品牌方案

品牌方案【篇1】

为加强支部基层党组织建设，创新推动党建与业务深度融合，打造具有支部党员所在部门特色的党建工作品牌，充分激发基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为公司改革爬坡迈坎、跨越式发展做出贡献。经研究，决定开展“党建倡廉服务为先、奋楫市场质量创优”党建品牌创建工作，现制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持“融入中心抓党建，抓好党建促发展”工作思路，坚持服务经营工作不偏离，积极探索党组织发挥作用的方法和途径，把品牌创建活动作为提升支部党建水平，促进服务工作的有力抓手和重要载体。充分调动党组织和党员干部创先争优的积极性，为推动集团快速发展赋能助力。

二、创建背景

总部二支部现共有党员17人，分别分布于公司纪检监察室、总工程师办公室、投资经营部及项目管理事业部，党员涵盖公司部门广，主要涉及公司业务发展端与经营端，责任重大，更加需要支部各党员在其工作岗位上发挥党员先锋模范作用。因此，根据其各自部门特色，综合制定了“党建倡廉服务为先、奋楫市场质量创优”的党建品牌。

三、基本原则

（一）遵循党章、依法创建。严格按照党章规定，贯彻党的路线方针政策，遵守法律法规，在总结去年党建工作基础上开展党建品牌创建活动。

（二）围绕中心、服务大局。紧紧围绕公司发展思路以及公司建设目标来开展品牌创建工作。同时，将党建工作与业务有机结合起来，用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能，推动业务发展健康高效，业务开展高质量，业务监督客观有力。

（三）改革创新、突出特色。大力发挥党支部党员的首创精神，积极探索符合统计新常态发展的党建工作新思路，推动党建工作理念创新、方式方法创新、工作实践创新，激发支部党建的生机和活力，全面推进我局党建工作创新发展。

（四）因地制宜、务求实效。紧密结合我支部各党员所在部门特点，求真务实，遵循党建基本规律，创新活动载体，丰富创建内容，完善创建机制，不断增强创建工作的针对性、灵活性和实效性。

四、工作思路

（一）加强投资经营部在业务市场开拓、新业务开展的市场探索工作，加强市场嗅觉，及时根据国家政策分析研判市场发展方向，努力成为公司生产经营发展的排头兵，为公司业务开展及多业态改革创新开辟新空间。

（二）加强项目管理服务部、总工程师办公室业务专业技能提高工作，加强服务意识、掌握多种业务技能，多学习、多请教、多思考，努力打造一只专业素质过硬，工作态度负责的队伍，成为公司生产经营发展的攻坚手，为公司业务具体开展工作提供有力支撑。

（三）加强纪检监察室的监督警示公作，加强在业务开展中的监督工作，熟练运用纪检监察工作中“四种形态”的工作手段，做到防范于未然，为支部党员以及干部职工做好廉政思想教育工作，引导其树立正确的价值观，丰富其精神生活，打造“团结、紧张、严肃、活泼”的工作氛围，努力成为公司生产经营发展的监督员，为公司业务发展保驾护航。

五、开展方法

根据各部门的业务开展实际，由支部党员带头，成立各项工作小队，对公司及部门急难险重的任务攻坚克难，充分发挥党员的模范带头作用，为公司排忧解难。

（一）投资经营部成立市场开发先锋队，对潜在的重点项目紧密跟踪，加强对接，努力完成对重大项目市场开拓工作；其次，探索成立分公司加强业务获取工作，通过在广西各地成立分公司，加强市场敏感性，加强业务信息获取，业务联系工作，同时主持牵头研究完成分公司各项配套管理制度的制定工作，推动投资业务取得新进展，为公司全年目标的顺利完成奠定坚实基础。

（二）项目管理事业部及总工程师办公室成立质量管理先锋队，完成公司新业态下配套资质的申报及备案工作。其次，积极开展各项课题研究及学习交流活动，增加其专业技术能力，提升其业务开展过程中的咨询服务质量。最后，积极开展质量成果的信息化创建，对咨询成果平台化、正规化、专业化。

（三）纪检监察室成立清廉卫士先锋队，着力打造“清廉桂咨”。在各领域、多方式开展各项党风廉政活动，加强对党员干部思想的引领及关注，开展专项监督检查活动，为公司持续健康发展提供坚强的政治保障。

六、活动要求

（一）加强组织领导

为确保支部党建服务品牌创建活动取得明显成效，支委会要认真统筹谋划，落实工作责任，强化创建措施，切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、推广深化、巩固提高等工作，确保党建品牌创建活动抓紧抓好，落到实处。

