尊敬的校领导:
因为我在***期间生了孩子,我现在需要回家休养。专门向领导申请办理请假手续。请假时间为**年*月**日至*月**日xx天,请领导批准。此外,还要感谢学校领导对我的关心和关爱。
此致,
问候!
离开人:
时间:年、月、日
学校(校长)意见教育局(直属)意见:
教师产假申请表(共4张) 如果还是不能满足您的要求,请在范文网站搜索更多其他教师产假申请表。
教师产假申请
教师产假申请
教师产假申请
教师产假申请
p>
一位老师请产假
2016年1月22日下午,四川省第十二届人大常委会第二十一次会议审议通过《四川省人口与计划生育条例》(修正案),明确四川省实施“全面两孩”政策的配套措施。
根据最新修订条例,四川删除原来的`晚婚晚育奖励规定。同时,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定的产假外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。
北京产假规定
根据中国《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
其次,根据《北京市人口与计划生育条例》的规定,机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也可以由男方享受,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的,按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。
北京产假天数的规定是:符合规定的女职工生育可以享受归家规定的98天产假,难产的增加产假15天。如果是晚育的还可以享受奖励假30天,奖励假可以由男方享受。
2016年3月24日,北京市十四届人大常委会第26次会议,表决通过了修改《北京市人口与计划生育条例》的决定,明确取消晚婚假,并增7天婚假,女职工产假最多可达7个月,新增配偶陪产假15天。
重庆产假规定
2016年5月23日,重庆市卫计委、重庆市人社局发布的关于请婚假产假护理假有关规定的通知提出,2016年4月1日以后登记结婚的新人,婚假从以前的5个工作日调整为15个自然日,男方可休护理假。
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
2、难产,增加产假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;
6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
广东省规定
1、基本产假98天,其中产前可以休假15天;
2、生育时遇有难产的(如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者),可增加产假30天;
3、怀孕不满四个月流产的,根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;
4、怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假;
5、自愿生育独生子女的,增加35天;
6、晚育的,增加15天;
7、女职工产假期满上班,应允许有一至两周的适应时间,使其逐渐恢复原劳动定额。因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定办理。
2016年9月,《广东省人口与计划生育条例修正案(草案)》出炉,为提升新生儿照顾水平,鼓励群众执行基本生育国策,将符合法律法规规定的生育奖励假从30日延长至80日。[2]
上海市产假规定
女职工产假分别按下列情况执行(上海市女职工劳动保护办法第十四条)
产假:98天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)
第一、单胎顺产者,给予产假九十八天,其中产前休息十五天,产后休息八十三天。
第二、难产假。剖腹产、[3]Ⅲ度会阴破裂增加15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;
第三、 晚育假增加30天;
第四、多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天;
·产假需提供的证件
身份证、结婚证、准生证、出生证和独生子女证(独生子女证全称为独生子女父母光荣证,自愿终身只生育一个子女的夫妻)。
按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出勤,任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金,不影响晋级、调工资,并计算其工龄,反之则违反国家劳动法,侵害了女职工的合法权益,可到相关部门举报并申请劳动仲裁。
尊敬的xxx学校领导:
你好!
我是经贸系会计专业教师,因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。根据现行生育政策,请假时间为4个月,春节后回来上班,特向领导申请办理请假手续。
在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼
申请人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
一般规定
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
2、难产,增加产假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;
6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
广东省规定
1、基本产假98天,其中产前可以休假15天;
2、生育时遇有难产的(如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者),可增加产假30天;
3、怀孕不满四个月流产的,根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;
4、怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假;
5、自愿生育独生子女的,增加35天;
6、晚育的,增加15天;
7、女职工产假期满上班,应允许有一至两周的适应时间,使其逐渐恢复原劳动定额。因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定办理。
2016年9月,《广东省人口与计划生育条例修正案(草案)》出炉,为提升新生儿照顾水平,鼓励群众执行基本生育国策,将符合法律法规规定的生育奖励假从30日延长至80日。[2]
上海市产假规定
女职工产假分别按下列情况执行(上海市女职工劳动保护办法第十四条)
产假:98天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)
第一、单胎顺产者,给予产假九十八天,其中产前休息十五天,产后休息八十三天。
第二、难产假。剖腹产、[3]Ⅲ度会阴破裂增加15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;
第三、 晚育假增加30天;
第四、多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天;
·产假需提供的证件
身份证、结婚证、准生证、出生证和独生子女证(独生子女证全称为独生子女父母光荣证,自愿终身只生育一个子女的夫妻)。
按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出勤,任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金,不影响晋级、调工资,并计算其工龄,反之则违反国家劳动法,侵害了女职工的合法权益,可到相关部门举报并申请劳动仲裁。
四川产假规定
2016年1月22日下午,四川省第十二届人大常委会第二十一次会议审议通过《四川省人口与计划生育条例》(修正案),明确四川省实施“全面两孩”政策的配套措施。
根据最新修订条例,四川删除原来的晚婚晚育奖励规定。同时,符合法律、法规规定生育子女的.夫妻,除法律、法规规定的产假外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。
北京产假规定
根据中国《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
其次,根据《北京市人口与计划生育条例》的规定,机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也可以由男方享受,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的,按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。
北京产假天数的规定是:符合规定的女职工生育可以享受归家规定的98天产假,难产的增加产假15天。如果是晚育的还可以享受奖励假30天,奖励假可以由男方享受。
2016年3月24日,北京市十四届人大常委会第26次会议,表决通过了修改《北京市人口与计划生育条例》的决定,明确取消晚婚假,并增7天婚假,女职工产假最多可达7个月,新增配偶陪产假15天。
重庆产假规定
2016年5月23日,重庆市卫计委、重庆市人社局发布的关于请婚假产假护理假有关规定的通知提出,2016年4月1日以后登记结婚的新人,婚假从以前的5个工作日调整为15个自然日,男方可休护理假。
。下面有unjs小编整理的学校教师产假请假条,欢迎阅读!
