合理控制企业行政费用支出,行政部每月底制定了下月的费用预算计划,尽量将费用支出控制在计划内。我对公司办公场地租赁费、水电费、办公及劳保用品、固定资产购进、员工及公司通讯费等项目建立了台账,逐月逐笔登记。

作为行政部,购进、管理和分配公司固定资产、办公用品及劳保用品是部门的日常重要工作之一,我在进入公司后,首先对公司现有固定资产进行了盘点、登记和贴标,然后结合公司实际情况修订和制订了固定资产、办公用品等管理制度,建立了增设固定资产先提申请相关部门和总经理批示后再采购,办公用品季度统计需求后统一采购分配的流程,规范了公司固定资产、办公用品及劳保用品的管理,也提高了工作的效率。

二、这年取得的进步

通过日常工作和与部门间的合作,了解的人福诺生的整体运作流程,感染和学习到了公司的团队协作精神。深切体会到了质量管理体系对一个企业的重要性,对质量管理的作用有了全新的认识,学习了很多的相关知识。通过独自处理行政人事各项工作,锻炼和提高了自己的应变能力和判断能力。

三、今年工作的反思

也许是因为之前缺乏在此类企业工作的经验,一开始对企业的运作流程和规则不够熟悉,没有能够很好的满足和提前预见其他部门的需求,今后要更加细致的了解各部门的工作,以利于更好的起到服务和监督作用。个人对行业相关知识了解得还不够,需要加强本公司质量管理体系文件的学习和理解。因个人所负责的工作较杂,有时会没有很好的分清主次和安排时间,以致有些计划实行的工作未能展开,下半年我将加强个人时间管理水平,提高效率,更加有条理的完成手上负责的各项工作。

部门工作总结 篇8

时间过得很快,xx-xx年已接近尾声,回顾从今年8月加入XX公司这个大家庭以来,在3个多月的时间里,慢慢地熟悉了本职的工作以及陌生环境的磨合,努力提高理论知识,踏实工作认真完成领导交办的各项工作任务,使自己渐渐的融入和适应到新的工作环境中。过去的几个月里在领导和同事们的悉心关怀和支持帮助下,通过自身的不懈努力,在思想、学习和工作等方面取得了新的进步。总结如下:

刚进入公司的时候,对公司的服务器、监控系统以及局域网不是很熟悉,给工作带来了很多不便,渐渐在发现自己大脑对相关理论知识储量不够,通过到XX图书管查阅相关的书籍、网上查阅相关的资料以及向同事虚心请教,对服务器、监控系统以及局域网慢慢熟悉起来了,同时也发现了在IT方面存在诸多问题。

1、对公司里的电脑进行大规模的维护。

由于前任同事的原因,公司里多数电脑好久没有维护了,都出现电脑系统反应慢、接收不了邮件、K3系统无法连接服务器、访问不了公共盘、网络连接不等问题。在这三个多月里给13台电脑重装了系统、其他电脑对其杀毒软件进行更新杀毒,清理文件垃圾。公司里的电脑运行速度明显地加快了。以上问题一般都是电脑使用不当引起的,主要是感染病毒,导致系统文件损坏。处理方法是:查杀病毒,如果还不行的话,只能重装系统了。所以在此建议要规范电脑的使用,不要浏览不洁净的网页;使用邮箱、聊天软件时,不要随便接收来源不明的文件;要提高电脑防范病毒的意识,以保证公司的网络安全。

2、经过对公司的监控系统的观察、了解,发现公司的监控系统也存在问题

(1)监控系统每隔二、三天就会自动关闭。

(2)有些监控摄像头由于没有红外线功能,到了晚上就看不清了。对于第一个问题,我觉得是监控主机的采集卡不太兼容,因为监控主机采用了两张不同型号的采集卡。我建议:更换彩集卡,把彩集卡更换成同一个型号的。对于第二个问题,我建议更换高清的监控摄像,使其在晚上能清晰地分辨事物。良好的监控系统对公司的财物安全至关重要,对公司的财物安全问题防范。