（二）突出主题特点

党建工作要围绕中心，服务大局，与时俱进，创新工作思路、体制机制和方式方法。要突出活动主题，创新活动内容，用灵活多样的形式和丰富多彩的内容确保活动取得实实在在的成效。要正确处理好党建服务品牌创建活动与做好日常工作的关系，统筹协调创建活动各个阶段工作，突出重点，注重实效落实的工作作风、优良的工作成效创建一流业绩。

（三）强化宣传推广

积极做好宣传工作，充分利用公众号、新闻媒体以及音频视频等载体和手段，大力宣传支部创建品牌以及开展的党建工作，大力宣传在开展党建服务品牌创建活动中涌现出来的先进事迹和优秀个人，不断扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

品牌方案【篇2】

品牌打造方案

在当今竞争激烈的市场环境中，品牌的力量已经成为企业脱颖而出的关键因素之一。无论是大型跨国公司还是中小型企业，都意识到了品牌的重要性，并加大了在品牌打造方面的投入。那么，如何制定一个详细、具体而生动的品牌打造方案呢？

首先，制定品牌的核心理念是品牌打造的基础。一个成功的品牌必须有明确的核心价值观和独特的品牌主张。核心价值观是指企业对于社会责任、企业文化、产品质量等方面的立场和信念。品牌主张则是在竞争激烈的市场中，针对目标客户的需求和痛点，为产品或服务赋予独特的定位和特点。通过对消费者的深入调研和市场分析，制定一个能够满足目标客户需求、与竞争对手区别开来的品牌核心理念是品牌打造的第一步。

其次，品牌视觉标识的设计和传播是品牌打造过程中至关重要的一环。视觉标识包括了品牌的名称、标志和标志色彩。一个好的品牌视觉标识能够在潜在客户的心目中产生强烈的视觉冲击，同时也能够给消费者留下深刻的印象。为了确保品牌视觉标识的设计能够准确传达品牌核心理念，企业需要寻找专业的品牌设计公司合作。通过合作，制作出能够识别和展现品牌个性的视觉标识，从而提升品牌形象和认可度。此外，品牌视觉标识的传播也非常重要。通过广告、宣传和社交媒体等形式，将品牌视觉标识投放到目标顾客面前，提高品牌曝光度和认知度。

第三，品牌故事讲述是品牌打造过程中的重要环节。一个好的品牌不仅仅是一个产品或服务，它还是一个有温度、有故事的品牌。通过讲述品牌故事，企业能够更好地吸引潜在客户的关注，并与他们建立情感连接。品牌故事能够帮助消费者更好地理解品牌的核心价值观，从而增加他们对品牌的认同感。企业可以通过多种途径讲述品牌故事，比如在企业网站上展示创始人的创业故事，通过社交媒体分享用户感受等。通过讲述品牌故事，企业能够与消费者建立起长期的情感联系，进而提升品牌忠诚度。

最后，品牌打造需要不断的监测和调整。市场环境和消费者需求的变化是不可避免的，因此企业需要密切关注市场动态，及时调整品牌打造策略。通过市场调研和客户反馈，企业可以了解到消费者对品牌的认知和态度，从而在必要时进行品牌形象的调整和修正。品牌打造是一个持续性的过程，只有不断与消费者保持互动和对话，才能保持品牌的活力和竞争力。

综上所述，一个详细、具体且生动的品牌打造方案需要有清晰的核心理念、独特的视觉标识、有温度的品牌故事，并不断进行监测和调整。一个成功的品牌不仅仅是产品或服务的商标，更是企业文化和价值观的体现。通过制定一个有效的品牌打造方案，企业可以在市场中树立良好的品牌形象，赢得消费者的青睐和信任。

品牌方案【篇3】

1、明确分析企业现状和任务目标

做什么事情之前都要知道自己会什么?自己在行业中的位置?同理就要对企业目前所处在市场有大致的了解。比如：在整个市场中的销量排名第几?还是市场占有率的排名前三?企业的业务是需要发展?还是保持现有状态?这都需要对企业的走向有大致的判断。

最后针对所做出的判断对企业合理的定下一个目标。有了目标才不会说走走看，只有这样定的目标才会容易被实现。

2、市场基本情况的了解

首先从行业开始了解。了解行业的政策优惠、行业产品和服务的最新技术科技、以及行业在将来的产能产量的变化、市场的饱和度。其中市场的容量和饱和度最为重要。最后对市场行业的了解情况做出一个总结。

