甲方:_________________
乙方:_________________
甲方因施工需要雇佣乙方为临时工,经甲乙双方协商,
具体事宜如下:
1,甲方负责乙方上岗前的安全培训,并经过体检与安全考试合格者方可上岗,同时安排食宿及日常管理。
2、乙方人员必须遵守用工单位的各项规章制度,听从指挥服从分配,如有违章违纪,经教育不改或不服从分配,甲方有权予以辞退。
3、乙方在施工中因违章作业,违反劳动纪律,发生人身伤亡事故,由乙方个人负责。
4、工作期间按日工资计算,按月支付,如有加班加点按用工单位的考勤办理,乙方不享受劳动保护和福利待遇
5、甲方无正当理由不能借故辞退乙方,乙方在工作中由于不按作业程序扩大作业范围等违章作业造成的事故,由乙方负法律责任,对未造成事故者可考虑后果承担损失的费用,具体数量由甲方根据情节轻重确定。
6、此合同自签订之日起生效,至本工程结束,双方要严格遵守合同内容。
甲方:(签字)_________________乙方:(签字)_________________
_________年_____月_____日_________年_____月_____日
受聘人(以下简称乙方):___________________
甲乙双方根据国家《劳动法>、《合同法>和本省、市有关法律法规、相关规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条:合同期限
1、合同有效期:自_________年______月___日至_________年______月___日止,合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前___个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。
4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前___个月书面通知对方。
第二条:工作岗位
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,现甲方诚聘乙方____________岗位(职务),并明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条:工作条件和劳动保护
1、甲方实行每周工作___天制,工作时间累计每周不超过___小时。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务或专业知识培训。
第四条:工作报酬
1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方底薪___________元。(不包括福利、奖金或提成在内)
2、甲方根据国家、市和单位的有关规定,调整乙方的工资。
3、乙方享受国家现行规定的相关待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、吊唁假、工伤假、生育假等假期。
5、甲方按期为乙方缴付社会保险金。
第五条:工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定给予处罚。
第六条:聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满____个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的';
(4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;
(5)被依法追究刑事责任的。
6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前___天以书面形式通知乙方。
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同。
(1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的(符合《实施意见>第三条第5款规定者除外);
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);
(3)法律、法规规定的其他情形。
8、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9、乙方要求解除聘用合同,应当提前___天以书面形式通知甲方。
第七条:违反和解除聘用合同的经济补偿
1、经聘用合同当事人协商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期或试用期),甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满___年发给相当于___个月工资的经济补偿,多不超过___个月。
2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方应按其在本单位工作年限,工作时间每满___年,发给相当于___个月工资的经济补偿金,多不超过___个月。
3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人员在本单位工作年限,工作时间每满___年发给相当___个月工资的经济补偿金。
4、聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按相关规定提前____个月通知甲方,或工作必须交接完毕后方办理结算离职手续;如未满合同期限又没有履行通知义务的应当支付当月基本工资作为的违约金予于甲方。
5、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条:其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请______仲裁,对仲裁裁决不服,可向______人民法院提起诉讼。
2、本合同一式___份,甲方___份,乙方___份,经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方:____________________
