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访惠聚心得体会2025(优选11篇)
年终将至，年度总结成为职业人士必经之路。通过总结，员工需向领导呈交一份"职业清单"，进行有效的年度交流；而老板则借此回顾过去一年的得失。虽然看似例行公事，实则蕴含丰富的深意。以下是小编整理的《访惠聚心得体会》，欢迎阅读。
20xx年，磨市镇党建工作在县委组织部的指导和镇委的领导下，全镇各级党组织和广大党员干部认真学习贯彻党的xx大、xx届三中、xx全会精神，以科学发展观为指导，以解放思想为前提，以制度建设为保证，按照“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的工作思路和抓好学习实践活动、提高党员干部素质、加强基层组织建设、服务人民群众、促进各项工作的目标要求，强化责任，转变作风，立足创新，把抓好基层党建工作摆在重要位置，为全镇各项事业又好又快发展提供了强有力的组织保证。现将我镇2015年度党建工作总结报告如下：
一、基本情况
磨市镇辖12个行政村，71个村民小组，31582人。镇委下设13个党总支、6个党支部，其中，8个农村党总支、5个镇直单位党总支；党总支下设4个党支部，其中有16个农村党支部、15个镇直单位党支部、9个企业党支部。全镇有党员1276人，其中农村党员932人，镇直单位党员344人。
二、20xx年的主要工作
（一）扎实开展学习实践科学发展观活动
作为全县第一批学习实践活动的试点镇，磨市镇结合工作实际，广泛动员，精心组织，扎实推进，把活动重点放在解决好影响和制约全镇科学发展的突出问题和群众反映的热点难点问题上，使学习实践活动贴近实际，亮点突出，特色明显。一是着力完善体制机制。我镇在学习实践活动中，做到机构、方案、资料完备，并开通专用电话和专题网页，9名党委成员建立12个联系点；在全镇范围内确定15名学习实践活动监督员，实行“四员一代表”制度；建立健全学习考勤制度，制定学习时间表，细化学习内容，实行学习签到制；坚持“五访五问”，建立党员干部走访慰问活动台帐；认真开展整改落实和“回头看”工作。先后制定出台了《关于争创服务型政府争做服务型干部的十条规定》、《关于在重大事务决策中推行五步决策法的意见》、《镇村财务管理十不准》等多项制度。通过建章立制，创新体制机制，把学习成果转化为制度成果。二是正确处理工学关系。坚持学习实践活动和手头工作“两手抓”、“两不误”，采取集体学、个人学、听报告、搞讲座、下基层等多种形式，增强学习的吸引力和感染力。三是办实事求实效。我镇结合实际，开展“走百村、进百企、问百计”调研活动，确定了“落实科学发展观，加快磨市环保工业园区建设”、“加大农业产业结构调整力度，促进农民增收”等9个调研课题。班子成员带头走村、入户、进工厂，问计于民，寻找差距，*难题，带头慰问困难户，帮助解决生产生活困难。党员干部认真开展“听民声、访民情、解民难大走访”活动，到村走访慰问产业带头户、返乡创业致富带头人、老党员和困难群众13户，帮助解决资金、物资近...