3、竞争者的基本情况

在做之前就要对你产品的竞争者进行分析，行业中有多少这样的竞争者、实力如何、销售方式是什么样的，等等一些因素做好考虑。

做品牌推广的目的就在于躲避竞争者的所带来打击、强化品牌推动产品的销售。竞争对手的品牌建设和定位目标都需要了解。其中的销售目标就代表了品牌的推广力度、强度。找一找他们的优势在什么地方，不足点有哪些?并结合之前的目标做好调整，做好战略上的部署和调整。

4、品牌策划

对之前做的分析进行研究总结，并明确市场的定位、品牌的定位。比如“打造西部第一乳业”有了定位但必须要有品牌的规划，比如“今年是西部第一乳业”那明年呢?后年呢?定位不仅是一句口号，更是一个目标、是一个方向。

5、品牌的推广

品牌做的好不好就看推广做的好不好!现如今推广的方式有很多，其中更加有效的是网络推广方式，那么怎样做好网络推广?

品牌方案【篇4】

为推进公司企业文化建设的深入开展，按照公司“十二五”企业文化建设规划，集中开展以品牌建设为主题的系列企业文化建设活动，特制定活动方案。

一、目的意义

品牌是企业的无形资产。良好的品牌知名度、认知度和美誉度是企业经济功能与社会功能有机统一的根本体现，也是加强企业文化建设的核心内容。品牌战略作为企业发展战略的重要组成部分和重要战略措施，通过树立良好的市场品牌形象、提升企业整体竞争力而受到业界的广泛关注和普遍应用。

公司一贯重视品牌和形象建设，在品牌建设和形象建设方面进行了积极的探索和有益的实践，取得了良好的效果。2012年是推进公司“十二五”发展规划十分关键的一年，实现“建设全国一流省级电网企业”目标，完成年初工作会暨四届二次职代会提出的各项奋斗目标，不断加强优秀企业文化建设，强势塑造电网品牌意义重大。

作为有着百年历史的大型国企，传承电业传统，催生优秀文化落地，重塑品牌形象，是加快推进公司实现“两个转变”的战略需求，是统一全体员工思想和行动、增强公司凝聚力、执行力、做强做大电网的客观需要，是服务全区经济发展大局、扩展公司发展空间的重要举措，是树立良好市场形象、赢得社会美誉度的有效途径。公司系统要进一步提高对公司开展品牌建设活动重要性的认识，将品牌建设贯穿在企业文化建设工作的全过程，以品牌化思路开展企业文化整合传播，全力推行公司核心价值理念，全面履行行为规范，全方位推广“ 电网”品牌，为实现公司更高层次、更高水平、更高质量的发展提供坚强的智力保证和文化支持。

二、指导思想和年度目标

活动总的指导思想：紧紧围绕建设全国一流电网企业目标，以品牌建设和品牌管理维护为重点，强化“五统

一、一多样”优秀企业文化落地工程，强化安全、服务、廉洁三个专项文化建设，强化对“ 电网”品牌的传播与管理，凝聚内外合力，为实现公司科学发展营造和谐发展氛围。

活动年度目标：通过对公司核心理念系统的深度认同、对视觉识别系统的广泛推广和行为识别系统的规范贯彻 ， 全体员工团结奋斗的共同思想基础和价值观纽带更加坚实，“我是人”的荣誉意识更加固化， 人的职业行为更加规范，企业经营管理制度更加科学，“责任 ”的品牌定位更加清晰，员工整体素质、文明程度、职工文化生活质量进一步提高，“ 电网”品牌价值进一步提升，公司软实力、核心竞争力、可持续发展能力和社会影响力进一步增强。

三、主要工作任务

（1） 树立品牌意识，营造品牌建设氛围

1加强品牌建设的组织领导。突出以提高品牌策划水平和品牌维护能力为重点，制定下发品牌建设年活动方案，统一编制有关企业文化建设宣传手册、应用规范等电子材料，规范品牌建设活动相关内容。

2、开展品牌建设教育活动。在公司和各单位内部**上开展品牌建设形势、目标及任务的宣贯活动，以近年公司统一编制的企业文化建设手册、规范、文件等相关内容为重点，开展普及学习教育活动。组织“我和我的电网”征文和品牌建设知识竞赛。