在人事管理方面,基本上熟悉了人员的招聘、新员工入职手续的办理、档案的录入,通个对个人办公物品和部门固定资产进行了登记,为此特地制作了统计表。使得个人办公物品和部门固定资得到有效的'管理和控制,杜绝管理上的失控和资产流失。在8、9月份,出现生产用工紧张,在10月份,对员工进行了加薪,基本上解决了用工紧张的局面,在一定程度上缓解了生产上的压力。

宿舍管理、办公用品采购,在许主管的帮助下,也有序进行。在宿舍方面,部份员工的卫生意识不强,室内卫生脏、乱、差。走廊过道处垃圾随处可见。可见,员工的卫生意识有待加强。刚接手办公用品采购,对控制办公物品的质量、数量不是太理想,今后在这个问题上会稍加注意。

在3个多月中,也深深地认识到自己的不足:

(1)理论知识准备不够。在工作中,现学现用,忙于查资料,浪费大量的工作时间。

(2)工作思路不清晰,系统性不强。在工作任务繁忙的时候,工作容易出现混乱,有时候不知所措。

(3)还需建立自我,追求小我,达到忘我。树立自己的目标,用公司的发展来实现个人的理想,使个人的利益与公司的利益紧密结合。

对公司今后发展的几点建议:

(1)用公司的管理制度来对公司管理。要使公司的管理理念深入人心,使员工自觉尊守公司的管理制度。而不是实行“家长式”管理:紧紧依靠管理者的个人威信和道德来对员工的管理。

(2)建设企业核心文化。多开展活动,让员工了解对企业发展史的,组织向老员工、优秀员工学习,激励员工奋发向上。

(3)完善生活措施。现在90后的员工占主体,新一代的员工更多的是追求生活、精神上的娱乐。建立一个舒适的生活环境,使员工有着充沛的精力投入到生产中去。

总之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定听从领导的安排,积极主动地工作,好好学习理论知识和提高管理水平,为公司做出应有的贡献。

部门工作总结 篇9

这半年来,我们秉承着“自助、互助、助人”的宗旨,在系团委、心理自助中心老师的悉心指导下,各系心理自助中心的配合与支持下,以及办公室全体成员的共同努力下,让自助中心办公室的工作有序、出色的展开。

现在就本学期中心开展的工作作出如下总结:

办公室职能:

1、全面负责中心内部事务的传达

2、整理、归纳中心各项内部资料

3、对各部门例会进行会议的记录及活动的日常总结4、协助其它部门的活动及各部门之间的关系5、完成老师及主任交给的其它事情

办公室活动:

1、办公室例会。

两周一次的部门例会将部门近期的计划和总结做个交流,分配下周工作任务。加强了中心成员定期交流,加强了成员工作的积极性。

2、会议记录

在自助中心各部门开例会及各种会议时,一个或两个干事到场做好会议记录及了解中心的各项工作情况,增加与各部门之间的交流。

3、配合中心其他部门的工作

在宣传部及调研部的开展一系列心理知识宣传活动中,积极配合,尽办公室最大的努力给予支持及帮助,使各部门之间能很好地完成老师及主任分配的任务。

4、组织各班心理委员及中心干事参与各项心理活动

积极组织心理委员及中心干事参加以心理团体健康形式进行的各种活动及心理知识讲座,配合学校开展对心理委员及中心干事以心理团体辅导形式展开的培训,对各班级的心理反馈工作进行跟踪与监督,以上活动的目的在于培训心理委员、干事的心理辅导技能,从而使心理委员学会使用这个有效的心理辅导在班级中进行辅导,达到“服务他人,自己服务”的目的。

4、配合院心理自助中心开展525心理宣传月的各项活动

承办心理电影赏析活动,活动中在办公室全体成员的努力下很好的完成了心理电影赏析之歌舞青春——剧情抢答——青春感悟等一系列活动。通过此次心理电影赏析获得了同学们的赞同,活动中大家积极参与一系列活动,成功地传播了心理知识,让同学们更加重视心理健康,让校园更加和谐,同时丰富了同学们的课余生活。

5、部门学期总结

在学期末组织办公室的全体成员一起出去聚餐等形式的活动,犒劳大家一年来的努力工作,更进一步加深大家之间的'情感,也许下学期我们大家将不会在一起工作,但在生活及学习上我们依然是很好的伙伴。

工作反思:

本学期的工作基本上完成了,但也存在许多不足之处:

1、各系配合工作的积极程度还不够充分,有待加强

2、在活动前,策划、活动部署安排不到位,活动定位不高。

3、部门成员参加部门各项活动的积极性不够高。

4、管理制度不够完善,计划中的任务及分配下去的任务没有落实到位。

5、虽然这学期活动相对于上学期来说少了,但我们尽我们最大的努力传播心里健康的知识及丰富同学们的课余生活。

在本学期我中心工作即将结束之际,回顾办公室这半年来的工作历程,我们深深的感到,每一项活动的顺利举行离不开系领导老师的正确指导、离不开中心所有成员的鼎力支持,更离不开的是广大物电系同学们的认同和支持!相信今后在我们中心办公室全体成员的共同努力下我们会越来越好!

部门工作总结 篇10

开头:今年是我职业生涯的一个重要起点,因为今年我从事了自己毕业以来的第一份正式的工作,我也十分珍惜,也尽最大努力去胜任这一岗位,通过一年来的不断努力学习,以及同事、领导的帮助,我已完全融入到了企业管理部这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中很多事情有待完善,但应该说这一年付出了不少,也收获了很多,我自己感到成长了,也逐渐成熟了。现在就今年个人工作总结如下:

一、以踏实的态度做好企业管理部的各项工作

企业管理部是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,以及规划协调好公司各部门的各项事务。这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放下手头的工作先去解决,当然自己手头上的事情也很多,经常是忙忙碌碌的一天下来,但是每一天都很充实,我本着为大家服务的心态是做好每一件事。为公司贡献我的一点光和热。

二、今年所完成的企业管理部各项工作

1、统计报表的填写及上报

我这一块的统计报表涉及到xx经济技术开发区、xx市经贸委、xx市重点企业服务平台网、省外经贸厅发展处以及其他政府不固定性的'相应政府报表五大块。报表部分与财务部协调完成,财务出相应的数据,有些数据需要自己的计算,每大块涉及到的报表较多。

2、保险柜文件的管理

此类文件涉及范围非常广,整体上分为政府性的、公司内部性的;公司内部性的又分为公司所有证书证件、合同、协议、行政后勤等。需要进行整体的区分,方便各部门人员需要时,及时提供。

3、公司各项费用报销单的审核

首先各部门指定人员把部门人员发生的报销单上交给企管审核人员,企管审核人员对报销单的事项、金额、票据等一系列事项审核;审核完毕,每周三交给企业管理部领导审核,领导审核完毕,我录入到费用登记软件中,并对比较特殊的报销单做其它方面的录入;再交由张总审核,张总审核完毕,再重新把所有报销单登记,做一个详细的费用报销单明细表,交由财务。

4、档案这一块,是花时间、经历最多的一块,其分为两大块

(1)电子档案:这一块是纸质档案的另一种呈现方式,是对员工个人基本信息的录入,例如:姓名、身份证、毕业学校等一系列。涉及得非常细。这样一种录及方式方便公司各领导对员工个人基本信息的查看。

(2)纸质档案:全部是用手写,每个人的档案上都要写好员工的个人信息,我接手这一块完全是空白;并且还要分部门,统计好各部门的人数,在上面列清单。在这样有效的分类下,公司所有人员信息都可能很直观的查到。

5、外宾的接待

公司来访的客人较多,经常需要陪他们去车间,向其解说公司相应情况,对于客人一系列问题进行解答;也要准备好会议室,放好资料、倒水等事项。

6、公司印信的保管及用印情况的登记

各部门凭用印申请单,经领导签字,待我审核,才予盖章。并且每月整理所有用印申请单,并录入到电脑,方便领导对某一时段用印情况的审核。

7、人员的招聘

办公用品的领用等一系列涉及到办公室内部事项,进行了相应的处理。

8、部门内部电话传真的接收

对于外部来的电话,我会根据相应情况进行筛选,挑选出一些重要的文件上交给领导,待领导查阅。

9、有关政府性文件、事项的处理

今年在陈经理的引导下,处理了两大项:一是公司环评文件,二是公司内部固体废弃物的处理。这两大块在多方的协调下,终于完美的完成。接下来就是一些后绪的工作。当然也有些相应的政府类似文件也进行了处理。