查看详情>>2025年访惠聚个人心得体会四篇
在经历某些事情后，我们常常会有心得体会，通过撰写心得体会，可以总结经验并加深印象。那么，如何撰写更具感染力的心得体会呢？以下是精选的访惠聚个人心得体会范文，供大家参考与借鉴，希望对您有所帮助。
“一分部署，九分落实”。“1+17”精准扶贫方案围绕基础设施、产业培育、生态环境、科教文卫、考核机制等方面内容，提出一揽子政策框架;所涉及的每一项重点工作，都有明确的具体目标、着力重点、措施办法、责任主体、完成时限和考核标准。面对艰巨繁重的任务，最大限度运用好各方面的资源，全面推进精准扶贫、精准脱贫，关键就在于落实。只有发扬钉钉子精神，在狠抓落实上下大功夫、下真功夫、下硬功夫，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，积极作为、有力作为，才能把宏伟蓝图变成美好的现实。
要努力在“抓细”上下功夫。精准扶贫涉及的工作很多，从“模糊”到“清晰”，贫困之症要弄清，靶向治疗要瞄准;由“漫灌”到“滴灌”，扶贫方式要创新，脱贫措施要精细;变“雨过地皮湿”为“水滴石穿”，高效率、高质量完成任务，重点就在精准，关键就是“抓细”。在扶贫对象上，做到底数清、问题清、任务清、对策清、责任清;在扶贫内容上，着力破解基础设施、富民产业等主要的瓶颈制约;在扶贫方式上，探索完善扶贫开发机制，准确对接贫困村、贫困群众的实际情况;在扶贫考评上，将减贫人口、增收情况、公共服务等重点指标，科学纳入考核范围。
要努力在“抓实”上下功夫。推进精准扶贫、精准脱贫，最终要看实效，来不得半点虚功、容不得半点水分。着眼于“实”、用力于“实”，关键在于明确分工、责任到人，强化考评、全面督查。要落实好目标责任机制，充分发挥考核的“指挥棒”作用，层层传导、级级加压。要落实好驻村帮扶机制，确保帮扶干部潜下身心、扎根农村，切实带领贫困群众脱贫致富。要落实好正向激励机制，严格执行“逢提必下”制度，充分调动各级干部参与扶贫的主动性、积极性。要落实好惩戒约束机制，动真碰硬、严格问责，确保精准扶贫的各项任务措施执行到位。
要努力在“抓深”上下功夫。随着精准扶贫的不断深入，体制瓶颈、机制障碍和深层次矛盾会越来越多。顺利趟过“深水区”，必须从“抓深”上想办法，发挥改革对扶贫开发的牵引作用。要在全面深化改革中优先考虑扶贫，把扶贫领域改革摆在突出位置，优先研究、优先部署、优先实施。要在制定...
查看详情>>访惠聚党史教育心得体会2025(四篇)
“心得体会”是一种常见的应用文，属于议论文类型，篇幅灵活、结构简洁。本文为大家整理了“访惠聚党史教育心得体会”，供参考与阅读。
展厅讲解员分别从“禀赋枝江”“风雨如磐”“开天辟地”“中流击水”“正道沧桑”“伟大变革”“圆梦有时”等7个篇章，为全体党员进行了详细讲解。
党员们一边参观、一边学习，一幅幅珍贵照片，一件件历史文物，一个个真实事迹，让大家了解了枝江历史发展和革命故事。通过此次参观学习，进一步筑牢了信仰之基，砥砺了政治品格，加强了党性锤炼，增强了党史学习教育的思想自觉和行动自觉。
参观学习结束后，全体党员在镇委宣传委员、机关支部书记王芳的带领下，在党旗前重温入党誓词，追忆入党初心。大家纷纷表示，今天的幸福生活来之不易，要始终牢记自身工作肩负的使命和责任，更要坚决听党话、跟党走，传承红色基因、发扬优良传统，为董市高质量发展作出应有的贡献。
近日，组织我团党委领导班子成员、驻团“访惠聚”、寺管会处级以上干部走进四十五团军垦历史陈列馆，观看新老变化图片展，体悟建团初期艰苦岁月，同唱红歌《没有共产党就没有新中国》，重温入党誓词，回望入党初心，激发昂扬斗志。
随后，又赴麦盖提县吐曼塔勒乡吐曼塔勒村参观村民马木提.卡地尔老人自发建设的红色文化展览馆，接受党性教育，感受红色洗礼。