3 、加强全员培训。发挥公司培训中心的主渠道作用，将企业文化和品牌建设内容列入干部员工培训课程，提高各级管理人员领导和推动企业文化建设的能力。要特别将此内容纳入新员工培训体系，把企业文化理念和行为规则作为新员工的必修课程，通过对新员工的教育和培训，使他们自觉接受、认同并融入公司的文化。

要以宣传贯彻讲座、知识竞赛、知识讲座、研讨会等形式，普及推广核心理念，加大文化理念进脑、入心、进实践的力度。

4 、组织各单位和各部门在公司核心理念的引领下，确立各单位的经营管理理念，完善规章制度，规范行为准则，通过制度把文化沉淀下来，通过行为表现文化，形成以品牌化思维开展工作的格局。

5、阶段性开展调研和内部诊断，收集各方意见，评估活动成效，适时发现并解决品牌建设和管理中的问题，及时完善补充创建内容，不断丰富和发展优秀企业文化，提升品牌建设过程中企业管理水平和自我修正能力。

（2） 打造品牌活动塑造品牌形象

紧密围绕公司中心工作，选取最佳切入点，把握最佳传播时机，积极开展主题传播，有序打造推出具有较强社会影响力的品牌事件和品牌人物。

1建设绿色能源基地。紧密结合公司电网建设“十二五”规划，重点传播公司加大外送通道建设、电网重要项目工程建设情况及新能源大规模接入、在节能减排领域取得的领先水平和成就，充分反映公司在国家重要战略能源基地和绿色清洁能源基地建设中的重要作用，使这些重点建设工程和成就成为彰显公司核心价值观和“ 电网”品牌形象的阵地和载体。

2．打造优质服务品牌事件。深化“ 杯”规范化服务竞赛活动，突出展示公司智能化、信息化、规范化、人性化服务水平，选取最能表现和反映公司企业精神的先进集体和先进人物作为公司群体形象的集中体现进行重点传播和

三。建设智能电网，打造品牌活动。紧密结合智能电网发展、智能楼宇及小区建设等工作，传播智能电网在推进清洁能源规模集约发展、电力资源节约高效利用、创造美好生活中的绿色平台作用，传播智能电网建设中的先进理念，传播智能电网与新能源汽车发展融合的创新举措，体现公司对智能电网和节能环保事业的高度关注。

4创建最具社会责任感的企业品牌活动。持续发布社会责任报告 ， 积极报道企业积极履行社会责任的各项举措和成效，更好地展现公司“负责任、受尊敬”的良好形象，持续强化公众对企业积极履行社会责任的深刻记忆。

5、深入挖掘、选树先进人物。紧扣时代主旋律，面向一线，贴近生活，以普通员工、平凡岗位为重点，着力塑造体现员工精神风貌、职业素养的先进典型，以品牌化建设思路，创新先进事迹传播活动，借助社会**，全力展现公司品牌人物形象。开展公司十大敬业员工、十大人物和十件评选表彰活动。

（3） 结合实际，突出特色文化的深度落地

1大力倡导安全文化，营造安全文化氛围，组织开展安全征文等相关活动。

2、开展营销文化推广落地活动，继续深化延伸“ 杯”规范化服务竞赛活动等活动平台，持续开展“十佳服务窗口单位 ”、“ 优质服务窗口单位 ”、“ 十佳服务明星 ”、“ 优质服务明星”评比活动，坚持以最直接和群众最易接受的方式输出公司核心理念，树立公司在民众中的良好口碑。

三。要开展廉政文化建设，完善和丰富廉政文化体系的相关内容。

4机关要开展以服务大局、服务基层、转变作风、奉献为主要内容的形象塑造活动。

（4） 丰富活动载体，深化企业文化活动主题

1、各单位以迎接党的十八大胜利召开为契机，结合企业实际，开展形式多样的企业文化建设活动和丰富多彩的文化体育活动，满足广大员工日益增长的精神文化需求。

2、召开“责任·服务·发展”主题企业文化论坛，总结、交流、推广公司开展统一的企业文化建设和品牌建设的典型经验，展示企业文化建设及品牌建设工作创新实践成果。

三。精心制作公司形象宣传片，及时发布播出。

4组织开展企业文化优秀案例评选，并编卷。

5、举办“电网·家园”主题演讲比赛，展示电力员工风采。

6结合创先争优活动深入开展，组织召开先进事迹报告会，扩大先进典型影响力。

（5） 加强品牌传播，保持强大的正面宣传势头

1、加强自办**建设，充分利用网络、报纸等宣传阵地开辟文化论坛，**公司价值观体系的核心意义、在价值观体系指导下开展工作的经验、体会，以及各单位贯彻落实的实际行动，倡导公司主张，引导**，交汇、交流思想，凝聚、升华共识。