三、工作中存在的不足

工作一涉及到与人的协调就会产生相应的矛盾,很多人对于要求的执行性不予配合,要多方面做思想工作,很多事情细节方面完善性不足,但整体性不错。所以对这些事情的规范还要改进。我会力求做到尽善尽美。

四、新一年的规划

每一年都是一个新的起点,新的一年对我来说面临着新的挑战、新的目标。只要沿着明确的目标,做好详细的规划,加倍的努力,一定会完善我企业管理部的工作。

部门工作总结 篇11

xx这一年即紧张有序又轻松愉快。一年来在公司领导的正确领导下,使得财务部各项工作能够有条不紊、严谨规范,发挥了财务部的职能作用,取得可喜成绩,同时也存在一些问题,现总结如下:根据公司的经营理念和现代管理方式的要求,财务工作必须是严格正规、合理合法,在公司这种良好的氛围和环境下,财务部进行严谨踏实的工作。

一、常规性工作

1、反映,是财务工作的基本职能之一。财务工作人员必须对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程熟练掌握,能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。

2、核算,也是财务工作的基本职能。核算包括成本核算、工资核算、费用核算等等。在成本核算上能够结合我公司特点,将农业生产成本按分步法进行结转,使基地费用分摊较为合理,在工厂的生产成本采用了分车间按品种法明细核算,当正常生产时产品成本将会很准确;在工资核算上采用日工薪制,对于试生产阶段较为适合,待到正常生产时可以考虑计件工资和效益工资的核算方式,这种方式将更为合理;在费用核算上采取分部门核算,随时都可以查出每个部门每个月实际发生的费用。

3、监督,是财务工作的另一项基本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进行监督,保证企业不受不必要的经济损失,更不能无意的为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面,财务部严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情;其次是对公司整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等,以保证公司财产不受侵害。

4、评价,对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按着月、季和年通过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。

5、管理,是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策提供准确可靠的财务数据,公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求提供的数据资料;其次是参与公司管理和决策,对公司存在的不合理现象,财务部已经提出合理化建议,大部分已被采纳。

二、其它工作

在完成财务常规性工作的.基础上,财务部在这一年里里还认真完成以下工作:

1、出口退税工作上新台阶。在没有经过专业培训和出口报关业务不熟的情况下,经历了各种复杂多变问题的磨炼后,终于走上正轨,理顺和掌握了整套出口退税流程。安装最新版本出口退税专用软件。

2、一般纳税人年检工作,在xx年度销售额没有达到标准的情况下,协调国税局给予年检通过。

3、xx年度社会保障年检合格。

4、协调省商务厅,争取x今年两次境外参展费用及9000和14000认证的补贴工作,已经与商务厅和财政厅协调沟通,具体事宜正在办理之中。由于20xx年度我公司没有出口记录,所以今年境外参展的费用没有在商务厅补贴的计划之内。

5、报关编码更改工作。由于报关编码的不一致,公司纳税负担将会加重,所以在财务部的组织下,通过其他有关部门的密切配合和共同努力,使得已经报关的业务成功变更,为公司本月及将来挽回较大经济损失.

6、清理盘点公司资产,对在产品损失进行报废处理71.5万。

三、存在问题

1、有关制度和规定执行力度不够;

2、财务各人员综合素质和业务水平不一;

3、财务软件未能升级为网络版,效率不是最高;

4、财务部的管理职能没有充分发挥。

四、解决方法

1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性,如有问题,修改,然后坚决执行到底;

2、每人都定立学习目标,通过考试取得职称和学历,来逐步提高自己;

3、条件允许的情况下,进行网络升级,实行ERP核算和管理;

4、通过参与管理,参与公司的重大经营决策,来充分发挥财务部的管理职能,先从管理会计的角度做起。

五、几点感想

1、工作方法及工作效率至关重要,充分体验到事半功倍和事倍功半的差距;

2、凡事都要付诸热心,相信耐力无所不能;

3、团队协作精神非常重要;

总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与钟晨公司共同走向辉煌!