乙方:____________________
签约时间:______年_____月____日
乙方:__________________
经甲乙双方协商,同意按《建筑安装工程承包合同条例》的原则,结合本工程的实际情况,达成如下协议:
一,工程名称,地点,承包范围
1,工程名称:
2,工程地点:
3,标准层施工:
4,工程内容:
5,工程承包单价:
6,工程承包总价:
二,工程质量:
工程质量必须符合国家施工验收规范。
三,材料供应
在施工期间乙方须提前3天向甲方申报所需的施工材料,甲方应满足乙方施工材料需求。如甲方材料不及时到位,造成乙方停工,窝工,甲方应承担乙方因等工待料所产生的一切费用。(人工单价为每天120元计)
1,甲方提供给乙方的所有施工材料,应满足施工质量要求,如因材料质量问题造成返工,所产生的.人工,由甲方承担。(人工单价为每天120元计)
2,乙方在保证施工质量的前提下,应节约用料,如被甲方发现有严重的浪费行为,乙方无条件赔偿甲方一定的损失。
四,施工现场的安全
1,乙方在施工期间必须服从甲方的管理,自觉遵守工地各项规章制度。
2,乙方在施工现场须注意自身的安全,如因乙方违规操作所发生的安全事故,由乙方自己负责。
五,付款方式
1,乙方进入施工现场后30天,甲方应支付乙方生活费,生活费为每月贰万伍仟元正。不包括房屋租借费用。
2,余款按实际工程量于春节前结清。
六,设计图纸和技术资料
1,甲方应在施工前向乙方提供施工所需的各种图纸和技术资料。
七,其它
1,属于包工范围以外的设计变更所产生的费用,由甲方承担。
2,如一方违约,须负责赔偿对方的全部损失。
3,如在施工期间产生未尽事宜,甲、乙双方本着友好原商解决。
本合同一式贰份,双方各执一份,自双方签章起生效。
甲方(签章):__________________乙方(签章):__________________
_________年_________月_________日________年_________月_________日
乙方:________
身份证号码:________
身份证地址:________
现住址:________
联系电话:________
在平等自愿的基础上,经双方协商一致,就双方解除劳动关系达成如下协议:
1、自__年__月__日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。双方的劳动关系、工资、社保福利截至到__年__月__日。
甲方为乙方缴纳的基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至20__年__月__日止。
2、甲方根据相关劳动法规为乙方办理相关退工手续,并出具相应的离职证明。
3、乙方按照甲方要求办理离职交接手续,并在______________年______月______日办理完结。甲方在乙方办理完结交接手续时按照乙方为甲方的工作年限以及法律相关规定,向乙方支付协商解除劳动合同的经济赔偿金总计人民币¥________元(大写:_____________)。
4、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金人民币¥________元(大写:____________)。
5、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。
6、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和规定,双方不再存在其他任何劳动争议。本协议书生效前双方基于劳动关系产生的权利义务互不追究。
7、上述协议符合法律法规规定,自双方签署之日起成立并生效。本协议书一式三份,双方各执一份、职工档案留存一份,具有同等法律效力。
甲方:____________公司乙方:______(签字盖章)
(盖章):______身份证号码:______
授权代表住址:______
签字盖章:______联系电话:______
签订日期:______年______月______日
乙方:___________________________
1、甲方聘用乙方为xxxx龙宫养生堂员工,位于康乐路门面房1-37号,工种_____。
2、甲方聘用乙方合同期为_________月。
3、甲方在聘用乙方期内保底工资为人民币_______元,每月递增______元到______元为止。
4、乙方在工作时间内甲方提供工作服、工作鞋、手机,担保金为人民币_______元。
5、乙方在公司员工聘用合同没有到期时自动离职,甲方有权扣除担保金为人民币________元,如乙方提前______月打辞职报告,在甲方同意离开的情况下担保金全部返还。
6、乙方在聘用期内必需遵守员工的一切规章制度,否则甲方可以按员工规章制度来处罚。
7、甲方乙方当月工资不得超过______日内发放,如甲方没有遵守,乙方可投诉劳动就业中心管理科。
8、此协议壹式贰份,甲、乙双方签字按手印后生效。此公司员工聘用合同据有法律效益
甲方:_________
乙方:_________
_________年____月____日
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
本合同期限自__年__月__日开始,至__年__月__日终止。本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。
二、工作内容
第一条乙方同意在甲方从事____工作;
第二条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是绩效考核合格。
三、劳动报酬及福利
第一条甲方于每月15日以现金形式支付根据乙方上月实际出勤情况支付工资,工资底薪为________/月,外加提成。
第二条提成方式:业务员提成为每件快件金额10%,所发快件价格由甲方规定,乙方不得私自更改。(甲方有权依据经营变化的需要调整提成方式)
四、劳动保护和劳动条件
第一条因快递公司行业特殊性,工作时间早晨__至中午__,下午__至晚上__,原则上全年无休,遇突发事件假期间需配合公司调配回公司完成任务,不得推委。如需请假,将按公司有关请假制度执行。