2、加强对企业精神、职业精神和道德模范的宣传，努力发掘最能体现企业精神和职业道德的先进集体和个人，集中宣传报道他们的典型事迹和良好精神风貌，升华他们的精神境界，树立学习追求的标杆，构筑属于我们人的精神坐标，让诚实守信、道德高尚、爱岗敬业、无私奉献成为企业弘扬的主旋律，构筑属于人共同的精神家园。

3、加强与**、自治区和地方**的联系沟通，着力做好在新华社、人民**和自治区主流**、行业**的重大主题传播，形成网络**对公司工作、价值观传播的持续关注。

4全面优化公司门户**，使之成为企业品牌建设、价值理念传播、企业形象展示的主渠道。严格网络舆情属地化管理，加强对新兴**的开发利用管理，做好新闻发布、**沟通、舆情监测等方面的工作，增强应对突发公共事件的反应能力，最大限度控制突发事件对公司品牌的影响，保

5、鼓励各单位结合实际，发挥各类宣传媒介作用，运用各种现代传媒手段，抓住重大活动、重大事件、重要节庆日等契机，宣传公司品牌定位、品牌主张、品牌口号。

（6） 加强品牌管理，塑造统一品牌形象

1、推行对品牌的专业管理：公司各职能部门把品牌建设与各自的业务实际结合起来，将品牌管理意识纳入相关制度，使公司文化在现场看到，在岗位上体现，在流程中沉淀，在细节和行为上表现，处处体现公司品牌形象。

2、加强“ 电网”标识应用管理。严格执行形象识别系统应用的相关规定，规范应用，对已运用的形象识别系统随时检查，及时纠正不规范使用，坚决制止滥用行为。提前审批各种情况下使用vi系统的计划，从源头上杜绝不规范行为。

3、加强环境建设管理。在新办公、会议、商务、生产、施工等场所的环境建设中，要规范企业文化环境建设。规范各供电所的**服务窗口建设，统一格局、统一服装、统一服务语言、统一服务程序，维护良好的窗口服务形象。【Zy185.coM】

4 、公共关系管理： 探索建立与**、主流** 、客户良好的沟通机制，探索建立公共关系信息收集和实时监控办法，收集与公司业务、服务以及品牌形象有关的反馈信息，

5、完善业绩考核。品牌建设活动与企业文化建设

将考核内容纳入各单位年度绩效考核，完善考核指标体系，促进工作常态化。在行业氛围建设、文明单位创建、行业竞赛评比等方面增加品牌建设管理、监督、考核等相关内容。

四、方法步骤

(一)宣传发动，提高认识阶段 (2 月--4 月)。

深刻理解开展品牌建设的意义，以多种形式进行品牌化宣传活动及学习培训，动员全体干部职工积极投身到品牌建设活动中来，让每一个员工深刻理解品牌建设的内涵，并结合具体工作提出贯彻落实意见，使品牌化理念融入到各项工作中去，

(二)活动实施，全面推进阶段（4 月----10 月）

紧紧围绕活动的目标任务要求，结合本单位、本部门工作实际，完善制度建设，丰富活动内容，细化服务规范，强化机制措施，强劲推开整个活动。

（三）自查自纠，综合整改阶段(11 月)

根据活动目标任务和要求，结合工作实际，通过调查分析、集体研究、日常督查等方式，查找本单位工作与公司核心价值观、品牌建设要求不匹配的问题，查找不足，总结开展活动的经验和体会，制定整改措施，形成自查报告，于 12搞好年底的品牌化建设总结工作，认真梳理活动中各项工作的完成情况，及时总结有特色的经验做法，宣传创建成果，对活动中涌现出的先进个人及集体给予表彰奖励，推进创新成果，确保活动取得实效。

品牌方案【篇5】

即：基于整个工业自动化控制行业及相关行业的政策、法规、产业发展趋势等背景资料的收集及分析。譬如：

随着电力、石油、冶金等行业生产装置的大型化和生产管理的复杂化，设备和各管理系统需要更好的协调性，以提高效率，降低成本。专业的自动化管理控制系统是这些行业所必须的。