部门工作总结 篇12

在这一年中,通过各位领导和同事的帮助下,办公室顺利的完成了领导交办的各项任务。我将对一年来的工作进行总结与归纳。

一、加强学习,努力提高自身素质

坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在工作中,紧紧把握“理论联系实际”这一主线,努力把知识用到工作实践当中,丰富阅历,扩展视野,使自己尽快地适应工作并成为优秀的工作者。积极参加公司的集体活动,认真学习规定的学习内容和篇目,坚持每周写工作总结,认真记录每天的工作内容,使自己的素质有了很大的提高,为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。同时。正视自己的不足并积极补正,重点加强了电脑操作、传真机和复印机的使用,来访人员的'接待等方面的训练,为更好完成本职工作打下了坚实基础。

二、恪尽职守,认真做好本职工作

一年来,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。一是坚持完成领导办公室的卫生清洁和物品管理工作。一如既往,坚持不懈,除极特殊原因外(时间变更、气候原因),基本完成了工作任务,尽量做到让领导满意。二是协助主任做好办公室的日常事务、工作。完成领导每天布置的工作并努力做好,如文件的打印和复印,有关人员的来访,集体活动的安排和布置等。三是档案的管理。完成了档案的整理工作并归档。工作的同时,也发现了自己的不足,如打字速度慢、做事过于拘谨等,我已经努力克服并已初见效果,希望领导和同志们审查。

三、严于律己,不断加强作风建设

严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的材料要仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情;思想积极向上,努力维护公司形象,以严格标准要求自己,努力使自己从学生向工作者转变。同时,要积极学习领导为人处事的方法,以领导为榜样,做一个既能为领导服务解忧的同事,又能为环球创造价值的办公室文员。

总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少差距,工作经验尚浅。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,本着对工作对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

部门工作总结 篇13

时光飞逝,白驹过隙,20xx年转眼即逝。实践部一直坚持着“实践以人为本,服务以心为诚”的宗旨,每一个活动的组织都以宗旨作为指引,并在系团总支的正确带领下,开展了一系列的活动,现总结如下:

一、常规工作

作为学生干部,要有为同学服务的意识,努力干好本分工作,为他人服务。我部门成员做事认真,积极主动,早间6S检查,晚间查寝以及办公室执勤等工作都很好的完成。以后会再接再厉,做到更好!

二、寝室美化大赛的活动

在全院寝室文化节的活动下,机械工程系积极做出一系列活动,在各方面都做出了一些努力,我部成员积极响应我系的寝室美化大赛,以身作则,带动身边的同学一起参加,做好学生干部的'领头作用。

三、卫生安全工作

为了增强全心全意为同学们服务的思想意识,提高思想素质, 在以后工作学习中深深植入这一观念,我部成员积极主动配合其他各部的工作,如:前阶段学院一直开展的6S管理项目,组织人员去检查各宿舍的卫生安全,我部门积极配合,并得到了一定的肯定。在6S管理期间做文明小干事,在工作学习中以加强自身思想道德的建设带动身边的同学思想道德素质的提高。

四、协助其他部门

实践部是学生会中一个很重要的部门,也是学生会资金来源的一个窗口。在工作的过程中,我们积极的开展与其他各部的交流与合作,通过不断的沟通,互相吸取对方的工作经验,从而使自身素质得到升华。如:十佳歌手大赛,我部成员也积极参与活动之中;劳生部的社会热点大讨论活动,我部成员也主动参与等等。

虽然过去的工作取得了一些成绩,但我们应该积极进取,改进工作中的不足之处,明确实践部的定位,举办有特色的活动,做好本份工作,加强各部的交流与合作,从而提高自身的管理能力、组织能力,提高自身的素质。

部门工作总结 篇14

不知不觉,在校团秘办公室干了也有一个学期了,对这个学期,我作出了以下的总结:

1个人思想要转变。可能刚进入大学,刚开始,我觉得适应不过来,心态有些消极,会抵触办公室的一些工作安排,当我意识到这样的态度是很不负责任的表现时,我毅然决定要提高思想的觉悟性,转变那种消极抵触的思想,投身到办公室乃至团秘的建设中去,突然发现,这个积极而活力四射的我过得很快乐。

2工作上要细心。经过一个学期的考验,我觉得贯穿整个工作过程的词语就是——细心。细心无处不在。例会时,你要细心听会上的主要内容,要留意安排下来的工作需要怎么完成;值班室,要注意细节,要发工作证,要签到;工作中,要细心规划,统一安排······