据悉，现年64岁的老人因为感悟共产党领导人民带来的伟大变化，从上世纪70年代就开始收集收藏有关于毛主席徽章、语录、图书等红色文物。55年来，共珍藏了近500枚中国共产党党徽、百余张伟大领袖人物的照片、250张革命先烈们的照片、80多本红色书籍以及从中共一大到xx大的图片展，让全体参观党员仿佛回到了烽火峥嵘的革命岁月，使大家切实体会到中国共产党成立初期的艰辛和所有革命先烈不怕牺牲、为国为民的革命精神。
大家纷纷表示：参观红色展馆给大家上了一堂生动的红色教育党课。今后要学好党史、悟透思想、办好实事、开好新局，以优异成绩迎接建党一百周年。
走进展厅，名为“伟大的历史转折”的巨型浮雕闯进视野：密布的阴云之下，以毛泽东为中心，几位参会者神情凝重地围坐一起。展厅按照“风云突变”“重大转折”“星火燎原”的历史脉络，还原了1927年共产党人在重... 查看详情>>
访惠聚工作培训班心得体会十二篇
作为一个物业管理员，为居民创造良好的小区环境，带领居民把自己的家园建设好是我的责任。以往的工作中我带领全体工作人员顺利将工作展开，并在小区居民的配合下有效实施了各项业务工作，新年里我已拟定物业总监个人工作计划:
一、三个小区公共事务方面
1、全面推行租赁经营服务工作，召开全体工作人员总动员会，明确租赁服务意义目的，统一思想，集体学习相关业务推广内容和业务办理操作流程，确保工作正常进展。
2、为提高费用收缴率，确保财务良性循环，以专题会议形式组织各物业助理、前台人员、领班级以上人员进行学习《各种费用追缴工作流程》。
3、以专题会议形式，组织三个小区管理骨干及相关工作人员集体学习《案例通报管理制度》、《案例通报操作流程图》及相关作业表格，明确责任关系，杜绝各种同类负面案例再次发生，全面提高管理服务质量，这也是20xx年工作计划中的重中之重。
4、制定《保安器材管理规定》，包括对讲机、巡更棒、门岗电脑等，并认队真贯彻实施，明确责任关系，谁损坏谁负责，杜绝各种不合理使用现象。
5、回顾三个小区从去年7月份以来各方面情况，以对比分析、寻找差距，为下一步工作提高作出更可行的具体措施。
二、华庭项目
1、全力抓好30-35幢物业移交工作，确保业主满意。
2、督促管理处及时做好26-29幢摩托车位车牌的制作及安装;并督促管理处及时颁发通知，要求业主在5月20日前到管理处办妥租赁停放手续，该区域摩托车从6月1日起全面执行收费。执行前协调保安做好落实工作。
3、继续跟进26-29幢绿化种植工作。
4、督促及时做好部份绿化带残缺空白补种工作。
5、督促工程部做好30-35幢相关附属工程，如:道路、园林绿化、监控中心、仓库、车位规划等。
6、做好个别岗位人员调整和招聘工作(如:绿化组长到位、管理处负责骨干到位等)，确保项目工作正常运行。
7、拟定"华庭首届业主委员会成立方案"及筹备会一系列工作措施，为创建"市优"工作打好基础。
三、居项目
1、对第三期部分摩托车不配合管理工作进行加强，发挥标识识别作用，强化凭办理租赁手续方可停放，加强收费工作。
2、加强第四、五期摩托车租赁办理管理工作，杜绝各种长期免费停车现象，维护秩序正常。
3、与财务协调，及时做好坏帐处理。
4、督促全面检测该项目红外报警系统情况，找出问题所在，并做好相应改善，确保系统的灵敏度和正常运行。
5、对个别业主在私家花园内乱搭乱建的屋棚动员拆除，以免影响整体观容。
6、督促完善该项目小区商铺的资料管理。
7、督促做好第一期、第二期部分楼梯个别部位的朽木处理，维护物业的完好。
8、督促做好第五期共7幢对讲机故障检修。
四、xx项目
2、做好外围红线报警的使用与维护，包括内外围两侧绿化植物遮挡的修剪等工作。
3、制定安全警报现场跟踪与核实，并明确解除警报及记录操作相关要...