第二条乙方所需派件、收件交通工具,原则上由乙方自带,根据现行汽油价格,市内业务,甲方补助乙方燃料费¥_.00/日(根据实际派件情况甲方有权调整燃料补助费)。使用甲方提供车辆,车子只能做派送件所用,不得私用并带回家。
第三条工作期间,甲方为乙方购买___险,如乙方在合同期未到提前解约,保险所花费用将从乙方工资中扣除。
第四条乙方合同期限内,手机必须24小时开机,以便公司联系。
五、劳动纪律
第一条乙方应遵守甲方制定的`工作制度,工作认真负责,不迟到、早退,旷工,严格遵守劳动安全卫生规程和工作规范。爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第二条乙方应廉洁奉公,不得有遗失公司财务之过,如有发现需补偿公司损失,解除合同永不录用,并视情节严重,送交法办。
第三条乙方不得泄露公司价格及运做方面机密,否则开除论处。
第四条上班期间不得做私事。
第五条乙方应尊重公司领导,服从领导工作安排。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订。
第一条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
第二条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致命本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、因本业务、技术水平等原因,经考核不能胜任岗位要求。
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。
4、公司经营业务和经营管理范围调整、变化。
5、因身体健康状况不适宜岗位要求,长病假难以履行岗位责任。
6、合同期满。
7、被依法追究刑事责任的。
第四条甲乙双方要在合同期内解除本合同,应提前三十日通知甲方,做好所有交接办妥离职手续后方能离去,
第五条员工自动离职,一律不发工资。
第六条本合同未尽事宜,按有关规定执行。
第七条本合同书一式两份,甲、乙双方各一份。
甲方(签章):乙方(签章):
_____年_____月_____日
承租人:(以下称乙方)_______联系电话:____________身份证号码:_______________
乙方为合法经营之需要,就租用甲方房屋事宜,双方经协商,达成如下协议条款:
一、租赁房屋及用途
甲方愿将坐落于____________________面积约为________平方米的房屋租赁给乙方作____________使用。乙方愿意承租上述房屋,保证在约定范围内使用房屋,并不得进行违法活动及超出经营范围从事活动。
二、租赁期限
乙方租赁甲方房屋期限为____年____月_____日起至____年____月____日至。
三、租金
年租金为________元,大写___________元。签订协议时,一次性交给甲方房款。
四、甲方的义务和权力
1、甲方有权按约定收取租赁费用及乙承担的费用。
2、甲方应按约定条件及时将租赁房屋交乙方合理使用。
五、乙方的权利和义务
1、乙方应按约定用途使用所租用的房屋并及时交付租金及其他应承担的'费用。
2、乙方对房屋进行任何装修或增设他物可能影响甲方房屋结构或安全的,应事先征得甲方的书面同意,并不得损坏房屋结构。
3、乙方不得利用承租房屋进行违规经营或违法活动,损害公共利益。
六、其他约定
1、协议提前解除或终止的,乙方未能在约定的期限内及时办理移交手续的,甲方有权直接接受所出租房屋并清理乙方财物等,由此引起的一切后果由乙方承担。
2、乙方租赁期间,因方发生的一切费用由乙方承担。乙方提前解除合约,甲方不退还房屋租金。
3、乙方在租赁期间发生一切人为地事故,有乙方自行承担。
七、本协议书经双方签字后生效。
本协议一式两份,双方各持一份。
八、其他约定事项:
取暖费双方协商,有线电视费用由乙方承担。
甲方(签字):_____________
乙方(签字):_____________
____年____月____日
____年____月____日
乙方(承租方):_________________
甲乙双方经充分协商,同意就下列房产租赁事项,订立本简易租房合同,并共同遵守。
一、甲方将坐落在_____区_____路(街)_____号的房产(房屋建筑面积_____平方米,使用面积_____平方米)出租给乙方使用。该房产的基本情况已载于本协议附件一。乙方已对甲方所要出租的房产做了充分了解,愿意承租该房产。
二、甲乙双方议定的上述房产月租金为人民币(大写)_____元。
租赁期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。租金按月(季)结算,由乙方在每月(季)的_____日内交付给甲方。付款方式:_____。
三、上述房产出租给乙方使用时,其该建筑物范围内的土地使用权同时由乙方使用。
四、甲方保证上述房产权益清楚。若发生与甲方有关的产权纠纷或债权债务,概由甲方负责清理,并承担民事责任,因此给乙方保证承租上述房屋权仅作为_____用房。
五、房产租赁期内,甲方保证并承担下列责任:
1、上述房产符合出租房屋使用要求。
2、如需出卖或抵押上述房产,甲方将提前_____个月通知乙方。
六、房产租赁期内,乙方保证并承担下列责任:
1、如需对房屋进行改装修或增扩设备时,应征得甲方书面同意。费用由乙方自理。
2、如需转租三人使用或与三人互换房屋使用时,必须取得甲方同意。
3、因使用不当或其他人为原因而使房屋或设备损坏的',乙方负责赔偿或给以修复。
4、乙方将对甲方正常的房屋检查和维修给予协助。
5、乙方将在租赁期届满时的房产交还给甲方。
如需继续承担上述房产,应提前_____个月与甲方协商,双方另签简易租房合同。
七、简易租房合同违约责任:
任何一方未履行本协议规定的款或违反国家和地方房地产租赁的有关规定,另一方有权提前解除本协议,所造成的损失由责任一方承担,乙方逾期交付租金,每逾期一日,由甲方按月租金金额的千分之_____向乙方加收违约金。
八、如因不可抗力的原因而使承租房屋及其设备损坏的,双方互不承担责任。