3加入团秘办公室,强调最多的就是礼貌问题,这虽然是个老生常谈的问题,但是这个问题的重要性让我们都不能忽视,我觉得我做得最好的就是在礼貌方面了。

4对于迎新晚会的具体总结:本届的校团秘迎新晚会,我开始对办公室的具体工作有些了解,但是只要分工协作,人员之间各司其职,那么工作的效率会大大提高。这一次我负责的是通知各机构的部长安排具体事宜、为团秘的工作人员请公假、带领各部门的人员入场、收场工作。在整个过程中,我学习如何组织语言能既表达安排的工作内容,又要有礼貌,学习了批公假的整个流程,同时,在整个过程我和同事们一起相处交流,增进了大家的感情,我觉得是件很幸福的事情。在迎新晚会的筹备和正式开展之中,我深知自己还有很多不足,很多事情都很依赖师兄,而且思考问题的方式不够成熟,所以要不断地锻炼自己独立起来,强大起来。

5个人不足:

①,在卧虎藏龙的办公室里,我突然发现当初的自己很高傲自大,不够虚心,常常以为自己很了不起,而今发现自己要学习的东西还有很多很多。因为本人是属于直肠子的人,心直口快,常常说话不经大脑思考,于是祸从口出,有时候不分场合说话,这是一个很不好的地方,以后必须要改变。

②,本人还不够遵守办公室的工作规则,像签到和派发工作证方面还做得不好,今后一定要时刻提醒自己做好这些事情。

6自己的目标:继续留在校团秘发展,多向师兄师姐学习,勤学好问,做一个快乐而又勤奋的人,同时和各同事相处好,搞好感情,建立革命友谊关系!

部门工作总结 篇15

转眼之间,一学期过去了,我们用和谐的水墨和缤纷的色彩为医学院增添了精彩的一笔。一路走来,我们曾感到疲惫、艰辛,但更多的是真心付出与收获后的欣喜与满足。回眸这匆匆走过地半学期,工作中有酸、有甜、有苦、有辣,不管是阳光明媚还是风雨交加,我们都以饱满的热情携手走来,用微笑去拥抱每一天。总之,本学期本部门开展的工作是井然有序的,完成情况良好,现将具体工作总结如下:

一、常规活动

1.团日活动

(1)9月下旬我们在大一各支部中开展了题为“为大学规划添彩,让人生道路生辉”团日活动,各支部同学积极性较高,活动氛围浓厚,注重形式创新,内容丰富而充实。活动过程中,同学们各抒己见,各自表达自己对未来校园生活的憧憬与期待。

(2)11月中旬我部和大一几个支部在桂花园广场合作举办了“展青春风采,秀家乡魅力”——我和我的家乡主题团日活动。此活动因时间仓促,准备不充分以致没有达到预期效果,值得庆幸的是现场同学们的参与度较高,将活动氛围推向高潮。

2.政治理论学习

(1)xx月下旬我们在大一大二各支部中开展了“温总理到清华大学看望师生演讲”的政治理论学习同时召集各支部团干集体观看视频学习。

(2)11月下旬我们在大一大二各支部中开展了“争优创先争当有志青年,创新实践谱写青春风采”政治理论学习。此活动各支部参与热情较高,活动中同学们学习十八大精神及内容,收到良好效果。