查看详情>>访惠聚活动心得体会
“规划仅是开端，落实方为关键”。“1+17”精准扶贫方案涵盖基础设施、产业培育、生态环境、科教文卫、考核机制等多个方面，构建出一套完整的政策体系；每一项重点任务都明确了具体目标、着力点、落实路径、责任主体、时间节点和考评标准。面对艰巨繁重的脱贫使命，必须高效整合各类资源，全面推进精准扶贫与精准脱贫，核心就在于落实。唯有发扬钉钉子精神，在落实中体现决心、拿出实招、攻坚克难，以“踏石留印、抓铁有痕”的作风主动担当、有效作为，才能将宏伟愿景转化为生动现实。
要着力在“抓细”上做文章。精准扶贫涵盖面广，必须实现从“粗放”到“精准”的转变：找准贫困根源，实施靶向施策；扶贫方式要由“大水漫灌”转向“精准滴灌”，脱贫措施需更加精细务实；改变“雨过地皮湿”的表面做法，实现“滴水穿石”的持久成效，高质量完成任务的关键在于精准，落脚点在于“抓细”。扶贫对象上，要做到底数明、问题清、任务实、对策准、责任严；扶贫内容上，重点破解基础设施、富民产业等关键制约；扶贫方式上，不断创新机制，精准对接贫困村与贫困户实际；扶贫考评上，将减贫人口、收入增长、公共服务等核心指标科学纳入考核体系。
要着力在“抓实”上见真章。推进精准扶贫与精准脱贫，最终要看实际成效，绝不能搞形式主义、容不得半点虚假。突出“实”、立足“实”，关键要明确分工、压实责任，强化考核、全面督导。应落实目标责任机制，充分发挥考核“指挥棒”作用，层层传导压力、逐级落实责任。要健全驻村帮扶机制，确保干部沉下心、扎下根，切实带领群众脱贫致富。完善正向激励机制，严格执行“逢提必下”制度，充分调动广大干部参与扶贫的积极性和主动性。建立惩戒约束机制，敢于动真格、严格问责，确保精准扶贫各项措施落地见效。
要着力在“抓深”上求突破。随着精准扶贫不断推进，体制瓶颈、机制障碍和深层次矛盾将愈发凸显。要顺利跨越“深水区”，就必须从“抓深”着手，以改革牵引扶贫开发。应在全面深化改革中突出扶贫地位，将扶贫领域改革置于优先位置，优先研究、部署与推进。各类改革举措应重点向扶贫倾斜，各部门、各行业出台的改革方案须切实体现对扶贫工作的支持。在体制机制改革中要有效服务扶贫，针对“1+17”方案中提出的原则与目标，相关部门应进一步出台改革措施，各地也应在政策框架内大胆探索，积极总结改革与扶贫相融合的经验与模式。
“行政之要，重在执行”。是否愿意落实、是否敢于落实、是否善于落实，检验着我们的行动力和担当能力。围绕“1+17”精准扶贫方案的推进，各地各部门应不断增强落实自觉、提升落实能力，切实把扶贫工作做精细、做扎实、做深入，为全面建成小康社会奠定坚实基础。
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“一分部署，九分落实”。“1+17”精准扶贫方案围绕基础设施、产业培育、生态环境、科教文卫、考核机制等多个方面，构建出一整套政策体系；每一项重点任务，都明确了具体目标、着力点、落实措施、责任主体、时间节点与考核标准。面对如此艰巨的任务，必须高效整合各方资源，全面推进精准扶贫与精准脱贫，核心就在于落实。唯有发扬钉钉子精神，在落实上下实功、出实招、求实效，以“踏石留印、抓铁有痕”的毅力主动作为、扎实行动，才能将宏伟蓝图转化为生动的现实。
要在“抓细”上持续用力。精准扶贫涵盖面广，要实现从“模糊认定”到“精准识别”，必须摸清贫困根源，实施靶向治疗；推动“大水漫灌”转向“精准滴灌”，创新扶贫机制，细化帮扶举措；改变“雨过地皮湿”的表面做法，实现“滴水穿石”的持久成效。关键在于精准，核心在于抓细。对扶贫对象，要做到底数清晰、问题明确、任务具体、对策精准、责任到人；在扶贫内容上，重点破解基础设施滞后、富民产业薄弱等关键制约；在扶贫方式上，不断完善机制，精准对接贫困村与贫困户的实际需求；在考评体系中，将减贫人口、收入增长、公共服务等核心指标科学纳入考核。