九、本协议在履行中若发生争议,甲乙双方应采取协商办法解决。协商不成时,任何一方均可向房地产租赁管理机关申请调解,也可向有管辖权的人民法院起诉。
十、上述房产在租赁期内所需缴纳的税费,由甲乙双方按规定各自承担。
十一、其他约定事项:
1、________________________________________________________。
2、________________________________________________________。
十二、本简易租房合同未尽事项,甲乙双方可另行议定,其补充议定书经双方签章后与本协议具有同等效力。
十三、本简易租房合同经双方签章并经房地产租赁管理机关审查批准后生效。
十四、本简易租房合同一式三份,甲乙双方各执一份,租房合同副本一份,送房地产租赁管理机关。
甲方:_____(签章)乙方:_____(签章)
负责人:_____负责人:_____
_____年_____月_____日
乙方:
甲方因工作需要,雇用乙方为本店员工。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,甲乙双方经过平等协商,达成如下条款:
一.本合同自年月日开始至年月日终止,其中试用期:30天。
二.乙方在甲方指派地区(全国范围内),从事门店营业员岗位。
三.甲方根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。
四.甲方有监督乙方遵章守纪、安全劳动、职业道德及工作任务完成情况的权利。
五.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度并服从甲方管理,积极完成所从事的工作。
六.甲方实行每日八小时,每月休息四天的工作制度。乙方由甲方根据工作需要安排适度加班时间。
七.甲方每月按时给乙方发放薪资,日期为15日左右。
八.甲方应根据生产经营情况及乙方的技术水平、服务技能逐步提高乙方的薪资水平。
九.甲方支付乙方岗位基本工资1400元,三金补助400元。在履行本协议期间如有薪资调整或变化,则调整后按新标准执行。
十.下列情况,双方有权终止合同:
1.乙方在试用期内
2.乙方在工作期间给甲方造成重大损失的
3.乙方泄露店内机密
4.甲方可按照《员工守则》之规定辞退乙方
十一.乙方在合同期内离职,需提前15天以上书面申请甲方同意,方可终止合同。
十二.甲乙双方发生劳动争议后,应先行协商解决,协商不成可再法定申述时效内向有管辖权的劳动部门申请仲裁。
十三.本合同自签定日生效,一式二份,双方各执一份。
甲方(盖章):__________________乙方:_________________________
代表人(签字):________________身份证号码:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
甲方(单位)名称:_________________________________
地址:______________________________________________
乙方(劳动者)姓名:______________年龄:__________
性别:____________________民族:____________________
现住址:____________________________________________
甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,劳务市场介绍,同意招用乙方为临时工,根据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:
一、合同期限
自________年______月______日起至________年______月_____日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。
二、生产(工作)任务
甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在_________岗位,承担_________临时生产(工作)任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整生产(工作)任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬
(一)劳动时间:甲方实行每周_______日,每日_______小时工作制。严格控制加班加点,确因生产(工作)需要加班加点的,应控制每日加班不超过________小时,每月加班不超过________小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。
(二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_________元,每月_________元。加班工资,按不低于国家规定的标准执行。奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。具体办法在本合同双方约定栏中约订。从事夜班的,应发给夜餐费_________元。
(三)在合同期间,如发生停工待料情况,甲方每天发给乙方基本生活费_________元。
四、劳动保护、保险福利待遇
(一)从城镇招用的临时工,实行社会养老保险制度。保险金缴纳办法与单位劳动合同制工人相同。缴纳养老保险费,每月甲方负担_________元,乙方负担_________元。乙方缴纳金额,先由甲方统一支付,后在其当月工资中扣除。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。
(二)乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的,与合同制工人同等对待,部分丧失劳动能力的,企业应当安排力所能及的工作,合同期满,根据其伤残程度,由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理。