二、特色活动

1.20xx年10月8日:合作举办了“书写新闻智慧,展望大学风采”新闻摄影入门培训。

2.20xx年11月5日——11月20日:在全校内第六届“杏林风”海报设计大赛征集作品。

3.20xx年11月11日——11月30日:在全校内开展“畅想十八大,共抒校园情”征文大赛。

4.20xx年11月16日:举办了由医学院严米娅老师主讲的“护出美丽,养出魅力”——健康锁住青春,气质养出个性医学美容知识讲座。

5.20xx年11月17日:开展了“护出美丽,养出魅力”医学美容知识竞赛。

6.20xx年11月24日:合作举办了“谱写新闻华章,奏响青春舞曲”新闻采写技能培训。

7.20xx年11月28日:在医学院五楼会议室召开了由党委宣传部部长扬中刚老师主讲的医学院畅想十八大专题报告会。

8.20xx年12月11日:在桂花园广场合作举行了医药文化节之第六届“杏林风”海报设计大赛优秀作品展。

三、海报、展板、底幕的制作

本学期宣传中心完成海报280张、制作展板23块、底幕13个。

四、US记者站

本学期记者站对《US》投稿数量总计100篇,民院青年网投稿50篇及校外媒体宣传总计28篇。《军训战报》稿件征收共9683份,发稿14篇。由于记者站人员有限,分工不明确,本学期内对各媒体宣传力度不够。下学期,我们会增加记者站人数,分工协作,争取加大医学院的.宣传力度。

五、制度改革

1.支部委员上交纸质稿同时将电子稿投入我部的邮箱,对未及时上交材料的支部进行公示、通报批评。

2.定期管理我部文学稿的公共邮箱,挑选出优秀的稿件投送给校团委并及时统计支部上交稿件及发稿情况。

六、存在不足、问题及未来展望

本学期,该部门在工作中不断努力,但是在很多方面存在不足,例如:本部成员由于经验的缺乏,在许多事情上处理不够成熟,加之对本部日常工作管理不够深入,给本部门工作的开展带来一定的影响。应该加强各成员之间能力的培养及各部门的交流沟通,高效率高质量的办事,这是我们部门在今后的改正之处,同时我们应健全并完善合理的工作体系,再次加强宣传部在医学院的影响力,让学生们认识到宣传的重要性。

弹指一挥间,回顾过去、总结经验教训是为了更好的把握现在、展望未来,我们坚持努力的决心绝不会改变,我会和本部其他成员们一起加油!让整个部门更好地和谐发展!青春孕育着无穷无尽的能量等着我们去开采,去挖掘,去释放希望,在未来的一年里,我们将使宣传部扬长避短,和其它部门协调合作,各尽其能去创造美好明天。

部门工作总结 篇16

(一)20xx年,在公司的正确领导及大力支持下,在公司领导班子的正确指导下,面对激烈的`市场竞争之严峻形势,行政部紧紧围绕管理、服务、学习、招聘等工作重点,注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。现将一年来的工作情况总结如下

(二)财务部门在国家政策的引导下,在公司领导的支持帮助下,在各部门的

积极配合下,围绕公司中心工作和财务重点工作,圆满地完成了部门职责和领导交办的各项任务,为总结经验更好的完成以后的工作,现主要从以下几个方面予以总结

(三)生产部在公司领导的正确指导下,在相关部门的大力支持及各单位的通

力合作下,认真贯彻落实国家环境保护法律法规,履行环境保护职责,持之以恒抓检查、抓整改、抓落实。全季度公司环保工作处于平稳态势,较好完成全年度的环保工作。

部门工作总结 篇17

过去的20xx年,是极其不平凡的一年,在公司董事会及经营领导班子的正确领导下,财务部全体员工,团结一致,紧密配合,比较顺利的完成了公司会计核算、报表报送、财务计划、财务分析、费用管理、资金筹措和结算多项工作任务。充分地发挥了财会工作在企业管理中的重要作用,回想一年来的工作,主要有以下几点:

一、20xx年财务预算计划工作

今年1月份,根据xx总公司及公司领导班子的工作要求,结合市场情况,在反复研究历史资料的基础上,综合帄衡,统筹兼顾,本着计划指标积极开拓稳妥的原则,在反复听取各方面意见的基础上,向xx总公司上报了20xx年公司财务计划。并且,根据xx总公司下达公司的20xx年计划任务,层层分解落实,下达了有关部门20xx年计划任务指标。同时,为了保证财务计划的顺利完成,财务部对各部计划任务进行逐月检查和分析,及时发现各部门计划任务指标执行中存在的问题,为公司领导制定经营决策提供重要依据。

二、20xx年财务决算工作

20xx年年财务决算工作,是xx公司会计报表第一次上报xx总公司,这对会计决算工作提出了更高的要求。财务部根据会计决算工作的要求,高标准、严要求、齐心协力,加班加点不计报酬,认真保质保量地完成了会计决算几十个报表的编制及上报工作,并对会计报表编写了详细的报表说明,完满地完成了会计决算工作任务。