我国总体的缺电形势，使电力行业的建设及生产的规模将进一步扩大，其中火电厂的进一步优化发展将为专业自动化控制企业进入该行业提供广阔空间。

国家对DCS等自动化控制系统的支持和扶植政策。

根据我公司的总体战略，为电厂提供“热工自动化完整解决方案”和“管控一体化完整解决方案”是我公司的核心业务。那么基于电力行业和我公司核心业务的国内竞争状况。即是我们要收集和分析的中观环境。

针对公司近期战略，计划开拓的区域目标市场，深入了解该区域（省市）电力行业技术水平、管理水平、目标客户状况、竞争状况等环境。即是我们要收集和分析的微观环境。

根据公司营销战略，针对目标区域市场作更进一步的市场调研，主要采取以下几个步骤：

1、政府相关主管部门访问（了解宏观政策环境、电力行业技术水平及体制、管理环境等）

2、电力企业相关高层领导拜访、座谈。

3、电力企业相关技术人员和一般管理人员拜访、座谈。

在可能的情况下，也可采取问卷的方式。

（市场环境分析对我们更进一步了解客户的需求，制定针对性的沟通策略具有重要的意义。在本章节需基于完整市场调研报告的基础上，了解区域市场目标客户和相关机构的需求和建议，并依据这些信息制定目标市场推广策略。）

针对目标市场，通过系统的形象包装、宣传推广，准确传播“xx”的品牌形象和技术服务优势：

首期目标：整体品牌推广，让“xx”品牌达到较广泛的公众知晓；（公众范围定位为：行业公众、关注技术信息的商务人士、知识阶层等）

中期目标：优势/卖点推广，让“xx的技术和服务优势”达到目标公众的深度知晓并关注；

最终目标：专家式点对点沟通，让“xx的技术和服务优势”达到目标公众的认可并产生购买等合作行为。

四、企业形象设计――构建全面的企业形象识别体系（全面导入CIS）

CIS战略长期以来成为企业的管理、经营、宣传推广的基础，全面导入CIS是给企业贴上一个独特的标签，营造独特的个性。

MI通常被认为是企业的“精神信仰”和“最高宪法”。在宣传推广方面主要用于企业形象的整体宣传，告诉公众“企业是为什么存在”、“企业的经营目的是什么”等？

BI通常被认为是企业的“行为准则”、类似于“宪法下面的法律”。在宣传推广方面，一些独特而创新的行为准则和员工的行为往往会成为宣传的亮点，告诉公众“我们能做到其他企业所做不到的”、“我们能提供一些特别的”等。

VI通常被认为是企业一切宣传推广工作的基础，他相当于人的“衣服”和“行头”。一个没有VI的企业相当于一个不会穿衣服的人，很难给人留下深刻的第一印象。而第一印象在宣传推广中恰恰又是很重要的，因此VI是一切宣传推广工作的基础。告诉公众“我们的企业是这样的”或“这样的企业是我们”等。

三大系统构成了完整的CIS,这是我们制定推广宣传方案的前题，保证了具体的推广工作在文案、设计、传播、沟通等各方面形成独特的“xx烙印”。

基于本项目的实际情况，初步考虑应该遵循如下三条原则：

用“理性”的逻辑推论证明企业的优势；

用“专业”顾问的水平和气质与客户进行沟通。

上述三条原则在整体的品牌宣传时可以体现在一句主题广告或一个整体的形象中。譬如：“xx――电厂自动化专家”，一个专家基本上应该融合上述三个特点。

（当然，推广传播理念是品牌推广的纲领，需要集各方面的智慧共同讨论。）

从策划宣传的角度讲，卖点是需要设计的。一般来讲，设计卖点的原则是少而精。从xx的实际情况看，本人至少应该设计如下卖点：

卖点设计必须遵循“这是客户最需要的，而又恰是我们具备的”这一准则。

这些卖点在第二阶段的推广宣传和点对点的沟通中会特别重要，要求简洁明快，直指要害。

整合各种宣传手段，用科学、理性、专业的理念集中宣传“卖点”。注重针对性，包括群体及区域的针对性，譬如“整体品牌推广”阶段可以重点考虑工业企业集群的区域，机场、高速公路等；另外，还要品牌推广的不同阶段，作不同的重点宣传等。