要在“抓实”上持续用力。推进精准扶贫与精准脱贫，最终要看实际成效，绝不能搞形式、掺水分。突出“实”字、聚焦“实”效，关键要明确分工、责任到人，强化考核与全程督查。要落实目标责任机制，充分发挥考核的“指挥棒”作用，层层传导压力、逐级压实责任。要完善驻村帮扶机制，确保帮扶干部真正沉下去、扎下根，切实带领群众脱贫致富。要建立正向激励机制，严格执行“逢提必下”制度，充分激发广大干部参与扶贫的积极性和主动性。要强化惩戒约束机制，敢于动真碰硬、严肃问责，确保各项精准扶贫措施执行到位、落地见效。
要在“抓深”上持续用力。随着精准扶贫不断深入推进，体制瓶颈、机制障碍和深层次矛盾将日益凸显。要顺利跨越“深水区”，就必须从“抓深”着手，发挥改革对扶贫开发的引领效应。应在全面深化改革中优先布局扶贫工作，将扶贫领域改革摆在突出位置，优先研究、优先部署、优先推进。各类改革举措应重点向扶贫倾斜，各部门、各行业推出的改革方案，须切实体现对扶贫工作的有力支持。要在体制机制改革中有效服务扶贫，针对“1+17”精准扶贫方案中提出的原则与目标，相关部门应进一步出台改革性配套措施，各地也应在政策框架内大胆探索，积极推动改革与扶贫深度融合，形成可复制、可推广的经验与模式。
“为政贵在行”。想不想抓落实、敢不敢抓落实、会不会抓落实，是对我们行动和能力最直接的检验。围绕“1+17”精准扶贫方案的推进实施，各地各部门要进一步增强抓落实的自觉性、提升抓落实的能力，真正把扶贫开发工作做细致、做扎实、做深入，为全面建成小康社会奠定坚实基础。
查看详情>>访惠聚心得体会2025
参加“访惠聚”驻村工作以来，我深切体会到了基层工作的艰辛与责任，也真切感受到对群众的深厚感情和使命担当。通过与村民们朝夕相处，我愈发明白只有脚踏实地、真心实意地服务群众，才能取得他们的信任和支持。好查网小编认为，驻村工作贵在用情、用心、用力，点滴付出皆凝聚着我们对人民的热爱与社会的责任。 在思想认识上，我进一步增强了服务大局的意识。坚持以人民为中心，主动帮助村民解决实际困难，不断拉近与群众的距离。在工作中，我努力学习党的政策，向经验丰富的干部请教，结合村情制定切实可行的措施。期间，hao86.com小编发现，只有因地制宜、求真务实，才能推动各项工作落地见效。无论是矛盾调解、帮扶救助，还是产业发展、环境整治，每一项事务都考验着我们的耐心和智慧。 在实践过程中，我深知身为驻村干部，必须具备甘于付出和迎难而上的精神。服务群众不只是完成任务，更是一次心灵的成长。每天与村民们沟通交流，了解他们的忧乐，我被他们的纯朴和善良深深打动。好查网小编体会到，只有把群众安危冷暖放在心头，才能把各项惠民政策宣传好、落实好，真正做到为民办实事、解难题。 通过“访惠聚”驻村经历，我收获了宝贵的人生财富。今后我将继续保持高度的责任感和进取心，发扬吃苦耐劳的作风，以实际行动助力乡村振兴，用心用情服务好每一位群众，不辜负组织的信任与期望。
查看详情>>访惠聚工作心得体会（锦集4篇）
一、走进群众，融入群众，培养对群众的真情实感
我们工作队一行14人分别入驻帕克布拉克村和阔什墩村，我们吃住在村里，一方面了解村里的基本情况，与村干部一起商讨村里的各项工作；另一方面走访入户，与村民唠家常、交朋友，听村民的真话、实话、牢骚话……对村里面的基本情况也有了基本的了解，为下一步的工作开展打下了坚实的基础。
二、立足本职，发挥特长，打开工作局面
工作队利用自身的工作优势，配合村两委班子，积极参与到村集体事务中，尽快进入工作状态，设法使自己忙碌起来，进入驻村点后大家认真学习党的各项惠民政策、民族宗教政策，查阅、整理文件档案，虚心向村干部请教，尽早为自己“充电”，尽快熟悉村各项事务，迅速将自己融入到所驻村，这样才能顺利打开工作局面。
三、多理解，少埋怨，言传身教传帮带