三、员工集资工作

为了减少利息支出,减支增效。今年4月初,根据xx总公司业务发展项目急需筹措资金的要求,以及公司领导班子的决定,财务部组织员工动员集资,半个月内完成集资xx万元,完成了公司为中陕总公司发展项目筹措部分资金的任务。6月份,经过多方努力,从xx工行xx支行取得贷款xx万元,缓解了资金短缺压力,归还了员工集资借款项xx万元,为公司节约利息支出xx万元。今年11月至12月,公司先后有三笔银行贷款到归还期限,按照银行规定,如不能按期归还贷款,一方面加罚息xx%,一方面取消公司贷款xx万元额度,直接影响公司信贷信誉。对此,公司领导十分着急。公司领导与财务部采取多种方案,千方百计筹措贷款到期周转资金,经过动员员工退住房公积金后集资等办法,筹措资金xx多万元,按期归还了银行到期贷款,维护了公司信贷形象,防止了借款逾期增加罚息,为公司节约利息支出xx万元。

四、中小企业融资工作

xx公司从去年4月份整体划转xx总公司管理以来,按照总公司要求,努力把企业做大做强,保证企业又快又好的向前发展,如何搞好资产运作,发挥现有资产的最大效益,已是公司经济工作的重要环节。为此,20xx年财务部在资产抵押贷款中小企业融资方面,做了大量工作。1至3月份,多次向xx银行报送贷款资料,银行开户、结算、转移员工工资发放账号,拓展公司中小企业融资渠道,为企业寻求贷款支持。4月份向建行报送贷款资料,5月份多次向xx支行报送贷款资料,多次接受贷款调查。经过公司领导和财务部的多次努力,6月份从xx支行取得贷款xx万元。进入9月份后,公司先后有工商行xx支行x笔贷款xx万元到期,财务部全力以赴,公司领导大力协调,通过员工集资等办法筹措资金,借新还旧,为公司节约了财务费用支出。20xx年先后为中陕总公司解决中小企业融资xx万元,财务部代表公司为xx总公司业务发展解决急需资金问题,作出了显着成绩。

五、财会工作量化管理

20xx年,财务部人员进行了较大调整,调整以后财会人员新手增多,如何围绕财会工作各项工作任务,带领财务部新老员工又好又快的完成各项工作任务,财务部主要从量化管理入手,对财会工作、会计核算、费用管理、资金调拔、财务计划、财务分析、报表报送、贷款中小企业融资等项工作任务进行具体量化,根据轻重缓急,具体分工,规定时间,落实到人,月初计划,月中检查,月末考核,使财务部各项工作落到了实处,既分工,又合作,紧张、规范保质保量的按时完成了工作任务,使公司领导能够通过财务信息帄台、各种表格及分析,宏观了解公司的各月财务状况,为公司领导制定经营决策提供了重要依据。

六、财务人员业务学习

为了认真贯彻执行财政部新颁布的38个会计准则,新的企业所得税法实施细则。财务部先后多次组织全体财会人员,学习新会计准则,学习新企业所得税法,对照新准则,新所得税法,结合公司实际,充分利用会计政策,开展会计核算。不断提高财会人员的业务技术水帄。

七、会计档案的归档整理工作

1、今年3月份,财务部对xx年年各种会计凭证、报表、帐本进行了认真登记,按照会计档案工作要求完成了xx年年会计档案整理工作。

2、配合总公司xx集团成立,财务部通过大量的工作,配合总公司审计组完成了企业改制审计任务。

3、配合公司总经理办公室完成了营业执照的年审工作任务。

4、完成xx年年各种税务清算工作任务。

5、20xx年年贷款证年检及企业信贷等以及评审工作。

6、配合公司人事部完成公司理顺工资方案的测算工作任务。

八、明年财会工作要点

1、公司已4年没有接受日常税务检查了,明年估计税务检查将是财务工作的重点。

2、组织财会人员继续学习新会计准则,提高财会人员业务技术水帄。

3、搞好资金结算,加强与银行的联系,准备多次办理xx万元贷款的分批到期转贷工作任务。

4、进一步搞好财务部财会量化工作管理。

5、提高会计电算化工作质量。

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