根据公司的整体营销战略，市场推广策略应该与之紧密配合。假设公司的整体营销战略是“区域市场逐个攻坚”，那么市场推广计划初步设想如下：

宣传推广内容：集中宣传“xx”整体优势和整体形象，宣传xx的网站等。

宣传对象：较广泛的公众，包括：行业公众、关注技术信息的商务人士、知识阶层等。

媒体：省级和重点地市级媒体（以新闻事件炒作为主）、网络、行业专业媒体、大型户外广告牌、电视、电台等。

方式：以新闻炒作为主，兼顾硬广告户外品牌形象广告。

通过专家研讨会、评论、技术革新等新闻事件制造热点，引起媒体关注报道；

并辅以付费软性新闻。

2、区域市场“优势/卖点”推广阶段。

宣传推广内容：重点宣传xxxx技术和服务优势（同时兼顾项目整体优势的宣传）

媒体：产品宣传手册、服务手册、xxxx通讯等本公司媒体。

省级或省会级大众媒体新闻炒作等。

网络媒体。

重点区域市县级报刊媒体、电视、电台行业专业刊物。

高速公路、电厂附近户外媒体。

通过技术说明会、技术培训/研讨等活动与目标群体进行直接沟通。

推广内容：全面介绍xxxx的技术、服务优势和增值服务优势，提供前沿技术信息的指导和咨询，争取促成成交。

媒体：公司一切可对外发布的资料，努力让目标客户全面了解科运的各方面优势和企业文化参与竞标的“标书”也是沟通的重要媒体。

方式：全面完整的体现“科学、理性、专业”三大沟通原则，以专家的形象全面传播xxxx整体优势；

准确判断企业用户谈判小组的角色分工，善于抓住重点。

品牌方案【篇6】

建材品牌联盟活动方案

一、背景介绍

在当前建筑行业竞争激烈的市场环境下，建材品牌联盟活动是一个有效的推广和市场竞争策略。该方案旨在通过建材品牌联盟活动，整合行业资源，提升品牌知名度和影响力，并为建筑行业的发展注入新的活力。

二、活动目的

1.打造集合优势的品牌联盟

通过建材品牌联盟的形式，将各个建筑行业的优势品牌进行整合，形成强大的品牌联盟。联盟成员可以共享资源、互相合作，共同经营市场，从而实现优势互补，提高市场影响力。

2.提高品牌知名度和市场份额

通过联盟活动，联合宣传推广等方式，提高联盟成员的品牌知名度和市场份额。同时，通过共同参与行业展览、交流活动等，进一步扩大品牌影响力，吸引更多潜在客户的关注和购买。

3.促进技术创新和产品升级

品牌联盟成员可以通过交流合作、技术分享等方式，促进技术创新和产品升级。通过联盟活动，可以共同研发新产品，提高产品质量和竞争力，满足市场不断变化的需求。

三、活动内容

1.联盟成员筛选及入盟

筛选符合联盟要求的建材品牌，组成建材品牌联盟。联盟成员应符合以下条件：具有一定的市场销售额和知名度，具备较强的技术研发和生产能力，具备完善的售后服务体系。联盟成员通过申请和评审程序，获得联盟成员资格。

2.联盟宣传推广

通过联合宣传推广活动，提高联盟品牌知名度和市场影响力。可以通过组织联盟品牌发布会、行业论坛等形式，展示联盟的优势和特点。同时，通过进行联合广告宣传，印刷宣传资料等方式，扩大宣传覆盖范围和影响力。

3.联盟产品展示

组织联盟产品展示活动，展示联盟成员的优质产品和创新技术。通过行业展览、展销会等形式，向业内外展示联盟产品的优势和特点，吸引更多的客户关注和购买。

4.交流合作和技术分享

定期组织联盟成员开展交流合作和技术分享活动。可以通过举办技术研讨会、学术交流会等方式，促进联盟成员之间的技术交流和经验分享。通过共享技术资源，提高产品质量和技术水平，实现优势互补。

5.联盟会员福利

为联盟会员提供一定的福利政策，激励会员持续参与联盟活动。可以通过推出联盟积分制度、参与联合促销等方式，给予会员相应的优惠和回报，进一步增强联盟凝聚力和合作意愿。

四、活动时间和流程

1.活动时间：根据实际情况确定，一般持续数年。

2.活动流程：

（1）启动和筹备阶段：设立联盟筹备组织，确定联盟规则和管理机制等。

（2）成员入盟阶段：进行入盟申请和评审，确定正式联盟成员。

（3）联盟宣传推广：制定宣传计划和方案，开展联盟推广活动。

（4）产品展示阶段：组织联盟成员参加行业展览、展销会等活动。

（5）技术交流和合作阶段：定期组织联盟成员开展技术交流活动，促进合作互动。

（6）联盟会员福利：根据联盟活动和成效，给予会员相应的福利和回报。

五、活动评估和总结

定期对活动进行评估和总结，根据实际效果和问题，调整和改进联盟活动策略和方案。并为联盟成员提供评估报告和改进建议，促进联盟持续健康发展。

品牌方案【篇7】

为了便于“红色xx”品牌的推广，更好推动xx省交通建设集团公司“服务品质显效年”的目标落实，切实提升服务品质，打造优质服务品牌，结合xx分公司蓝田管理所xx收费站的工作实际，特制订“红色xx”服务品牌创建实施方案。