刚驻村与村干部接触时，对于他们的工作方式、方法以及工作态度，使我们这些长期在机关工作的人还是有一些不适应，但随着工作的开展，我们对村干部及村里的各项事务有了更多的了解，慢慢理解了村干部们的难处。村民对与自己利益有关的事就积极参与，与自己没直接关系的事积极性不高。村干部在工作中也不容易，更何况为数不多的村干部要承担着村中所有的大小事务，在处理村务的同时还要努力做到让村民满意，村干部的精力和能力也有限，在这种情况下，村干部在处理村务时难免会有考虑不周的地方，个别村民因此会有些微词，面对这种情况，我们理解的同时也要努力去改变。
四、注意方式方法，做好群众工作
做群众工作，就必须善于说群众话，讲群众事，到群众中去学习，到群众中去请教，离群众越近，做群众工作的方式方法也就会越有效。在与群众日常交流和走访过程中，要避免轻易表态；在解决涉及具体利益时，一定要按照政策要求、法律程序来处理，提升群众对工作队的信任度。同时，工作队也要多听多记村民提出的困难和问题，与村干部一起认真研究解决问题、*难题的方法，再结合实际，能解决的马上解决，一时难以解决的制定解决的计划，不符合政策或法律的要及时说明。
入户走访是了解和掌握社情民意的重要 查看详情>>
访惠聚工作心得体会
提高思维训练的一个有效方式是写心得体会，尤其在积累新体会时更是必不可少。那么如何写5篇能感染读者的心得体会呢？以下是关于师德师风学习心得体会的整理，希望能对大家有所启发。
我们所处的时代是个信息化时代，各行各业一日千里、日新月异，教师行业也不例外，因此，要想成为一名优秀的教师，让学生学得轻松，教者教得愉快，确实是件不容的事。教师每天担负着繁重的工作，在这种情况下，就更应加强师风师德建设。近段时间来，通过学习《中小学教师师德行为规范》，心中不由得产生一种对教育事业强烈的责任感和使命感，应集中精力、集中力量承担起培养下一代人的责任，塑造为人师表的良好形象。
一、爱岗敬业，乐于奉献
教师要做到爱岗敬业，首先就应该热爱教育、热爱学校，树立坚定的教育事业心。只有我们真正做到甘愿为实现自己的社会价值而自觉投身这种平凡工作，对教育事业心存敬重，甚至可以以苦为乐，以苦为趣，才能产生巨大的拼搏奋斗的动力。教师的劳动是平凡的，教师的生活是清苦、清贫的。但教师在知识结构的近善方面有自求自得的充实感，在精神寄托方面有育天下英才的自豪感。在思想、信息、交流方面有“究天下之际，通古今之变，成一家之言”的独立感，在人际沟通方面有师生相处融洽谐和的亲切感。我们的工作，使无知的玩童变成了优秀学生，使迷惘的青少年成为祖国的栋梁，我感到欣慰。人的一生是应该有个明确的目的，为理想而奋斗，虽苦但乐在其中。热爱教育事业，关心学校关注事业的发展，这是每个教师都应具备的。在实际工作中，珍视为人师表这份荣耀，严格要求自己，才能赢得学生的爱戴，家长的信赖和领导的认可。
二、善待学生，安于教学
教育学生，最重要的是要倾注爱心。教师没有深切的爱就难以收到理想的教育效果。用爱心架起师生心灵的桥梁，注意寻找他们身上的闪光点，及时给予表扬，增强学生学习的自信心。热爱学生、关心学生的生活，及时了解学生的思想状况，及时排解学生的思想困惑，公平地处理学生之间的`矛盾纠纷。理解“差生”，从不冷嘲热讽，而是耐心地帮助他们找差距，给他们安排适当的角色，让他们找到自己的位置，感觉到自己存在的价值。对于他们的一点点进步及时给予鼓励，使他们感到自信。
三、热爱学生，建立良好师生关系
热爱学生，是教师所特有的一种宝贵的职业情感，是良好的师生关系得以存在和发展的坚实基础。教师对学生的爱，与一般的人与人之间的爱有所不同。它不是来源于血缘关系，也不是来源于教师的某种单纯的个人需求，而是来源于人民教师对教育事业的深刻理解和高度责任感，来源于教师对教育对象的正确认识、满腔热情和无限期望。因此，我们说，师爱是一种充满科学精神的、普遍、持久而高尚的爱。教师越是满怀深情地去爱学生，就越能赢得学生对自己的爱，良好的师生关系就越是能迅速地确立起来并得到健康的发展。这种爱的交流是学生成长的催化剂，它可以有力的把学生吸引到教育过程中来，激发学生进行自我...
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