(三)乙方患病或非因工负伤,医疗期长不超过_______个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作______年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的,由企业发给性医疗补助费________元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费_________元,性发给供养直系亲属救济费_________元。
(四)乙方在甲方工作_____年以上,重新签订合同的,甲方应按国家规定安排乙方探亲,服务每满______年假期为_________天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。
(五)根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方发给乙方劳动保护用品_________,及劳动保健食品费_________元。从事起重、电焊、司炉等特殊工种作业的,需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。
(六)合同期间,甲方发给乙方每月副食品补贴_________元。冬季取暖期间,按规定每月发取暖津贴_________元。
五、劳动纪律
(一)按时上下班,不得迟到早退。
(二)严格遵守操作规程,保证生产。
(三)爱护单位财产,不无故损坏公物。
(四)上班工作(生产)时间不得做私事,不得做与生产工作无关的事。
(五)听从指挥,服从调动。
(六)保质保量完成任务,不得投机取巧。
(七)有事及时请示报告,不得擅自主张。
六、劳动合同的变更、终止、解除和辞职
(一)甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。
(二)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。
甲方(盖章):__________________乙方(签章):__________________
____________年________月_______日___________年________月________日
施工队:_______________(以下简称乙方)联系电话:_________________
甲乙双方本着友好协商、合作的态度,根据《中华人民共和国合同法》等法律、法规规定,在平等、公正、公平的原则下签定如下合同:
一、工程概况
工程地址:__________________________工程内容:______________________
二、人工价格:
______________每平方米计算。
三、付款方式
1、工人生活费按每人每天___________元支付。
2、根据大合同支付进度款。如年底未完工的按实际工作量的95%支付。
3、工程竣工验收合格后,甲方支付总工程款的____
4、保修金:工程工资总价________后支付。
四、材料
1、乙方应提前向甲方提供需购材料清单,甲方应及时采购材料供施工队使用,如应材料拖延工期的`责任和经济损失,由甲方负责。如应乙方方施工造成的误工期由乙方负责。
2、甲方应做好材料的保管工作,禁止闲杂人等进入工地现场。
3、未经甲方许可,乙方不得携带任何建材出门,若发现此类现象,按材料价格加倍从人工费中扣除。
五、工期
根据甲方和建设方签订的时间。未经甲方同意,乙方不得停工和殆工。如甲方应支付的生活费等未能及时支付造成的停工。由甲方承担一切责任。
六、质量
1、施工单位必须保证施工质量,发生施工质量问题,施工单位应及时予以改正。如竣工验收时发现质量问题,施工单位应立即予以改正。
2、乙方所有进场人员必须服从甲方各项工作的管理。
3、施工过程中乙方有义务提出有关施工技术方面的合理化建议。
4、乙方施工中严格执行安全施工规范。
5、甲方必须为乙方施工人员办理“工程一切责任险”。
6、甲方负责对乙方进行技术、安全交底。
本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字生效。
发包人:(签章)施工队:(签章)
身份证号码:身份证号码:
签约日期:签约日期:
受聘方:____________简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条:协议期限
协议生效期限为___个月,从________年____月____日起至________年____月____日止。
第二条:协议内容
1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作,不得有外人随意出入厨房重地,否则一经发现甲方有权对乙方进行经济处罚。
3、乙方负责厨房食品的安全卫生,不得发生食品中毒等事件,如发生食品中毒等事件由乙方负责。
4、乙方在工作期间应尽职尽责,保证就餐时间,让加班的干部随时用餐。
5、乙方在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。
6、乙方定期到甲方指定医院接受体检,所需费用用甲方承担。
第三条:劳动报酬
1、乙方月工资为:_________________元月
2、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的'提供,及_____________________,除此不支付其它任何费用。
第四条:其它
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________
甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
电话:_______________________电话:___________________________
传真:_______________________传真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
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