一、指导思想：

以“全面提升服务品质，办好人民满意交通”为理念指引，认真贯彻落实“服务品质显效年”的目标要求，推崇“红色旅游在xx，畅通xx任您行”的服务理念，进一步科学合理的推进服务品质的提升，确保“臻心商南”服务品牌创建取得成效。

二、品牌价值目标

1.让司乘满意是服务品牌的核心。

2.推出特色服务、便捷服务、绿色服务，创新服务方式，带给司乘更美好的体验，为品牌注入更多价值内涵，这是“红色xx”服务品牌的本质。

3.通过服务对象的体验交流及媒体、网络平台的宣传报道，提升收费站知名度，扩大行业影响力，这是“红色xx”服务品牌的价值追求。

三、创建内容

xx收费站做为xx高速的一个小站，连接着xx高速与红色旅游景区的xx古镇。在广大旅游者看来，秦岭腹地的美景只在王顺山，蓝田影视城，水陆庵等地，而对xx了解甚少，针对这样的情况，xx站将以围绕打造红色旅游服务为中心，开展丰富多样的文明服务行动。主要行动将以下面几点开展：

（一）服务司乘，提供最系统全面的旅游指南

xx镇虽是一介小镇，但是这里的一草一木依旧充满了浓重的历史色彩，当年在xx战斗过的红25军战士，有近百人后来成为赫赫有名的将军。

借助微信公众号这个平台大力推广我站文明服务形象。我站将建立xx站公众微信号，公众号将分为政策法规、印象红亭、红色xx三个部分组成，政策法规中主要介绍公路交通法律法规、绿色通道减免政策、节假日免费政策等信息。印象红亭中主要以介绍xx收费站，树立我站品牌，提升我站形象为主，红色xx以介绍xx镇当地民俗小吃，游玩景点为主，为前来旅游的司乘朋友提供准确的旅游攻略信息。微信公众号将以二维码的形式粘贴在收费窗口及站区文明服务台上，便于司乘朋友扫码。通过搭建面向司乘的特色服务微信公众号，以满足用户需求的角度打造好网络平台，以用户需求为导向，注重使用过程中的体验感，让用户乐于分享传播，从而真正实现品牌的推广。使用微信做为公众平台也有以下几点好处：

1.大众普及度高，使用微信人数多，便于品牌推广。

2.信息丰富完整，各项政策法规有理有据，便于司乘朋友在绿色通道、节假日免费等政策不清楚时，可扫码后在公众号查询、咨询，提高收费说服力，减少与司乘因政策不清导致的冲突，从而加强文明服务水平。

3.扫码时尚快捷，内容可实时更新，信息快捷准确，使大家不会产生厌倦感，并乐于推广共享。

4.零经费。微信公众号申请不需花费任何经费，只需打印二维码粘贴站区即可。我站内人员负责发布和更新其中内容。

二.强化站区收费人员的服务理念，开展“争当服务之星”活动，提高全站服务水平。在严格规范礼仪手势，文明用语的同时，也重点强调注重服务细节，不能教条的执行死板的规范动作，要切实做到“急司乘之所急，想司乘之所想”，用真诚的服务打动过往的旅客，并同时打造本站特色，对在文明服务表现突出的同志，佩戴“服务之星”徽章，让大家能够主动记住这个秦岭深处的小小收费站—xx。

三.是开展学教活动，营造品牌创建氛围。为将服务品牌创建融入到每位职工的自觉行动中，xx站将每月开展安全教育和业务技能培训，提高收费站职工的文化素养和服务效率。通过开展学教活动、树立先进典型、学习先进经验、营造品牌建设氛围等举措，增强职工文明服务意识，用实际行动打造公路“窗口”形象。

品牌的创建并非一朝一夕之功，我站将以百分之百的投入，力争强化服务、提升水平，并以此作为一项长期的工作重点来抓，从而卓立打造“红色xx”的文明服务站点品牌。