学校教师产假请假条
我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后),预产期为 ,因身体原因需从现在开请产假一个学期,(从即日起来7月4日),请准予批准为盼!
请假人:某某某
X年X月X日
另附:法定产假期限
1.《中华人民共和国劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。
2.《女职工劳动保护规定》第八条 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天
3.《江西省人口与计划生育条例》 第四十七条 国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的,除享受国家规定的假期外,晚育的'增加产假30日,资料共享平台《学校教师产假请假条3篇》()。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
产假时间:90天+30天(晚育)+15天(剖腹产)+30天(寒假顺延)≈5个半月
学校教师产假请假条
尊敬的学校领导:
因本人***期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自****年*月**日至*月**日共xx天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
请假人:
时间:X年X月X日
校方(校长)意见:
教育局(直属领导)意见:
学校教师产假请假条
因本人有孕在身,预产期为12月中旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,4月中旬回来上班,请假时间为5个半月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批为感。
全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击
发布时间:2024-01-13
如果您对“产假请假条格式”感兴趣,那么这篇文章绝对值得一读。接下来,我们将给您演示一个模范范文的整体架构,以便您更好地理解。作为现代办公自动化管理者,善于处理文档是必备的技能。为了节省您的时间,我们建议您在网上查找类似的范文,这将帮助您更好地了解如何构建一个出色的文章。...
发布时间:2023-11-26
这是一篇好工具范文网特意为您准备的“男方产假请假条”,请您仔细观赏。在写作方面,我们应该注重的是将范文所展示的写作技巧应用到实际写作中。写作不仅能够记录我们的成长和变化,还能够提升我们的表达能力和文章质量。因此,我们提供这些范文资料,希望能够为您的写作提供参考和帮助。...
发布时间:2024-03-02
大家都做好了写自己范文的准备了吗?处理办公文档需要考虑到不同文化语种背景等因素,如果不知道怎么写,可以借鉴一下范文。范文的写作框架能够让读者更好地理解文章内容,经过反复比较小编认为“女职工产假请假条”是最精华的一篇文章,请您务必将本文收藏以便参考!...
发布时间:2024-01-10
尊敬的领导:本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日,共计15天。请领导批准。请假人:张XX20xx年xx月xx日1.产假陪护假请假条2.教师产假陪护假请假条3.2017产假陪护假请假条4.教师陪...
发布时间:2024-04-30
在日复一日的学习、工作生活中,我们总免不了要使用请假条,请假条是请求领导或老师或其它,准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。那么你有了解过请假条吗?下面是小编为大家整理的陪产假请假条,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。陪产假请假条 篇1尊敬的学校领导: 我于201年月日生下宝宝,属计划...
发布时间:2024-04-12
产假条请假条怎么写 篇1尊敬的`公司领导: 由于本人怀孕并临近生产(预产期是x年x月x日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自x年x月x日至x年x月x日,共计120天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,...
发布时间:2024-02-06
如何在作文中充分表达个人观点?在写作时,我们常常会借鉴一些优秀的范文。范文所提供的写作框架有助于读者更好地理解作者的观点。经过我们反复的修改和打磨,我们现在向大家呈现了最新的“单位产假请假条格式”。如果您需要相关的信息,请参考本文!...
发布时间:2024-03-30
尊敬的贵校领导:我是贵校XXX班的学生XXX,特此向贵校递交一份请假申请。由于健康原因,我需要请假一天,即XX月XX日不上课。我在此向您详细说明我请假的原因和我会如何处理我请假期间的学习内容。我不得不请假的原因是我在过去几天里一直感到身体不适。尽管我尽力坚持上课,但是我已经感到精疲力尽。我的身体状况...
最新文章
推荐栏目